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- 初中及以下
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- 大专
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工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
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- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
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                - 河北
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              6-9K 大专 | 经验不限 | 东莞-松山湖     立即应聘 岗位职责: 1.核算行政各项月度费用,各项费用对账、部门费用分摊; 2.负责资产管理、行政月消耗品申购; 3.出入库管理、静电衣帽鞋发放/回收管理。 任职资格: 1.统招全日制大专及以上学历; 2.熟练Excel表、word文档等办公软件; 3.具备大规模制造基地行政后勤管理(宿舍管理、资产管理、消耗品管理、出入库登记等)经验优先; 4.胆大心细责任心强
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              总经理助理急聘 面议 大专 | 经验不限 | 东莞-凤岗镇     立即应聘 岗位职责: 1、协助部门经理处理日常行政事务,协调内外部沟通; 2、负责会议安排、会议记录整理及决议事项的跟进落实; 3、分类整理并归档各类文件资料,确保信息完整与可追溯; 4、协助制定工作计划,完成报表统计与数据汇总工作; 5、配合推进项目相关支持性工作,提升团队整体运作效率; 6、负责业务报价、客户跟踪及对账单制作,完成对账工作; 7、跟进应收款项的回收,确保账款及时结清; 任职要求: 1、大专学历,熟练掌握Word、Excel等常用办公软件; 2、具备3-5年行政或业务跟单相关工作经验; 3、具备良好的沟通能力与责任心,工作细致认真; 4、具有较强的学习能力,能快速适应多任务工作环境; 5、年龄27到40岁; 6、语言不限,具备基本书面与口头表达能力; 7、对电子商务行业有兴趣,愿意长期发展;
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              5-7K 中专 | 1年 | 东莞-长安镇     立即应聘 职责要求: 1、协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划; 2、负责收集、跟踪各地区人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况,并做出分析报告; 3、协助建立、管理公司人才储备资料库,做好建立管理与信息保密工作; 4、负责公司生产人员的考勤记录的整理归档并汇报人事行政主管; 5、负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理; 6、负责公司人员的用餐统计,并予以管理; 7、负责公司员工宿舍的管理工作; 8、负责一般性文件的分类、整理和归档工作; 9、负责公司的所有文件的发放工作; 10、负责行政后勤管理工作; 11、协助人事行政主管完成部门工作。 公司每月帮缴社保费用978.47 任职要求: 1、20-30岁,中专以上学历; 2、有一年以上的人事行政经验,熟悉招聘流程,为人正直,细心耐心,应变能力强,主观能动性强,可塑性强;对本职工作负责,接受优秀应届毕业生。
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              4.5-5K 中专 | 2年 | 东莞-茶山镇     立即应聘 任职要求: 1、年龄25-38 男女不限 行政人事2年以上工作经验 , 2、具备良好的沟通协调能力,工作细致有责任心; 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件; 4、具有较强的服务意识和团队合作精神; 岗位职责: 1、负责公司人员入职、考勤、离职、培训及相关工作。 2、负责各部门的考勤、考核和统计工作。 3、负责整理和优化安全环保等资料。 4、负责核算食堂伙食费和员工伙食费。 5、负责员工住宿管理工作,负责公司日常环卫工作管理。 6、负责公司办公用品管理与申购工作。 7、负责整理公司的会议记录、文书建档并进行管理。 8、负责公司其他日常行政事务的办理。 9、完成上级交办的其他工作。
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              4-4.5K 高中 | 1年 | 东莞-石碣镇     立即应聘 薪资:3500-4500(包吃包住,一月4天假) 职位描述: 一、行政工作岗位职责 1、负责处理办公室日常事务; 2、负责人事工作; 3、负责档案文件管理; 4、负责客户回访工作; 5、完成总经理交代的相关工作; 6、接听公司对外业务咨询电话,并记录; 二、任职要求 1、普通话标准,有一定的文字能力; 2、做事认真仔细有责任心; 3、良好的沟通、协调能力; 4、熟练使用各种办公软件; 5、大学行政管理企业管理工商管理学历或有相关工作经验; 6、有驾照者优先考虑;
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              4.1-5.5K 大专 | 应届毕业生 | 东莞-东城区     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司日常行政管理工作的运作; 2、完成日常工作任务及上级领导安排的其他事项; 3、负责各类会议的安排与协调; 4、组织并指导行政、后勤、保卫工作的协调、监督和管理; 5、跟进并控制行政管理相关成本,包括水电管理等工作; 6、策划并安排员工活动,提升团队凝聚力; 任职要求: 1、性格开朗,思维敏捷,具备较强的应变能力; 2、能承受一定的工作压力,具有吃苦耐劳的精神; 3、具备良好的团队合作意识; 4、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先考虑; 5、有相关行政管理工作经验者优先;
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