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  • 7-9K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-黄江镇

    立即应聘

    工作职责: 1.负责公司人力资源全盘工作、行政管理统筹工作; 2.负责公司人力资源制度的制定、修改、培训及落实; 3.负责公司人力需求的分析、审核,招聘程序的制定及落实,处理公司入、转、调、离等工作; 4.组织公司内外部培训,同时监督各部门培训执行情况; 5.负责公司薪资福利体系的调整,优化员工薪酬结构,制定职员工晋升制度; 6.负责公司绩效考核制度的制定、改进并监督执行情况; 7.负责公司企业文化建设及文化宣传工作; 8.统筹组织员工团队建设的相关工作,激发员工的能动力,增强员工对公司归属感,密切关注员工的工作表现、情绪、了解员工的想法等; 9.负责公司的接待工作、公司活动的筹划组织及其他行政事务的统筹安排工作; 10.负责公司的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系等; 11.负责维护与劳动局、消防、安监、市场监督、街道办等政府部门的良好关系,监督检查工厂实际落实情况; 12.负责采购与领用办公用品、日常耗材、事务性用品、行政费用预算监控,严格控制各项办公费用支出,合理节约办公资源,降低办公成本,提升办公效益和效率; 13.协助总经理交办的其他工作。 任职要求: 1、40岁以下,人力资源、企业管理或者相关专业,大专以上学历; 2、有5年及以上人事行政主管管理工作经验,熟悉人事行政全盘管理工作; 3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规,熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程; 4、具有较强的影响力和沟通协调能力,良好的学习能力和文案写作能力(熟悉公文的编制); 5、具有较强的团队领导力,较强的责任意识和公正性,良好的应变能力; 6、具有独立思考及解决问题的能力,较强的工作推进能力和执行力。

    东莞绿点精密制造有限公司

    橡胶/塑料制品

    |

    1-100

    包吃

    包住

    五险

    免费培训

    年终奖

    绩效奖

    生日礼物

    节日福利

    加班补助

    8小时工作制

    2024-08-23

  • 8-12K

    本科

    |

    经验不限

    |

    东莞-东坑镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责人力资源管理体系的建立与完善,包括招聘、培训、绩效管理等模块; 2、协调各部门人力资源需求,制定年度人力资源规划并监督执行; 3、处理员工关系事务,确保合规性和员工满意度; 4、优化管理流程,提升部门整体运营效率; 5、负责团队建设与员工发展计划的实施; 任职要求: 1、具备人力资源相关工作经验,熟悉贸易/进出口行业优先; 2、学历本科及以上,人力资源管理或相关专业背景者优先考虑; 3、年龄30-45,具备良好的沟通和团队协作能力; 5、具备较强的抗压力和解决问题的能力,能独立处理复杂事务;

    东莞市明欧家居有限公司

    贸易/进出口

    |

    1-100

    五险

    8小时工作制

    双休

    上班时间灵活

    全勤奖

    绩效奖

    工作环境优美

    2025-11-24

  • 7-8K

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-石排镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责人力资源规划与行政管理制度建设,优化组织架构和岗位设置; 2、统筹招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系管理,提升团队效能; 3、协调行政后勤事务,包括办公环境、资产管理和日常服务支持; 4、推动企业文化建设,组织员工活动,增强团队凝聚力; 5、处理人事行政相关报表和数据统计,确保合规性和准确性; 任职要求: 1、经验不限,有橡胶/塑料制品行业背景者优先考虑; 2、学历不限,具备人力资源或行政管理相关知识; 3、语言不限,具备良好的沟通协调和问题解决能力; 4、熟悉劳动法规及人事行政流程,能独立处理日常事务; 5、工作细致负责,适应快节奏环境,具备团队合作精神;

    东莞市润东玩具有限公司

    橡胶/塑料制品

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    五险

    年终奖

    免费培训

    免费旅游

    节日福利

    生日礼物

    加班补助

    工伤保险

    2026-01-14

  • 10-15K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    岗位职责: 在人力资源管理方面: • 招聘与配置:根据公司战略和各部门需求,制定招聘计划并执行,筛选简历、组织面试,确保合适的人员被安排到合适的岗位。 • 培训与开发:规划和组织员工培训,提升员工的工作技能和知识,例如新员工入职培训、专业技能培训等。 • 绩效管理:建立并完善绩效评估体系,监督和评估员工的工作表现,提供反馈来促进员工的绩效改进。 • 薪酬福利管理:设计合理的薪酬和福利制度,保证公司在人才市场的竞争力,同时做好薪酬核算和发放等工作。 • 员工关系管理:处理员工的投诉和建议,协调解决员工之间的冲突,营造积极向上的工作氛围。 在行政管理方面: • 制度建设与执行:制定和完善公司行政管理制度,如考勤、办公用品管理等,并监督执行情况。 • 文件与档案管理:负责公司文件的收发、登记、归档和保管,确保重要文件资料的安全和完整。 • 会议与活动组织:安排公司会议、活动,包括会议筹备、记录,以及活动的策划、实施等。 • 办公环境维护:管理办公场地、设备等,保障办公环境良好、办公设施正常运行。 岗位要求: 1)40岁以下,大专以上学历,必须执有人力资源职称; 2)汉语语言文学专业优先录用,擅于沟通及文笔佳; 3)工作主动性强,有较强的责任心、执行力,具备良好的团队精神。

    东莞市鑫百汇电子有限公司

    生产/制造/加工

    |

    100-200

    包吃

    包住

    生日礼物

    免费旅游

    年终奖

    五险

    弹性工作时间

    团队活动丰富

    节日福利

    工作环境优美

    2023-04-20

  • 9-12K

    本科

    |

    10年

    |

    东莞-东坑镇

    立即应聘

    岗位要求: 1、人力资源、企业管理或工商管理、心理学相关专业,全日制本科学历; 2、在制造企业10年以上人力资源工作经验,尤其擅长部门绩效、培训设计与实施; 2、性格外向,善于沟通,执行力强,有一定文字功底与数据分析能力。 3、有团队组织指挥能力优先。

    广东惠和硅制品有限公司

    生产/制造/加工

    |

    200-500

    8小时工作制

    带薪年假

    五险一金

    工作环境优美

    年终奖

    全勤奖

    节日福利

    双休

    提供食宿

    包住

    2026-01-02

  • 8-10K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-常平镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责统筹公司人力资源管理工作,开展公司人力资源管理的整合和优化,推动组织的持续发展和进步; 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划; 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行; 4、负责根据公司年度经营计划与目标,编制年度用工需求计划、工资计划,监控各部门人员编制和人工成本; 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范,经审批后督导各部门落实执行; 7、负责组织进行人才招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求: 1、五年以上人力资源部门负责人工作经验 2、能独立完成招聘面试,为公司筛选合适的人才 3、有较强的员工培训能力,打造良好的企业文化及氛围 4、有良好的沟通协调能力,较强的执行力,严格按照公司规章制度执行管理 5、有6S推行管理经验优先。

    东莞市垚富五金科技有限公司

    生产/制造/加工

    |

    1-100

    包吃

    包住

    养老保险

    工伤保险

    医疗保险

    生育保险

    8小时工作制

    全勤奖

    绩效奖

    免费培训

    2022-06-24

  • 15-20K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-中堂镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、结合公司发展战略,制定人力资源规划(人员编制、招聘计划、人才储备等),建立健全各模块的人力管理制度并组织实施,确保合规性; 2、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议,提高综合管理水平,控制人力资源成本; 3、统筹公司的招聘工作,拓宽招聘渠道,提高招聘效果;搭建人才梯队,推进核心员工的培养及晋升发展,做好人才的选育用留工作; 4、完善人力资源管理体系,优化和引进人力资源管理模式,包含加强培训、优化绩效考核、制定薪酬福利方案、促进员工发展等; 5、全面统筹管理人事部和行政后勤部团队的日常管理,包括人员分工、工作指导及团队建设等; 6、负责统筹公司的企业文化建设和员工关怀,及时处理解决管理过程中的相关人力资源问题。 任职条件: 1、全日制大专及以上学历,5年以上中大型制造业或集团企业人力资源管理工作经验,拥有人力资源管理师职称优先; 2、精通人力资源六大模块,熟悉各项劳动政策法规,擅长搭建人力资源体系; 3、具备高层决策力和出色的团队管理能力,善于沟通协调,为人正直,有较强的执行力和抗压力。

    广东协成箱包配件有限公司

    服装/纺织/皮革制造及加工

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    带薪年假

    全勤奖

    免费培训

    免费旅游

    工作环境优美

    五险

    员工自助餐

    交通便利

    双休

    2026-01-20

  • 8-12K

    本科

    |

    3年

    |

    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    1、有3年以上人力资源主管经验,熟悉人力资源6大模块,擅长薪酬绩效,欢迎有志于人力资源领域的求职者加入。 2、熟悉人力资源管理流程,具备良好的组织协调能力。 3、能够处理多任务,在快节奏环境中保持高效工作。 4、具备团队合作精神,能够与不同部门有效协作。 5、对生产制造行业有基本了解,能够适应相关环境要求。 6、积极主动,能够独立解决问题并推动工作进展。 7、注重细节,对数据敏感,确保人力资源记录的准确性和完整性。

    铭科精技控股股份有限公司

    生产/制造/加工

    |

    500-1000

    带薪年假

    绩效奖

    五险一金

    节日福利

    加班补助

    年终奖

    免费旅游团队活动

    全勤奖

    8小时工作制

    免费旅游

    生日礼物

    项目奖

    免费体检

    交通便利

    工作环境优美

    2026-01-10

  • 人事经理

    急聘

    8-12K

    大专

    |

    经验不限

    |

    东莞-东城区

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责拟定年度人力、行政工作规划,配合拟定人力、行政成本预算,统筹公司人力行政事务,协调公司各部门的有效运行; 2、负责拟定并建立公司人力资源和行政管理制度及体系,细化和完善工作流程和执行方案; 3、负责公司人员招聘管理工作,带领招聘团队完成年度招聘任务;管理并建立公司人才管理体系,对岗位人才的选拔、任免、考核等进行日常管理; 4、制定完善的薪酬福利管理制度并贯彻落实, 编制福利表、月度工资表等,并按审批流程签批、发放; 5、建立公司各岗位绩效考核指标项、权重等,督促公司各部门对各员工的绩效考核和绩效面谈,收集、汇总、分析各部门员工绩效考核结果; 6、统筹培训管理工作,开展公司制度文化培训及新员工培训,协助各职能部门实施专业培训计划,并跟进培训进程; 任职要求: 1. 全日制统招大专及以上学历,5年以上人力资源管理岗位经验,建议年龄在30~44岁,性别不限; 2. 有丰富的供应链、物业公司人事行政管理工作经验,有一定项目推动经验,尤其在绩效改善、人效改善、体系搭建等项目方面; 3. 良好的沟通和组织协调能力,具备良好的沟通能力,能够熟练使用办公软件; 4. 对公司合规工作有所了解,有责任心和团队协作精神。

    广东惠丰汇鲜配送有限公司

    食品/饮料

    |

    200-500

    8小时工作制

    五险

    包吃

    包住

    节日福利

    2025-12-25

  • 6-10K

    本科

    |

    5年

    |

    东莞-石碣镇

    立即应聘

    职责: 1、完善及优化薪酬绩效体系,提供分析报告和解决方案; 2、负责薪酬福利数据分析,完成薪酬福利优化方案; 3、协助制定公司绩效制度与激励方案,并根据公司业务发展进行优化与完善; 4、改进、完善、实施晋升、晋级、降级制度及相关考核标准; 5、协助上级进行人力成本分析,提出合理化建议和方案; 6、负责HR系统(薪酬绩效模块、升晋级模版)的维护; 7、结合绩效考 核对业务流程进行分析和提出合理建议。

    高提成

    全勤奖

    绩效奖

    年终奖

    8小时工作制

    工作环境优美

    五险

    团队活动丰富

    节日福利

    餐补

    2023-02-22

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顺德绩效考核经理/主管/专员频道介绍

智通直聘顺德绩效考核经理/主管/专员招聘频道,为您提供最新顺德绩效考核经理/主管/专员招聘信息,这里有大量顺德绩效考核经理/主管/专员招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布顺德绩效考核经理/主管/专员招聘信息,是顺德绩效考核经理/主管/专员人才求职首选的招聘网站!