热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 寮步镇
- 总务
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4.5-5.5K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
1.年龄55岁以下,干净整洁,管家或保姆工作经验2年以上; 2.识字,能看得懂菜谱,会说普通话,沟通能力佳会做台系菜优先; 3. 负责两人衣食住等方面,日常家居卫生。 -
5-7K
高中
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
人事 .中专或以上学历;熟悉KPI考核系统者佳; .具人事招聘经验、培训,考勤.薪酬福利等工作经验二年以上; .沟通表达能力强,工作中能独立担当; 总务 .中专或以上学历 .有饭堂伙食、清洁工、保安管理等行政总务相关工作经验; .有工厂文娱活动的组织,策划工作经验;
推荐招聘信息
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9-11K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹公司生产设备及水电气等基础设施的日常管理与维护保养,确保设备稳定运行,提升综合效率。 2、制定并实施设备点检、预防性维护、定期检修及年度保养计划,优化维护策略,预防设备故障。 3、负责设备突发故障应急处理,组织快速抢修,主导故障根本原因分析,落实纠正与预防措施。 4、指导与监督设备操作及维修团队,提升技能与效率;管理外部维修服务商,确保作业安全合规。 5、负责设备备品备件管理,包括需求计划、库存优化与成本控制,建立完善备件台账与领用流程。 6、参与设备改造、升级及新设备引进的技术评估、安装调试与验收,支持生产顺畅进行。 7、建立并完善设备管理制度、安全操作规程与维修档案,确保符合安全生产及特种设备规范。 8、推进设备数字化与智能化管理,参与MES系统、工业物联网项目实施,优化设备稳定性与绩效。 任职要求: 1、大专学历,机械、电气、自动化或相关专业背景。 2、3年制造业自动化设备管理经验,熟悉生产现场设备运维全流程。 3、具备扎实机械电气原理知识,能看懂图纸,掌握设备预防性维护与故障诊断技术。 4、掌握设备数据分析方法,能通过运维数据优化设备性能;具备设备档案建立与成本控制能力。 5、熟悉特种设备、电气安全及相关法律法规,持有有效电工证等资格证书者优先。 6、具备出色应急处理、沟通协调和团队管理能力,责任心强,工作严谨细致。 7、能独立开展设备巡检、故障排查、维护计划制定及改造项目管理。 8、年龄26岁到38岁。 -
3.5-4K
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1、具备良好的沟通协调能力; 2、工作细致认真,有责任心; 3、熟练使用Office办公软件; 4、管理办公用品采购与领用,维护办公环境 -
保安
急聘
4.3-4.8K
中专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位要求: 1、45岁以下,体健貌端;原则性强、有较强的责任心。 2、具备基本的安管、消防知识及较强的应变能力。 3、能适应二班倒,每月中旬倒一次班。 4、每月可轮休二天,如不休息按二天加班费计薪。 5、夜班补助(15元/晚),上班环境好,保安室内配有空调。 6、有三年同等岗位经验或退伍军人优先。 上班时间分别如下: (白班:08:00~20:00 晚班:20:00~08:00次日,每半个月倒一次班) 欢迎有意者前来公司面谈。 -
做饭阿姨
急聘
4.8-6.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司员工餐、老板餐; 2、负责饭堂卫生。 任职要求: 1、30岁-55岁; 2、本地阿姨优先; 3、身体健康,吃苦耐劳。 -
6-7K
大专
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经验不限
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东莞-企石镇
立即应聘
1.大专以上学历,办公软件熟练; 2.协助协理进行公司管理和工作协调,及时传达各项指令,督促、落实各项工作的执行情况; 3.具备良好的沟通能力及工作适应能力; 4.熟悉工艺流程,适应出差,会开车。 -
清洁工保洁员
急聘
2.8-3.1K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责办公区域、生产车间及公共区域的日常清洁和卫生维护 2、地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等基础清洁工作 任职要求: 1、58岁以内,身体健康,保洁阿姨 2、服从工作安排 -
9-11K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹公司生产设备及水电气等基础设施的日常管理与维护保养,确保设备稳定运行,提升综合效率。 2、制定并实施设备点检、预防性维护、定期检修及年度保养计划,优化维护策略,预防设备故障。 3、负责设备突发故障应急处理,组织快速抢修,主导故障根本原因分析,落实纠正与预防措施。 4、指导与监督设备操作及维修团队,提升技能与效率;管理外部维修服务商,确保作业安全合规。 5、负责设备备品备件管理,包括需求计划、库存优化与成本控制,建立完善备件台账与领用流程。 6、参与设备改造、升级及新设备引进的技术评估、安装调试与验收,支持生产顺畅进行。 7、建立并完善设备管理制度、安全操作规程与维修档案,确保符合安全生产及特种设备规范。 8、推进设备数字化与智能化管理,参与MES系统、工业物联网项目实施,优化设备稳定性与绩效。 任职要求: 1、大专学历,机械、电气、自动化或相关专业背景。 2、3年制造业自动化设备管理经验,熟悉生产现场设备运维全流程。 3、具备扎实机械电气原理知识,能看懂图纸,掌握设备预防性维护与故障诊断技术。 4、掌握设备数据分析方法,能通过运维数据优化设备性能;具备设备档案建立与成本控制能力。 5、熟悉特种设备、电气安全及相关法律法规,持有有效电工证等资格证书者优先。 6、具备出色应急处理、沟通协调和团队管理能力,责任心强,工作严谨细致。 7、能独立开展设备巡检、故障排查、维护计划制定及改造项目管理。 8、年龄26岁到38岁。 -
6-8K
学历不限
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3年
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深圳-宝安区
立即应聘
1、35岁以下,有总务管理工作经验; 2、有物业管理或招商经验更佳; 3、有安全管理工作经验; 4、有对外工作经验(相关政府部门); 5、懂水电维修可加分; -
5-7K
大专
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经验不限
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广州-番禺区
立即应聘
任职要求: 模具+注塑制造业工厂规模200余人,在部门领导的带领下,负责公司各种管理规章制度的建立、修订、落地实施、监督执行,并根据公司经营发展方向及时变更,以确保紧跟公司发展目标。 1、职业要求:熟悉人力资源六大模块,从事过人资事务/行政事务/后勤事务工作经验3年以上;熟悉招聘工具、考勤统计、培训流程、入/离职办理、合同签订; 2、负责公司各部门人员招聘,确保招聘任务高效完成,为公司及时补充适合的人员,具有从0到1搭建公司人力资源管理体系的能力。特别是在公司组织架构及岗位职能设计优化,人才招聘及识人,薪酬绩效体系建设优化,劳资关系管理方面具有深刻的认知和丰富的经验。 3、特质要求:能够具备感恩的心态、性格开朗、积极主动、乐观向上、原则性强、保密意识强; 4、其他要求:办事有逻辑,有一定的文字功底,会起草一般的人事文件(如:公告、通知等)。队 5、大专或以上学历,最好是人力资源管理专业毕业。 -
4.5-6.5K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助部门处理日常事务,做好文件资料的整理与归档; 2、客户订单跟踪,系统管理: 3、配合完成会议安排、通知传达及会务支持工作; 4、协助处理来访接待及内部协调事务,维护良好的工作秩序; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专以上,性格开朗 2、略懂英文即可; 3、具备基本的计算机操作能力,熟悉常用办公软件; 4、工作认真细致,责任心强,具有良好的服务意识; 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神;
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东莞寮步镇总务招聘