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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 石碣镇
- 员工关系管理
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推荐招聘信息
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办公室总助
急聘
9-12K
本科
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、主导企业文化渗透,策划文化主题活动,监测组织氛围,通过员工访谈/NPS调研诊断问题,推动企业文化落地; 2、可独立开发课程,并搭建各部门核心岗位的学习体系; 3、有HRBP经验,协助部门解决人员效能问题,参与管理层会议,提供组织发展建议; 4、熟悉生产/品质基本流程,能快速理解业务痛点,协助推动精益生产文化落地; 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上HRBP/组织发展经验; 2、持有国家认证企业培训师资格证; 3、有制造业背景,熟悉生产/品质基础流程; -
15-22K
本科
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
【工作内容】 1.负责公司内部员工关系管理体系搭建,构建和谐的员工关系氛围; 2.管理并优化员工入职、转正、晋升、调动及离职等流程,确保流程顺畅且合规; 3.处理员工投诉与纠纷,提供解决方案以维护公司形象和员工满意度; 4.制定并实施员工关怀计划,提升员工满意度和忠诚度; 5.定期进行员工满意度调查,并对结果进行分析,提出改进建议; 工作背景:上六休一 任职要求: 熟悉制造业HR运作模式(服务生产)搞长主导HR制度梳理,按标准化HR流程运作,熟悉劳动法,能结合劳动法合情合理的主导制度的修订,避免法律漏洞,有担任法务相关工作,有司法案件处理经验者优先; -
8-16K
不限
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应届毕业生
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东莞-厚街镇
立即应聘
公司介绍:我们是一家演艺型公司,主要接外面的表演为主,公司目前招聘服装走秀艺人这个职位 主要工作:主要穿着公司提供给你的服装(晚礼服、婚纱、长裙、旗袍、汉服、唐服)跟随团队上台走秀 一、招聘岗位及条件 1.公司目前在招服装走秀艺人,需要您有挣钱的欲望,勤快努力积极向上,能正常交流沟通,(不会可学、社恐别怕、很多人一起表演不是你一个人表演) 2.年龄18周岁以上,身高150以上都可以接受 二.薪资待遇 1、保底工资8000+50%提成+包吃住,月综合收入1.5W左右,十天发一次工资 2、宿舍环境优美2人公寓,空调热水器洗衣机冰箱,家电齐全 3、月休4天,可以存休可以连休,高连休15天 -
7-10K
大专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责策划并执行公司企业文化活动,包括团建、庆典、文化月等,以提升员工凝聚力和归属感。 2. 协助制定企业文化宣传策略,通过公司内刊、宣传栏、公众号等渠道传播企业文化,提高员工认知度。 3. 协助开发企业文化培训课程,组织培训实施,并记录培训情况,支持员工个人发展。 4. 协助进行文化调研和手册修订,关注行业动态,提出优化建议。 5. 跨部门沟通协调,整合资源,推动企业文化建设,营造积极向上的工作氛围。 任职要求: 1. 对企业文化建设充满热情,能够独立策划和执行企业文化相关活动。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效推动企业文化的传播和实施。 3. 具备较强的组织能力和执行力,能够在跨部门合作中发挥关键作用。 -
8-13K
不限
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
母婴营养 营养品销售 任职要求: 1、母婴行业市场有更深的了解 2、可精确把握不同客户的需要; 3、人际交往能力强.有一定数据搜集及分析能力; 4、有月子中心,孕产妇营业搭配,婴幼儿膳食营养配搭工作经验者优先 岗位职责: 1.运用营养食疗学根据产妇的营养需求及体质特征按阶段安排制作一日六餐餐单。 2.负责客户入住期间全程跟进餐食情况,结合月子餐理念和客人的个性化口味需求及时调整。 3.负责客人的营养, -
6-12K
高中
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责基层派遣员工的服务及管理工作; 2.负责员工关系的建立与协调、员工活动的策划与组织; 3.负责新入职派遣员工简单入职培训及宣导; 4.负责跟进派遣员工每日出勤状态、异常状态汇报; 5.负责实时关注派遣员工工作、生活状态,及时协调处理员工异常,提升留职率; 6.负责派遣员工日常管理的其他工作等。 任职要求: 1.年龄20-35岁,身体健康,品质优良,高中或以上学历,男女不限; 2.善于沟通,做事认真负责,且有一定的抗压能力及领导力; 3.有一定的行业经验,有劳务派遣/人力资源行业经验优先(无相关经验,也可接受,需要积极好学); 4.能吃苦耐劳,适应长期驻派至合作企业; 5.会开车或有自有车优先; 6.不影响正常工作的情况下,可接受残疾人员(需提供残疾证)。 薪资待遇: 1.工资面议(底薪+绩效+在职提成+招聘利润等其他待遇,月综合工资8000元-12000元/月以上); 2.使用公司统一电话卡、年终奖、每年旅游等各种福利; 3.公司统一购买社保。 -
7-8K
大专
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
工作职责: 1、企业活动策划、组织及实施(员工大会、生日会、文化活动、工会、政府各项活动对接、团建等); 2、企业微信公众号维护更新; 3、负责员工商业保险理赔申报跟进、名单更新; 4、对接政府有关企业补贴以及各项福利等申报工作; 5、负责员工各项培训的开展、组织和主导工作。 任职要求: 1、2年以上企业文化或员工培训模块工作经验,熟悉掌握员工培训管理知识和技能,熟悉人事管理流程制度。 2、性格外向,优秀的文字功底;抗压力强,沟通协作力强。 3、具备创新思维,能为企业文化建设提供新的思路和策略,推动企业文化不断发展 -
5-10K·13薪
大专
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1年
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东莞-万江区
立即应聘
1. 位置:及交通便利。 2.(关于薪资):底薪+业绩提成+业绩奖励+五险+带薪培训, 3.(关于晋升)销售-主管-经理-总监 4.(关于福利):生日聚会,不定期的举办团建下午茶等活动 5.独立办公室席位办公环境优越,周围是一个制造商圈 6. 老板画像:性格(有格局,幽默风趣,销售高手,对员工就像家人一样爱家庭爱员工) 工作内容: 1.负责公司对外企业文化宣传工作,如:企业公众号,自媒体账号,展会宣传等工作 2.负责企业对外宣传物料的平面设计、自媒体账号素材输出的把控和管理 3.负责企业对外宣传方向的制定和落实 职位要求: 1、大专及以上学历,新闻传播、市场营销、广告学、公共关系等相关专业优先 2、1年以上抖音、视频号、快手等自媒体账号实操经验 3、熟悉各大自媒体平台(如微博、微信公众号、抖音、B站等)的运营规则和策略 4、具备优秀的内容创作能力,包括文案撰写、图片编辑、视频制作等 5、具备数据分析能力,能够根据数据调整运营策略 6、良好的沟通协调能力和团队合作精神 7、能够独立策划和执行线上营销活动. -
8-15K
高中
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
工作内容: 1.男女不限,年龄20-35岁,高中或以上学历; 2.有两年以上人力资源管理的工作经验; 3.熟悉相关劳动法律法规,具备较强劳动争议处理经验,了解人力资源管理知识,熟悉公司人力资源管理的各项规章制度; 4.亲和力强,积极主动,有大局观,具有强烈的责任心和事业心,优秀的沟通能力和谈判能力,团队协作能力; 5.管理优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系; 6.负责公司入职、离职、招聘、培训管理分析,新进与离职面谈记录和离职数据统计; 7.负责处理员工冲突,解决员工投诉和劳动纠纷; 8.制定员工奖励、激励和惩罚措施,并监督执行; 9.参与公司企业文化建设工作,营造缝合企业文化的员工工作环境和氛围; 10.负责完成上级交办的其他工作。 薪资待遇: 1.工资面议(基本工资+绩效+在职提成+招聘利润等其他待遇,月综合工资8000元-15000元/月以上); 2.使用公司统一电话卡、年终奖、每年旅游等各种福利; 3.公司统一购买社保。 工作时间: 每周6天(轮休制度,偶尔会有加班)。 -
9-11K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、负责对公司各部门及子公司进行企业文化的宣传推广,策划制定公司企业文化活动方案,并组织实施; 2、有定期组织各类活动,提高员工凝聚力。增加氛围感; 3、有做过企业文化、培训、绩效优先考虑; 4、熟悉人事6大模块; 5、具有良好的沟通及协调能力;
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