岗位职责: ‌1、制定生产计划，监控生产进度，确保订单按期交付。 2、分析成本结构，控制物料损耗，减少浪费，提高生产效益。 3、落实安全生产责任制，保障现场安全，推行标准化管理，确保车间环境规范有序。 4、协调销售、研发、采购等部门，确保生产与市场需求衔接。 5、负责质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系。 任职资格： ‌1、大专及以上学历，机械相关专业，5年以上制造行业经验，3年以上厂长或同等岗位管理经历。 2、精通生产计划、成本控制、质量管理体系，熟悉设备行业生产工艺及安全环保法规。 3、具备战略规划、决策执行及跨部门协调能力，较强的团队领导力、抗压能力及突发事件处理能力。

1.对CNC、精雕设备加工手机铝塑一体中框、玻纤后盖，手表全属外壳、陶瓷底盖等工艺要求非常专业，对新产品开发、制程管控、全检产出的职员能专业培养，工作计划及效率能一手抓。 2.客诉问题对内能有效关闭，对外能灵活处理。 3.对管理体系非常专业。

岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以下，大专以上学历，机械相关专业； 2.5年以上机械设备行业车间管理经验； 3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报； 4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；

一、岗位职责: 1、组织梳理公司的制度和管理流程，形成公司的各项管理标准化、流程化、信息化等建设性的管理工作。 2、统筹管理工厂日常运营，全面负责工程、PMC、生产、品质、仓储、人事行政、采购等部门的工作，并确保公司关键绩效指标顺利完成。 3、严格控制生产成本（人力、物料、能耗、人均产值等），识别浪费并推动降本增效项目，结合成本分析优化生产资源配置，优化生产流程，提升生产效率，确保订单准时交付。 4、组织工程对量产的产品工艺、流程持续改善，提升效率和质量，确保生产设备、工装夹具的维护保养计划有效执行。 5、定期召开生产运营会议，分析问题，制定长效机制，从根本上预防问题再发生，培训、领导、督促、检查各部门工作的执行与协同。推动优化公司内部管理短板和瓶颈问题解决，推动公司组织变革管理(让公司管理与时俱进)，搭建适合公司发展管控模式和组织架构、流程、制度设计和优化，达到企业高效执行力的落地。 6、认可并推广公司企业文化，维护公司利益，奉行公正、公平、公开的管理原则，维护公司纪律的严肃性、持续性、有效性，维护公司经济利益、企业荣誉和商业机密免受侵害。 二、任职要求: 1、45岁以下，大专以上学历，熟悉企业内部运营管理，有任职过大中型企业生产管理经验(需熟悉运用精益生产管理工具)。 2、至少有5年以上组装型电子厂生产和运营管理经验，熟悉电子厂生产管理细节。（此为必要条件，不符勿投）。 3、本岗位为公司核心管理层，若面试成功，面试者需承诺接受严格的背景调查，并提供之前收入证明作为过往能力被认可的佐证。 4、要求面试者有一定的理论基础，能够做到知行合一，务实低调，不夸夸其谈，善于利用思想+动作，高效解决具体实际问题。 5、有魄力有自信，愿意承接公司经营管理目标，敢于签署目标责任书，并采取阶梯式薪酬。 6、善于利用和协调内外部资源，快速开展工作，具有组建团队、凝聚人心的能力，善于激发团队士气，带领团队迅速达成目标。 三、薪资待遇:年薪20W+ （亦可面议）

岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.主持公司全面运营管理工作，管辖部门：工程部，PMC，生产部，品质部，采购部，仓库部，行政部； 5.熟悉导入、建立、运作erp系统； 6.主持IATF16949，ISO9001/ISO14001/QC080000体系推进与认证工作； 7.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以上，大专以上学历，机械相关专业； 2.10年以上五金冲压、加工制造行业管理经验；

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1、按照公司总体发展战略，协助总经理制定公司发展战略规划和经营计划，并负责组织、实施日常运营以及管理； 2、统筹公司主营业务、资本运作工作的开展； 3、监控投资业务以及有关管理计划和措施的情况； 4、主导、参与公司重大业务的决策和谈判； 5、推进公司内部管理的制度化、规范化； 6、监督公司各项规划和计划的实施； 7、协助总经理推进公司企业文化的建设工作； 8、组织指挥公司的日常管理工作。 9、熟悉企业业务和流程，熟悉企业的全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力； 10、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能； 11、具有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强。 行业经验：懂五金和线材生产管理经验优先考虑；