我们是一家快速发展的蒸汽类家用电器生产商，拥有良好的市场基础和品牌声誉。为应对未来的增长挑战并实现卓越制造，我们急需一位经验丰富、敢于变革的生产厂长，全面负责工厂的运营管理，带领团队提升效率、品质和员工满意度。 【任职要求】： 1. 全面运营管理： 统筹规划整个工厂的生产、设备、品控、物流等环节，确保订单按时、保质、保量交付。 2. 生产效率提升： 系统分析当前生产瓶颈，引入精益生产（Lean Manufacturing）、自动化改善等方法和工具，优化生产流程和布局，显著提升人均效率和设备综合效率（OEE）。 3. 质量体系重建： 建立健全全流程质量管理体系，大幅降低制程不良率和客户投诉率，打造“零缺陷”质量文化。 4. 团队与人员稳定： 优化组织架构，建立高效的培训体系和激励考核机制，提升团队凝聚力，有效降低关键岗位人员流失率。 5. 成本精准控制： 主导生产成本分析，通过流程优化、物料损耗控制、能耗管理等措施，持续降低生产运营成本。 6. 现场管理升级： 全面推行6S/7S管理，打造安全、整洁、高效、可视化的现代化生产现场。 7. 战略协同： 参与制定公司生产战略，推动生产工艺和技术升级，助力公司战略目标的实现。 【岗位要求】： 1. 学历与经验： 大专及以上学历，工业工程、机械、电子、企业管理等相关专业优先。8年以上制造业生产管理经验，至少3年以上中型工厂厂长或副厂长全面管理经验。 2. 行业背景： 必须具备小家电、小电器、五金注塑、电子装配等相关行业背景，熟悉蒸汽类产品生产者优先。 3. 核心能力： · 精通精益生产： 熟练掌握TPM、TQM、6Sigma、价值流图（VSM）等工具和方法，并有成功的实战改善案例。 · 卓越的数据分析能力： 能用数据发现问题、分析问题并驱动决策。 · 强大的领导与变革能力： 具备出色的团队搭建、 coaching（教练）和激励能力，能推动组织变革，抵抗阻力。 · 出色的沟通协调能力： 能高效协同供应链、研发、销售等各部门工作。 4. 个人特质： 结果导向，责任心极强，抗压能力强，作风务实，能深入生产一线。

岗位职责： 1、全面主持公司所有部门的相关工作； 2、熟悉掌握相关生产设备开机调试工作，熟悉产品生产流程； 3、熟悉ISO质量、环境等管理体系的落实；安排生产设备维护保养工作。 4、管控工厂生产各环节费用，降低损耗，节约成本。 5、负责生产部日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估。 6、负责安全生产责任的落实，负责产品质量的把控。 任职要求：（试用期1-3个月） 1、 熟悉工厂生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面经验； 2、具有良好的表达能力和团队合作精神，积极主动性责任性强，具有创新精神； 3、具有高尚的职业操守，严守公司的商业机密。

岗位职责： 1、制定公司年度经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算； 2、监督指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作； 3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等； 任职要求： 1、30-45岁，大专以上学历； 2、五年以上同行业生产制造企业管理工作经验； 3、熟悉生产部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉ISO9001、14001质量保证体系； 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；

岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展战略规划和实施公司的年度经营目标和计划； 2、协助总经理完善公司生产规划、发展规划，并提供建设性的意见； 3、完善生产体系的管理流程、操作流程、工艺流程等，不断提高生产管理的工作效率与管理水平 ； 4、生产计划与预算管控：制订生产计划，审订重点成本的专项考核办法，保证生产过程费用成本的有效控制； 5、生产组织协调：依据生产计划及设备、物料供应的实际情况，保证生产的正常运行与生产任务的完成； 6、资源管理与跨部门协调：协调各部门之间的沟通与合作，落实、监督、调控生产过程的各项工艺和能源配置； 7、质量与安全管理：在生产运行过程中开展培训、检查、督导，严格工艺纪律和操作规程，全面落实质量、安生、生产进度三方面的要求，保障生产目标的实现； 8、日常管理：开展组织和人员建设，并进行日常监督、检查指导、绩效考核等工作，实现人力资本的不断提升。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、材料、工业工程、电子信息等相关专业背景； 2. 10年以上制造业相关经验，5年及以上同岗位工作经验； 3. 具有精益管理的背景，良好的战略规划、统筹分析能力以及项目管理能力。 4. 优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。 4. 负责工厂全盘生产运营管理，完成总经理下达的业绩考核指标。 5. 对生产任务完成、成本管控、质量管理、设备管理、人员管理、安全管理等负责。 6. 负责精益生产项目编制、实施与推动落地；生产效率与产品质量提升。 7. 熟悉工厂生产运作及管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、人员管理等经验，有较强的现代工厂管理意识和能力。 8. 完成其他总经理安排的工作。 9.能力优秀薪资可面议。

岗位职责： 1、负责工厂的全面运营管理，确保生产目标的达成与持续改进； 2、制定并执行生产计划，优化生产流程，提升生产效率和产品质量； 3、领导团队，进行人员管理与培训，构建高效的生产团队； 4、监控生产成本，实施有效的成本控制措施，提高经济效益； 5、维护工厂安全，确保符合所有安全标准和法规要求，预防安全事故。 任职要求： 1、具备丰富的生产管理经验，熟悉制造业生产流程与管理体系； 2、优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标； 3、良好的成本意识，能够有效控制生产成本，提升利润率； 4、出色的沟通协调能力，能够处理内外部关系，解决生产中的问题； 5、强烈的责任心和事业心，能够在高压环境下保持高效工作。 6、对铜排铝排等金属材料浸胶浸粉有生产管理经验者优先

职位描述 1、根据年度发展计划，全面负责工厂的生产运营、行政及人事管理；2、负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程，并监督、保证高效正常运行；3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；4、按工作程序做好与市场、财务、行政、人力资源、生产管理、财务等部门的横向联系。 1、企业管理相关专业，大专以上学历；2、具备五年以上行业生产管理经验，担任生产副总或厂长相关岗位3年以上；3、熟悉生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验；4、熟悉IS9001质量体系、ISO14000环境管理体系，了解5S现场管理，具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验；5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等方面的相关培训。

岗位职责： 1.生产管理：负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等，监督日常生产活动，确保生产计划的顺利实施和目标的达成；实施生产效率改进措施，减少浪费，提高生产效率。 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系；确保所有产品符合质量标准和客户需求。 3.ERP系统管理：熟练使用ERP系统进行生产管理，包括生产计划、库存管理和数据分析。利用ERP系统进行生产调度、资源分配和性能监控。 4.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 5.根据生产战略对设备进行保养、维修、改造、持续改进； 6.负责建立安全生产体系、确保安全生产；负责生产区域的安全管理，确保遵守所有安全规程和法规。 推动安全文化的发展。 7.督促做好5S、质量/环境管理体系。 任职要求： 1.35岁以下，大专以上学历，机械、加工、机电设备等相关专业； 2.5年以上散热器行业工作经验，精通散热器生产管理、设备维护、维修、保养； 3.熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4.踏实勤恳、良好的沟通，较强的计划、协调能力以及团队合作能力。

岗位要求： 1、食品科学与工程、生物工程、药学、相关的专业，全日制大专以上学历，有 3-5 年以上保健食品或药品 / 妆品生产相关经验，且有车间管理、生产调度、质量控制等基层岗位经历。 2、熟悉片剂、口服液、粉剂等的生产工艺，及相关设备维护保养。 3、熟悉食品、保健食品法律法规、保证合规生产。 4、有保健食品GMP认证经验优先考虑；

岗位职责： 1、负责压铸现场的日常管理工作，确保生产顺利进行； 2、监督并指导压铸工艺流程，提升生产效率和产品质量； 3、协调解决生产过程中的技术问题，优化工艺参数； 4、参与新产品试制及工艺改进项目，提供技术支持； 5、制定并完善现场管理规范，提高团队整体工作水平； 6、定期组织员工技能培训，提升团队专业能力； 7、配合其他部门完成相关工作任务，确保生产目标达成； 任职要求： 1、具备10至15年压铸现场管理或压铸工程相关工作经验； 2、熟悉压铸工艺流程及相关设备的操作与维护； 3、有工程背景者优先考虑； 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 5、能够独立分析和解决生产过程中的技术问题； 6、熟练使用办公软件及相关技术工具； 7、具备良好的沟通能力和抗压能力； 8、注重细节，具有较强的责任心和执行力；

岗位职责： 1、全面负责工厂的生产运营和管理工作，确保生产计划的顺利完成； 2、制定工厂的生产目标和战略规划，并监督执行； 3、优化生产流程，提高生产效率和产品质量； 4、负责工厂的成本控制，降低生产成本； 5、协调各部门之间的工作，确保信息流畅和资源合理配置； 6、监督安全生产，确保符合相关法律法规要求； 7、参与新产品的开发和试制工作； 8、定期向高层汇报工厂运营状况。 任职要求： 1、大专以上学历 2、丰富的CNC加工行业经验； 3、具备较强的领导能力和团队管理能力； 4、熟悉生产制造流程和运营管理； 5、具有良好的沟通协调

岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.主持公司全面运营管理工作，管辖部门：工程部，PMC，生产部，品质部，采购部，仓库部，行政部； 5.熟悉导入、建立、运作erp系统； 6.主持IATF16949，ISO9001/ISO14001/QC080000体系推进与认证工作； 7.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以上，大专以上学历，机械相关专业； 2.10年以上五金冲压、加工制造行业管理经验；

1.对CNC、精雕设备加工手机铝塑一体中框、玻纤后盖，手表全属外壳、陶瓷底盖等工艺要求非常专业，对新产品开发、制程管控、全检产出的职员能专业培养，工作计划及效率能一手抓。 2.客诉问题对内能有效关闭，对外能灵活处理。 3.对管理体系非常专业。

一、岗位概述 职位名称：厂长 所属部门：工厂管理层 直接上级：总经理/董事长 直接下级：生产经理、技术经理、质量经理、设备主管等 薪资范围：10,000-20,000元/月（视企业规模及经营业绩） 二、核心工作职责 1. 全面经营管理 - 制定并执行工厂年度经营计划，达成产值、利润等关键指标 - 全面负责工厂的日常运营管理工作 - 建立完善的管理制度和流程体系 - 推动企业文化建设，提升员工凝聚力 2. 生产运营管理 - 监督生产计划的制定与执行，确保按时交付 - 优化生产流程，提升生产效率（目标年提升8-10%） - 统筹各生产环节的协调配合 - 推进精益生产，降低制造成本 3. 技术与质量管理 - 领导新产品开发和技术改进项目 - 建立完善的质量管理体系 - 确保产品符合国内外相关标准（FDA、RoHS等） - 处理重大质量事故和客户投诉 4. 成本与财务管理 - 制定年度预算并控制执行 - 监控各项成本指标（原料、人工、能耗等） - 优化供应链管理，降低采购成本 - 提高设备利用率，降低折旧成本 5. 团队建设与管理 - 组建高效管理团队 - 制定绩效考核体系 - 培养储备管理人才 - 建立员工培训体系 三、任职资格要求 1. 基本条件 - 年龄：35-50岁 - 学历：本科及以上（高分子材料、化工、管理等专业优先） - 经验：10年以上硅橡胶行业经验，5年以上厂长/副总管理经验 - 专业技能：熟悉硅橡胶生产工艺及行业标准 2. 核心能力 - 卓越的战略规划和执行能力 - 出色的团队领导和决策能力 - 优秀的成本控制和盈利能力 - 强大的问题解决和危机处理能力 - 良好的跨部门协调和沟通能力 3. 行业知识 - 精通硅橡胶原料特性及配方工艺 - 熟悉各类硅橡胶制品生产工艺 - 了解国内外硅橡胶市场动态 - 掌握相关法规和认证要求 四、关键绩效指标（KPI） 1. 经营指标 - 年度产值达成率 - 利润率（毛利率/净利率） - 库存周转率 - 现金流状况 2. 生产指标 - 订单准时交付率（≥95%） - 生产效率提升率（年≥8%） - 设备综合效率（OEE≥85%） - 安全事故率（0重大事故） 3. 质量指标 - 产品合格率（≥99%） - 客户投诉率（≤1%） - 质量成本占比 - 认证通过率（100%） 4. 团队指标 - 关键人才保留率（≥90%） - 员工满意度（≥80分） - 培训计划完成率（100%） 五、工作环境与挑战 1. 工作特点 - 需要统筹全局，工作压力大 - 经常需要处理突发事件 - 需要平衡短期目标与长期发展 - 需应对市场变化和竞争压力 2. 主要挑战 - 原材料价格波动应对 - 环保合规性管理 - 人才梯队建设 - 技术创新与突破 - 市场竞争加剧 六、职业发展路径 纵向发展： - 集团生产总监 - 事业部总经理 - 公司副总经理/总经理 横向发展： - 跨行业高级管理岗位 - 创业 七、特殊管理要求 1. 技术管理 - 推动技术创新和工艺改进 - 建立技术保密体系 - 管理知识产权 2. 环保管理 - 确保符合环保法规要求 - 推进绿色生产工艺 - 处理环保突发事件 3. 安全管理 - 建立安全生产体系 - 落实安全责任制 - 组织安全培训和演练 八、岗位胜任力模型 1. 战略思维（25%） - 行业洞察力 - 战略规划能力 - 决策能力 2. 经营管理（30%） - 运营管理能力 - 成本控制能力 - 风险管控能力 3. 团队领导（25%） - 团队建设能力 - 人才培养能力 - 激励管理能力 4. 个人素质（20%） - 抗压能力 - 学习能力 - 职业操守 注：本岗位需要具备全面的管理能力和深厚的行业经验，能够带领企业在激烈的市场竞争中持续发展。优秀的硅橡胶厂厂长应该既是懂技术的专家，又是善管理的领导者。

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 4、熟悉硅胶生产流程，熟练操控硅胶油压机， 5、有5年以上硅胶车间管理经验，懂硅胶各个阶段的生产工艺，调 色，炼胶，模压成型等 6.有多种硅胶类型的产品生产经验，能评估硅胶产品开模方式及产品报价。 7.对硅胶模具结构有一定了解，能处理简单模具问题，对硅胶品质意识强，可以根据前期数据进行分析，提出解决方案。 任职要求： 1、学历高中或大专以上学历，主要是从事硅胶制造业有5年以上的经验； 2、懂得硅胶成型各项工艺及生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 5、诚邀做过硅胶行业的请投简历或来公司面谈，没有做过的【请勿打扰】感谢！

岗位职责： 1、负责办公用品、设备、劳卫用品及节日礼品等采购工作，确保货比三家、降低成本、按时按量完成采购任务； 2、负责公司信纸、信封、名片、业务礼品及相关印刷品的定制工作，确保质量和时间要求； 3、对购进物品保存质保书、保修单，并及时与厂商联系解决使用中的问题； 4、做好购进物品的移交验收工作，提供合法齐全的原始发票及技术说明书； 5、协助办理向政府部门的项目申报、年检、证照申领及批文手续等事宜； 6、负责来宾食宿安排、购票和迎送工作，以及公司重大活动的后勤保障； 7、起草公司工作计划、总结，并做好重要会议记录； 8、负责总经理签发文件的起草与存档整理； 9、协助总经理处理日常事务，协调下属部门之间的关系； 10、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 11、负责公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作； 12、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 13、配合总经理处理外部公共关系，包括政府及重要客户； 14、撰写并跟进落实公司会议纪要； 15、协助总经理进行企业文化及战略发展规划； 16、完成领导交办的其他临时任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语：大学英语四级及以上； 2、工商管理、金融经济、市场营销等相关专业毕业，2年以上工作经验； 3、具备较强的组织、协调、沟通及领导能力，良好的人际交往能力； 4、具有敏锐的洞察力、判断与决策能力，以及计划和执行能力； 5、具备良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正； 6、思路敏捷，具备开拓精神和强烈的事业责任心； 7、驾龄2年以上，能够适应紧急用车任务； 8、年龄40岁以下，身体健康，能够承受一定工作压力；

岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以下，大专以上学历，机械相关专业； 2.5年以上机械设备行业车间管理经验； 3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报； 4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力； 5.熟悉非标自动化设备的生产流程，懂加工及组装图纸，

1.30~40岁，全日制本科，五年以上汽车类注塑件的管理工作经验； 2. 熟悉注塑车间的运作及管理模式，有大机台(3000T注塑机)、大产品(保险杠、车门板)的现场管理经验，策动谋划能力强，有注塑车间现代化管理的意识和思路； 3. 前期工作：共同完成车间设备设施的布局和规范完善、理顺生产加工的工艺流程、车间人间人员的构建。 (关键：全日制本科，熟悉注塑、涂装、二次加工全流程，汽车部品从业经验，新工厂建设经验)

岗位职责： 1、负责五金冲压生产过程的管理与协调工作； 2、制定并优化生产计划，确保按时完成生产任务； 3、监督生产流程，提升生产效率和产品质量； 4、处理生产过程中出现的异常问题，保障生产线稳定运行； 5、推动团队协作，营造积极的工作氛围； 任职要求： 1、具备五金冲压相关工作经验； 2、熟悉生产管理流程，能有效管控生产进度与品质； 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 4、能够承受一定的工作压力，具备解决问题的能力； 5、注重细节，具备良好的质量意识和改进意识；

1、全日制大专及以上学历、专业不限; 2、10 年以上的汽配行业生产制造工厂管理经验: 3、熟悉生产部门动作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节; 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉 IS09001、IS014001、IATF16949 质量体系. 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力; 6、品行正直、执行力强、实干、有强烈的责任心和风险管控意识，高度认同企业文化与价值观; 7、英语读写较好优先，

岗位职责 1. 生产运营统筹 - 根据市场需求和订单情况，制定月度、季度和年度生产计划，合理安排生产任务，确保产能满足交付需求，保障订单按时交付。 - 实时监控生产进度，及时解决生产过程中出现的设备故障、物料短缺、人员调配等问题，优化资源配置，提高生产效率。 - 推动压铸生产流程的持续优化，包括熔炼、压铸、后处理等环节，降低生产成本，提升产品质量和生产效益。 2. 质量管理把控 - 建立和完善质量管理体系，确保产品符合行业标准和客户要求，严格把控产品质量，从原材料采购到成品出厂进行全程质量监控。 - 定期组织质量分析会议，对生产过程中的质量问题进行深入分析，制定并实施改进措施，降低废品率，提高产品合格率。 - 与客户保持密切沟通，及时处理客户反馈的质量问题，提升客户满意度。 3. 团队建设管理 - 负责压铸团队的组建、培训和发展，制定员工培训计划，提升员工专业技能和综合素质。 - 建立有效的绩效考核机制，激励员工积极工作，提高团队整体绩效。 - 营造良好的工作氛围，加强团队凝聚力和协作精神。 4. 成本控制管理 - 监控原材料、能源、人工等成本支出，制定成本控制目标和措施，降低生产成本。 - 优化库存管理，合理控制原材料和成品库存，减少资金占用。 - 推动节能减排工作，降低生产过程中的能源消耗。 任职要求： 1. 专业背景：机械、材料、工业工程等相关专业，大专及以上学历。 2. 工作经验：5年以上压铸行业工作经验，其中3年以上压铸厂管理经验，熟悉压铸生产全流程。 3. 技能要求：熟悉压铸工艺、模具设计与维护、设备操作与维护；掌握质量管理体系和方法；具备良好的成本控制意识和能力。 4. 管理能力：具备较强的领导能力、沟通协调能力和团队管理能力，能够有效组织和管理生产团队。 5. 其他要求：工作认真负责，有较强的责任心和执行力，具备良好的学习能力和创新精神，能够适应高强度工作压力。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪1-2万元，具体根据个人能力和经验面议。 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、提供食宿等。