推荐招聘信息

• 副总经理助理

  急聘

  7-14K

  大专

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  3年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  【岗位职责/任职要求】： 1、全日制大专以上学历，男女不限，3年以上制造业总经办助理相关工作经验，有生产/供应链/品质/工程管理经验优先； 2、熟练使用office办公软件（word/excel/ppt），擅长数据整理与文字记录； 3、形象气质佳，沟通表达清晰，做事细致、有条理、执行力强； 4、保密意识强，责任心重，能承受一定工作压力。 协助副总经理处理和跟进相关工作 【工作时间】： 1、5天8小时制责任制。 【福利待遇】： 1、包吃包住； 2、购买社保及住房公积金，享受国家法定节假日； 3、公司每年组织旅游、团队拓展； 4、年终红包0-3万，按个人表现、公司效益。 （薪资可面议）

  东莞市兴东电子有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  200-500

  

  包吃

  包住

  五险一金

  8小时工作制

  双休

  绩效奖

  年终奖

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  餐补

  2026-03-07

• 总经理（精密零部件）

  30-50K·13薪

  本科

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  10年

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  【诚聘：总经理，1名，薪资30-50K/月薪，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、教育背景：自动化、机械制造、工业工程、企业管理等相关专业，本科及以上学历，具备扎实的工程技术与管理理论基础。年龄40-55岁左右，英语口语流利优佳，有国外工作经验优佳，如果管理经验很丰富，同行知名企业的可以降一点要求。 2、行业经验：拥有10年以上精密零件加工及非标自动化行业工作经验，其中至少5年担任企业高层管理职位，熟悉精密零部件行业全产业链运营。 3、战略能力：具备卓越的战略规划与执行能力，能够制定清晰的业务发展路径并推动落地实施。 4、行业洞察：深度了解机械零部件加工行业市场动态、技术趋势及竞争格局，具备前瞻性市场预判能力。 5、管理经验：精通团队建设与领导力培养，擅长跨部门协作与资源整合，能够带领团队达成挑战性业务目标。 6、数字化能力：熟练掌握企业的管理系统，具备数字化转型项目实施经验，熟悉智能制造与工业互联网技术。

  东莞市英特人力资源有限公司

  人力资源服务

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  1-100

  

  带薪年假

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  免费旅游

  8小时工作制

  五险一金

  包吃

  包住

  2025-07-08

• 副总经理

  30-50K

  本科

  |

  10年

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  东莞-沙田镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、主要有从事五金行业5年以上生产管理经验。协助总经理制定和实施公司战略、经营计划和业务发展方案，推动五金/塑胶/线束/连接器行业海外市场业务增长； 2、监督日常运营管理，确保各部门高效协作，达成公司业绩目标； 3、参与重大决策和项目评估，提供专业意见，优化资源配置和风险控制； 4、协调内外部关系，维护与合作伙伴、客户和监管机构的良好沟通； 5、领导团队执行创新举措，提升公司在行业中的竞争力和市场份额； 任职要求： 年龄:48岁以内 1、具备5年以上五金生产管理经验、了解塑胶、连接器、线束、行业相关管理经验，熟悉海外行业动态和业务流程； 2、拥有出色的领导、组织和沟通能力，能够激励团队实现目标； 3、具备战略思维和问题解决能力，能够适应快速变化的市场环境； 4、英语4级以上听说读写流利（硬性要求）

  东莞市奥拓玛实业有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  8小时工作制

  全勤奖

  节日福利

  五险

  带薪年假

  2026-03-18

• 总裁/总经理/CEO

  12-20K·13薪

  本科

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  经验不限

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  东莞-望牛墩镇

  

  立即应聘

  【岗位背景】 本项目为拥有20年历史的临街物业，目前正处于战略转型与全面盘活的关键期。我们需要一位具备敏锐商业嗅觉、擅长老旧资产改造与运营管理的操盘手，为业主重新规划发展方向，唤醒资产新活力。 【岗位职责】 1、顶层战略设计：深入调研周边市场与竞品，结合物业现状，为业主提供具有前瞻性和可落地性的资产盘活方案及未来发展方向规划。 2、全面统筹管理：全面负责该临街物业的日常运营、团队管理、品质提升及客户关系维护，确保项目平稳过渡与升级。 3、旧盘改造落地：主导老旧物业的硬件改造、动线优化及功能重组，把控改造成本与进度，实现空间价值最大化。 4、经营指标达成：制定并执行项目年度经营预算，通过创新服务模式与多元化经营，提升出租率、收缴率及整体盈利能力。 5、外部公共关系：负责与街道、社区、消防、城管等政府职能部门及核心大客户的沟通协调，为项目盘活创造良好的外部环境。 【任职要求】 1、核心经验：8年以上物业管理或商业资产管理经验，必须具备老旧物业、临街商业或低效资产盘活的成功实操案例（面试需带项目复盘资料）。 2、规划能力：具备极强的商业敏感度与战略规划能力，能独立撰写资产盘活及定位升级报告，为业主提供决策支持。 3、综合素养：熟悉物业全生命周期管理，精通工程改造、招商运营及财务测算，持有物业管理师或相关中高级职称者优先。 4、抗压与破局：具备极强的抗压能力、资源整合能力及解决复杂历史遗留问题的魄力，敢于打破常规，结果导向。

  东莞市新世纪电子电器城有限公司

  物业管理

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  1-100

  

  包吃

  8小时工作制

  年终奖

  节日福利

  工作环境优美

  交通便利

  双休

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  全勤奖

  五险

  2026-03-30

• 执行总经理

  面议

  本科

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  经验不限

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  年龄：30-48岁 学历：企业管理、工商管理、行政管理、物流管理等相关专业本科以上学历 经验要求：6年以上企业管理工作经验，至少3年以上企业全面管理工作经验 知识要求：熟悉企业业务和运营流程；具备企业管理、战略管理、市场开发管理、物流运营或同类型管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识； 能力要求：有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；善于协调、沟通；亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。 其它要求：具备敏锐的商业触觉；忠于企业、为人干练、踏实；责任心、事业心强。 工作内容：根据公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施。

  广东升航物流有限公司

  货运/物流/仓储

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  2000以上

  

  包住

  交通补助

  8小时工作制

  带薪年假

  弹性工作时间

  高提成

  年终奖

  免费旅游

  免费培训

  节日福利

  包吃

  五险

  2025-10-24

• 总裁/总经理/CEO

  20-30K·13薪

  本科

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  3年

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  惠州-惠城区

  

  立即应聘

  总经理 （1人，年龄40岁以上勿扰） 1. 战略落地与经营统筹：承接总公司发展战略，制定分公司中长期发展规划及年度经营目标（销售额、利润、市场份额等），分解目标至各部门并推动落地；定期分析经营数据，评估战略执行效果，及时调整经营策略，确保分公司整体经营目标达成。 2. 生产运营管理：统筹分公司生产全流程管理，包括生产计划制定、产能规划、生产调度、质量管控及成本控制；监督生产设备维护与升级，优化生产工艺，推动精益生产，保障产品质量合格、交付及时，提升生产效率与资源利用率。 3. 销售与市场拓展：牵头分公司销售体系建设与运营，指导销售团队开展区域市场开发、客户维护及订单洽谈；联动总公司市场部门，制定区域市场推广策略，参与行业展会、商务对接等活动，提升产品在区域市场的渗透率与品牌影响力；保障销售回款顺畅，严控销售风险。 4. 团队建设与人才管理：搭建分公司组织架构，负责各部门核心岗位人员的招聘、培训、考核与激励；营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力与专业能力；建立健全内部人才培养机制，为分公司发展储备核心人才，保障组织高效运转。 5. 内部管理与风险管控：建立健全分公司各项管理制度与流程（生产、销售、财务、行政等），规范内部运营；负责分公司财务预算编制与成本管控，合理调配资源，提升资金使用效率；严格遵守国家法律法规及总公司规章制度，防范生产安全、质量、合规等各类经营风险。 6. 跨主体协同与关系维护：加强与总公司各职能部门的沟通协同，及时同步分公司经营状况，争取资源支持，保障战略执行一致性；维护与区域内政府部门、行业协会、核心客户、供应商等关键主体的良好关系，为分公司经营发展营造优质外部环境；协调解决分公司运营过程中的重大跨部门、跨主体问题。 二、任职资格要求 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，机械工程、材料科学、工商管理、市场营销、企业管理等相关专业优先；具备3年以上制造业从业经验具有分公司/区域运营管理或同等层级管理岗位经验，熟悉制造业生产运营、销售管理全流程，了解行业发展趋势与政策法规。 2. 核心能力素质：具备出色的战略思维、经营决策能力与目标管理意识，能精准把握市场动态并快速响应；拥有较强的团队领导力与组织协调能力，擅长人才培养与团队激励，能有效驱动跨部门协作；具备优秀的问题解决能力与抗压能力，能应对复杂经营环境下的各类挑战。 3. 专业技能要求：精通制造业生产运营管理（精益生产、质量管控、成本核算等），熟练使用各类经营分析工具与办公软件；拥有丰富的区域市场资源、客户资源或行业资源者优先；具备良好的商务谈判能力与公文写作能力。 4. 职业素养要求：具备强烈的事业心与责任感，认同公司企业文化与价值观；恪守商业诚信与职业操守，具备良好的职业道德；能适应长期驻分公司工作及必要的出差，具备高效的执行力与结果导向意识。

  苏州创轩激光科技有限公司东莞分公司

  仪器仪表

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  100-200

  

  五险一金

  8小时工作制

  双休

  带薪年假

  试用期全薪

  高提成

  年终奖

  免费培训

  绩效奖

  免费旅游

  节日福利

  生日礼物

  免费体检

  2026-02-06

• 副总经理

  15-30K

  大专

  |

  5年

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  一、工作职责​ 1、汇报对接：直接向香港总公司负责人汇报公司经营管理情况，定期提交运营数据、战略执行进度及重大事项报告，确保信息传递及时、准确。​ 全盘管理：除财务部门外，统筹管理研发、生产、销售、品管、行政、货仓等所有部门工作，制定各部门年度目标与工作计划，监督执行并优化流程，保障公司整体运营高效有序。​ 2、团队建设：牵头打造公司核心团队凝聚力，建立健全人才培养、激励与考核机制，明确团队发展方向，承担领航人职责，推动团队能力与公司发展同频提升。​ 3、行业适配：结合玩具、手袋、服饰饰品（尤其钮扣相关领域）行业特性，主导业务策略制定与市场拓展，利用行业经验优化产品研发、生产及客户服务体系（有相关行业经验者优先）。​ 二、任职要求​ 1、学历背景：大专及以上学历，工商管理、企业管理、纺织服装等相关专业优先。​ 2、经验要求：​ （1）具备 3 年及以上企业全盘管理经验（需覆盖生产、销售、团队管理等多模块），能独立统筹跨部门工作；​ （2）拥有玩具、手袋、服饰饰品或钮扣等相关行业工作经验者优先。​ 3、能力要求：​ （1）具备出色的战略规划、组织协调及问题解决能力，能快速应对运营中的复杂问题；​ 擅长团队管理与凝聚力建设，有成功打造高效核心团队的案例；​ （2）英语能力良好者优先（可顺畅对接香港总公司英文沟通需求，如报告撰写、会议交流）。 （3）具备 KPI 考核体系搭建、SOP 标准化流程制定、ERP 系统上线落地及 ISO9001 质量管理体系项目全周期实施经验者优先。 4、职业素养：具备强烈的责任心与大局观，抗压能力强，能适应快节奏工作，认同公司价值观，致力于推动公司长期发展。​

  东莞添成钮扣有限公司

  服装/纺织/皮革制造及加工

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  100-200

  

  包吃

  包住

  话费补助

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  带薪年假

  2022-10-12

• 城市总经理

  30-60W/年

  大专

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  10年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  本公司立足东莞，专业运营快消品的公司，拥有一线品牌，产品成熟、渠道稳定、模式灵活，业务覆盖大中型超市、生鲜超市、副食批发、农贸、连锁便利店、零食，餐饮，线上线下一体化运营，现需拓展广东省及大湾区市场，诚聘各地城市经理，独立操盘单城业务，共创共享百亿项目。 核心产品优势 双汇火腿肠：全国授权独家经营，一线品牌，产品动销快、市场销量大。 岗位职责： 负责所在城市全面工作，包括组建团队、人员管理、市场开发、业绩达成。 任职要求： 1、拥有快消品行业3年以上经营管理经验; 2、对当地市场各渠道熟悉，有一定的客户资源和终端网络资源，能快速启动并发展当地市场； 3、具备独立操作项目，独挡一面的能力，可全权负责一城业务经营管理工作。 4、思维灵活，市场洞察力和商机捕捉能力强，极强的应变能力，能根据市场变化快速调整经营策略。 5、责任心强，面对困难不退缩，不推诿，能承受高强度市场竞争和业绩压力，具备主动攻坚、逆势破局的意识和行动力，有强烈的进取心和事业心，有成就一番事业的信心和决心。 薪资待遇： 1.综合年薪 30 万 - 60 万，上不封顶； 2.优秀人员可晋升为城市合伙人，成为公司股东，占股比例可达50%以上； 3.拥有完整项目经营成果者优先。 工作地点：广东省内各城市，可根据个人资源与意向就近安排

  东莞市锋达物流有限公司

  食品/饮料

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  100-200

  

  包吃

  五险

  8小时工作制

  试用期全薪

  工作环境优美

  交通便利

  2026-06-18

• 总裁/总经理/CEO

  25-50K

  大专

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  5年

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  深圳-宝安区

  

  立即应聘

  1.全面负责工厂经营管理，制定经营目标，对营收、利润全权负责； 2.深挖老客户增量、开拓行业新订单，盘活闲置产能，提升设备稼动率； 3.搭建完善管理架构，完善制度绩效，管控生产成本、产品品质与设备运维； 4.统筹项目开发、业务、PMC、采购、生产、品质、人事全板块运营，定期向董事长汇报经营数据。 任职要求： 1，35-50 岁，大专以上学历： 2，5 年以上精密 CNC 机加工工厂或与机加工密切关连工厂全盘总经理 / 厂长实操管理经验， 3，能独立搭建完善管理架构能力，组建优质管理团队： 4，熟悉各类数控设备生产工艺与车间运作； 5，具备工厂产能提升、成本优化、市场拓单实战成功案例，有行业客户资源优先； 6，有职业经理人思维，结果导向，落地执行力强，愿意长期深耕企业发展。 薪酬福利（真实可落地）： 1，薪资：25K—50K /月： 2，季度/年度分红：20K-100K/平圴月 能力出众、经营达标年薪可达100 万 +； 社保齐全、食宿配套、董事长充分授权，改革、招人、拓单全力支持。

  金岛精密科技（深圳）有限公司

  生产/制造/加工

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  1-100

  

  包吃

  包住

  五险

  试用期全薪

  工作环境优美

  交通便利

  餐补

  带薪年假

  绩效奖

  免费培训

  2026-07-02

• 副总经理

  15-20K·13薪

  高中

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  10年

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  深圳-光明区

  

  立即应聘

  1、男女不限，38--52岁，高中以上学历，懂管理流程体系。 2、10年以上五金钣金行业生产管理实际经验，3年副总经理职位经历。 3、擅长人力成本核算，计件工作制度，产值目标提升达成。 4、懂安全，控品质，搞生产，适应加班工作随同一线同甘共苦， 5、敢做敢为的雷厉风行工作风格，讲原则，有执行，增效益。 6、熟练电脑操作和ERP系统，良好组织沟通协调能力。

  深圳市润恒泰实业有限公司

  橡胶/塑料制品

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  200-500

  

  包吃

  包住

  五险

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  工作环境优美

  2026-05-20