推荐招聘信息

• 总经理

  急聘

  30-60K

  本科

  |

  5年

  |

  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  任职要求： 1.38-48岁，本科以上学历，机械制造或企业管理类专业； 2.5年以上数控机床设备企业同岗位生产管理工作经验，懂机械加工技术及工艺标准（无此工作经验者勿投）； 3.扎实的精益生产专业基础、较强的生产组织和计划分析能力，具备全面的精益生产理念及实践经验； 4.具备战略眼光、有策略计划，原则性强，具有良好的团队领导能力，团队激励能力及良好的职业素养，执行力强； 5.耐心细致、积极乐观、敬业、合作；强烈的责任心和积极上进的工作原则； 6.熟悉质量管理体系的设计、运行和评审，有体系运行实践经验。 岗位职责： 1、全面负责日常生产运营及管理工作，按公司发展战略编制中长期发展规划； 2、制订年度生产计划并组织实现，并顺利达到生产经营赢利目标； 3、负责组织、建立生产运营体系、质保体系、成本控制体系、以及各项生产制度流程建设；从而提高生产效率、提高产品质量，改善作业流程、降低生产成本； 4、负责生产组织、安排、平衡综合生产能力，合理安排及调控各项任务，保证生产周期及产品交期；发现问题及时组织解决和处理. 5、对每月的产值、交期、品质、成本负责；每周召开生产会、分析生产形势，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标达成； 6、定期向上级汇报分管的工作，并完成领导交办的其他事项。

  广东润星科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  8小时工作制

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  包吃

  包住

  年终奖

  房补

  2024-03-01

• 总经理

  2-4W/年

  本科

  |

  10年以上

  |

  佛山-高明区

  

  立即应聘

  一、工作职责： 一、工作职责： 1）全面主持广东源构业重型钢结构工程有限公司、佛山市构业宝安防科技有限公司、佛山市德联建筑科技有限公司的日常业务、技术、行政、物控、生产、质量、工程、安全等工作事务，直接对董事长负责。 2）严格执行公司的各种规章制度和管理办法；负责组织制定和审批公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司各部门岗位职责。 3）负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划和工作总结，指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。 4）负责贯彻实施质量管理体系文件内容 ，按要求做好相关工作的落实与检查工作。 5）负责对公司各种生产、物资采购计划、资金使用、 费用开支、财务预算方案的审核，经董事长批准后实施。 6）负责组织、参与项目竟标工作；负责与各项目经理签订相关经济责任合同，并督促检查合同执行情况和施工完成情况。 7）了解和掌握国家对建筑业、制造业有关的新政策、 新举措和行业动态 ，注重科学管理，抓好质量安全工作，实行“经理负责制 ” ，不断提高公司的经济效益和社会效益，扩大公司的知名度。 8）定期组织召开公司工作例会，总结、研究公司现阶段生产、经营及管理情况，积极向公司董事长汇报工作、反馈信息；对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见。 9）负责协调公司各部门与各分公司的工作关系，加强工作联系和思想交流。 10）完成董事长交办的其它工作和任务。 二、任职条件： 1、大学本科工商管理或机械制造专业、10年以上制造业工作经验，对建筑爬架、模具、冲压、钢结构生产、工程项目管理有深入了解。 2、有敏锐的市场行业信息与资源渠道、高度的工作责任感、科学的管理才智、良好的工作心态、团队合作精神。

  佛山市构业宝安防科技有限公司

  房地产/建筑/建材/工程

  |

  200-500

  

  包住

  包吃

  五险

  弹性工作时间

  节日福利

  包食宿

  年终奖

  八小时工作制

  8小时工作制

  员工福利

  2024-04-12

• 总经理

  30-50K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-大岭山镇

  

  立即应聘

  1、根据公司董事长总体发展规划，负责制定公司团餐业务的战略规划，保证利润目标实现； 2、建立健全公司团餐业务的管理机制、工作流程，保证公司管理科学、有效； 3、带领团队开发拓展团餐客户，寻求新的合作模式及业务增长； 4、根据项目公司整体规划，制定落实项目开发计划，实现项目总计划目标，在董事长的领导下全面负责项目管理工作； 任职要求： 一、10年以上餐饮行业经验，熟悉业务运营模式，具备行业资源者优先； 二、3—5年以上同等职位工作经验，具备出色的组织协调和实施能力，处理经营过程复杂问题的应变能力； 三、全日制大专以上文化，擅长品牌建设、营销推广及营销策略的制定、执行和评估

  东莞市尚佳膳食管理服务有限公司

  餐饮/酒店/旅游

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  交通补助

  8小时工作制

  年终奖

  工作环境优美

  五险

  试用期全薪

  生日礼物

  团队活动丰富

  2023-04-28

• 副总经理

  16-25K·13薪

  本科

  |

  不限

  |

  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  要求： 1、男女不限、本科以上学历 2、对跨境电商运营非常了解，有五年以上带团队的经验 3、懂家具产品类目，年龄40岁以内

  惠州市联祥家具有限公司

  家具/家电/玩具/礼品

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  工作环境优美

  带薪年假

  五险一金

  8小时工作制

  年终奖

  2024-03-20

• 总经理助理

  8-12K

  本科

  |

  2年

  |

  东莞-万江区

  

  立即应聘

  1、协助总经理协调公司各部门的运作，做好公司各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行。 2、总经理日常行程的协调、安排。 3、具备优秀的组织能力、规划能力；做事踏实细心、有极强的责任心和敬业精神，具备解决复杂问题的能力及良好的沟通协调能力，执行力强。 4、具有一定的管理能力，熟悉机械行业优先。 5、大专以上学历。责任心强。

  广东振远智能科技有限公司

  钢铁/机械/设备/重工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  节日福利

  生日礼物

  话费补助

  加班补助

  餐补

  试用期全薪

  2021-03-04

• 总经理/副总经理：

  30-60K·14薪

  大专

  |

  10年

  |

  东莞-麻涌镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、参与公司年度战略规划、营销战略的制定，根据营销战略制定年度营销组合策略和营销计划，并按区域、阶段和客户经营状况落实营销计划的分解，并监督营销执行落地，确保年度销售目标达成； 2、负责流通渠道重大公关、促销活动的总体工作，以及屠宰场的生产工艺优化、设备改造、成本控制、产品质量等工作； 3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行调研分析，及时调整营销策略，确保完成营销目标、回款任务； 4、建立调整负责营销组织，细分市场，建立、拓展、调整市场营销渠道，不断提升产品的覆盖率，引导和控制市场营销工作的方向和进展； 5、制定和落实公司年度经营预算，保证公司在预算范围内有序正常的运作，实现公司运作利润化；对营销团队、加盟商等营销费用及相关市场费用的审核与调控； 6、通过对团队的管理、指导、培训和职业生涯规划，提升团队的专业水平、工作能力和基本素质，实现公司整体业绩的提升； 7、完成董事会交办的其它临时性指令工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业； 2、10年以上市场管理工作经验，并具备丰富的渠道拓展及管理经验，对珠三角地区市场非常熟悉，且有渠道资源； 3、熟悉快消品的市场销售手法、经营特点，有渠道资源整合能力及业务推进能力； 4、有丰富的市场营销策划经验，具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力； 5、有良好的自驱及落地能力，并具有战略前瞻性思维，洞察能力强，有慎密的工作思维，具备较强的商务谈判能力； 6、熟悉现代企业制度建设、流程体系建设、熟悉文书体系，有深厚的文字功底。 年薪： 30-50W+提成奖励+年度利润奖金

  广东国粤食品有限公司

  批发/零售（超市、百货、商场、专卖店）

  |

  1-100

  

  五险

  8小时工作制

  节日福利

  交通便利

  包住

  五险一金

  免费旅游

  带薪年假

  2023-08-14

• 副总经理

  24-39W/年

  本科

  |

  10年以上

  |

  江门-新会区

  

  立即应聘

  一、企业简介 江门市新会佳瑞置业有限公司为江门市新会银海集团有限公司旗下国有独资企业，成立于2023年12月，经营范围为房地产开发经营；建设工程施工；住宅室内装饰装修；非居住房地产租赁；房地产经纪；物业管理等。公司以“为新会创造价值”为宗旨，与时俱进，积极应对市场的挑战和变化，不断追求卓越和创新。 二 、招聘岗位与基本条件 （一）招聘岗位：副总经理1名。 （二）应聘人员应满足以下基本条件： 1.拥护中国共产党的领导，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好； 2.熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力； 3.具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养； 4.具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件； 5. 符合《中华人民共和国公司法》等关于高级管理人员任职资格的规定； 6. 有以下情形之一的，不得应聘： （1）正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的。 （2）正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的，或者期满影响使用的。 （3）受过司法机关刑事处罚的，法律、法规规定其他不得聘用的。 （4）有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的。 （5）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 （6）国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。 三、 岗位职责与任职资格 （一）岗位职责 1.负责公司房地产开发业务的融资工作。 2.根据公司战略规划，参与项目谈判并分析市场、项目资金状况和需求，制订相应融资解决方案，撰写融资可行性报告。 3.主导融资方案的具体实施和操作（寻找、挖掘、拓展与维护各融资渠道），对公司和项目融资给予支持，并保障未来融资计划的顺利实施。 4.参与新型融资渠道方案设计、合作方谈判，跟进融资落地执行及后续融资管理工作。 5.负责维护公司与金融及其他相关机构的资源和社会关系，建立顺畅的融资渠道。 6.研究经济政策和金融政策，分析区域金融市场状况及趋势。 7.根据内外部发展形势，研究分析与公司业务相关的政策、市场信息，定期提供分析报告。 8.建立健全公司融资管理机制，梳理和优化融资流程，维护融资渠道。 9.完成领导交办的其他工作。 （二）任职资格 1.年龄45岁（含）以下，大学本科及以上学历，金融类、经济类、管理类相关专业优先。 2.具有20年以上工作经验，10年以上金融行业（银行、投行、信托、基金、证券等）工作经验；其中6年以上担任高级管理人员的任职经历。 3.具有全面经营管理、市场开发等方面的管理经验，掌握扎实的金融与财务知识，熟悉金融和财经法规，了解市场情况及发展趋势，有丰富的客户资源和社会资源。 4.具有良好的融资分析能力和判断能力，资金管理和风险控制能力；有较强的谈判技能，具有强烈的责任心，执行力强，抗压能力强，团队意识强。 5.中共党员优先考虑。 四、选聘流程 （ 一 ） 报名 1. 报名时间：公告之日起至2024年4月6日。 2. 报名资料： （1）《江门市新会佳瑞置业有限公司市场化选聘应聘报名表》（见附件,请将签字的报名表扫描成PDF文件，文件命名方式：姓名-报名表-应聘公司-应聘岗位; （2）个人详细简历 一份； （3）身份证扫描件或照片； （4）学历及学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件，其中，在国外获得学历学位证书的，须提供教育部留学服务中心出具的学历学位证明； （5）近期小2寸蓝色背景证件照。 请将以上报名资料整理为一个压缩包文件（压缩包命名方式：姓名-应聘公司-应聘岗位）发送至报名邮箱。 （二）资格审查 根据任职资格，对应聘者提交的报名材料进行资格审查。 如符合职位要求，将在报名截止日起10个工作日内通过电话、 短信或邮件等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。 （三）选聘程序 网络公告一线上报名一简历资格审查一面试一背景调查一确定拟聘任人选一体检一聘任。 （四）薪酬待遇 薪酬待遇面议。 （五）相关说明 1. 应聘者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试和录用资格。 2. 应聘资料严格保密，仅用于选聘工作。 3. 对本次市场化选聘过程各个环节的工作或结果有异议的，可提出申诉或投诉。

  江门市新会银海发展有限公司

  政府/公用事业/社区服务

  |

  1-100

  

  五险一金

  2024-03-28

• 副总经理

  15-20K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度。将公司内部管理制度化、规范化； 2、对公司运作与各职能部门进行管理，组织、监督公司各项计划，制度，流程的实施； 3、对公司产品开发和生产工艺流程改良提供建议及跟进实施效果； 4、协调各部解决公司日常工作中发生的生产，品质，人事行政等所有事务； 5、召集及主持公司日常会务（周会，早会，例会等）； 6、代表公司处理涉外联络事务； 7、协调各部解决公司日常工作中发生的生产，品质，人事行政等所有事务；按期完成公司的订单生产任务； 8、负责公司各部人员及资源的合理调备，以控制公司的经营成本； 9、负责公司各部主要人员及部门绩效考核，奖金分配等工作 10、安排统计及分析公司经营数据，向董事长提交分析报告和改善方案； 11、建立完善的文件及知识产权管理制度，保障公司的公司无形资产； 12、指导公司企业文化建设，塑造企业形象，打造积极向上团结上进极具凝聚力的公司管理团队； 13、为公司发现人才，善用人才，培养人才，做好公司发展人才储备； 任职要求： 机械或相关管理专业，专科及其以上学历；熟悉本公司的运营管理流程；从事家电企业管理工作十年以上且同等岗位五年以上经验；具有较强的领导、组织、协调和决断能力。

  广东丽丝智能科技有限公司

  家具/家电/玩具/礼品

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  高提成

  全勤奖

  免费培训

  团队活动丰富

  工作环境优美

  五险一金

  2021-05-13

• 副总经理

  30-45K

  本科

  |

  10年以上

  |

  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、对汽车内饰件的设计、开发、制造和质量控制流程有深入的理解，包括但不限于注塑成型、喷漆、印刷、装配等工艺。熟悉相关法规和标准，如汽车行业的质量标准、环保要求等。 2、展现出卓越的领导才能，能够激励和引领团队朝着共同的目标努力。具备建立积极工作氛围和培养团队精神的能力。有成功培养和发展下属的经验，能够识别和发掘员工的潜力，并提供适当的指导和培训。 3、能够制定并有效执行与公司整体目标相一致的部门战略规划。具备分析市场趋势、竞争环境和行业动态的能力，从而提供创新的业务解决方案。运用数据分析和决策工具，做出明智的战略决策，推动部门的持续发展。 4、负责预算编制、资源管理和成本控制，确保部门运营的高效和经济效益。具备优化生产流程、提高生产效率和质量的经验。 5、 熟练运用绩效管理工具，设定明确的目标，并监督团队的工作进展和成果。 6、与客户保持密切的联系，积极倾听客户需求，并能够及时、有效地回应客户的关切。处理客户投诉和问题时，注重客户满意度的提升。 7、建立和维护与客户的长期合作关系，通过优质的产品和服务赢得客户的信任和忠诚度。 8、熟练管理供应商关系，包括供应商的筛选、评估和合作伙伴的建立。确保原材料和零部件的稳定供应，同时优化采购成本。 9、持续优化供应链流程，减少库存周转时间，提高供应链的灵活性和响应能力。 10、具备高效的项目管理能力，能够有效地领导和管理大型项目。制定详细的项目计划，合理分配资源，并确保项目按时交付。 11、善于识别和解决项目中的问题和风险，具备应对突发情况的能力，并能够及时调整项目计划和策略。 12、展示出出色的沟通和协调能力，能够与内部各部门（如设计、工程、质量等）以及外部合作伙伴进行良好的沟通和协作。 13、建立和维护积极的工作关系，促进信息共享和合作，以实现公司的整体目标。 14、注重团队文化的培养，营造积极向上、团结协作的工作环境。鼓励团队成员相互学习、共同成长，提高团队的整体绩效。 15、以结果为导向，设定明确的目标，并通过持续的监控和评估来推动部门取得卓越的业绩。具备解决问题和做出决策的能力，以应对各种挑战和变化。 16、 积极关注行业的最新动态和技术发展趋势，能够为公司提供有价值的战略建议和创新思路。保持对竞争对手的了解，以便制定相应的竞争策略。 任职要求： 1、拥有本科及以上学历，工程、管理或相关专业的学位。优先考虑在知名学府获得学位的候选人。 2、具备 10 年以上在汽车内饰件或相关行业的工作经验，其中至少有 5 年担任副总管理职位的经验。 3、曾在知名汽车零部件企业中担任高级管理职务副总经理。 4、年龄35-42岁(特别优秀者可放宽至45岁)； 5、熟悉IATF16949、ISO9000、ISO14000等国际标准体系。 6、有汽车IML、INS、真木、真铝、智能面板、氛围灯行业经验者优先。 7、精通企业管理、精益管理，项目管理，模具研发制造管理、注塑、喷漆生产管理、物流管理、质量管理、设备管理等方面的知识。 8、具有很强的领导能力、决策能力、分析判断能力、沟通能力和组织协调能力；敬业、思维缜密、严谨稳健、开拓进取，能够承受较大工作压力，有完整的公司管理经验。 9、公司发展前景强劲，一经录用，待遇优厚。 10、薪资面议。

  东莞市鸿耀科技有限公司

  五金/塑胶/模具/加工

  |

  200-500

  

  五险

  包吃

  包住

  试用期全薪

  全勤奖

  团队活动丰富

  节日福利

  绩效奖

  项目奖

  2021-04-03

• 总经理

  21-33K

  本科

  |

  5年

  |

  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.经营管理：参与制定公司储备粮等任务的规划，负责年度经营计划的编制与分解实施方案，全面主持公司的经营管理工作，为公司的经营目标负责。 2.计划管理：负责公司的计划管理与控制，制度标准体系的建设工作。 3.运营管理：负责公司的日常运营管理工作，保证储备粮任务顺利完成，确保储备粮安全等工作。 4.业务管理：充分研判市场行情，统筹完成轮换、购粮等任务。 5.团队建设：负责公司前期的筹建规划工作，组织团队的搭建。 任职要求： 1.本科，粮储相关专业优先。 2.年以上粮储工作经验。有较好的经营意识，熟悉粮食流通等各个领域。 3.精通粮食安全管理。 4.具有粮食储藏、食品安全等相关证书优先。

  东莞市东资人才服务有限公司

  人力资源服务

  |

  1-100

  

  五险一金

  免费培训

  高提成

  绩效奖

  工作环境优美

  餐补

  节假日福利

  2024-04-01