推荐招聘信息

• 培训专员

  急聘

  5-7K

  大专

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  1年

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  江门-新会区

  

  立即应聘

  1.人员定期访谈、关怀； 2.培训制度建立，对关键人才进行培训，提升技能； 3.人才盘点表； 4.每月监督上岗证完成情况； 5.水平、电镀、检测展开通用技能矩证整体汇总。

  江门市和美精艺电子有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五险一金

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  8小时工作制

  绩效奖

  加班补助

  2024-01-19

• 培训专员

  6-8K

  大专

  |

  3年

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  东莞-洪梅镇

  

  立即应聘

  岗位要求： 1.协助上级负责培训相关制度修订及相关流程优化工作； 2.做好公司月/季/年度培训调查等相关工作，结合公司实际培训现状，拟定公司月/季/年度培训计划，经上级批准后并具体实施、落地； 3.协助上级制定年度培训经费的预算并对其进行管理和适用； 4.负责公司内部讲师队伍及内部课程开发体系的建立和管理； 5.负责自主开发和设计培训教程，及与公司讲师组织编写培训教程； 6.负责对培训项目的跟踪和管理，并对培训效果进行总结和评估 7.负责根据培训计划安排培训，对培训进行全程跟踪（含培训评估的四个层级），收集相关培训资料并形成知识库； 8.负责与外部职业培训机构等合作单位建立良好的合作关系。 任职资格： 1.全日制统招本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、新闻学、播音主持相关专业； 2.3年以上同岗位/培训工作经历； 3.具有较强的组织、计划、控制、协调及解决问题能力； 4.具有较强的公文写作能力，并有有一定文字功底和图片处理能力； 5.熟悉操作office办公软件，精通PPT更佳。 6.性格外向，富有激情，主动积极，豁达乐观。 7.团队意识强烈、较强的进取心，善于与人沟通及合作。 年龄要求：24-35岁

  广东绿通新能源电动车科技股份有限公司

  汽车/摩托车及零配件

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  500-1000

  

  2024-04-23

• 培训专员

  4-5K

  大专

  |

  1年

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  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  【岗位要求】 1.大专以上学历 2.普通话标准，熟悉办公软件的操作； 3.接受应届生，有工厂培训经验者优先。 【岗位职责】 1.公司培训学院课程的组织、培训通知的发放、课程进度跟进； 2.培训资料的整理以及录入培训系统； 3.负责特岗人员培训及复审的安排，特岗证的归档，特岗证件的信息录入； 4.组织新员工的入职培训，入职授课新员工的入职资料整理。 【福利待遇】 1.五险一金 2.包吃包住

  伟易达（东莞）电子产品有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  包吃

  包住

  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  节日福利

  团队活动丰富

  双休

  2023-11-14

• 企业培训讲师

  急聘

  7-14K·13薪

  大专

  |

  3年

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  本岗位为服务企业提供管理咨询顾问工作，需要有一定的管理输出经验、辅导能力和东莞内出差要求。 岗位职责： 1、负责统筹和落实本公司培训管理工作； 2、负责辅导企业开展培训管理工作、培训体系建立、培训制度的整合和优化，推动企业大学建设； 3、执行总经理交办的事项和任务。 任职要求： 1、有一定的战略性培训和规划能力；具有培训体系0-1建设或企业大学建设经验者优先； 2、具有良好的培训专业能力和素养； 3、具有一定的文案功底，课件开发和制作能力； 4、正能量、感恩乐观、积极阳光； 5、学习力强，有很强的自学能力，深度工作能力； 6、沟通力强，有一定的表达和培训能力； 7、谦虚豁达，有亲和力； 8、吃苦耐劳，能下基层学习调研，与企业深度链接； 9、有驾驶证； 10、有一定的英文能力。

  广东珂瑞管理有限公司

  咨询与调查业（顾问/企业管理/知识产权）

  |

  1-100

  

  免费培训

  带薪年假

  绩效奖

  团队活动丰富

  2023-11-13

• 培训专员

  7-10K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求； 2.协助培训项目计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核； 3.协助设计培训课程及编写培训材料，独立完成部分培训课程的开发及实施； 4.根据公司发展实际，制定阶段性/专项培训计划及方案，课程体系搭建，甄选外部课程，实施外派培训并跟进培训效果的转化； 5.负责公司培训体系的建设工作，建立培训积分制管理体系； 6.管理培训师，监督、评价其工作方法及工作效果。 任职资格： 1.形象气质佳，性格阳光，开朗； 2.逻辑清淅，语言表达能力强，有一定的文字功底； 3.电脑办公软件熟练，尤其擅长PPT； 4.有品牌公司、互联网或房地产行业培训工作经验；

  东莞市富诚达科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  五险一金

  全勤奖

  免费培训

  节日福利

  免费体检

  餐补

  提供住宿

  绩效奖

  工作环境优美

  带薪年假

  2023-02-24

• 培训讲师

  急聘

  8-15K

  不限

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  2年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司各种活动的主持，视频拍摄时出镜工作 2、完成客户来访公司的讲解工作 3、负责活动现场的秩序，掌控活动氛围，灵活处理突发状况 4、熟悉公司各项拓展活动的工作及流程，参与活动前策划组织工作 5、负责嘉年华，亲子，团建、展会等活动的创意策划与组织 6、负责企业公众号、小红书等自媒体及朋友圈，主持稿等部分文集创作与发布管理 任职要求： 1、大专及以上学历，23岁至38岁，2年及以上活动主持相关经验（培训讲师，兼职活动主持，主播，记者等相关均可） 2、具有策划、控场、调解氛围及应变能力。 3、会使用各类自媒体（公众号、小红书、今日头条等）平台的创作内容发布。 4、有一定组织实施经验，声音甜美，普通话标准 电话联系者优先安排面试

  东莞市斯波阿斯体育用品科技有限公司

  钢铁/机械/设备/重工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  带薪年假

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  绩效奖

  全勤奖

  8小时工作制

  2023-05-03

• 培训专员

  5.5-7K·13薪

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-万江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责新员工入职培训，上岗培训的组织及讲授 2、依据培训计划组织开展培训工作，整理教材，跟进培训效果 3、负责二级三级部门业务培训计划执行及跟进，形成培训月/季/年度培训报表 4、负责完成各类竞赛活动及培训项目的策划、组织实施 5、协助用人部门制作培训教程 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，人力资源/培训教育相关专业优先 2、2年以上培训或相关工作经验 3、能独立开展新员工入职培训讲授，主讲部分基础通用管理课程 4、有一定活动策划能力和主持经验 5、会基础的视屏拍摄和剪辑技巧 6、性格开朗、积极进取

  广东汇创新能源有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包住

  带薪年假

  五险一金

  免费培训

  8小时工作制

  包吃

  工作环境优美

  年终奖

  节日福利

  绩效奖

  2023-04-25

• 高级培训专员

  7.5-12K

  本科

  |

  5年

  |

  东莞-南城区

  

  立即应聘

  岗位职责 1.制定和实施公司高级员工及管理人员的培训计划，包括领导力培训、管理技能培训等。 2.负责开发和管理内部培训师团队，组织内部培训师的培训和评估，提高内部培训质量。 3.深入了解公司业务和员工需求，设计和优化培训课程，提高员工的工作技能和管理能力。 4.负责培训资源的整合和优化，包括培训教材、教具、场地等，确保培训质量和效果。 5.协助其他部门开展培训相关的活动和项目，提高公司整体培训水平。 6.对员工进行跟踪和评估，持续改进培训效果，提高员工绩效和满意度。 任职要求 1.本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业优先。 2.5年以上员工培训相关工作经验，有制造业背景者优先考虑。 3.精通培训流程和技巧，熟练掌握各种培训方法和手段。 4.具备良好的沟通能力和教学技巧，能够有效地将知识和技能传授给员工。 5.具备较强的组织协调能力和团队合作精神，能够与不同部门进行有效的沟通和协作。 6.具备较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和探索新的培训方法和手段。 7.熟练使用办公软件和培训相关软件，具备良好的数据分析和报告撰写能力。 8.有责任心、热情、积极向上，能够适应快速变化的工作环境。

  东莞市凝聚力软件开发服务有限公司

  计算机软件

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  200-500

  

  带薪年假

  年终奖

  节日福利

  8小时工作制

  工作环境优美

  员工福利

  2023-11-03

• 培训专员

  9-12K·13薪

  本科

  |

  5年

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、完善培训体系，制定、完善培训相关制度、流程和规范；; 2、负责相应领域的内外部资源有效管理和协调使用； 3、负责对培训效果进行评估，跟踪培训效果及学员行为的转化； 4、负责新入职员工的岗前培训,在岗培训，中高层培训及户外拓展。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学专业优先； 2、3年以上培训操盘工作经验，有培训学院、企业文化建设及推广经验； 3、熟练掌握培训需求调研及其分析方法、培训效果评估方法； 4、有人力资源管理师等级证书、擅长PPT、PS等优先考虑； 5、思维缜密、逻辑分析能力及综合能力强，具备良好的沟通协调能力、资源整合能力、计划执行能力，文字功底佳。

  联纲光电科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  2000以上

  

  2024-04-25

• 培训副主管

  8-9K·13薪

  大专

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  3年

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司培训机制的订立，修订，落实，执行，以及不断优化完善工作； 2、策划年度培训需求调研活动，制定培训需求调研问卷，根据公司各部门培训需求调研结果，广泛征求意见，撰写年度培训方案；根据年度培训计划分解到月度培训计划，跟进各部门月度培训计划的执行情况； 3、负责以在职、特种、学历、职称、管理、商务等培训入职全方位综合考虑培训覆盖度，以逐步提升培训质量； 4、培训机制的确实、培训人员、培训需求的收集，培训实施和评估，包括培训师联系、培训场所选定、培训器材落实和培训资料准备等工作；收集培训效果反馈信息，评估培训效果，对培训效果的评价、跟踪和分析，提出相关建议； 5、负责年度校招培训生方案的撰写、策划、实施，以及结果，次年进行优化改善； 6、负责对接政府各项关于培训项目的策划、实施、结果分析的工作任务； 7、整理培训资料，定期更新培训资料，妥善保管培训资料，整理员工培训档案并保管； 8、定期对公司人力资源现状进行评估和分析，组织开展人才盘点工作，进行人才胜任力评估，发掘潜力员工，形成人才盘点方案。 9、公司微信公众号运营，推文的内容编辑及审核等工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，人力资源管理、师范、工商管理、行政管理等相关专业优先； 2、3年以上制造业专职培训工作经验，其中，一年以上带团队经验； 3、有实际建立完整培训体系或按培训体系实施经验，有独立开发管理类课件、授课经验； 4、形象气质较好，亲和力强； 5、有一定抗压能力，学习力较强。

  东莞市金田纸业有限公司

  印刷/包装/造纸

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  2000以上

  

  带薪年假

  包吃

  包住

  8小时工作制

  年终奖

  大小周

  生日礼物

  2021-05-19