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    1年

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    东莞-虎门镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库物资的出库、装车及发运安排,确保准确及时; 3、定期检查库存物资状态,做好防火、防盗、防潮等安全管理工作; 4、管理仓库团队,合理分配工作任务,提升整体作业效率; 5、使用仓储管理系统进行数据录入与更新,保证账实相符; 6、配合采购、生产及物流部门完成相关物资调度与协调工作; 任职要求: 1、年龄不限,身体健康,能适应仓库现场工作环境; 2、学历不限,具备基本电脑操作能力; 3、有电子或半导体行业仓储经验者优先考虑; 4、具备良好的沟通能力和团队管理意识; 5、责任心强,工作细致,具有较强的执行力和问题处理能力; 6、能熟练使用常用办公软件及仓储管理系统者优先;

    东莞市腾卓电子科技有限公司

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    2025-09-29

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    东莞-虎门镇

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    【工作内容】 1、负责仓库日常运营管理,包括库存盘点、出入库流程管控及仓储空间规划,确保物资流转高效有序; 2、制定并执行仓库管理制度与操作规范,监督团队完成货物验收、分类存储及安全防护等标准化作业; 3、协调采购、生产及销售部门对接,处理异常订单及紧急调拨需求,保障供应链顺畅运转; 4、监控仓库设备维护与消防安全,定期组织安全隐患排查,落实5S现场管理标准; 5、分析库存周转率、损耗率等关键指标,提出优化方案以降低运营成本并提升仓储效率; 6、管理3-5人仓储团队,制定绩效考核机制,通过培训指导提升员工专业能力与协作意识。 【任职要求】 1、高中及以上学历,物流管理、工商管理或相关专业优先; 2、3年以上同岗位工作经验; 3、熟悉仓储管理系统(WMS)及ERP系统操作,掌握条码/RFID技术应用者优先考虑; 4、具备基础财务知识,能独立编制库存报表并分析数据趋势; 5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能在多部门联动中推动问题解决; 6、工作细致严谨,责任心强,能适应生产制造行业工作环境。

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    4年

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    东莞-虎门镇

    立即应聘

    1、高中或以上学历,有仓库管理工作经验4年以上,五金厂仓库主管工作经验2年以上; 2、熟悉仓储作业流程,有ERP系统操作经验; 3、较强的解决问题和沟通能力,熟练使用办公软件; 4、具备较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳,能承受一定工作压力。 工作经验及年龄不符,请勿投,谢谢

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    2025-03-17

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    大专

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    东莞-虎门镇

    立即应聘

    工作职责 1、负责仓库整体的工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 2、负责指定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。 3、负责仓管员的日常工作分配,使工作效率做到高效,准确,有序。 4、负贵规划仓库空间的合理化布局和管理。制定各仓库财产的三防工作管理方案。 5、对仓库人员进行工作指导,及定期培训考核,使仓管员的仓储管理意识得到加强完善,赋有团体合作意识。 6、负责监督不良品物料及呆滞物料的统计申报。 7、对仓库进行监督管理,6S的推行状况,目视化管理的执行状况并进行检查记录。 8、签发所有仓库各级文件和单据,辅助上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、良好的沟通协调能力,有较强的工作推动力及承担压力的能力; 3、敏锐的观察力,能及时发现流程中需要改进的地方;

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    2025-05-24

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    岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业高效有序进行; 2、监督物料收发、存储、盘点及库存控制流程,保证账实相符; 3、优化仓库布局和存储方案,提升空间利用率和作业效率; 4、管理仓库团队,进行任务分配、培训和绩效评估; 5、协调与采购、生产、物流等部门的沟通协作,保障物料及时供应; 6、落实安全管理制度,确保仓储环境符合安全规范; 任职要求: 1、具备仓库管理相关经验,熟悉电子行业仓储特点者优先; 2、掌握仓储管理流程及WMS系统操作,能熟练使用办公软件; 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力,能承受工作压力; 4、工作细致认真,责任心强,注重效率和质量;

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    2026-01-05

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    2年

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    立即应聘

    要求: 1.大专以上学历 2.有工厂仓库管理3年以上经验. 3.对数据敏感,熟悉ERP系统 岗位职责: 负责仓库现场规划与管理 负责仓库人员的工作调配 生产性物料安全库存管理。 仓库进,销,存;帐、物卡的数据一致性维护.

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    任职要求: 1、有3年以上仓库管理工作经验,熟悉仓库作业流程; 2、合理规划仓库区域分类,熟悉ERP系统操作; 3、有CNC五金厂仓库管理经验,服从管理,能吃苦耐劳。

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    立即应聘

    岗位职责: 1、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、有效配合公司整体业务运作需求; 任职资格: 1、有做过日用品,快消品贸易的优先考虑 2、年龄在45岁以下 待遇:月休3天,包吃住 有意者请致电联系

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    岗位职责: 1、负责仓库管理,确保收入及发出的货品,操作流程正常进行; 2、负责执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、负责科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 4、负责有效配合公司整体工作规划; 任职资格: 1、具有2年以上仓库管理工作经验; 2、熟悉仓库作业流程,有ERP系统操作经验者优先考虑; 3、具有良好的沟通、管理能力; 4、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。

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    岗位职责: 1、负责电商平台订单的发货、退换货及异常包裹的跟踪处理,确保物流考核达标; 2、制定并执行仓库工作流程和商品出入库管理标准,完善仓储管理制度; 3、管理仓库团队,进行人员指导、培训和绩效考核,促进团队发展; 4、统筹全区仓库主机和配件管理,包括6S管理、库位管理和仓位规划; 5、合理储存和保管主机与配件,优化仓储规划,减少库存损失; 6、定期组织库存盘点,提供准确数据,确保账目一致; 7、跟踪处理工厂和仓库的数据报表,确保异常情况及时解决; 任职要求: 1、本科及以上学历,熟练使用办公软件,精通ERP/MES/WMS系统; 2、具备8年以上仓储经验,其中5年以上管理经验; 3、有0-1系统建立或仓库规划布局经验者优先; 4、抗压能力强,责任心强,具备良好的服务意识和职业道德; 5、逻辑思维清晰,沟通表达能力良好; 6、有小家电或个护医美类产品仓储管理经验者优先;

    深圳市洋沃电子有限公司

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    岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,制定并执行仓库管理制度和流程; 2、监督物料收发、存储、盘点等环节,确保账实相符; 3、优化仓库布局和库存管理,提高空间利用率和周转效率; 4、协调与生产、采购等部门的沟通,保障物料及时供应; 5、负责仓库团队培训与绩效考核,提升整体工作效率; 6、处理仓库异常情况,如破损、积压物料,并落实改进措施; 7、定期编制仓库报表,分析数据以支持管理决策; 任职要求: 1、有2年以上仓库管理相关经验者优先考虑; 2、高中及以上学历,具备物流或管理基础知识者更佳; 3、熟悉ERP及仓储管理软件和办公自动化工具; 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理技能; 5、工作细致认真,能适应快节奏的印刷包装行业环境;

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    岗位职责: 1、负责仓库管理人员的日常工作安排和管理 2、监督仓库工作人员日常物料收发及退料工作,确保账卡物一致 3、负责仓库人员的工作培训和绩效考核,提升整体工作效率 4、维护仓库的6S管理标准 5、确保与各部门保持良好沟通,提升公司运营效率和工作氛围 6,上班时间为26天工作制,入职15天后购买社保 7,公司包吃住 8,此岗位为管理以及处理事情的岗位,如果只是想入职纯管理请不要透底简历 9,薪资范围试用期为7000-8000,试用期根据绩效考核在8000-9000范围(公司实际标准) 10,入职半年以上年底根据绩效考核有年终奖 任职要求: 1、大专及以上学历,物流或相关专业优先 2、具备仓库管理经验,熟悉仓储流程 3、良好的组织协调能力和团队管理能力 4、熟悉6S管理体系并能有效执行 5、具备较强的沟通能力和责任心 6、熟练使用办公软件和仓储管理系统

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    岗位职责 1 处理仓库日常事务,有关部门的协调沟通 2负责安排监督检查仓管员和账务员的日常工作 ,做到账务相符, 3 货物进出的审核,各类单据的审核,登记整理, 传达和整理 4 做好仓库的安全管理,防火防盗等 5根据仓库相关制度,对仓管员进行日常考核奖惩 6仓库异常情况的查核和提报,所需各类数据的提报 任职要求 1、2年以上仓库组长工作经验,管理过电子料仓,熟练运用erp系统; 2、26岁以上。

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    岗位职责: 1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及先进先出的确认; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认; 3、负责产品(原材料及辅材)入岀库后存卡的数据更新; 4、负责备货作业(含尾数的合箱,尾数的清点作业); 5、负责原材料装卸作业; 6、负责异常品的対应(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 8、负责日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到账、物、卡一致; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 年龄30-45岁 工作责任制,26天8小时,公司有食堂宿舍,入职后办理五险!

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    2024-08-15

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