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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 麻涌镇
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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7-8K
学历不限
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、工作认真负责、踏实肯干，计算机熟练，基本简单办公软件. 2、有驾照，能兼一些后勤采买 3、有手袋、箱包行业工作经验优先， -
9-14K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
任职要求： 1、3年以上主管经验，大专以上学历。 2、具备物流、仓储或相关领域知识。 3、具备良好的团队管理、沟通协调及问题解决能力。 4、熟悉仓库管理流程及ERP系统操作者。 5、工作认真负责，有设备厂仓储管理经验优先。 -
9-15K·13薪
本科
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位核心职责： 1、现场调度与作业保障：负责仓库收发存退等全链路环节的现场调度，确保订单处理的及时性与准确性。推行6S管理，保持货品摆放整齐、通道顺畅、标识清楚，并确保消防设施完好，消除安全隐患。 2、员工稳定与团队管理：负责现场人员的日常管理与稳定，包括简单排班、现场培训、纪律维护等。营造积极的工作氛围，减少人员流失，提升作业效率。 3、出货保障与异常处理：保障每日出货任务顺利完成，快速响应并处理各类现场异常（如爆仓、人员缺口、设备故障、订单积压等），必要时亲自顶岗作业。 4、基础流程执行与监督：按现有流程组织作业，监督员工执行标准操作，确保流程落地。不负责制度流程建设，但可提出改进建议。 任职要求： 1、大专以上学历，具备10000平以上仓库管理，规划能力； 2、5年以上大中型企业仓储管理工作经验，其中至少3年以上现场团队管理经验； 3、能接受旺季加班，能亲自现场指导作业、顶岗操作； 4、踏实肯干，执行力和抗压能力强，善于现场协调与沟通； 5、具备基本的人员管理和现场调度能力，不要求制度流程建设或高级数据分析能力； 6、有跨境电商仓、加工仓或物流配送管理经验者优先生产/制造/加工
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1-100
餐补
房补
加班补助
五险
带薪年假
试用期全薪
全勤奖
8小时工作制
绩效奖
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
2026-06-22
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仓库主管
急聘
9-12K
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
任职要求： 1.有同岗位2年以上管理经验； 2.年龄30-45岁，男女不限； 3.熟悉ERP金碟K3出入账目系统化管理； 4.能独立主导月、季、年度盘点工作。 岗位职责： 1.负责原材料仓、成品仓的日常管理工作； 2.负责制定仓库的各项规章制度及操作规范并执行监督； 3.负责对下属员工进行定期培训和考核，提高员工素养和工作效率； 4.负责部门内部及其他职能部门间工作的沟通与协调。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体工作筹划与控制，制订仓库工作计划。 2、与公司其它部门沟通与协调，协调仓库与各部门的工作关系。 3、审订和修改仓库部门的工作规程和管理制度。 4、签发仓库部门各级文件和单据，核实仓库管理员递交的仓库库存报告，按计划搞好各时段的盘点工作，负责仓库每月盘点的顺利进行、实物的盘存工作顺利进行，监控物资的发放及使用情况，所有与仓库有关连的单据都要审核，做到防漏报防重报，避免公司财务的损失。 5、负责所有物品的保管工作，必须做出出入库详细的明细，对物品的出入库要及时验收、登记帐簿，做到帐物相符。 6、配合各部门做好协调工作，完成公司交办的各项临时性工作。 任职要求： 1. 3-5年仓库管理工作经验，大专以上学历,28-35岁。 2. 有在大中型企业担任过相同职务经验。 3.工商管理、物流管理、工业管理等相关专业优先考虑。 4. 具备良好的仓储运输和物流安全管理技能。 5.优秀的学习、分析、应变能力。 6. 优秀的数据统计和分析能力。 -
9-12K·13薪
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理，包括货物入库、存储、出库等环节的协调与监督。 2、制定并执行仓库管理制度与作业流程，确保库存准确性和操作规范性。 3、合理规划仓库布局与储位，提高空间利用率和作业效率。 4、组织仓库盘点工作，及时处理差异并分析原因，保障账实相符。。 5、协调与生产、销售、采购等部门的沟通，确保物料及时供应与产品顺利交付。 6、监督仓库安全、消防及环境卫生，确保符合公司及法规要求。 任职要求： 1、有仓库管理或相关工作经验者优先。 2、具备良好的组织协调能力和团队管理能力。 3、熟悉仓库管理流程及ERP/WMS系统操作者优先。 4、工作认真负责，有较强的安全意识和成本控制意识。印刷/包装/造纸
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200-500
包吃
包住
五险
8小时工作制
带薪年假
试用期全薪
全勤奖
年终奖
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
工作环境优美
2026-06-16
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6.5-8.5K·13薪
学历不限
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
我们是一家专注于特种纸销售的贸易公司，现诚聘一位既懂管理又能深入一线的仓储生产部主管。我们希望您不仅是管理者，更是能带队实干、把控纸张流转全过程的操盘手。如果您熟悉纸张特性、懂分切/压纹工序、能把控仓储与生产的衔接，这里将是您施展能力的舞台。 一、仓储与生产统筹管理 1.全面负责仓库与生产现场的日常运作，制定并分解部门工作目标，带领团队完成收发货、库存管理及生产分切/压纹等任务。 2.科学规划仓库仓位布局及设备摆放，落实5S管理与目视化管理，确保现场整洁有序、作业高效。 3.主导仓库盘点工作，不定期进行实物与账务抽查，确保账实相符；对不良物料及呆滞料及时上报并配合采购处理。 二、流程优化与标准建设 1.主导对仓储、生产分切/压纹、客户配送等环节的流程诊断，识别效率瓶颈与成本浪费，提出并推动切实可行的改善方案。 2.制定、修订并推动落实仓储、配送、生产衔接等环节的标准作业程序（SOP），确保操作规范化、可追溯。 3.参与ERP/K3系统的流程梳理与优化，从业务实操角度提出系统改进建议，确保系统真正服务于现场管理。 三、质量与安全管理 1.严格执行安全生产管理制度，定期开展安全培训和现场检查，杜绝违章操作。 2.负责产品品检及确认工作，严控出入库及生产过程中的质量风险。 四、团队建设与跨部门协作 1.合理安排人员排班与分工，开展岗位技能培训与绩效考核，培养团队骨干。 2.主动对接销售、采购、配送等部门，打通上下游衔接断点，确保订单交付及时顺畅。 必备条件： 持有有效叉车证，具备抱车/叉车实际操作经验。 3年以上仓储主管或生产现场管理经验，其中至少1年涉及纸张、纸品或印刷包装行业。 熟悉纸张行业基本特性（如克重、规格、吸潮变形、分切损耗控制等），了解全开纸收发流程者优先。 能熟练使用K3、ERP或WMS系统，精通Excel等办公软件。 具备优秀的现场问题发现与解决能力，能深入一线动手干活，不脱离实际操作。 【薪资待遇】 试用期：6500元/月 转正后：8000元/月 福利： 深圳社保、意外保险、空调房包住，餐补、年假、年终双薪、（到期直接分摊到每月工资里，不用等到年底一次性发）、长白班、朝九晚六、26天制，工龄奖、生日假+红包，夜宵补助、加班费20元/小时、节假日福利发放等 表现特别优秀者可提拔为经理，薪资另议 【工作地点】 东莞凤岗天堂围西旺工业区平日纸业新仓库 工作期望： 能协作开叉车、盯分切、理库存。责任心强，把仓库当成自己的来管，把每一张纸的进出都放在心上。愿意和公司一起成长，从主管走向经理甚至更高岗位。 -
8-12K
大专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
主营：鞋面面料、网布、泡棉、弹力布、各类鞋材辅料等 岗位职责 1. 负责面料、卷料、辅料、泡棉等鞋材物料的入库、点数、分类、存放、出库、盘点。 2. 建立精准库存台账，做到账实相符、先进先出、杜绝混料、错料、丢料。 3. 管控仓库损耗、5S管理、防潮防护、批次管理。 4. 配合订单精准备货，提前排查缺料、错料风险。 岗位要求 懂布匹卷料管理、数据敏感、极度细心、执行力强、不私自调货出料。 岗位标准： 1. 有鞋材/面料/辅料贸易行业真实经验，熟悉行业规则、交期、品质、风险点。 2. 具备独立管理能力，日常工作自主闭环，无需老板盯、无需老板兜底。 3. 严守公司报备审批制度：无审批不决策、无报备不更改、不私自对接客户供应商乱承诺。 4. 人品端正、不内耗、不算计、不争功、有团队大局观。 5. 能搭建岗位标准流程、带教团队、降本增效、稳定部门运作 我司提供： 1. 稳定订单、优质客户、平台成熟，不用开荒兜底 2. 老板重视制度、拒绝内耗、实干者上位 3. 薪资透明：底薪+绩效+团队奖+年终分红（行业中上水平） 4. 完整授权体系，能干事、有空间、有回报 5. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资范围，具体面议； 6. 职业发展：晋升空间和薪资待遇依工作能力可涨幅； 7. 入职五险：按照国家规定为员工缴纳社会保险； 8. 法定假日：享受国家法定节假日； 9. 培训发展：提供完善的培训体系，助力员工职业发展； 10. 其他福利：年度体检、节日福利、团队建设活动等； 11. 年终奖金：年终奖、绩效奖、分工奖金等； 12. 带薪年假：入职满1年，享带薪年假5天。 适合人群： 想稳定长期发展、想带团队、想做公司核心骨干、做事靠谱、守规矩、重结果的资深行业管理人才。服装/纺织/皮革制造及加工
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1-100
五险
8小时工作制
全勤奖
绩效奖
免费培训
免费旅游
工作环境优美
交通便利
免费体检
节日福利
餐补
带薪年假
季度奖
年终奖
2026-06-01
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6-8K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体运作管理，确保货物验收、入库、出库流程高效准确； 2、执行库存控制与定期盘点，保障账实相符，优化库存周转； 3、管理仓库团队，组织日常作业，维护现场5S及安全规范； 4、协调与生产、采购、销售等部门的沟通，保障物料供应顺畅； 5、负责仓库相关单据、报表的审核与数据管理，确保信息准确无误； 6、持续优化仓储流程与布局，提升仓库运作效率与空间利用率； 7、落实公司品质管理要求，确保存储物料与产品的质量状态。 任职要求： 1、18岁至45岁，经验不限，对仓储管理工作有热情； 2、学历不限，具备良好的学习能力与责任心； 3、熟悉仓库管理流程，了解货物验收、入库、出库及盘点等环节； 4、具备基本的团队协作与沟通能力，能适应快节奏工作环境； 5、工作细致认真，有较强的数据观念和问题解决意识。 -
8-11K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责： 1. 全面负责原料、辅料、半成品、成品仓库日常运营，执行先进先出； 2. 仓库班组管理：排班、培训、绩效考核、现场纪律与效率提升； 3. 库区规划、6S现场管理、仓储安全、设备规范管理； 4. ERP系统单据审核、库存盘点、差异分析、账物卡一致管控； 5. 对接PMC、生产、采购、物流，保障备料、出货顺畅，处理物料异常； 6. 编制库存报表、效率分析、呆滞料管控，持续优化仓储流程； 7. 配合内审、客户审厂、体系稽核资料准备。 岗位要求： 1. 学历：大专学历，优先物流、供应链相关专业优先。 2. 经验：3年以上制造业仓储实操经验，2年及以上仓库主管/组长管理经验；电子、五金、塑胶行业经验优先。 3. 技能：熟练ERP系统、Excel（透视表、常用函数），懂WMS、PDA扫码优先；了解仓库安全管理规范。 4. 能力：懂库存管控、盘点差异分析、现场6S管理；具备团队管理、沟通协调、异常处理能力。 5. 素质：责任心强，原则性强，抗压能力好，能配合加班、月底盘点及生产节奏。
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东莞麻涌镇仓库经理/主管招聘东莞麻涌镇仓库经理/主管频道介绍
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