热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 谢岗镇
- 销售总监
-
30-50K
中专
|
经验不限
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位要求: 1、有星级酒店家具工厂业务跟单、工程管理八年以上工作经验; 2、负责工程运营中心包括业务跟单、设计部(另配置有设计部主管)、标书部、方案、成本部的日常运营管理工作; 3、学历:大专以上文凭;年龄:35-52岁;性别:男; 4、要求具有良好的沟通协调、组织管控、客户维护能力; 5、有行业管理经验者优先; 6、待遇:月薪3万+提成+部门业绩激励;
推荐招聘信息
-
20-40K
大专
|
5年
|
中山-三角镇
立即应聘
薪资范围:业务提成制薪资(可面议) 岗位职责: 1、根据事业部年度销售目标,制定个人年度销售目标; 2、根据事业部年度经营计划、设备配置及生产技术能力,进行新产品开发评估及销售渠道拓展; 3、主导新老客户综合实力、信誉、负债等信息调查,根据调查结果,策略性调整合作模式及客户分级管理; 4、主导行业市场信息收集、产品竞争对手信息收集及分析评估,定期向上级报告; 5、根据事业部核算新产品生产成本,结合市场信息,合理拟定及向上级提报产品销售价; 6、主导新老客户样品、报价、合同、交易模式的确认,销售合同的签订,新产品项目立项会议; 7、主导分管客户销售货款回收,对货款回笼预警客户及时制定应对策略,并上报; 8、主导顾客(含单一产品盈亏、利润等)等级分析评价,适时调整销售及服务策略; 9、主导分管客户紧急需求的应对,顾客满意度调查分析及改进绩效跟进,分管客户的年度销售绩效分析。 任职要求: 1、有五年以上销售工作经验,三年以上销售管理或同等职位工作经验; 2、精通销售策略布局、市场细分及销售渠道拓展法则,有模具、压铸件、注塑件、冲压件、模组等产品客户资源优先; 3、具备敏锐的市场洞察、客户信息分析、判定能力及具较强的逻辑思维能力、语言谈判能力及良好数据分析能力; 4、有较强组织、沟通、协调能力,具良好的大局观、职业素养及职业操守; 5、有较强文本、口头表达能力及执行力,较强的工作责任心。 -
销售总监
急聘
10-20K
硕士
|
5年
|
东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责: 1、制定公司销售战略及年度目标,带领团队完成业绩与回款任务。 2、开拓橡胶制品、橡塑材料市场,开发并维护大客户及渠道合作关系。 3、负责销售团队的管理、培训、绩效考核及日常工作的统筹协调。 4、对接生产、技术部门,协调订单、交期,确保满足客户需求。 5、把控产品报价、合同签订及商务谈判流程,有效控制销售风险。 6、分析市场趋势及竞品动态,持续优化销售策略以提升市场份额。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上橡胶、化工或橡塑行业销售经验,其中3年以上同岗位管理经验。 2、熟悉橡胶产品特性、市场渠道运作及大客户开发与维护流程。 3、具备优秀的商务谈判、团队管理与市场开拓能力,目标导向性强。 4、拥有行业客户资源,能适应出差,抗压能力与执行力良好。 5、有工厂销售管理经验者优先考虑。 -
8-16K
中专
|
5年
|
东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责 1、协助总经理制定年度销售目标,并根据年度销售目标,对产品市场进行策划,制定销售计划,利用及调动资源,确保销售目标、市场目标得以实现。 2、组织开拓新市场,确保公司产品市场份额持续增长,协助总经理进行重大客户的公关及投标工作。 3、协助配合进行产品技术推广、渗透,保证公司产品在市场上的销售。 4、根据公司要求,对销售部门实施有效管理。 5、负责组织采取催收手段,完成公司货款回收目标。 6、负责组织市场客户资源的拓展与维护,监督工作,检查销售经理对客户的定期访问情况,了解客户需求,处理客户投诉。 7、负责组织销售信息的收集和分析,了解各区域市场销售趋势及竞争对手信息。 8、严格控制销售费用支出,并逐步降低费用。 9、负责处理产品质量反馈及投诉问题。 10、指导和培养下属,提升团队成员素质及工作能力。 11、完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,机电相关专业或经济、管理相关专业; 2、公司产品、材料等相关知识,市场营销管理、销售管理、公共关系、推销技巧培训; 3、25-40周岁,5年以上工作经历,2年以上本行业或相近行业销售管理经验; 4、掌握公司所经营产品国内行业动态,掌握市场营销相关知识, 具备财务管理、法律等方面的知识,了解公司所经营产品技术知识; 5、熟练使用WORD,EXCEL等办公软件,具备网络知识; 6、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力。 薪酬待遇: 1、销售总监提成按完成全公司区域销售任务(以有效合同的金额为准)计提方案如下: 月:销售总监个人客户回款部分按0.9%计提;另外逾期应收帐款的考核遵照公司《应收帐款管理制度》执行,其所辖团队业绩回款额按0.6%管理计提。 年:① 完成年计划销售额70%以下,无年终奖给 ②完成年计划销售额70%以上未满80%,团队部分不计提年终奖,个人客户按0.1%额外计提年终奖; ③完成年计划销售额80%以上未满90%,团队销售额部分按0.1%计提,个人客户按0.2%额外计提年终奖; ④完成年计划销售额90%以上未满100%,团队销售额部分按0.2%计提,个人客户按0.3%额外计提年终奖; ⑤完成年计划销售额100%或以上,团队销售额部分按0.3%计提,个人客户按0.4%额外计提年终经; ⑥以考核周期内所完成的销售合同进行销售额统计。 -
10-20K
大专
|
3年
|
东莞-东城区
立即应聘
年龄:25-45岁 学历:中专及以上学历(市场营销等相关专业优先) 经验:2年以上销售行业工作经验 证书:持有C1驾照,熟练驾驶,可自带车辆 目标感强、执行力强、吃苦耐劳、自律性强,具备优秀的沟通谈判与市场开拓能力,其他能适应区域内出差,自动自发、自我管理,对建材行业有兴趣 岗位核心职责 负责珠三角区域内建材地板的市场推广、客户开发与渠道拓展,维护客情关系,完成销售目标;珠三角(广州、佛山、珠海、中山、深圳)及粤西(湛江、茂名)、粤东(汕头) 职位福利 社保、各类补贴齐全、享受法定节假日、单休制,提供住宿 底薪4K起!提成上不封顶+差旅费报销+油费补贴 -
15-25K
大专
|
8年
|
东莞-万江区
立即应聘
【诚聘:销售总监,1名,前期底薪15-25K+提成,第二阶段薪资30-50K+提成或配股权】 任职要求: 1、年龄28-45岁,男/女不限,全日制大专及以上学历,市场营销、工商管理、公共关系、经济与贸易类等专业。 2、10年以上销售经验,5年以上同等岗位管理经验,有服装、鞋帽、箱包等制造行业背景优先。 3、负责销售团队全面管理,建立与完善销售部门的激励机制,做好人员培训,赋能团 队完成业绩目标. 4、组织优化销售流程,具备从0到1搭建销售团队并实现业绩快速增长的成功案例。 5、核心能力: (1)客户开发:拥有服装、鞋帽、箱包等领域头部客户资源者优先。 (2)行业洞察:对服装标识的工艺与市场有一定的认知。 (3)领导力:擅长目标管理与团队激励,能带领团队应对高压挑战。 (4)团队管理和沟通能力强。 -
25-35K
大专
|
经验不限
|
东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据总经理提出的战略目标,制定销售部战略规划,监督销售经营管理计划实施,推动经营目标和业绩目标达成,营造良好的销售部发展经营内外部环境,开发及维系客户关系; 2、参与企业总体年度战略会议,总结与汇报工作成果,对公司阶段性和长期性发展策略作出提议; 3、业务管理:根据公司业绩目标制定销售计划和业绩目标分解,把控项目过程及进展,协调研发及技术服务资源做好销售支持工作,实现团队业绩目标; 3、客户开发:公司级大客户及行业通用客户的开发维护、管理及客户服务; 4、客户管理:跟进目标客户开发进度,并对未达成原因进行复盘,协调处理客诉并进行客户满意度调查; 5、团队建设:部门销售人员的招聘、培训、带教及梯队建设; 6、目标及预算管理:部门销售计划的执行,包括销售计划制定、销售费用的控制; 7、收集行业情况并提供市场竞品信息,为公司的产品规划及产品定价提供参考; 8、市场推广:参加公司的行业展会及论坛,获取有效客户并跟进; 9、优化销售管理课件,强化中层管理人员,优化营销技巧培训课件,并输出应用; 10、代表营销部门,向上级汇报工作,以及横向部门的事务沟通与协调; 11、针对市场的异常事件和突发情况,作出决策、指挥、协调及汇报,确保业绩良性成长; 12、考核本部人员的工作心态与工作能力,及时与合理作出团队结构优化; 13、执行企业临时委派的其它事务。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有模具行业销售经验,有热流道头部企业成功项目销售经验和人脉关系,担任过省区经理、区域经理、城市经理,5年以上工作经验; 3、擅长业务开拓和资源整合,坚持长期主义,结果导向,目标坚定,持之以恒; 4、擅长分析竞争对手,有创新能力,带领团队持续突破重点客户; 5、敏锐的市场行情洞察力、市场规划能力、大项目运作能力、人际能力佳; 6、心态端正、形象良好、身体健康,无不良社会记录; 7、爱岗敬业、积极进取,抗压能力强,注重团队精神; 8、市场敏锐度高,逻辑思维能力强,语言表达能力佳; 9、熟悉 office软件应用,拥有良好的方案能力,能独立编制营销类PPT 培训课件; 10、能独立编写自主部门的管理制度与工作流程,并参与市场政策的修订; 11、拥有宏观思维格局,优秀的团队凝聚力,以及高层管理能力; 12、能独立完成自主部门的组建、培养、领导与协调。 薪资待遇:底薪+提成+包食宿+五险一金 -
18-30K
大专
|
经验不限
|
东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定销售策略,钣金目标行业,提升公司在产业链中的价值; 2、搭建销售梯队,将总目标拆解为个人指标,并定期进行培训与考核; 3、亲自负责重大客户的开发和维护,主导价格谈判和年度合同评审;4、作为客户与工厂的桥梁,统筹样品、交期、质量等问题的沟通,并参与成本核算与报价; 5、监控销售回款,评估客户信用风险。 任职要求: 1、5年以上钣金或机械制造销售经验优先,3年以上团队管理经验,拥有稳定的客户资源; 2、能看懂图纸,了解激光、冲压、折弯、焊接等基本工艺及成本构成,以便独立完成初步核价; 3、具备优秀的商务谈判能力和强势的客户公关能力,能适应出差; 4、责任心强,具备全局思维和抗压能力。 -
16-30K
大专
|
5年
|
东莞-石排镇
立即应聘
半导体销售总监 岗位职责: 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务; 2、负责业务规范、流程建立,并对制度执行进行监督和指导; 3、负责零件销售计划的整体管理,包括销售计划、销售进度、销售预算的管理; 4、负责市场拓展、业务公关、项目跟进,实施商务谈判,销售合同签订和售后服务; 5、负责团队人才队伍建设和培养; 任职资格: 1、大专以上学历,国际贸易、市场营销、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气自动化、电子信息工程或相关专业; 2、5年以上销售工作经验,五年以上机加行业工作经验优先; 3、熟悉半导体、航空、医疗产品行业信息,熟悉市场运作; 4、有技术背景或项目管理经验,在国际知名企业(半导体)有一定的客户资源者优先; 5、良好的英文说写能力,非常强的市场意识。 -
销售总监
急聘
10-20K
本科
|
经验不限
|
东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定并执行销售战略,完成公司下达的销售目标。 2、负责市场调研和分析,识别潜在客户和业务机会。 3、带领销售团队,提供培训和指导,提升整体销售业绩。 4、建立和维护与关键客户的关系,确保长期合作。 5、监控销售数据,定期汇报销售进展和市场动态。 6、协调内部资源,支持销售活动的顺利开展。 任职要求: 1、5年以上机器设备工作经验 2、本科以上学历,注重实际能力和工作态度。 3、具备良好的沟通和团队协作能力。 4、能够适应快节奏的工作环境,积极主动完成任务。 5、对机器人行业有基本了解和兴趣的优先考虑。 -
25-40K
本科
|
经验不限
|
东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成销售指标: 3、开拓新市场,发展新客户; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 岗位要求: 1、年龄30-45岁,本科以上学历; 2、有新能源、逆变器等行业销售经验优先考虑; 3、具有较强的工作责任心和客户服务意识,能承受工作压力。
移动端:
东莞谢岗镇销售总监招聘东莞谢岗镇销售总监频道介绍
智通直聘东莞谢岗销售总监招聘频道,为您提供最新东莞谢岗销售总监招聘信息,这里有大量东莞谢岗销售总监招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布东莞谢岗销售总监招聘信息,是东莞谢岗销售总监人才求职首选的招聘网站!
