工作内容： 1.管理新品开发团队，带领项目开发团队，达成部门KPI目标。 2.主导新品开发工艺设计，从新品立项到量产全过程管理。 3.生产过程的异常处理提出改善方案。 4.主导推动工艺改善加工成本降低，并加工工艺标准化。 要求： 1.精通新品开发管理流程，熟悉IATF五大工具（APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP）实际工作中能运用。 2.精通五金CNC机加工（走刀机、走心机、加工中心）工艺，会新产品品生产工序设计。能解决机加工问题点。懂冷镦工艺或有CNC调机编程经验更佳。 3.有很强的管理能力和执行力，能带领团队达成公司制定的KPI目标。 4.机械、模具、数控等相关专业，熟练使用CAD、Proe、Word、Excel等设计、办公软件； 5.有CNC车床五金零配件机加工行业相关工作经验3年以上,；

【任职要求】 1、高分子材料、应用化学，有机物理或化学相关专业，全日制本科及以上学历； 2、曾任职导热界面材料企业，5年以上研发工作经验； 3、具备独立的产品研发能力（如：导热硅胶片、导热凝胶、导热粘接剂等变相界面材料）； 4、对导热界面材料的研发方向和市场应用等有较强研究和分析。 【工作内容】 1. 根制定开发计划，明确新产品开发过程中的目标规划，主持项目的整体开发验证。 2、根据客户需求对产品可操作性及开发过程中的关键技术与难点进行评估并制定技术方案。 3、根据新产品开发计划，实施新产品的设计、试制和性能测试等。 4、设计和优化实验方案，参与产品、配方开发，识别关键技术难点，针对性的进行改进，跟进客户端测试反馈结果，及时进行优化调整； 5、新技术及新材料发展进行调研，技术资料的整理、及时了解市场讯息，负责进行竞品分析。 6. 跟踪产品小试、中试及放大生产、稳定性测试及客户端应用全流程；把握关键技术点，确定生产工艺流程、参数，制定生产SOP，并对生产人员进行不定期技术培训，协助解决生产中出现的问题。 7、总结产品研发经验，持续产品改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和控制成本预算。 8.依据客人与公司需求，研制产品的配方、工艺改良、良率提升，满足顾客需求等。 【福利待遇】 1. 入职购买五险一金，包吃，有外宿补贴。 2. 享有国家法定假、年假，节日礼盒福利。 3. 上班时间8:30-12:00、13:30-18:00，责任制。

"任职要求： 1.熟悉低压断路器产品的技术原理、设计规范及测试方法。 2.具备项目管理能力，能够独立推进研发项目从立项到交付的全过程。 3.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及Office等办公软件。 4.负责断路器的结构设计，确保产品的安全、稳定和可靠，满足市场需求和客户要求 5.具备良好的组织协调能力与沟通能力，能够跨部门协调资源解决问题。 6.具备较强的创新意识与学习能力，能够跟踪行业技术动态并推动技术创新。 7.具备良好的团队合作精神与领导力，能够带领团队共同完成目标。 学历要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业毕业。5年以上同行同岗经验。"

岗位职责： 1、负责机电设备研发项目的全周期管理，包括需求分析、进度管控、成本优化及风险防控； 2、制定项目计划并跟踪执行，确保各阶段目标按时高质量完成； 3、协调研发、生产、采购等跨部门资源，推动项目高效落地； 4、运用Project、甘特图等工具进行项目进度可视化管理； 5、定期组织项目评审会议，输出项目报告并及时调整实施方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关专业； 2、具备3年以上机电设备研发项目管理经验； 3、熟悉研发项目管理流程，掌握Project、甘特图等项目管理工具； 4、具备较强的沟通协调能力和团队推动力，能有效整合跨部门资源； 5、持有PMP认证者优先考虑； 6、具备良好的文档编写与数据分析能力； 7、工作积极主动，抗压能力强；

岗位职责： 1、负责新产品开发的全流程管理，制定产品研发计划并推动实施； 2、组织技术团队进行产品设计、打样、测试及迭代优化； 3、协调生产、采购、质量等部门，确保研发成果顺利转化落地； 4、跟踪行业技术动态，开展技术预研和创新工作； 5、编写产品技术文档，建立标准化研发流程体系； 6、对卷发器产品熟悉，能独立完成结构、研发类工作。 任职要求： 1、不限学历，具备产品研发相关知识与实践经验； 2、不限工作经验，有制造业领域产品开发案例者优先； 3、熟悉产品从概念到量产的完整流程； 4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 5、具备较强的问题分析与解决能力，能承受工作压力； 6、不限年龄，不限语言，热爱技术创新与产品创造；

岗位职责 1. 全面负责公司研发部门的管理工作，制定产品研发战略和规划，确保研发工作与公司整体发展目标相契合。 2. 带领研发团队开展创新产品的研发工作，致力于开发出能够引领市场潮流的运动科技产品。 3. 统筹协调研发团队与销售部门的合作，确保研发成果能够满足客户需求和市场需求，为销售工作提供有力支持。 4. 推动团队秉承“Design to Cost, Design to Quality”的理念设计新产品。 5. 深入管理新产品的前期验证，减少“设计变更“给供应链下游带来的成本增加。 6. 致力推动产、销、研一体化工作，提升公司整体价值链的竞争力。 7. 打造阶梯团队建设，为研发关键岗位建立继任者。 技能及背景 1. 机电一体化专业背景，本科或以上学历，英语读、写、说流利，熟练使用Solidwork，熟悉PLM开发工具。 2. 有大型健身器械、汽车、白色家电（其中之一）研发团队10年以上管理经验，并有产品研发创新的成功经验，能够有效地激励团队成员，提高团队的凝聚力和战斗力，带领团队高效完成研发任务。 3. 按照APQP流程着实推进新品每个环节的验证和审批工作，确保提前识别潜在风险 4. 具备扎实且前沿的运动科技研发专业知识，熟悉运动器材、智能运动设备等相关产品的研发流程和技术要点，能够为研发工作提供专业的技术指导。 5. 具备敏锐的市场洞察力，能够准确把握运动科技市场的发展趋势和消费者需求，为产品研发方向提供科学的决策依据。 6. 掌握先进的研发管理工具和方法，能够优化研发流程，提高研发效率，降低研发成本。 7. 具备良好的沟通表达能力和跨部门协作能力，能够与销售、生产等部门进行有效的沟通和协调，确保各项工作顺利推进。 行为要求 1. 具有战略眼光，能够带领团队提前布局，提前应对不断的市场变化 2. 具有强烈的创新意识和勇于探索的精神，敢于挑战传统，积极尝试新的研发思路和方法，推动产品不断创新。 3. 具备果断的决策能力，在面对复杂的研发问题和市场变化时，能够迅速做出正确的判断和决策，带领团队走向正确的方向。 4. 拥有高度的责任心和敬业精神，对研发工作认真负责，能够承担起带领团队实现研发目标的重任。 5. 善于倾听和学习，能够积极听取团队成员、其他部门以及市场的反馈意见，不断提升自身的专业素养和管理能力。 工作目标 1. 带领研发团队在XXX年内开发出至少XXX款具有市场领先地位的创新运动科技产品，提升公司在行业内的核心竞争力。 2. 缩短新品开发周期，支持新品快速抢占市场 3. 按时完成新品开发工作，满足公司战略和客户需求。 工作任务 1. 组织研发团队进行市场调研和分析，结合公司的发展战略，确定产品研发方向和具体的研发项目。 2. 制定详细的研发计划和时间表，合理分配研发资源，确保研发项目能够按计划顺利推进。 3. 带领研发团队开展产品的设计、开发、测试和改进工作，解决研发过程中出现的技术难题。 4. 与销售部门保持密切沟通，定期参加销售会议，了解市场需求、客户反馈和销售情况，根据相关信息及时调整研发策略和产品设计方案。 5. 协调研发部门与生产部门的合作，在产品设计阶段充分考虑生产工艺和易装配性，确保产品能够顺利投产。 6. 建立和完善研发团队的绩效考核体系，对团队成员的工作进行评估和激励，提高团队的工作积极性和效率。 7. 关注行业内的新技术动态和研发成果，积极引进和吸收先进的技术和理念，推动公司研发水平的不断提升。

一、岗位职责 1、制定锌锰电池研发战略与规划，确保贴合公司发展、市场需求及行业趋势。 2、带领团队开展电池材料改良、性能优化、工艺升级等研发工作，攻克技术难题，提升产品竞争力。 3、统筹研发项目全周期管理，把控立项、进度、成本与成果转化，保障项目达标落地。 4、搭建优化研发团队，负责人员招聘、培养与激励，提升团队整体能力。 5、推进跨部门协作，衔接生产、市场等环节，确保研发成果符合实际需求。 6、跟踪行业前沿技术与竞品动态，引入先进理念方法，保持技术领先。 7、完善研发部管理制度与流程，规范项目、知识产权及安全管理。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电化学、材料相关专业，具备扎实专业知识。 2、5 年以上锌锰电池研发经验（有核心项目主导经历），3 年以上技术团队管理经验，熟悉行业动态与团队管理要点。 3、具备优秀跨部门沟通协调能力，能高效解决协作问题。 4、拥有研发系统性思维，可多维度规划研发方案，保障前瞻性。 5、丰富研发项目管理经验，熟练运用管理工具，把控项目进度、质量与成本。 6、创新意识强，能探索锌锰电池研发新技术、新方法。 7、责任心与抗压性强，具备良好团队合作精神与学习能力。

任职要求： 1、负责手机玻璃盖板产品的工程研发与技术攻关，主导新产品从设计到量产的全流程开发； 2、制定并优化产品工艺方案，提升生产效率与良率，降低制造成本； 3、协同结构设计、模具、生产、品质等跨部门团队，推动项目按时高质量落地； 4、跟踪行业前沿技术与材料发展，持续改进产品性能与工艺水平； 5、编制研发文档、工艺标准及技术规范，确保知识沉淀与可追溯性； 任职要求： 1.大专及以上学历，材料科学、无机非金属、机械工程、光电信息等相关专业； 2.5年以上手机或消费电子玻璃盖板研发经验，3年以上团队管理经验; 3.熟悉玻璃成型工艺（热弯、冷雕）、抛光、镀膜、表面处理技术及检测标准； 4.精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立输出工程图纸与技术文档； 5.熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系，具备APQP/DFMEA项目经验者优先； 6.具备优秀的跨部门沟通协调能力、问题分析与解决能力，能适应高强度工作节奏； 7.有知名模组厂或终端客户项目经验者优先。

岗位职责： 1）站在产品全生命周期管理的角度，协同相关资源，统筹管理产品从洞察到规划、需求到立项、开发到上市、上市到退市的全过程 2）对产品进行洞察分析，全面了解产品市场需求、行业趋势、客户需求、竞品情况、机会情况，并总结归纳。 3）基于洞察数据结合公司战略，系统分析及规划未来老产品升级迭代方向、新产品导入方向。 4）协同资源，细化分析识别全场景客户需求，并进行精准转化，保证客户需求能够全面识别并进行精准转化。 5）协同研发项目经理跟进研发全流程（立项-开发-上市），协调解决技术瓶颈、需求变更等问题，确保项目按计划推进。 6）收集产品上市后的数据反馈与用户意见，结合技术迭代空间规划优化方向。 7）组织相关人员进行产品上市后变更，退市等业务活动，保证产品有始有终。 8）关注行业技术趋势与竞品动态，为产品迭代、创新或技术升级提供决策支撑。 核心能力： 1）整体架构能力​：能够站在产品全生命周期管理的角度，构建产品未来运作架构及方向。 ​2）市场洞察能力：具备深度市场、行业、客户洞察力，能精准判断技术可行性与迭代空间，衔接需求与研发落地。 3）​规划统筹能力：能够基于公司战略、洞察方向、现有资源情况，系统性规划未来产品发展方向及运行节奏。 4）​需求分析能力：擅长需求挖掘与价值转化，可从市场、用户中提炼核心痛点，转化为明确的产品方向与功能定义。 5）​高效协同能力：拥有高效跨部门协作能力，能协调研发、营销、供应链、质量、财务等团队，推动资源整合与问题高效解决。 6）​数据分析能力：具备数据驱动决策能力，通过产品数据与用户反馈复盘成果，精准规划迭代优化方向。 7）有从0到1开发新品（厨电/办公/生活电器等类似业务）的产品管理成功经验； 8）有迭代升级老品（厨电/办公/生活电器等类似业务）的产品管理成功经验； 9）具备跨地域/跨部门的产品管理经验（如涉及海外供应链或研发中心协作）者优先。 知识储备： 1）熟悉厨电/办公/生活电器等类似业务，掌握产品管理基础知识及研发数智化工具（PLM）。 2）具备从洞察到规划、需求到立项、开发到上市、上市到退市的全过程管理知识。 3）具备跨部门资源协同、技术沟通及项目管理的方法论及实战经验。

负责科室日常运营管理，优化研发流程与工作规范 · 制定并追踪科室质量目标，推动持续改进活动 · 建立项目进度管控体系，确保新品开发与整改项目按时交付 · 协调处理研发过程中的跨部门协作事项 · 组织科室内部培训，提升团队专业能力与协作效率 · 协助科长完成团队建设与绩效管理工作

职位名称：产品工程师 1、深入分析 数码配件、商务通勤、极客科技 等细分市场，挖掘用户痛点（如防盗、减重、快取、环保等）。 2、通过竞品分析、用户调研（如程序员、商务人士、学生等核心人群），定义差异化产品卖点。 3、制定产品线战略（如主打轻薄款、模块化扩展、智能防盗等方向），并规划短期和长期产品路线图。 4、主导产品设计：与工业设计师协作，平衡 功能需求（如防水、抗震）、美学设计、成本控制。 5、管理开发周期：从打样、测试（如耐磨性、背负舒适度）到量产，确保按时交付且符合质量要求。 6、创新技术整合：探索新材料（如再生纤维、防割面料）、新工艺（如无缝焊接）、智能功能（如USB充电、GPS追踪）的应用。 7、寻找并评估供应链合作伙伴（如面料厂、五金配件商），谈判成本与交期，建立敏捷供应链。 8、协调跨部门资源（营销、电商、客服），推动产品上市策略（如众筹预热、KOL测评）。 二、岗位职责： 产品规划：负责产品的市场调研、需求分析和产品定位。 设计与开发：主导新产品的设计，编写详细的技术规格书，并指导团队进行产品研发。 项目管理：管理整个产品开发过程，确保项目按预定时间完成并达到质量要求。 内部协调与沟通：保持与公司各部门的紧密联系，确保信息畅通和合作顺利。 市场分析与竞争对手研究：定期对市场趋势、竞品动态进行深入研究，为公司的决策提供有力支持。 5年以上箱包/数码配件/户外用品行业产品开发经验，熟悉电脑包品类优先。 精通产品开发全流程（设计→打样→测试→量产），熟悉面料、五金、模具等供应链资源。 2491 8585-5|176 3108 7530 14 具备市场分析能力（如通过亚马逊、小红书、京东等平台洞察趋势）。 年龄要求：18-45岁

任职要求：（后期能接受出差） 1、家具行业绘图8年以上，板式绘图5年以上，熟练操作办公绘图软件 2、对家具产品设计、外观、结构熟悉，了解产品流行f趋势 3、 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理绘图、打样团队 4、 拥有创新思维，能够在产品开发中提出新的想法和解决方案 5、具备良好的协调管理能力，确保部门工作按时完成

岗位职责： 1、负责组织及指导研发人员开展统筹、开发设计、论证等开发任务及上线前测试工作，协调项目立项到实施的各个环节，把握项目的整体进度并及时向公司汇报； 2、负责管理和调配研发中心工程师的各项工作； 3、根据工作流程与业务部、生产部、品控部、物控部等相关部门横向沟通，实时协调各部门间的技术问题； 4、协助进行售后分析及处理； 5、完成公司临时交办的其他任务。 任职要求： 1、具备5年以上研发管理相关职位的工作经验，医疗、美容美发、智能家居行业的优先 2、具备基础的产品研发能力，包括结构和电控， 3、熟悉办公软件及ERP系统 4、具备良好的抗压能力、统筹及管理沟通协调能力

一、工作职责 1．负责玩具用品类产品的结构、功能、性能等技术设计及零部件材料选型。 2．负责审核立项产品的开发计划、产品规格书、零部件清单等。 3．负责组织产品开发过程中的各阶段评审及各项受控技术资料输出。 4．负责对玩具用品产品设计、开模、试产、量试、首批量产等全过程负责。 5．负责对玩具用品的设计成本控制，产品设计方案和生产工艺的确认。 6．负责收集玩具用品市场信息和新产品发展动态，利用公司资源实施具体的研发方案。 7．负责部门人员团队建设，流程体系优化。 8． 负责玩具用品的技术提升、专利申请、降本提效等。 二、任职要求 1.30-45岁，做事积极主动，有责任心，有干劲，沟通能力良好。 2.大专及以上学历，机械工程、模具工程等相关专业。 3.有3年以上玩具用品结构设计和外观把控经验。 4.了解玩具用品开发及生产工艺流程，熟悉产品相关法律法规、标准要求。 5.精通CREO/CAD等设计工具，熟悉APQP、DFMEA等开发流程。

岗位职责： 1、主导公司战略性开发项目，提升市场竞争力； 2、承接公司战略性改善项目，并主导在事业部的开展； 3、参与新品评审并监督开发及试产项目进度； 4、负责新品PLM系统项目进度监控及实施； 5、负责新设备、新技术、新材料、新工艺的开发和引进。 岗位要求： 1、水杯或厨具行业PE或结构背景，熟悉产品质量先期策划（APQP）及验证工具； 2、熟悉注塑生产工艺、流程、质量要求和木工机械设备； 3、熟悉公司生产工艺、流程、质量要求； 4、具备项目管理、目标计划管理、善于协调资源保证项目及时率及成功率； 5、具有有效表达、高效沟通能力，严谨细致、开放包容、团队凝聚、追求卓越的奉献精神； 6、具有成本控制、授权赋能、创新突破及问题分析与解决能力； 7、具备较好的领导力。

1. 有五金铜铝排行业5年以上研发经验，至少有带一个以上团队经验； 2. 熟练使用pro-e,3D Creo（NX）等办公软件； 3.分析能力强，有持续改进及异常解决的能力； 5. 熟悉五金零部件用原材料和金属电镀（金，银，锡，镍）工艺； 6、熟悉ISO9001，IATF16949，及熟练运用质量管理五大工具。 1、负责制定新产品研究开发计划、开发费用预算及实施成本控制，并组织实施； 2、基于公司业务需求和产品需求，挖掘和分析公司所需的各项技术需求，参与重大问题的攻关； 3、负责管理开发团队，指导团队成员工作，提供技术支持及培训； 4、负责开发任务管理工作，制定设计、开发、文档规范，合理拆分及分配任务，把控开发质量； 5、对新产品导入、工艺评估、BOM建立与维护； 6、参与对供应商的选评及对合格供应商的技术支持； 7、提供技术咨询和服务； 8、新产品项目技术支持； 9、专利申报相关工作。

核心工作职责： 1、建立并完善原纸、化工料及辅料、自产产品品质控制指标和检测方法； 2、优化现有产品生产工艺及配方，对生产过程中遇到的工艺及品质问题提出解决方案； 3、掌控艺术纸与特种纸行业最新技术发展趋势，根据公司要求组织新产品技术研发与实施； 4、支持客户项目开发，根据客户对产品的特殊需求会同生产部制定工艺方案，对公司重点客户提供产品技术支持。 5、发明专利等技术成果申报，协助高新项目、省研及市级技术中心项目及各类项目的复审与验收。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，造纸、轻化工程、化学化工、材料科学与工程等相关专业。 2、5年以上技术研发与管理工作经验，至少3年以上技术经理或同等岗位管理经验；造纸、材料学或其他相关（油墨）相关技术研发背景优先。 3、个人能力：精通艺术纸或特种纸的产品开发流程；具备扎实的化工、色彩学基础知识，丰富的配方开发与实验设计经验；熟悉行业技术动态和测试标准，具备强大的分析问题和解决复杂技术难题的能力，出色的跨部门沟通与协作能力；注重细节，结果导向，具备高度的责任感和保密意识。 薪资范围：10K-15k/月

1、大专以上电子相关专业学历，有三年以上智能家居电子产品市场拓展或智能家居制造厂经验； 2、熟悉智能家居产品等系列的规划、定义、实施； 3、负责智能家居产品市场定位、目标人群定位、产品竞争力分析； 4、了解智能家居产品行业市场，能收集行业数据，对产品有洞察力； 5、具有强烈的团队意识、开拓创新精神、抗压能力强、风险管理能力强。

【工作内容】 - 负责机箱及结构件的设计与开发，确保产品符合客户需求及行业标准。 - 参与新产品开发流程，提供结构设计解决方案，满足产品的功能、性能、成本及生产要求。 - 进行产品结构分析，评估设计可行性，进行强度、热流等仿真分析，确保设计合理性和可靠性。 - 与供应商合作，管理材料选择及采购过程，保证材料质量符合设计要求。 - 编写技术文档，包括设计规范、装配指导书等，确保生产过程顺畅。 - 解决生产过程中出现的问题，优化生产工艺，提高产品质量和生产效率。 【任职要求】 - 具备机械工程或相关领域的大专及以上学历，有5年以上的机箱设计相关经验者优先考虑。 - 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等三维建模及二维制图软件。 - 具备扎实的机械设计基础，熟悉常用材料特性及加工工艺。 - 了解产品开发流程，能够独立完成从概念到量产的整个设计周期。 - 具备良好的团队协作精神，能够有效沟通和协调跨部门合作。 - 对新技术保持敏感，具备持续学习和创新的能力。

我司深耕硅胶行业十年，体系成熟。现诚聘开发部经理，共谋发展！ 岗位职责 1.规划研发战略，主导新品立项 2.统筹新品开发全流程，把控进度、质量，负责绘图、审图及结构模具设计 3.管理开发团队，组织培训 4.攻克技术难题，推动技术创新 5.协同多部门优化产品，遵循 APQP、PPAP 程序 6.推进专利申报，完善技术标准体系 任职要求 1.本科及以上，高分子材料等相关专业 2.5 年以上硅胶研发经验，3 年以上团队管理经验 3.精通硅胶配方、工艺及性能测试；熟练绘图审图与图纸转换，熟悉结构模具设计；掌握产品开发流程及 APQP、PPAP 程序；具备项目、设计、工艺管理能力；有专利申报经验 4.洞察力、创新力、沟通协调与团队管理能力出色，责任心强 ・薪资待遇：面议