任职要求： 1、具备5年以上工装夹具设计经验，熟悉相关设计流程； 2、掌握机械设计相关理论，了解基本机械原理； 3、熟练使用SolidWorks等设计软件，独立完成三维设计和二维出图； 4、具备良好的沟通能力与团队协作精神，能有效协调设计、生产及调试中的问题； 5、责任心强，敬业精神佳，能够承受一定工作压力； 6、学习能力和创新意识强，能够持续跟踪新技术和新工艺； 岗位职责： 1、负责工装夹具的设计工作，确保符合生产需求； 2、制定设计方案并优化流程，提升设计效率； 3、参与团队协作，解决生产和调试过程中的技术问题； 4、跟踪行业新技术，推动工艺改进； 5、按时完成设计任务，确保项目进度和质量达标； 6、整理设计文档，确保资料完整性和规范性； 7、协助生产部门进行技术指导，保障产品制造顺利进行； 8、参与设计评审，提出专业意见和改进建议； 9、分析设计问题，制定改进措施并实施； 10、总结项目经验，为后续设计提供参考依据；

岗位职责： 1、负责助焊剂、三防漆的研发与原有产品的改良； 2、负责助焊剂、三防漆生产过程的控制，分析解决异常技术问题； 3、负责新产品、新工艺的导入和跟踪； 4、负责对应产品的售后技术协助； 5、负责化工车间相关人员的指导和培训工作； 任职要求： 1、文化程度：本科或硕士研究生； 2、专业要求：高分子化学、材料学和化工等相关专业； 3、有三年以上独立的助焊剂、三防漆研发经验，对相关工艺过程熟悉； 4、计算机水平：熟练使用WINDOWS操作系统、各种网络工具进行信息查询和文献查询、Office或WPS等应用软件。

1.主导工程部们日常工作及专案管理 2.跨部门沟通及与客户技术交流及沟通能力强 3.对服务器及服务器机柜产品的结构及工艺制程非常熟悉 4.有相关工程部的管理经验。 研发工程师 1. 对液冷服务器&液冷机柜的结构非常熟悉 2. 对3D软件使用非常熟练 3. 能独立完成服务器&机柜的设计及设计方案 产品工程师 对服务器和服务器机柜工艺和制程非常熟悉 对服务器&服务器机柜有相关的导入经验 对服务器及服务器机柜导入过程管控经验 对钣金机构件的工艺及模具有相关经验

1. 机械/机电一体化、自动化等相关专业，5-10年机械设备研发相关工作经验。 2. 深耕涂布机或印刷机或复合机行业，熟悉整机结构设计、研发流程与设备工艺原理，有同行业整机研发带队经验者优先。 3. 精通机械设计、传动、气动、液压及自动化控制系统，能独立主导新产品立项、方案设计、图纸输出、样机调试与技术迭代。 4. 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件，具备扎实的机械制图、零部件选型、成本把控能力。 5. 具备团队管理能力，可统筹研发团队日常工作、任务分配、进度管控及技术难题攻坚。 6. 具备良好的沟通协调能力，可对接生产、售后、市场部门，落地技术方案并解决现场技术问题。 三、岗位职责 1. 全面负责研发部日常管理工作，制定部门研发规划、年度/季度研发目标并落地执行。 2. 主导复合机等核心设备的新品研发、升级改造、工艺优化工作。 3. 统筹产品方案论证、结构设计、样机装配、测试验收，把控研发质量、进度与成本。 4. 带领研发团队攻克技术难点，整理完善技术图纸、BOM、作业指导书等技术文档。 5. 对接生产、售后环节，及时处理设备生产、使用过程中的各类技术问题。 6. 跟踪行业前沿技术，结合市场需求规划产品迭代，提升产品竞争力

岗位职责 (Key Responsibilities) 样品规划、排期与物料管理、试制样品、模具及切割刀模的开发与管理、监控打样进度并确保按时交付与跟单、生产及相关团队协调沟通 SOP（标准作业程序）、QC（质量控制指令）及生产支持管理、PP会议（产前会议）、文件记录及样品确认协调、根本原因分析与流程改进 人力规划与团队管理、绩效指标、监控与部门绩效管理 任职资格与经验 (Required Qualifications & Experience) 10年以上为国际品牌进行箱包及配饰制造的产品开发经验。深入了解皮革、材料、配件、结构及产品开发。具备打样、原型制作及产品确认的实操经验。熟悉产品质量标准及生产可行性。 有与国际品牌/客户合作的经验者优先。 具备较强的团队领导力、沟通能力和解决问题的能力，至少有5年担任主管、经理或部门领导职务的实战经验。拥有产品开发或皮革制品相关的专业技术培训/证书者优先。 岗位需要外派

岗位职责： 1、负责摄像头产品的需求调研、市场分析和竞品研究； 2、制定产品路线图，规划产品功能特性和迭代计划； 3、协调研发、设计、测试团队，推动产品从概念到量产的全流程； 4、监控产品生产质量，优化制造工艺和成本控制； 5、收集用户反馈，持续改进产品性能和用户体验； 6、编写产品文档，包括需求说明书和技术规格书； 任职要求： 1、具备良好的逻辑思维能力； 2、能够有效沟通，协调跨部门合作，推动项目进展； 3、注重细节，有较强的问题分析和解决能力； 4、适应快节奏的制造环境，能承担工作压力；

"1.该职位必须熟练掌握产品工业设计所必须具备的PRO／E 3D设计软件，对PRO/E有三年以上工作经验。 2.5年以上小家电类产品设计经验（理发剪、吹风筒类毛发产品或类似马达驱动的电动工具类产品）。 3.熟悉理发剪、吹风筒或电动工具传动原理及零件工艺要求。 4.职责范围：负责整个项目的评估推进及结构设计、零件物料规格设计及选定、模具制作要求及跟进、试模验证及改善、BOM及试产安排、产品规格制定及安规认证、指导PE制定作业指导书及工夹具。 5.能吃苦耐劳，不骄不躁。"

1.该职位必须熟练掌握产品工业设计所必须具备的PRO／E 3D设计软件，对PRO/E有三年以上实地操作经验。 2.5年以上小家电类产品设计经验（理发剪类毛发产品或类似马达驱动的电动工具类产品）。 3.熟悉理发剪或电动工具传动原理及零件工艺要求，懂基础模具结构原理。 4.职责范围：负责整个新项目的评估推进及结构设计、零件物料规格设计及选定、模具制作要求及跟进、试模验证及改善、BOM及试产安排、产品规格制定及安规认证、指导PE制定作业指导书及工装夹具。 5.接受最近工作的2-3家企业尽职调查. 6.能吃苦耐劳，不骄不躁，可外派

研发经理 研发部经理 本公司于2026年4月25号在广东东莞松山湖智通人才参加第44届领秀中高级人才预约式专场招聘 三楼领秀专区， 高管亲临，现场面试拍板！ 诚邀您的到来！ 因公司发展需要，诚邀您的加入！ 研发部经理 年龄：35-45 学历： 本科（机械设计/工业设计等相关专业） 经验要求： 6年以上杯壶、家居用品行业（500人以上规模）研发经验，熟悉保温、密封、结构设计等核心技术，带领10人及以上技术团队管理经验，至少主导过几十款成功上市产品 知识要求： 精通杯壶材料特性、结构设计、真空工艺、密封可靠性验证，熟悉国家标准及各种认证标准，了解杯壶市场趋势 能力要求： 熟练使用二维、三维等软件，创新设计能力（需提供过往设计专利或作品集），成本控制能力，跨部门协作（与生产、营销部门高效沟通），市场敏感度，团队管理能力 其它要求： 身体健康、思维活跃、认同公司的企业文化和经营理念。 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！

岗位职责： 1、统筹样品开发的进度，并做好追踪和协调，保证样品交期。 2、人员安排和协调工作。 3、工程体系的策划和改善。 4、技术项目的落实。 任职要求： 1、5年以上眼镜制造企业工程主管工作经验，精通工程样品的开发及技术支持，并达成绩效。 2、具备较强的技术能力，善长工程、品质体系的策划与改善。 3、具备一定的交期意识，满足样品开发周期。 4、具有一定的团队管理能力，进行项目提升与落实。 5、良好的沟通能力和抗压能力。

岗位职责: 1. 负责连接器产品的研发规划、设计与开发，确保项目按时高质量完成； 2. 带领研发团队进行技术攻关，解决产品设计、材料选型、工艺优化等关键问题； 3. 对接客户需求，参与产品方案评审，提供专业的技术支持； 4. 跟踪行业技术发展趋势，推动新产品、新技术的研发与应用； 5. 制定并完善研发流程和标准，提升团队整体技术能力； 6.牵头专利布局及技术成果转化； 6. 协调跨部门合作，确保研发项目与生产、品质、市场等环节高效衔接。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、电子工程、材料科学等相关专业； 2. 5年以上连接器研发经验，3年以上团队管理经验，熟悉连接器行业标准及工艺流程； 3. 精通连接器结构设计、材料特性及性能测试，熟练使用CAD/Pro-E/SolidWorks等设计软件； 4. 具备较强的项目管理能力，能主导从需求分析到量产的全流程研发工作； 5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，能承受工作压力； 6. 有汽车电子、通信设备等高可靠性连接器研发经验者优先，具备一定的英语读写能力。

一、任职要求：1.机械设计等相关专业，本科以上学历；2.5年以上非标自动化设备主要开发负责人工作经历，3年以上技术管理岗位工作经验；3.能熟练三维及二维设计软件等常用绘图软件及办公软件；4.理论知识和专业知识过硬，熟悉设备加工工艺和材料选用；5.具有较强的学习力.动手能力.创新力和团队合作精神。二、岗位职责：1.负责部门内研发项目的评估和技术指导工作2.安排部门研发人员的工作任务和绩效考核；3.具有良好的沟通和领导能力，能有效的解决研发.生产.销售等多部门的沟通协调问题；4.对研发项目进行顶层设计，了解竞争对手技术状态；6.配合电气工程师，完成自动化产品的设计。

公司主营：玻璃钢化炉设备 岗位职责 1. 负责新产品项目组装、调试、现场验证，开展市场技术调研，收集应用反馈，完成验证复盘整改。 2. 跟进新产品物料，处理试制技术问题，提供试制技术指导。 3. 对接客户，负责现场调试与售后技术支持，梳理客户特殊需求，推动产品改进，向设计端反馈现场问题。 4. 开展产品结构优化、降本提效；收集行业新技术情报。 5. 做好跨部门协作，完成上级交办其他工作。 任职要求 1. 本科及以上，机械 / 机电一体化专业；5 年以上玻璃深加工行业经验。 2. 懂机械设计、机加工艺，熟悉制作流程；熟练 CAD、SolidWorks，了解 PLM 系统。 3. 熟悉研发流程。 4. 严谨负责，沟通协调好，抗压、钻研创新。

岗位职责： 1、负责公司电机产品线的研发规划与项目管理工作，制定技术路线和研发计划。 2、主导新型电机（如微电机）的设计、仿真、样机制作与性能测试验证。 3、负责研发过程中的技术难题攻关，确保产品性能、成本与可靠性达到目标。 4、协调研发团队与生产、质量、采购等部门的协作，推动产品顺利导入量产。 5、跟踪行业技术发展趋势，进行新技术、新材料的预研与引进。 6、负责研发相关技术文档的编写、审核与标准化工作。 7、参与制定并优化电机研发流程与规范，提升团队研发效率。 任职要求： 1、具备电机、电气工程、自动化或相关专业背景。 2、熟悉电机（尤其是微电机）的设计原理、电磁仿真、控制算法及生产工艺。 3、拥有完整的电机产品研发到量产的项目管理经验。 4、具备良好的团队领导能力、跨部门沟通协调能力和解决问题的能力。 5、工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力。

岗位职责 1. 项目技术落地跟进：配合项目负责人完成3C阳极氧化、半导体、航天军工、新能源各类表面处理自动化产线项目的技术落地，负责项目厂房布局、方案细化、技术参数核对、工艺梳理，精准落实客户定制化技术需求，保障项目技术方案合规、可行。 2. 全流程项目跟进：跟进项目生产、装配、调试安装流程，同步跟进项目进度，反馈项目异常，协助推进项目按期落地。 3. 项目资料整理归档：负责项目技术文档、调试记录、验收资料、操作手册等资料的编制、整理、更新、归档与移交工作，完善项目技术台账，沉淀项目技术经验，为后续项目优化、售后运维提供数据支撑。 4. 招标文件及资料辅助编制：协助完成项目技术标书、投标文件技术部分的编制与校对，整理项目案例、技术参数、设备优势等相关资料，配合完成投标对接工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、电气工程、自动化、材料工程、表面处理等相关专业优先。 2. 行业经验：3-5年电镀设备设计经验者优先。 3. 专业能力：熟悉非标自动化设备基本结构与工作原理，了解阳极氧化、精密清洗、金属表面处理等基础工艺；具备基础方案解读、图纸识读；熟练使用CAD及日常办公软件。 4. 综合能力：具备良好的沟通表达、逻辑思维及问题解决能力，工作细致负责、执行力强，能承受一定工作压力，服从团队安排。 5. 其他要求：能适应国内外短期出差。

岗位任职要求： 1、大专以上学历，具有5年以上汽配行业项目管理、产品开发经验。 2、熟悉汽配行业，具备5年以上冲压、锻造模具结构设计，工作效率高，工作严谨。 3、熟悉行业标准、IATF质量管理体系、了解法律法规。 4、熟练使用CAD、CAXA、SolidWorks、ug等设计软件及日常办公软件，娴熟运用电脑处理日常工作。 5、职业态度：人品端正、思路清晰、执行力强、大局观明朗。

我们的呼唤：不止于产品开发，诚邀一位“产品竞争力架构师” 我们寻找的不是普通开发管理者，而是产品创新引领者、新品盈利缔造者。 如果你擅长洞察市场趋势，能统筹新品立项、设计、落地全流程，平衡创新、品质与成本，打造高竞争力产品，驱动产品迭代与市场增长，这个岗位为你而设。你将主导开发体系搭建与团队管理，链接市场与生产，助力产品破局增收。 你将负责的，远不止研发落地 1、体系统筹：搭建并优化标准化产品开发体系，规范立项、打样、评审、迭代全流程。 2、新品创新：调研市场需求与流行趋势，规划新品方向，打造高适配、高性价比爆款产品。 3、成本品质：从设计源头优化用料与工艺，严控开发成本，解决技术难题，保障新品品质稳定。 4、团队协同：统筹开发团队工作与项目进度，优化流程、打通跨部门壁垒，沉淀优质开发标准。 我们期待这样的你： 1、5年以上箱包开发经验，5年以上开发经理管理经验，熟悉男包开发优先。 2、精通箱包设计、工艺、材质，熟悉行业趋势、开发标准与品质规范。 3、具备新品创新、体系搭建、流程优化实战经验，可独立解决各类开发难题。 4、统筹协调能力强，抗压性高，对产品成本、品质、细节把控严格。 我们能给你 薪资优势：行业领先薪酬、缴纳五险，匹配你的专业与管理价值。 作息保障：带薪年假、法定节假日，劳逸结合高效成长。 生活保障：包食宿，免除生活顾虑，专注核心工作。 成长通道：主导产品升级、新品创新核心项目，完善晋升培训，实现双向成长。 年龄要求：30-42岁 语言要求：不限

1.职位介绍 我们主要产品是服务于模架制造业务的产品生命周期辅助软件。系统覆盖3D模型识别、接单报价、工程报价、加工数据审核、生产看板和质检等业务环节。 我们希望招聘一名能够深入制造现场、理解客户业务并推动产品落地的B端产品经理。你需要与客户业务人员、模架工程师及内部研发团队持续协作，把分散的业务经验和加工规则，整理成清晰、可开发、可测试、可验收的产品方案。 这不是一个以活动运营或简单页面设计为主的岗位，更看重业务分析、规则梳理和复杂系统设计能力。 2.岗位职责 与客户沟通，深入了解接单报价、工程报价、下单、加工审核、生产和质检等业务流程。组织客户访谈和需求调研，识别真实业务问题，区分客户诉求、业务规则与具体解决方案。梳理模架及机加工相关业务规则，明确规则的适用条件、输入数据、判断逻辑、异常情况、优先级和人工处理方式。 将客户口头经验和现有工作方式整理成业务流程规则清单、需求文档、页面原型及验收标准。负责产品细节定义，包括页面功能、字段含义、操作流程、业务状态、权限控制、异常提示和人工确认机制。 与技术负责人协作，明确产品范围、数据关系、接口需求及新旧系统衔接方式。 组织客户、研发和测试人员开展需求评审，跟踪未决问题，推动关键业务规则形成书面结论。管理产品需求池和版本优先级，控制需求边界，记录并评估需求变更。 配合开发和测试团队解答业务问题，检查实现结果是否符合已经确认的需求。 制定阶段性验收标准，组织客户完成业务验证、问题确认和版本验收。 持续沉淀业务术语、规则文档、产品文档和决策记录，逐步建立可维护的产品知识体系。 3.任职要求 具备B端产品经理、业务分析师或相关岗位经验能够独立完成需求调研、分析、设计和落地。具备较强的客户沟通能力，能够通过访谈、现场观察和业务材料还原真实业务流程。能够将复杂、模糊的业务经验转化为结构化规则和明确的验收条件。 熟悉业务流程图、产品原型、需求文档、规则表和验收用例等常用工作方式。 具备良好的逻辑分析能力，能够处理跨部门意见不一致、规则冲突及异常场景。 对数据结构、系统接口和状态流转有基本理解，能够与研发团队顺畅沟通。 具备良好的文档能力，重要需求和业务结论能够做到有记录、可确认、可追溯。 有责任心和推进能力，能够持续跟踪问题直至形成结论，而不是只负责收集和转述需求。 4.优先条件 符合以下任意一项者优先：有模架、模具、机加工或非标制造行业经验。有ERP、MES、PLM、PDM、报价系统或生产管理系统产品经验。了解CAD、CAM、3D模型、加工特征、工艺路线或数控加工相关概念。 有制造企业现场调研、驻场实施或复杂B端项目交付经验。 有旧系统重构、业务规则中心或多系统数据协同项目经验。 能阅读基础技术文档，并能与研发人员讨论数据对象和接口边界。 5.岗位边界 产品经理需要负责把业务问题问清楚、把产品方案定义清楚、把验收标准写清楚，但不需要代替客户发明加工规则，也不需要独立决定系统技术架构。 实际工作中，你将与以下人员协作:客户业务负责人:确认业务规则和重要决策。 模架工程师、报价及生产人员:提供专业业务经验。 技术负责人:负责架构、数据模型和技术方案。开发及测试人员:负责功能实现和质量验证。项目负责人:负责项目进度、资源与商务范围管理。 6.我们希望你具备的工作方式 面对客户提出“这里应该自动判断”时，你能够继续确认: 根据什么数据判断?在什么业务阶段执行?正常和异常条件分别是什么?多条规则冲突时以哪条为准?系统不能确定时由谁处理?人工修改后是否需要留痕?修改是否会影响报价、交期或生产?最终通过什么案例进行验收?我们需要的不是单纯传递客户意见的人，而是能够推动业务规则形成闭环、帮助研发团队正确实现产品的人。

一、岗位职责 1.核心负责导电胶产品相关业务的技术对接工作，作为技术、业务沟通的核心枢纽，精准传递双方需求、技术参数及合作诉求，确保对接高效顺畅，无信息偏差。 2.了解导电胶产品特性、技术原理及应用场景，协同销售团队，参与导电胶产品的方案优化、选型推荐及技术迭代建议，保障产品贴合市场需求。 3.对接客户处理导电胶相关技术咨询、需求调研、问题反馈，跟进客诉处理及技术解决方案落地，维护良好的客户合作关系，提升客户满意度。 4.参与导电胶产品的市场调研、竞品分析，梳理市场动态及技术需求，输出调研报告，为产品规划、营销策略制定提供数据及技术支撑。 5.负责导电胶相关技术文档、对接记录、市场资料的整理与归档，确保文档的准确性、专业性，助力业务规范化推进。 二、任职要求 1. 学历：本科及以上学历，材料科学与工程、化工工程与技术、高分子材料等相关专业，专业功底扎实。 2. 能独立完成技术沟通、方案撰写及文档处理。 3. 具备1-3年产品经理相关工作经验，有导电胶、胶粘剂、高分子材料等相关产品经验。 4. 熟悉导电胶产品的技术特性及市场应用，能快速理解技术参数，精准对接技术需求，解决对接过程中的技术分歧。 5. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力，能高效协同内外部团队，推动项目落地，应对对接过程中的各类突发情况。 6. 具备良好的市场敏感度，能快速捕捉导电胶领域的技术趋势及客户需求，具备基础的市场分析及报告撰写能力。 7. 工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心、执行力及抗压能力，能适应跨区域、跨文化的沟通场景。 三、岗位福利： 1. 薪资+项目奖励，具有市场竞争力的薪资待遇，每月5号发放上月工资；每周进行费用报销； 2. 保险福利：为员工购买五险一金、商业保险； 3. 丰富假期：国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等； 4. 福利活动：下午茶、生日会、旅游团建、年度体检、开工利是、节假日礼品等； 5. 培养成长：新员工入职培训，公司培训基金（各技能及管理提升培训）； 6. 办公环境：花园别墅式办公区，配备员工餐厅、冰箱、咖啡机等生活设施； 7. 工作出行：公司配备商务用车，以支持外出拜访客户。

职位名称：产品工程师 1、深入分析 数码配件、商务通勤、极客科技 等细分市场，挖掘用户痛点（如防盗、减重、快取、环保等）。 2、通过竞品分析、用户调研（如程序员、商务人士、学生等核心人群），定义差异化产品卖点。 3、制定产品线战略（如主打轻薄款、模块化扩展、智能防盗等方向），并规划短期和长期产品路线图。 4、主导产品设计：与工业设计师协作，平衡 功能需求（如防水、抗震）、美学设计、成本控制。 5、管理开发周期：从打样、测试（如耐磨性、背负舒适度）到量产，确保按时交付且符合质量要求。 6、创新技术整合：探索新材料（如再生纤维、防割面料）、新工艺（如无缝焊接）、智能功能（如USB充电、GPS追踪）的应用。 7、寻找并评估供应链合作伙伴（如面料厂、五金配件商），谈判成本与交期，建立敏捷供应链。 8、协调跨部门资源（营销、电商、客服），推动产品上市策略（如众筹预热、KOL测评）。 二、岗位职责： 产品规划：负责产品的市场调研、需求分析和产品定位。 设计与开发：主导新产品的设计，编写详细的技术规格书，并指导团队进行产品研发。 项目管理：管理整个产品开发过程，确保项目按预定时间完成并达到质量要求。 内部协调与沟通：保持与公司各部门的紧密联系，确保信息畅通和合作顺利。 市场分析与竞争对手研究：定期对市场趋势、竞品动态进行深入研究，为公司的决策提供有力支持。 5年以上箱包/数码配件/户外用品行业产品开发经验，熟悉电脑包品类优先。 精通产品开发全流程（设计→打样→测试→量产），熟悉面料、五金、模具等供应链资源。 2491 8585-5|176 3108 7530 14 具备市场分析能力（如通过亚马逊、小红书、京东等平台洞察趋势）。 年龄要求：18-45岁