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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 道滘镇
- 企业文化主管/专员
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推荐招聘信息
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企业文化专员
急聘
5-6K
大专
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3年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
主要工作内容： 1、根据公司发展，负责企业文化建设及各渠道宣传等相关工作； 2、丰富企业文化宣传内容的素材与创意提供； 3、负责公司各项企业文化活动、年会方案的撰写，活动组织、策划、宣传、实施和协调； 4、草拟公司各项重大活动的宣传工作方案，各种宣传材料的撰写； 5、日常新闻来稿的编辑和审核，宣传栏的维护； 6、定期维护、整理、升级企业文化相关文字、图片、声像资料库与素材库等； 7、年度培训计划实施与监督； 8、特种作业证件取证培训及复审 任职要求： 1、3年以上企业文化相关工作经验，熟悉企业内部活动流程，具有一定的创新能力； 2、有较强的文字功底及语言表达能力，熟练使用修图、视频编辑等软件； 3、思维活跃、性格开朗，优秀的组织管理与协调能力，良好的人际关系处理能力，较强的活动策划能力等； 4、熟练操作办公软件、会图片处理及视频剪辑； 5、有活动及年会主持经验优先。 -
6-7K
中专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责员工满意度调查、分析、反馈调查结果并提出相应的改善对策 2.负责离职管理，分析离职面谈记录和离职数据 3.处理员工冲突，解决员工投诉、员工关系 4.协调新员工在车间所遇到的问题并及时协助解决。 岗位要求人： 1.人力资源管理 专业，有大型工厂2年以上员工关系实操经验 2.服从安排，有团队合作精神。 -
8-12K·13薪
大专
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2年
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东莞-虎门镇
立即应聘
工作职责： 1、理解企业文化内涵，在制度、活动、办公视觉、宣传等各方面渗透企业文化理念； 2、打破传统节假日的活动形式，不断开创不一样的玩法，全面负责活动策划、组织、执行（生日会，团建、员工关怀），宣导公司理念，提升员工归属感。有效推进活动后的宣传报道； 3、负责公司软文的撰写、公司层面的日常宣传、推广和公司大事记文案的整理和编写工作； 4、负责企业重要文化活动如年会、司庆、文体、团建、专题活动等策划与执行； 5、塑造标杆文化，通过采访、收集优秀员工的成长故事，挖掘符合企业文化价值观的故事，形成载体内部传播，引导公司员工企业文化行为规范有效落地； 6、根据公司的发展要求以及培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度的培训计划； 7、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学类、汉语言学类等相关专业优先； 2、有良好的文字功底和信息采编能力，有企业文化建设和活动主持经验，有成功推行企业文化建设案例者优先； 3、思维活跃、性格开朗，具有良好的人际沟通能力，责任心强，具备良好的理解力和执行力； 4、有新媒体运营、公众号运营管理经验优先。 -
3-6K
高中
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
一、岗位职责 1、招聘渠道拓展，维护及网络招聘信息的发布和更新。 2、电话邀约，安排人员面试及安置工作。 3、负责派遣员工的管理工作，薪资核算。 4、建立人才库，做好人员档案管理。 5、完成招聘数据整理和汇报 二、岗位要求 1、18-40岁，男女不限。 2、中专或以上学历，人力资源相关专业优先考虑。 3、会操作基本办公软件。· 4、沟通能力强，有上进心，做事认真负责 5、应届毕业生也考虑 综合工资：底薪+提成+奖金（月薪1万左右） -
5-8K·13薪
大专
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1年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉office办公软件，精通Photoshop等平面软件优先； 2、文字功底扎实，具备在公众号及其他公开平台发布过文章经验者优先； 3、1年以上专职企业文化建设工作经验，熟悉劳动法律法规； 4、良好的组织、计划、沟通、协调能力，会使用单反相机拍摄加分； 5、性格外向、亲和力强、应变能力强，学习能力强； 6、良好的敬业精神，具备一定的抗压力，良好的工作激情，强烈的责任心。 岗位职责： 1.负责具体落实企业文化的工作； 2.负责对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则； 3.负责企业文化的报刊和公司大事记影像文案的整理编写工作； 4.负责企业文化的策划、组织和实施，通过活动贯彻企业文化，活跃员工工作氛围； 5.负责公司形象和5S工作督导、跟进； 6.辅助完成部门其他事务性工作。 -
10-15K
本科
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、撰写并审校公司内刊、公众号等自媒体新闻推文； 2、运营公众号、抖音、视频号等自媒体平台； 3、活动海报设计、视频制作、员工活动协助； 4、其他交付的工作。 任职要求: 1、较强的文案写作能力； 2、较强的自媒体运营能力； 3、具备一定平面海报排版能力、视频剪辑制作能力； 4、懂文化宣传技巧以及活动策划与协助执行落地。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责： 1. 公司内部企业文化活动的策划和实施；组织各类企业文化项目； 2 .文化素材的收集、拍摄、整理与发布，企业文化形象展示，营造健康积极的组织氛围； 3 .公司整体企业文化、价值观氛围的建设； 4.完成上级交办的其他事情； 任职要求: 1、大专及以上学历，3年以上企业文化、文娱活动工作经验; 2、具备较强的活动策划组织实施能力、创新能力强; 3、性格外向、开朗，良好的沟通协调能力、理解力、亲和力; 4、有较强的文字功底，能熟练使用办公软件; -
6-8K
大专
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2年
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惠州-惠城区
立即应聘
工作内容： 1.负责企业文化活动的策划执行实施； 2.负责培训及企业文化活动等费用的申请； 3.负责公司内刊的编辑； 4.负责公司企业文化的建设和倡导； 5.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 大专学历，2年以上大型企业文化专员经验； 2. 办公软件Office熟练，文笔好，性格外向； 3. 有良好的抗压能力及责任心。 -
5-7K
大专
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2年
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佛山-顺德区
立即应聘
【职责描述】 1、负责公司企业文化工作的建设与实施，如：经营管理氛围营造、文化活动组织、年会组织、员工关怀、文化VI、公司网站维护等； 2、负责公司工人管理工作的建设与实施，如：工人管理体系建立、班组建设、员工流失率管控、员工满意度提升等； 3、负责公司培训工作，如：管理人员能力提升培训，新员工培训，后备人才梯队储备培训、讲师机制建立等； 4、负责公司基层绩效体系的搭建与实施。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历， 2、经验要求：2年以上制造业工作经验，有企业文化、工人管理、培训等工作经验者优先。 -
4-8K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
一、招聘要求 1.男女不限，年满23周岁-40周岁。 2.一定的良好沟通表达能力，善于解决员工中的矛盾问题、协调能力 3.做事认真负责，有良好的职业素养 二、工作内容 1、负责员工日常事务办理：包括新入职员工的手续办理、新员工入职及安全生产培训、住宿安排、员工请假、离职手续办理、离职员工分析、出勤统计、工时核对; 2、关注员工动态、开展员工关爱活动; 3、进行现场安全生产督导及宿舍安全管控 5、主要是管理临时工。 注：能接受外地出差、有工厂生产管理、以往有人事工作，驻厂经验优先，最低学历要求高中 月综合薪资：4000-8000左右 底薪+提成+年终奖等 （自招有额外的提成)
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