• 5-8K·13薪

    大专

    |

    1年

    |

    东莞-企石镇

    立即应聘

    岗位要求: 1、大专及以上学历,熟悉office办公软件,精通Photoshop等平面软件优先; 2、文字功底扎实,具备在公众号及其他公开平台发布过文章经验者优先; 3、1年以上专职企业文化建设工作经验,熟悉劳动法律法规; 4、良好的组织、计划、沟通、协调能力,会使用单反相机拍摄加分; 5、性格外向、亲和力强、应变能力强,学习能力强; 6、良好的敬业精神,具备一定的抗压力,良好的工作激情,强烈的责任心。 岗位职责: 1.负责具体落实企业文化的工作; 2.负责对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则; 3.负责企业文化的报刊和公司大事记影像文案的整理编写工作; 4.负责企业文化的策划、组织和实施,通过活动贯彻企业文化,活跃员工工作氛围; 5.负责公司形象和5S工作督导、跟进; 6.辅助完成部门其他事务性工作。

    东莞市元圆源电子有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    200-500

    加班补助

    工作环境优美

    带薪年假

    五险一金

    全勤奖

    绩效奖

    年终奖

    生日礼物

    养老保险

    医疗保险

    2023-07-08

  • 6-7K

    高中

    |

    3年

    |

    东莞-企石镇

    立即应聘

    任职要求: 1、具有活动策划、文案、内容编辑、摄影能力; 2、熟练运用PS、H5、视频制作等软件,曾操作过微信公众号; 3、曾有过公司刊物编辑及发行经验优先; 4、形象端正、性格外向;

    广东美信科技股份有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    500-1000

    带薪年假

    包吃

    包住

    免费旅游

    免费培训

    绩效奖

    季度奖

    年终奖

    五险一金

    节日福利

    2021-04-16

推荐招聘信息

  • 6-12K

    高中

    |

    不限

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    1. 能吃苦耐劳, 适应长期外派至合作企业,负责基层派遣员工的服务及管理工作。 2. 负责员工关系的建立与协调、员工活动的策划与组织。 3. 与客户和员工保持良好的沟通,提供满意的服务。 4. 负责员工入职的招聘、离职手续办理。 5. 公司安排的其他工作。

    东莞市芝麻人力资源管理咨询有限公司

    人才交流/中介服务

    |

    1-100

    话费补助

    交通补助

    绩效奖

    包住

    包吃

    五险

    高提成

    免费培训

    2022-06-27

  • 8-13K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-东坑镇

    立即应聘

    1、负责公司员工入转调离、考勤、合同、档案、信息维护等人事基础工作跟进及信息维护; 2、负责公司员工满意度调研、分析及问题改善; 3、负责员工奖励与处罚相关管理工作; 4、负责公司员工诉求与用工风险管控; 5、负责公司文化价值观、员工活动推动落地;

    东莞市正和楚基科技有限公司

    生产/制造/加工

    |

    500-1000

    2024-04-25

  • 4-6K·13薪

    中专

    |

    1年

    |

    东莞-东坑镇

    立即应聘

    一、岗位职责 1、处理员工冲突、解决员工投诉和劳动纠纷。 2、员工走访、慰问。 3、优化公司的员工关系管理体系、建立和谐、愉快、健康的劳资关系。 4、完成上级交办的其他工作。 二、岗位要求 1、25-35岁 2、熟悉相关劳务法律法规、具备劳动争议处理经营优先。 三、工作时间 8小时工作制,一周上6天

    东莞市集源人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    500-1000

    包住

    带薪年假

    团队活动丰富

    绩效奖

    工作环境优美

    五险

    2024-04-19

  • 8-12K

    本科

    |

    5年

    |

    东莞-石排镇

    立即应聘

    1.负责设计和落实事业部内员工关系工作,并协助事业群人力资源管理中心推进事业部的其他人力资源工作; 2.负责事业部体系流程管理、监督及推动改善工作: 3.负责协助制造及运营开展一线员工维稳工作; 4.负责事业部管理会议管理、监督检查工作,落实公司政策、规定 5.负责事业部内需、选、育、用、留、溢全流程闭环管理; 6.负责事业部内对于组织、流程、人的需求管理; 7.负责事业部行政管理工作; 8.负责事业部内组织绩效指标的统计、评宙,并协助各部门进行指标监控和改善工作;

    歌尔股份有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    2000以上

    2024-04-18

  • 10-16K

    本科

    |

    5年

    |

    东莞-东坑镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责规划公司人力资源战略管理与组织建设,优化规范人力资源管理体系; 2、根据健全公司发展战略规划、拟定具有激励性的薪酬机制、绩效考评机制并实施; 3、建立健全公司招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等人力资源管理体系制度,提升人资运作效率; 4、负责建立组织核心人员的职业发展规划,推动核心人才梯队的储备及培养计划; 5、负责规范公司行政管理体系,制定健全各项行政管理制度,促进后勤动作健康有序; 6、负责企业发展文化,建立健全相关福利政策,提升文化内涵丰富员工精神,增加员工对企业的归属感和团队凝聚力; 7、要求深入业务部门,参入到业务部门的组织规划管理工作并能提供有效的业务人力规划支持 8、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 9、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行; 任职资格: 1、本科学历,年龄30-40岁, 2、8年以上人力资源管理等相关工作经验 ,3年以上人力资源经理管理工作经验; 3、熟悉机加、钣金行业背景; 4、熟悉人力资源六大模块,擅长招聘、绩效、培训模块; 5、熟悉企业文化建设及员工关系协调等事务,熟悉国家相关法律法规; 6、具有较强的组织领导、执行、团队建设 决策能力,具有很强的语言和文字表达能力。 7、为人正直,能接受背调

    东莞市兴海盛精密技术有限公司

    生产/制造/加工

    |

    500-1000

    包住

    全勤奖

    绩效奖

    节日福利

    养老保险

    医疗保险

    生育保险

    工伤保险

    失业保险

    餐补

    2023-09-19

  • 6-8K

    大专

    |

    1年

    |

    东莞-松山湖

    立即应聘

    职责 1.负责新员工入职资料的收集以及相关手续的办理; 2.负责公司文化活动的策划和组织,如生日会、座谈会以及年会等,营造良好的企业文化氛围; 3.负责员工关系的处理,如工伤事件的资料整理和工伤认定申报; 4.负责企业抖音号和公众号的运营,宣传企业文化; 5.完成上级临时安排的工作。 岗位要求 1.大专及以上学历,人力资源、汉语言文学、传播学、播音编导等相关专业 2.懂视频剪辑、能利用ps制作简单的海报的优先; 3.有大型活动组织策划的经验,语言表达能力好; 4.有扎实的文字功底,会公文写作; 5.有责任心、性格开朗、能吃苦耐劳。

    广东高斯宝电气技术有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    1000-2000

    房补

    五险一金

    8小时工作制

    年终奖

    免费旅游

    生日礼物

    绩效奖

    包吃

    包住

    2022-12-31

  • 3-6K

    高中

    |

    应届毕业生

    |

    东莞-松山湖

    立即应聘

    一、岗位职责 1、招聘渠道拓展,维护及网络招聘信息的发布和更新。 2、电话邀约,安排人员面试及安置工作。 3、负责派遣员工的管理工作,薪资核算。 4、建立人才库,做好人员档案管理。 5、完成招聘数据整理和汇报 二、岗位要求 1、18-40岁,男女不限。 2、中专或以上学历,人力资源相关专业优先考虑。 3、会操作基本办公软件。· 4、沟通能力强,有上进心,做事认真负责 5、应届毕业生也考虑 综合工资:底薪+提成+奖金(月薪1万左右)

    东莞市集源人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    500-1000

    8小时工作制

    高提成

    节日福利

    工作环境优美

    年终奖

    2022-11-28

  • 8-15K

    高中

    |

    2年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    工作内容: 1.男女不限,年龄20-35岁,高中或以上学历; 2.有两年以上人力资源管理的工作经验; 3.熟悉相关劳动法律法规,具备较强劳动争议处理经验,了解人力资源管理知识,熟悉公司人力资源管理的各项规章制度; 4.亲和力强,积极主动,有大局观,具有强烈的责任心和事业心,优秀的沟通能力和谈判能力,团队协作能力; 5.管理优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系; 6.负责公司入职、离职、招聘、培训管理分析,新进与离职面谈记录和离职数据统计; 7.负责处理员工冲突,解决员工投诉和劳动纠纷; 8.制定员工奖励、激励和惩罚措施,并监督执行; 9.参与公司企业文化建设工作,营造缝合企业文化的员工工作环境和氛围; 10.负责完成上级交办的其他工作。 薪资待遇: 1.工资面议(基本工资+绩效+在职提成+招聘利润等其他待遇,月综合工资8000元-15000元/月以上); 2.使用公司统一电话卡、年终奖、每年旅游等各种福利; 3.公司统一购买社保。 工作时间: 每周6天(轮休制度,偶尔会有加班)。

    东莞市芝麻人力资源管理咨询有限公司

    人才交流/中介服务

    |

    1-100

    8小时工作制

    节日福利

    团队活动丰富

    年终奖

    员工福利

    工作环境优美

    免费旅游

    交通便利

    包吃

    交通补助

    2024-03-30

  • 4.5-5.2K

    大专

    |

    不限

    |

    东莞-高埗镇

    立即应聘

    岗位职责:负责员工申诉、咨询、辅导个案处理, 员工活动开展;协助配合完成客户及集团开展的 项目,协助内部/外部验厂工作开展; 任职要求:熟练操作办公软件 具有英语基础 具有社会学/社会工作学/心理学/人力资源/ 法学等相关专业优先

    东莞宝成鞋业有限公司

    服装/纺织/皮革

    |

    2000以上

    五险一金

    全勤奖

    年终奖

    节日福利

    8小时工作制

    带薪年假

    免费培训

    免费体检

    生日礼物

    工作环境优美

    2022-03-12

  • 6-10K

    高中

    |

    不限

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    1.男女不限,年龄23-35岁,高中或以上学历; 2.一年以上人力资源行业或有生产班组长以上职位工作经验,当然如没经验,你愿意尝试,我们也欢迎; 3.能吃苦耐劳,适应长期外派至合作企业,负责基层派遣员工的服务及管理工作; 4.负责员工关系的建立与协调、员工活动的策划与组织; 5.负责与客户保持良好的沟通,提供让客户、员工满意的服务。

    东莞市芝麻人力资源管理咨询有限公司

    人才交流/中介服务

    |

    1-100

    8小时工作制

    节日福利

    团队活动丰富

    年终奖

    员工福利

    工作环境优美

    免费旅游

    交通便利

    2023-08-15

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