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    1、大专以上学历; 2、八年以上厂务管理经验,其中三年以上经理级别管理经验; 3、熟悉仓库人员的管理与配置,对仓储及物流有丰富经验,熟悉厂务管理理念; 4、有大型工厂同等职位工作经验者优先。

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    立即应聘

    岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业有序进行; 2、监督货物入库、出库流程,保证账实相符; 3、优化仓储布局和库存管理,提高空间利用率; 4、组织定期盘点,及时处理差异并提交报告; 5、管理仓库团队,安排工作任务与培训; 6、执行安全操作规程,维护仓库环境整洁; 任职要求: 1、中专学历; 2、3年工作经验; 3、熟悉仓储管理流程及ERP系统操作; 4、具备良好的团队协调与沟通能力; 5、能够适应生产制造行业的工作节奏;

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    岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库物资出库的拣选、复核、装车及发运; 3、监督执行仓库管理制度,确保仓库作业安全、高效运行; 4、组织仓库盘点工作,保证账实相符,及时处理差异; 5、合理规划库位,优化仓库空间利用率和作业流程; 6、管理仓库团队,进行工作分配与绩效考核,提升团队工作效率; 7、定期向上级汇报库存情况及仓库运营状况。 要有毛绒玩具厂岗位经验

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    职位要求: 1、熟悉ERP或WMS等仓储管理系统; 2、持有叉车证,能熟练操作叉车物流设备; 3、制定与完善仓库各项管理制度; 4、具备有效的库存管理与控制确保帐、卡、物一致; 5、良好的工作分配、技能培训能力; 6、统筹下属团队,监督绩效考核与激励; 7、确保仓库的防火、防盗、防潮等安全措施到位,并有效推行5S管理; 8、肯备较强责任心、沟通协调能力,以实现资源高效利用和公司目标达成。

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    岗位职责: 1、负责仓库的整体日常工作的管理; 2、仓库的工作筹划与进度控制,合理调配资源; 3、与公司其他部门的沟通与协调; 4、审订和修改仓库 的工作流程和管理制度。 岗位要求: 1、大专或以上学历; 2、有过2年仓库管理经验; 3、具备较强的管理能力,仓库规划能力; 4、有责任心,为人诚恳,吃苦耐劳。搞压能力强

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    工作内容: 1、负责仓库辅料的收发和管理 工作。 2、仓库的日常管理,月底盘点。 3、金蝶系统操作。 4、协调其他部门领料及配料需求。 要求:22-35岁,细心负责,熟悉金蝶系统,有原则,有责任心

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    立即应聘

    岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业规范有序。 2、组织和监督货物入库、存储、出库流程,保证账实相符。 3、优化仓库布局和库存管理,提高空间利用率和周转效率。 4、协调与生产、销售等部门的沟通,确保物料及时供应。 5、实施安全管理措施,预防仓储事故和货物损失。 6、培训和管理仓库员工,提升团队操作技能和服务水平。 7、定期盘点库存,分析数据并提交报告,支持决策制定。 8、维护仓储设备,确保其正常运行和使用安全。 任职要求: 1、无工作经验要求,欢迎新人加入。 2、无学历限制,注重实际能力和工作态度。 3、具备良好的沟通和组织协调能力。 4、能够适应仓库环境,承担一定体力劳动。 5、遵守公司规章制度,具有责任心和团队精神。 6、愿意学习仓储管理知识和行业规范。7、无语言要求,以中文沟通为主。 8、熟悉印刷/包装/造纸行业仓储特点者优先考虑。

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    任职要求: 1、大专以上学历; 2、三年以上五金或自动化配件行业仓库经验,2年以上同等职位工作经验; 3、有较强的领导组织沟通能力。 工作职责 1、上级交办事项的安排、执行和完成; 2、与相关部门的协调和沟通。如有异常情况的提取和处理; 3、仓库整体工作调配和安排; 4、仓库的整体规划,并不断完善仓库的管理制度; 5、仓库员工的上岗和在岗的培训,安排,指导; 6、员工绩效的考核和评定; 7、仓库各项工作的督促、检查和管理; 8、呆废料的提报和处理; 9、对公司物资保管和收发有重要责任,加强控制、审查和部门领用物料审批手续,数量严格把关,合理使用物料,降低消耗; 10、督促、监督仓管员严格把好物资进仓验收手续; 11、经常了解各种物料的使用情况及时提出意见,供公司领导和使用部门参考; 12、定期抽查物品与登记是否物卡相符; 13、按制度要求,及时做好收、发、存月报表; 14、切实贯彻物资管理制度,督促部属加强对库存的管理,检查落实防火、防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉坏、防氧化等安全措施和卫生措施,保证库存物资的完好无损,物资存放有条理,美观大方。

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    岗位要求 1.28-42岁,中专以上学历,5年以上同职经验,熟悉原材料仓库作业流程。 2.负责仓库部日常工作安排,熟悉电脑办公软件操作,熟练ERP系统。 3.有极强的责任心使命感,以及沟通协调能力。 4.具备模切行业仓库管理工作经验者优先。 工作职责 1.制定仓库盘点计划。 2.呆滞料和废料的申报处理。 3.根据TPM要求,合理安排工作区域。 4.与生产、PMC、采购部门沟通协调工作。 5.仓库内部培训。 6.确保仓库KPI的完成 7.上级安排的其他临时工作

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    1.高中及中专上学历,年龄在20-45岁,物流管理、仓储管理及制罐厂工作经验优先; 2.对数据敏感,抗压能力强,能适应加班; 3.有管理工作经验,有凝聚力,有带领团队经验; 4..熟悉仓库流程及管理工作,善于沟通,有相关工作经验2年以上; 5.能开机动叉车,规划仓库的整体管理、仓库盘点、进出货异常的处理及5S的整理等事务;

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    岗位职责: 1、负责仓库整体运营管理工作,制定并优化仓储流程; 2、监督日常出入库管理,确保货物准确无误存储与配送; 3、协调与其他部门的工作衔接,保障供应链高效运转; 4、定期盘点库存,分析数据并提出改进建议; 5、管理团队,提升员工工作效率和服务质量; 6、维护仓库设备及环境,确保安全规范操作; 7、处理突发事件,解决仓储过程中出现的问题; 任职要求: 1、大专以上学历,仓储相关专业优先; 2、3年以上仓库管理工作经验; 3、熟悉仓库运作流程,具备良好的组织协调能力; 4、能够适应金属制品行业的特殊工作环境; 5、具有较强的责任心和执行力; 6、熟练使用办公软件及相关仓储管理系统; 7、语言能力不限,但需具备基本沟通表达能力; 8、年龄不限,身体健康,能承受一定工作压力;

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