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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 企石镇
- 仓库经理/主管
-
仓库副主管
急聘
8-9K·13薪
高中
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经验不限
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、现场管理:负责仓储功能分区、动线优化及标识管理,落实先进先出、效期预警、温湿度监控、危化品专项管理等制度。 2、库存管控:统筹原料、半成品、成品、包材的全生命周期库存管理,组织月度抽盘年度全盘,确保库存准确,做到账物卡一致。 3、系统与流程:熟悉ERP仓储系统,确保作业数据实时准确、全程可追溯;对接生产、销售、物流部门,保障生产投料及订单发货及时率。 4、品控与效率:建立入库待检、出库复核双检制度,杜绝错发漏发。 5、损耗与成本:针对临期、破损、串味等制定专项防控方案,严控仓储损耗率;统筹人工、空间等成本,实现降本增效;协同采购处理来料异常,杜绝不合格入库。 6、团队与协同:负责仓储团队搭建与培训,跨部门协作沟通和流程持续优化。 任职要求: 1、高中及以上学历,物流仓储类相关专业优先; 2、有2-3年以上食品行业仓储相关领域工作经验; 3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力; 6、熟悉Excel、Word等Office应用软件,熟悉金蝶ERP系统。 -
8-10K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作; 2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准; 3、负责分配仓管员的日常工作,使仓库日常工作做到高效、准确、有序; 4、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致; 5、负责监督处理不良物料和呆滞料,对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况; 6、负责签发仓库各级文件和数据; 7、完成上级交办的其它事务。 任职要求: 1、28-40岁,中专及以上学历,物流仓储类相关专业更佳; 2、3年以上仓库主管工作经验,熟悉仓库日常管理及专业知识; 3、熟悉基本办公软件的操作,懂得ERP系统操作优先考虑; 4、吃苦耐劳、服从管理、原则性强,具有优秀团队合作精神; 我们提供: 1、住宿:全新装修的宿舍,2-3人一间,配备热水、空调、洗衣机、衣柜、简要家具。 2、食堂:免费提供三餐、夜宵。早餐丰富多样化,正餐两荤一素一汤,饭菜可口卫生。 3、自动售货机。 4、五险一金。 5、做满一年,年底双薪。 6、每年有1-2次加薪机会。年度加薪、工作表现加薪、技术加薪等。 7、阶梯式发展平台,中层管理层优先从内部优先员工中选拔。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及人员管理; 2、负责产品各仓ERP数据的管理; 3、负责产品入岀库后存卡的管理; 4、负责各仓的备货作业(含尾数的合箱,尾数的清点作业)维护及安排; 5、负责原材料(含出口货物)装卸作业; 6、负责异常品的対应(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 8、负责日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到账、物、卡一致; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 任职要求: 1、主管经验2年 2、熟练erp系统 3、配合度、服从性高
推荐招聘信息
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10-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位核心职责: 1、仓库部门日常运营与现场管理,统筹仓库的收发存退等全链路环节,确保订单处理的及时性和准确性。推行6S管理,保持货品摆放整齐、通道顺畅、标识清楚,并确保消防设施完好,消除安全隐患。 2、制度流程建设与优化,制定并不断完善仓库的各项管理制度和标准作业流程(SOP),需要不断审视现有流程,针对库位规划、发货方式等提出改进方案并执行,以持续提升运营效率。 3、 库存管控与数据分析,库存数据的精确性是生命线,需对库存准确率负责(通常要求达到100%以上)。包括组织周期性盘点(如月度、年度),核查盘点差异并分析原因。同时,要负责监督处理不良品和呆滞料,并定期分析库存数据,为公司的备货和运营决策财务数据提供支持。 4、 团队建设与人才培养,需要合理调配人员与设备等资源,尤其在发货旺季做好人力、场地使用规划等。负责对员工进行岗前和在岗培训,并客观公正地进行绩效考核与激励,营造积极的团队氛围。 5.、跨部门沟通与协作,作为供应链上的关键一环,需要与采购、物流、运营、财务等部门保持密切沟通,处理错发、漏发、库存差异等异常问题。同时,也要配合运营团队,为新品上线及时发货提供仓储端的支持。 6、成本控制与资源优化 在保证服务质量的前提下控制成本和提高团队价值。这包括科学规划仓库空间,提高库容使 用率;监控物资的安全,避免浪费;并从人力和流程上持续寻找降本增效的方法。 任职要求: 1、年龄30-45岁,大专以上学历,具备10000平以上仓库管理,规划能力; 2、5年以上大中型企业仓储管理工作经验; 3、具有较强的团队合作意识,良好的职业道德,诚实守信; 4、逻辑能力强,认真细心,踏实肯干,善于人际沟通; 5、高度的工作责任心,良好的抗压能力,问题解决能力; 6、有较强的数字观念,对在库物资能进行数据分析(会使用PowerBl/Python数据建模优先考虑); 7、具仓储管理规划,员工管理和培训,库存管理和安全,成本控制和优化等; 8、具较强抗压力,团队管理能力,现场人员协调能力,较强的执行能力; -
6.5-7.5K
高中
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1.制定库存标准与仓库管理制度,设定库存警戒线并实施先进先出原则,建立出入库管理制度及安全操作规程; 2.需根据生产销售能力确定标准库存量,优化仓储流程,确保库存数据准确性,并协调采购、生产、销售等部门以保障物资供应顺畅; 需具备1-2年的仓库管理或相关工作经验。具备实际操作仓储设备、熟悉仓库运作流程、熟悉货物进出库管理等方面的经验会被优先考虑。 1.熟悉仓库管理的各项业务流程,包括货物收发、库存管理、采购配送等,能够独立处理仓库运营中出现的问题。 2.具备高效的沟通能力,能够与上级、部门同事、供应商和客户进行良好的沟通与协调。 3.具备较强的组织和协调能力,能够合理安排仓库货物的收发、存储、配送等工作。 4.有较强的团队合作精神,能够与其他部门紧密合作,共同完成工作任务。 5.具备叉车技能者优先录用 -
15-25K
大专
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8年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责仓库的日常运营管理,确保物流流程的高效运转; 2、领导并优化ERP、MES和WMS系统的应用,提升库存管理和订单处理效率; 3、制定仓储策略,优化库存结构,降低仓储成本; 4、监督仓库安全,确保货物和人员的安全,处理突发事件; 5、协调跨部门合作,推动供应链上下游的信息共享与流程整合。 6、熟悉手机行业和配件行业制造流程 任职要求: 1、精通ERP、MES和WMS系统,具备丰富的仓储管理系统实施与优化经验; 2、具有8年以上仓库管理相关工作经验,有团队领导经验; 3、优秀的项目管理能力,能够推动复杂项目的执行与落地; 4、良好的数据分析能力,能够通过数据驱动决策优化流程; 5、出色的沟通协调能力,能够在跨部门环境中有效推动变革。 -
15-18K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求: 1、5年以上仓储管理经验,熟悉电子、塑胶、3C产品(无人机、手机壳)的存储与物流特性,其中3年以上中大型仓库(500人以上规模或高货值产品)统筹经验,具备成本意识,关注人力,如优化分工、减少搬运次数等 2、需具备 30人以上团队 的排班、任务分配、绩效考核经验,能通过培训提升团队效率,与生产、采购、品质等紧密沟通,确保库存数据同步准确率在98%以上 3、有主导和使用AGV实现货物从指定位置(如生产线、装卸区)运输至仓库内指定存储区域,并完成放置的仓库管理经验优先 4、有主导和使用WMS通过数字化管理仓储货物入库、存储、检选、出库全流程管理的经验优先 5、精通原材料(塑胶件、五金件、包材、塑胶粒)验收流程,能处理数量/质量异常(如供应商短装、次品退货),确保生产用料及时供给;熟悉IQC(来料检验)与仓储的衔接管理 -
6-8K
高中
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1.仓管员收发料的督导,以先进先出为原则; 2.定期进行账目核对,账物相符; 3.对物料区域定位、分类存放以及整个仓库的6S负责; 4.处理内部各项相关事宜; 5.认真完成上级领导交代的任何工作任务配合采购,品质,生产等各部门的工作。 工作要求 1.会基本的办公软件及相关的管理系统; 2.工作认真负责,勤快有条理; 3.1年以上仓库管理工作经验 男女不限,年龄要求18-40 -
8-12K
高中
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3年
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茂名-电白县
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。 3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成标任务。 4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。 5、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的'规划。标识、防火、防盗、防潮及物料准确性管理标准。 6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。 7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 8、定期对仓库人员进行考核。 9、负责监督处理不良物料和呆滞料。 10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。 任职要求: 1.具备3-5年以上仓库主管工作经验,了解仓库的工作流程和方法,熟练使用ERP系统,熟悉物资仓储运作的基本方法和工作程序; 2.电脑操作熟悉,熟悉Excel.Word、PPT等Office应用软件操作; 3.细心细致.认真勤快.有责任心; 备注:公司规模扩大,预计2025年年初搬迁回茂名电白,目前电白厂房己建好,能接受的优先考虑 -
10-11K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、中专以上学历; 2、从事仓库管理工作经验至少五年以上,有仓管主任或主管工作经历二年以上;熟悉塑胶、五金、包材、成品入出库相关管理流程; 3、熟悉电脑操作,熟悉ERP系统,工作认真负责。 4.此岗位需要出差 -
7-9K
中专
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3年
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佛山-顺德区
立即应聘
工作内容: 1.有2年以上模具、机械类物料及仓库管理工作经验; 2.2年以上仓库主管工作经验。 3、年龄要求:20-40岁 福利待遇: 1. 餐费补贴(园区有饭堂,可自由选择是否在饭堂就餐); 2.有全勤奖、年终奖、标兵奖、优秀员工奖、进步奖、合理化建议奖等; 3.购买社保; 4.政府给我司提供免费的人才公寓(一厅两房、家电齐全),除此之外公司也有自己的住宿(空调、热水器、WiFi具有配备); 5.有法定假期和带薪年假; 6.公司不定期组织丰富的员工活动,如:员工生日会、篮球赛、中秋游园、旅游、公司聚餐、唱K、烧烤、野炊、团年抽奖晚宴、户外拓展等; 7.完善的培训体系与骨干人才晋升通道。 8.员工子女有高新企业学位(公司附近有西山小学、顺德一中南校); -
7-9K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定完善仓库管理制度,统筹货物收发货及盘点工作 2、协调产品入库(含外购)、按单备货及装车出货,确保准确率达到100% 3、负责仓库物资与消防安全管理,确保产品安全 4、跟进呆滞库存处理,配合各类管理体系审核 5、带领并管理备货员团队,合理分配工作任务 6、监督检查工作绩效,组织岗位技能培训 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、高中学历,3年仓库管理工作经验,具备电动叉车使用证件 2、了解仓库收、发详细运作流程,了解7S管理 3、具备突发事件处理能力和成本控制管理经验 4、可熟练使用SAP系统、EXCEL等办公软件者优先考虑 -
7-8K
学历不限
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责安排和监督仓管员的日常工作,确保各类台账的准确性和完整性,包括送检、入库等登记入账工作; 2、组织并指导材料、成品的入库、仓储及出库环节的工作,管理相关台账; 3、定期对库存物品的入货台账、退货台账及库存台账进行实物盘点和管理工作; 4、以身作则,采用正确的工作方法和积极负责的态度处理仓库的日常工作; 任职要求: 1、熟练使用办公软件、ERP管理软件; 2、具备较强的沟通能力; 3、对数据敏感、工作积极负责
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东莞企石镇仓库经理/主管招聘东莞企石镇仓库经理/主管频道介绍
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