热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 经理助理
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面议
本科
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应届毕业生
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东莞-南城区
立即应聘
工作职责: 在总经理的带领、示范、指导下: 1、为现有合作物业小区提供客户服务,包括续约等事项; 2、宣传和推广默默耕耘了18年、被近100家物业和200多个小区长期认可、使用的服务——【户户知】小区安全&文明宣传专业服务(线下印刷版+线上图片版以及其它物业宣传相关服务),拓展让更多物业和小区使用 3、协助【户户知】小区公告栏媒体销售工作 职位要求: 1、具备良好的语言表达和沟通能力; 2、积极上进、有责任心 3、人品端正 4、经实习后,愿意从实习职位,转为正职 公司待遇: 提供底薪加绩效奖金,依法缴纳社保,享有国家规定假期,实行五天工作制,提供良好的职业发展空间; -
5-7K
大专
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、协助总经理制定生产计划,跟踪生产进度,协调各部门确保订单按时交付; 2、汇总生产数据,制作可视化报表(PPT/Excel),定期汇报; 3、参与生产流程优化项目,协助落地改进方案。 4、传达总经理指令至生产、研发、销售等部门,跟进执行情况并反馈; 5、协助起草/整理生产制度、合同、通知等文件,确保规范化存档。组织生产相关会议,撰写会议纪要,推动问题解决 二、任职要求: 1、年龄23-28岁,大专及以上学历,专业不限(工商管理、文秘类优先); 2、精通Office办公软,熟练ppT制作; 3、接受优秀应届生 4、有驾照、会开车 三、岗位福利 1、直接接触企业核心业务,快速积累生产管理经验; 2、扁平化管理,总经理亲自带教,职业发展空间广阔; 3、包吃住,舒适办公环境,花园式厂房 -
面议
本科
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
工作职责: 1、为现有合作物业小区提供客户服务,包括续约等事项; 2、宣传和推广默默耕耘了18年、被近100家物业和200多个小区长期认可、使用的服务——【户户知】小区安全&文明宣传专业服务(线下印刷版+线上图片版以及其它物业宣传相关服务),让更多物业和小区使用 3、协助【户户知】小区公告栏媒体销售 职位要求: 1、具备良好的语言表达和沟通能力; 2、积极上进、有责任心 3、人品端正 公司待遇: 提供底薪加绩效奖金,依法缴纳社保,享有国家规定假期,实行五天工作制,提供良好的职业发展空间;长期:根据所创造的业绩、贡献,享有公司年利润分红, -
10-15K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1、大专及以上相关学历电气、自动化、光伏、新能源应用等身体健康品行端正; 2、有驾驶证要有车 3、具有良好的团队意识和沟通协作能力; 4、能吃苦耐劳能服从工作安排适应室外作业等工作环境。 5、熟悉办公软件 6、具备运维工作经验者优先考虑 7、对光伏电站运营十分了解,熟练使用光伏设备性能检测仪器作运维及安规检测 8、年龄不限、语言要求不限 -
8-12K
大专
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4年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1. 日常事务管理 日程安排:负责董事长的日程管理,包括会议、差旅、接待等。 文件处理:整理、归档董事长的重要文件,确保信息准确传达。 会议协调:安排会议,准备材料,记录会议纪要并跟进落实。 2. 信息沟通与协调 内部沟通:在董事长与各部门间传递信息,确保沟通顺畅。 外部联络:处理与外部合作伙伴、客户等的沟通,维护关系。 3. 决策支持 数据分析:收集并分析相关数据,为董事长决策提供依据。 报告撰写:协助撰写报告、演讲稿等,确保内容准确。 4. 项目管理 项目跟进:协助董事长监督重点项目,确保按时完成。 资源协调:协调项目所需资源,解决执行中的问题。 5. 保密与合规 保密工作:严格保密董事长及公司的机密信息。 合规管理:确保董事长的工作符合公司政策和法律法规。 6. 其他职责 临时任务:完成董事长交办的其他任务。 团队协作:与其他高管助理协作,提升整体工作效率。 关键技能 沟通能力:出色的沟通与协调能力。 时间管理:高效的时间管理能力。 保密意识:强烈的保密意识。 抗压能力:能在高压环境下保持高效工作。 总结 董助是董事长的得力助手,职责涵盖日常事务、信息沟通、决策支持、项目管理等,需具备出色的沟通、时间管理和保密能力。 -
5-6K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
主要负责: 1:领导的日常行程安排,做好预约和提醒。 2:上传下达,对内对接各部门,督办、协调、落实领导的指示。 3:接待企业来访客户等。 4:形象好,气质佳,工作细心,抗压能力,协调能力,组织能力强。 -
销售总经理助理
急聘
10-15K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、年龄范围22-35岁,大专以上学历,形象气质好,性格开朗; 2、三年以上总助或销售业务相关岗位工作经验; 3、工作积极细致,具有较强的沟通能力和社交能力; 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、有工厂制造业业务销售、商务工作经验优先; 岗位职责: 1、协助总经理进行公司业务发展、重点项目; 2、协助总经理做好销售资料归档管理,重点客户关系维护的工作; 3、负责行业市场信息收集以及竞争对手分析,协助总经理进行商务拓展等活动; 4、协助总经理亲自负责的销售领域各类事项的进度跟进。 5、协助总经理与客户建立良好的合作关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作; 6、协助制定销售团队的销售目标达成、制定销售团队的年度、月度、监督销售团队各项计划的落地执行; 7、协助总经理进行商务拓展等活动。 8、跟进总经理交办的各项事务; -
10-15K
本科
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不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: * 协助董事长处理日常事务,安排行程、会议及差旅事宜; * 负责董事长交办的文件起草、整理、归档; * 跟进董事长关注的重点项目进展,协调各部门资源,推动项目顺利进行; * 懂体系流程 *英语口语流利优先录用; * 完成董事长交办的其他工作。 任职要求: * 形象气质佳; * 本科及以上学历,文秘、英语、管理等相关专业优先; * 3年以上相关工作经验,具备优秀的文字功底和沟通协调能力; * 熟练使用办公软件,具备较强的学习能力和抗压能力; * 工作认真细致,责任心强,具备良好的职业素养和保密意识。 -
8-10K
大专
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划、年度经营计划,并跟进执行情况,定期提供分析报告。 2. 负责总经理日程安排,组织、协调各类会议,撰写会议纪要并推动决议事项落实。 3. 参与公司重要业务和管理决策讨论,提供专业建议,协助总经理进行决策部署。 4. 协调公司各部门之间的工作关系,促进信息流通与协同合作,解决跨部门工作中的问题。 5. 协助总经理与外部合作伙伴、政府机构等进行沟通联络,维护良好合作关系。 6. 完成总经理交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 35岁以上,大专以上学历,身体健康,性格稳重,随和,开朗,阳光。 工作经验:具有5年以上制造业企业总经理助理或同岗位工作经验,熟悉制造业生产运营流程、管理模式。500人规模制造业企业工作经验者优先考虑,能够快速适应公司业务节奏与管理风格 。 2. 能力素质:具备出色的组织协调、沟通谈判和文字表达能力,能够有效处理复杂人际关系和工作任务;拥有较强的分析判断能力和决策辅助能力,能为总经理提供有价值的参考意见;具备优秀的时间管理和多任务处理能力,能在高压环境下高效工作。 3. 职业素养:高度的责任心与忠诚度,严守公司机密;工作积极主动、严谨细致,具备良好的团队合作精神和服务意识。(具体薪资面议) -
10-15K
本科
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责总经理的各项助理工作,起到统筹组织、承上启下、沟通协调的作用,确保工作目标及计划的执行落实并完成;; 2、协助总经理维护管理好公司的老客户,重要客户的接待; 3、接受客户咨询,解决客户相关问题,提升公司的专业形象和服务质量; -
6-8K
不限
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责质量管理的全面工作,处理职权范围内的相关质量事务; 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作,并对其工作进行检查和监督; 3、负责制定全面质量管理手册,制定质量检验标准,并组织质量人员实施; 4、负责组织制定质量计划,负责与其他相关部门成员进行研讨,制定改善和提高质量的方案; 5、负责与研发生产部门进行先期策划,对产品的设计和工艺进行审核,避免出现产品质量问题; 6、负责对质量事故进行调查分析,提出处理意见并报领导审批。 7、负责客诉处理以及厂商异常处理,8、负责客户资料填写 9:负责客户稽核应对 10、有ISO9001 ISO14001 IATF16949 内审经验和证书。 -
10-15K
本科
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1.协助总裁处理公司运营管理工作,负责各部门目标、计划、业务活动进行核查分析,制定各部门策略和计划,并执行; 2.根据公司战略,运营管控工作,推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现; 3.协调公司内部各部门的关系及总裁的日常工作; 4.在总裁领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 5.跟踪公司经营目标达成情况,提出分析意见和改进建议; 6.协助总裁做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜; 7.协助总裁协调公司与外部管理结构,行业协会及重要客户的工作关系; 8.协助总裁监督公司各项管理制度执行情况,并提供合理化的建议。 职位要求: 1.28岁至40岁,本科以上学历优先; 2.具有5年以上大中型企业总裁助理经验,有过创业公司工作经验优先; 3.积极主动、热情专注有活力,有运营管理潜质优先; 4.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯; 5.关注细节,有极强的责任心; 6.对汽车、新能源、机加工、机械、半导体、医疗行业等行业有经验; -
6-8K
大专
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定并执行总经理的日程安排,确保时间的高效利用; 2、起草、审核并发布公司各类文件,保证信息准确且及时; 3、组织会议,准备会议资料,记录会议要点,并跟进落实会议决议; 任职要求: 1、年龄在20至35岁之间,熟练操作办公软件; 2、性格开朗,积极乐观,具备吃苦耐劳的精神和强烈的责任心; 3、有树脂行业相关工作经验者优先考虑; -
5-8K·13薪
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1.协助业务员跟进客户需求,做报价,完成合同的签订。 2.与客户保持良好关系,对每张订单状况追踪,按期交付客户。 3.登记好台帐及每月对账,收回应收款项等事宜。 4.根据客户需求,接待客户去工厂参观。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备2年及以上业务跟单工作经验,优秀可放宽学历; 2.熟练使用办公软件,有较强的开拓进取精神; 3.工作踏实细心、认真负责,抗压能力强具备良好的沟通能力及团队合作精神; 4.有驾照,可接受出差(必备)。 -
7-12K
中专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1.负责公司16949体系搭建,组织内部审核和管理评审,2.负责体系内部培训,3.有QE工作经验或品质管理经验,4.有目视化管理经验优先。 -
4-5K
大专
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、20-35岁,大学应届生,学习能力强,有专人带; 2、能吃苦,有上进心,驾龄3年以上(是需要上路3年以上驾龄); 3、负责老板交代的日常工作及执行工作。 -
9-13K
大专
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
1、协助副总处理日常行政事务及管理项目,确保项目顺利开展; 2、负责整理、分析各类业务数据与项目进度信息,根据公司制定战略规划提供依据; 3、组织协调跨部门合作项目,推动业务部门高效完成; 4、主持项目会议,根据项目进度,与业务部门沟通执行情况; 5、处理副总交办的其他临时性或专项工作,确保副总有足够的时间专注于核心业务决策。 【任职要求】 1、 具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效地与各部门人员进行交流与合作; 2、熟练掌握办公软件操作,PPT有一定的功底能力,具备出色的文档编辑能力; 3、能够迅速适应快节奏的工作环境,具备良好的时间管理和优先级判断能力; 4、逻辑思维清晰,具有较强的数据分析能力,能够从复杂信息中提炼关键点; 5、必须有C1驾驶证,能熟练驾车。 -
10-20K
本科
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8年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1、负责公司ERP全盘账务(报税、工资、往来账、成本核算等) 2、协助行政人事工作落地执行 3、跟进生产车间工作良性运作 4、完成总经理交代的日常事宜 5、报税、ERP、预算统计。 6、掌握公司财务状况,统筹规划,调查摸底,做好资金预算和资金运营, 7、保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向, 做好内控管理。 8、对公司的各项费用严格把控,每一笔费用必须合规,同时控制好运营成本。 9、负责定期进行财务各项指标、现金流、预算执行情况的分析,提供分析数据给上司参考。 10、提供真实可靠的财务数据、合理化建议给上司参考,发现不良问题及时提出。 -
10-15K
本科
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
总裁助理: 岗位职责: 1.协助总裁进行行业研究、市场分析,为公司战略规划、业务拓展、提供数据支持与决策建议,定期撰写详细精准的分析报告。 2.参与公司年度经营计划、阶段性战略调整会议,记录要点、跟进落实后续行动项,确保各项决策有效执行,及时向总裁反馈执行进度与潜在问题。 3.负责客户接待、订单跟进、生产异常处理(如供应链延误协调)等业务支持性工作。 4.负责统计生产报表、监控KPI等数据分析工作,提出改进建议。 5.合理安排总裁日程,根据工作优先级协调会议组织、商务出行、访客接待等活动。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、自动化、工商管理、文秘等相关专业。 2.两年以上总裁助理经验,熟悉生产制造流程、供应链管理、市场营销等核心业务环节,有制造业或项目管理经验者优先。 3.熟练掌握办公软件,能够运用数据分析工具进行数据挖掘与可视化呈现,为决策提供有力支撑。 4.具备良好的英语听说读写能力,与国外合作伙伴进行商务沟通交流(如有海外业务需求)。 5.具备出色的学习能力与应变能力、具备出色的商务洽谈、对外沟通协调能力,熟悉商务礼仪规范。拥有卓越的逻辑思维、问题解决与决策分析能力、高度的责任心与敬业精神、工作严谨细致、能承受高强度工作压力,严守公司机密。 6.形象气质佳,言行举止得体。能适应出差需求(根据实际业务出差频率而定)。
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