岗位职责： 1、制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标； 2、开拓和维护电子半导体集成电路行业客户资源； 3、带领销售团队进行市场拓展和业务谈判； 4、分析行业市场动态，调整销售策略； 5、协调内外部资源，推动项目落地； 任职要求： 1、5年以上连接器或电子元器件行业销售管理经验，3年以上同岗位（销售总监/业务总监）任职经历，熟悉连接器全系列产品及行业生态； 2、学历不限； 3、具备优秀的团队管理和市场开拓能力； 4、熟悉电子半导体集成电路行业优先；

核心职责 1、业务拓展 负责山东区域数控机床（CNC/加工中心/五轴）销售业务，制定年销售目标  重点开发 汽车零部件、航空航天、精密模具、半导体等 行业客户，建立长期战略合作 2、团队管理 培养“技术型销售”，提升团队 解决方案销售能力 渠道与客户管理 拓展 代理商、经销商 网络，优化区域市场布局 3、市场策略 分析 日系（马扎克）、德系（德玛吉） 竞品动态，制定差异化竞争策略 推动 整机+刀具+服务 打包销售模式，提高客户粘性 任职要求 1、行业经验： 5年以上数控机床/工业设备销售管理经验（必须代理或贸易背景，厂家背景需有渠道经验） 熟悉 华东制造业市场（长三角/山东工业带），有稳定客户资源者优先 2、 业绩证明： 有大客户（如车企、军工配套） 成功案例 3、 核心能力： 具备 商务谈判、渠道管理、团队搭建 经验 合伙人权益 1、 高弹性回报： 2、底薪+高比例业绩分红（上不封顶）

工作内容： 1、利用专业知识，组织调动资源，进行项目的研究与策划 工作； 2、具备从市场到投资、产品、客群、营销、推广等全程调研、分析 与策划服务能力; 3、能具备独立组织撰写各类项目策划报告、独立提案、独立服务项目能力； 4、服从公司统一管理和调度，与团队密切配合，为公司项目运营、市场拓展下。 关研究工作提供专业、系统的策略支持和 技术保障。 职位要求： 1、懂得营销策划或投资分析，大专以上学历； 2、三年以上相关工作经历，有五个以上项目策划与服务案例； 3、具有创新思维，善于学习进取，热爱事业，熟悉策划工作流程； 4、优秀的策划能力、资源整合与应用能力。 待遇： 1、包吃住，独立宿舍，拎包入住； 2、买社保，周末双休，季度奖金，全勤奖，带薪年假； 3、无责底薪3000+高提成，薪资范围5000-10000不等。

岗位职责： 1、负责新产品的市场调研与分析，制定区域销售策略与计划； 2、开拓并维护区域内客户资源，建立长期稳定的合作关系； 3、组织并指导销售团队完成新产品销售目标，提升市场份额； 4、协调内外部资源，推动新产品项目落地与客户需求对接； 5、收集市场反馈，优化销售流程，提高团队整体效率； 任职要求： 2、大专及以上学历，有机械设备或电线电缆销售经验优先； 3、良好的沟通协调能力和团队管理经验； 4、能适应频繁出差，具备较强的市场开拓意识； 5、结果导向，能承担工作压力，推动业务持续增长；

1.参与制订公司年度预算及预算平衡和季度调整； 2.主持制订公司业务管理工作的有关的销售政策、规章制度、实施细则和工作程序，经批准后组织实施； 3.每月向总经理报送业务预算及其执行情况分析，报送销售成本分析报告； 4. 组织建立健全营销组织，建立并拓展公司业务网络，巩固开拓目标市场； 5.掌握重点大客户的销售情况，发现问题及时解决； 6. 根据市场需求状况报批新产品开发方案； 7.负责组织财务部进行合同评审工作，并依据合同评审结论对客户进行反馈； 8.负责组织对客户提出的报价要求进行分析、调查和评审及确定报价与报价报批工作； 9.制订业务系统年度、季度工作目标和工作计划，经批准后执行； 10.经常开展对用户、市场、竞争对手的调查研究，针对市场和竞争对手的动向指定应对措施，巩固和完善原有市场，开发新市场，提高品牌形象； 11.与公司内部相关部门做好产销调研等协调工作； 12. 主持和知道进行订货、发货、收款、退货、对账等日常业务作业； 13.及时、准确传达上级指示； 14.定期主持业务系统例会，并参加公司有关业务方面的会议及总经理办公会； 15.审阅业务系统及其相关的文件，在权限范围内签发文件； 16. 指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和相关数据； 17.及时向总经理汇报业务系统的真实情况及有关数据； 18. 在必要的情况下所属下级授权； 19.受理直接下级上报的合理化建议，按照规定程序处理； 20.及时对下属工作中的争议作出裁决。

1. 管理流程 职责概述：负责梳理和优化公司各项管理流程,以提升公司整体运营效率。 流程设计能力：能够根据公司战略和业务需求，设计合理的管理流程框架。 流程优化能力：持续监控流程执行情况，识别瓶颈和问题，并提出改进措施。 跨部门协作能力：协调各部门之间的流程衔接，确保流程顺畅无阻。 2. 工艺流程 职责概述：了解公司产品的生产工艺流程，确保产品质量和生产效率。 工艺知识：熟悉鞋材行业内的生产工艺和技术标准。 质量控制能力：能够制定和执行质量控制标准，确保产品符合质量要求。 生产管理能力：监督生产进度，协调生产资源，确保生产计划按时完成。 3. 衔接监管 职责概述：负责整个公司内部各环节的衔接和监管，确保各部门之间的信息畅通和协作顺畅。 沟通协调能力：能够与公司各部门保持紧密沟通，协调解决跨部门问题。 监管能力：建立有效的监管机制，确保各项流程和工艺的执行符合规范。 问题解决能力：及时发现并解决公司运营中的各种问题，确保公司稳健发展

岗位职责： 1、负责制定公司销售战略并组织实施，完成公司下达的销售目标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、负责大客户的开发与维护，建立长期合作关系； 4、分析市场动态，及时调整销售策略； 5、带领团队完成业绩指标，提升团队整体业务能力； 6、收集行业信息，定期向上级汇报市场情况和竞争态势； 7、参与重要商务谈判，促成合同签订； 8、协调内部资源，确保客户需求得到及时满足； 9、制定销售计划并监督执行，确保目标达成。 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、经验不限，有销售管理经验者优先； 3、具备较强的市场分析能力和敏锐的商业洞察力； 4、优秀的沟通能力和团队管理能力； 5、抗压能力强，能够适应快节奏工作环境； 6、熟悉印刷、包装或造纸行业者优先； 7、具备良好的职业道德和服务意识； 8、能够接受出差或外派工作安排。

岗位职责： 1.市场与战略规划： 制定并执行全球市场拓展战略，精准定位在电池极柱、结构件、盖板及储能市场的竞争策略与品牌定位。 2.大客户开发与管理： 主导开拓并维护行业顶级客户（如宁德时代、比亚迪、华为、中兴、赣锋锂业、天齐锂业等），建立稳固的战略合作关系。 3.销售体系管理： 领导销售团队，建立并优化销售流程与管理机制，确保销售目标与回款任务的达成。 4.解决方案营销： 深度理解客户需求，协同技术团队，主导制定针对性的产品与技术解决方案，提升客户价值与粘性。 5.团队建设与赋能： 打造一支高绩效、专业化的销售与市场团队，建立以客户为中心的团队文化。 任职要求： 1.经验背景：大专及以上学历，十年以上储能、新能源行业销售管理经验，五年以上总监级职位经历。 2.行业背景： 必须具备新能源汽车动力电池或5G通讯设备行业背景，拥有上述领域顶级客户（如宁德时代、比亚迪、华为、中兴等）的深厚人脉与成功项目经验。 3.专业能力： 精通大客户营销管理（Key Account Management）与复杂项目销售流程，具备出色的商务谈判与合同管理能力。 4.领导力： 卓越的战略思维、市场洞察力、领导力及跨部门协同能力，能胜任高压工作。 5.事业心： 强烈的事业心与目标驱动力，具备与公司共同成长、共享成果的长期主义理念。

招聘职位：汽车行业销售经理/总监（汽车事业部负责人） 工作职责： 1、负责公司汽车有机硅皮革的销售及售后工作的统筹管理； 2、负责目标市场，客户关系及销售项目的管理； 3、负责销售数据分析，优化销售方法，降低回款风险； 4、负责根据公司的战略目标制订销售计划，完成月度、季度、年度销售目标； 5、负责完成总经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1、汽车行业从业经历，了解汽车行业的发展趋势，掌握相关销售技巧，有5年以上汽车行业内饰销售管理工作经验； 2、善于开发目标客户，具备敏锐的洞察能力； 3、有丰富的汽车内皮革、主机厂、内饰件客户资源优先录用； 4、职业道德良好，有凝聚力和出色的团队管理思维； 5、交际能力突出，沟通能力强，敢于担当；