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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 高埗镇
- 仓库经理/主管
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7-9K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保货物的准确收发和存储安全; 2、制定并优化仓库操作流程,提高工作效率; 3、监督仓库员工的工作表现,并提供必要的培训和指导; 4、主导盘点库存,确保账实相符; 5、协调与其他部门的工作,保证供应链顺畅; 6、负责仓库的6S管理,防范各类风险; 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,物流管理相关专业; 2、具备三年以上仓库管理经验,熟悉仓库操作流程及相关管理规范; 4、熟练使用仓库管理相关软件,最好有金蝶云星空使用经验; 5、能够熟练使用办公软件及仓储管理系统; 6、责任心强,工作细致认真,具备一定的抗压能力。 -
面议
大专
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1年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作,确保账实相符; 2、执行和完善仓库的规章制度.规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率施; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监精通仓库管理:6S管理.精益管理。库区库位的安排.货物的堆码.物流设备的使用及仓库管理制度制定; 6、有丰富的物流运输.配送管理经验,目标制定.客户拓展.制度制定.人员管理.车辆调度.货物装载.成本控制等; 7、有很强的责任心和团队意识。自信.乐观,具有一定的创新意识和创造能力 任职要求: 1、大专科及以上学历,物流.供应链类相关专业; 2、五年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑; 3、优秀的组织协调能力及良好的沟通能力; 4、良好的数据采集及分析能力; 5、有仓库及车队管理经验者优先; 6、责任心强,具备良好的组织协调能力和团队管理意识; 7、能在快节奏环境中稳定高效工作,适应阶段性加班和体力作业; 8、在高埗总仓学习后,调任至中山仓库驻扎。
推荐招聘信息
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9-12K·13薪
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
职位描述: 1、熟悉仓库管理流程(入库、存储、出库、盘点、调拨等),精通E10系统操作。 2、掌握5S管理、精益仓储、库存控制等方法,具备成本优化意识。 3、了解物流配送、供应链协作及ERP系统基本操作。 4、熟练使用Office办公软件(Excel数据统计分析能力突出者优先) 5、具备团队领导力,能有效分配任务、培训员工并提升团队效率。 6、良好的沟通协调能力,能与采购、生产、销售等部门高效协作。 7、突发事件处理能力(如库存差异、物流延误、紧急出入库等) 任职要求 1、责任心强,注重细节,能承受工作压力。 2、廉洁自律,严守公司物资安全及保密制度。 3、具备问题分析与解决能力,数据敏感度高。 4、持叉车证、物流师等相关证书者优先。 -
12-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常运营管理,确保货物收发存流程高效顺畅 2、制定并优化仓储管理制度和作业流程标准 3、组织协调货物入库验收、存储保管、出库配送工作 4、监督库存盘点,确保账实相符,控制库存差异 5、管理仓库团队,安排日常工作,提升团队工作效率 6、维护仓储设施设备,确保作业安全与环境整洁 7、配合电商业务需求,优化仓储物流解决方案 任职要求: 1、具备电商仓库3年及以上管理作经验,熟悉仓储作业流程 2、了解电子商务行业仓储物流特点及要求 3、具备良好的团队管理和组织协调能力 4、能够熟练操作仓储管理系统及相关办公软件 5、工作认真负责,具备较强的问题解决能力 6、能够适应电商行业快节奏的工作环境 -
8-10K
高中
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2年
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东莞-万江区
立即应聘
1、在部门经理的分管下,负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排,合理调配仓库人员。 2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法,使仓库日常工作更加有序、迅捷。 3、负责仓库人员的操作培训工作,不断提高仓管员、配送员操作标准,提高仓库组整体的服务质量。 4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正,保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求,定期对每个成员的工作进行考核评估。 5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作。 6、负责根据日常仓库收发货工作,定期总结仓库主要情况及需改进方法。 7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度。 8、负责仓库内部盘点,保证账物一致性; 9、负责按公司信息管理系统要求,检查下属员工的工作符合性。 10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。 岗位要求: 1、大专毕业及以上学历,熟练掌握办公软件的运用,熟悉SAP、MES系统者优先考虑; 2、2年以上的仓库主管工作经验,熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序; 3、执行能力强,具备一定的团队管理经验; 4、工作态度严谨、工作认真负责。 -
仓库主管
急聘
4-7K
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责 1.负责手袋生产相关原材料(皮革、五金、里布等)、半成品及成品的入库验收、出库发放,严格把控数量与质量。 2.执行仓库 5S 管理标准,合理规划货物摆放,优化仓库空间利用率,保持仓储环境整洁有序。 3.熟练记录物资收发数据,使用 Excel 或仓储管理系统(WMS/ERP)登记库存,定期完成盘点,确保账实相符并提交报表。 4.配合生产部门及时调配物料,避免产线短缺;协调货代处理成品出货事宜,保障发货及时准确。 5.落实仓库安全管理,检查防火、防盗、防潮设施,及时排查安全隐患,保护物资完好。 任职要求 1.高中 / 中专及以上学历,5 年以上仓库管理或物流相关工作经验,有手袋 / 皮具厂仓管经验者优先。 2.熟悉仓库出入库流程和 5S 管理规范,掌握货物分类、码放标准,了解先进先出原则。 3.能熟练使用办公软件(重点是 Excel),有仓储管理系统操作经验者加分;可操作叉车、扫码枪等仓储设备者优先(无经验可培训)。 4.年龄 18-45 周岁,身体健康,能适应仓库作业环境,可接受必要加班。 5.细致严谨、责任心强,数据敏感度高;具备良好的沟通协调能力,能配合采购、生产等部门开展工作。 福利待遇 薪资待遇:面议,根据经验和能力面议,试用期后薪资调整。 基础保障:签订正式劳动合同,缴纳五险,享受法定节假日带薪休假。 生活福利:免费提供员工宿舍。 -
6-8K
大专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库的整体日常工作的管理; 2、仓库的工作筹划与进度控制,合理调配资源; 3、与公司其他部门的沟通与协调; 4、审订和修改仓库 的工作流程和管理制度。 岗位要求: 1、大专或以上学历; 2、有过2年仓库管理经验; 3、具备较强的管理能力,仓库规划能力; 4、有责任心,为人诚恳,吃苦耐劳。搞压能力强 -
6-8K
高中
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3年
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江门-江海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库的规划管理以及仓管员的任务分配和管理; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的审核; 3、负责落实每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 4、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 -
10-13K·13薪
大专
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经验不限
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深圳-龙华区
立即应聘
注:该岗位编制属于东莞公司,可买东莞社保,办公需在深圳龙华清湖,10月(国庆)后再回到东莞,介意者慎投递 岗位职责: 1.负责仓库日常运作管理,确保仓库作业流程的顺畅和高效。 2.监督和指导仓库员工,确保作业安全和正确性。 3.熟悉制造业生产流程,合理规划仓库空间和物料存储,提高仓储效率。 4.负责仓库物料的收发、盘点、整理和保养工作,确保库存准确无误。 5.制定和执行仓库管理制度和操作规程,持续改进仓储作业流程。 6.与采购、生产、销售等部门密切配合,确保物料供应和产品交付的及时性。 7.负责仓库设备的维护和管理,确保设备正常运行。 8.定期向上级汇报仓库运营情况,提出改进建议。 任职要求: 1.大专以上学历,至少3年以上自动化行业智能仓储主管/经理级管理经验,熟悉制造业生产流程、仓储作业标准及智能化改造流程。 2.有智能仓储规划、实施或优化经验者优先(如AGV调度、智能货架部署、物联网设备集成等)。 3.熟练操作智能仓储管理系统(WMS)、生产执行系统(MES)、ERP系统,具备系统数据对接及异常处理经验。 4.具备良好的组织、协调、沟通和团队管理能力。 5.具备较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力。 6.具备良好的分析和解决问题的能力,能够提出有效的改进措施。 7.有良好的职业操守,遵守公司规章制度,确保仓库作业的合规性。 -
7-9K
大专
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
1,负责仓库的整体日常工作的安排 。 2,制定及完善仓库部的管理制度,岗位职责。 3,高效、科学管理仓储库位,针对仓储运营现状进行工作优化并提出改进方案,确保仓库使用率的合理化,有效控制仓库运作成本。 4,负责物品的入库、退货、出货,做好先进先出,账物卡一致等管理。 5,负责监督及教导各仓的5S管理,做好仓库安全、消防管理等工作。 6,定期盘点物品,确保实物与系统账一致。 7,负责处理仓库异常产品及跟踪处理状况。 8,负责对各级员工培训工作及绩效考核。 9,协助部门经理开展货仓持续改善项目。 -
15-25K
大专
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10年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定并执行仓库管理策略,优化仓储布局和作业流程; 2、主导MES/ERP系统的实施、维护与升级,确保数据准确性和系统稳定性; 3、管理仓库日常运营,包括出入库、库存盘点、物流配送等环节; 4、建立并完善仓库管理制度,提升团队效率与合规性; 5、协调跨部门协作,支持生产、销售等业务需求; 6、监控仓库成本,制定预算并控制费用支出; 7、推动仓储自动化和数字化改进,提高整体运作水平; 8、培养和管理仓库团队,提升员工技能与绩效; 任职要求: 大型工厂经验(2000人以上规模) 1、具备仓库管理相关经验,熟悉MES/ERP系统操作与实施; 2、了解生产制造行业仓储流程和规范; 3、较强的领导力和团队管理能力,能有效处理复杂问题; 4、良好的沟通协调和数据分析技能; 5、全日制专科以上学历注重实际能力;
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东莞高埗镇仓库经理/主管招聘东莞高埗镇仓库经理/主管频道介绍
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