热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 高埗镇
- 仓库经理/主管
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12-15K
大专
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3年
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东莞-高埗镇
立即应聘
招聘要求: 1、年龄25-40岁,大专以上学历,仓储物流管理等相关专业优先; 2、具3年以上食品贸易公司仓储管理经验或仓储配送管理经验优先; 3、较强的规划能力、沟通协调能力、管理能力,抗压能力强。 岗位职责: 1、负责仓储部的日常管理工作,现场作业的监督与管理工作; 2、负责仓库的整体规划、布局及分区管理; 3、负责作业标准化的制定,规范作业流程,优化内部流程、并确保其有效实施; 4、负责仓储部管理制度的制定,库存帐目清晰,确保库存的准确。 5、负责客户/门店投诉的查实、责任判定,并对作业环节做出检讨与改善; 6、负责作业数据(数据包括:进货准确率、进货量、出货准确率、出货量、理货错误率)的收集与分析,并制定相关的改善方案并组织实施,保证出货的准确性等。 -
7-9K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保货物的准确收发和存储安全; 2、制定并优化仓库操作流程,提高工作效率; 3、监督仓库员工的工作表现,并提供必要的培训和指导; 4、主导盘点库存,确保账实相符; 5、协调与其他部门的工作,保证供应链顺畅; 6、负责仓库的6S管理,防范各类风险; 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,物流管理相关专业; 2、具备三年以上仓库管理经验,熟悉仓库操作流程及相关管理规范; 4、熟练使用仓库管理相关软件,最好有金蝶云星空使用经验; 5、能够熟练使用办公软件及仓储管理系统; 6、责任心强,工作细致认真,具备一定的抗压能力。 -
仓库主管
急聘
面议
大专
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1年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作,确保账实相符; 2、执行和完善仓库的规章制度.规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率施; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监精通仓库管理:6S管理.精益管理。库区库位的安排.货物的堆码.物流设备的使用及仓库管理制度制定; 6、有丰富的物流运输.配送管理经验,目标制定.客户拓展.制度制定.人员管理.车辆调度.货物装载.成本控制等; 7、有很强的责任心和团队意识。自信.乐观,具有一定的创新意识和创造能力 任职要求: 1、大专科及以上学历,物流.供应链类相关专业; 2、五年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑; 3、优秀的组织协调能力及良好的沟通能力; 4、良好的数据采集及分析能力; 5、有仓库及车队管理经验者优先; 6、责任心强,具备良好的组织协调能力和团队管理意识; 7、能在快节奏环境中稳定高效工作,适应阶段性加班和体力作业; 8、在高埗总仓学习后,调任至中山仓库驻扎。
推荐招聘信息
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仓库主管
急聘
6-7.5K·13薪
大专
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业高效有序进行; 2、监督物料收发、存储、盘点及库存控制流程,保证账实相符; 3、优化仓库布局和存储方案,提升空间利用率和作业效率; 4、管理仓库团队,进行任务分配、培训和绩效评估; 5、协调与采购、生产、物流等部门的沟通协作,保障物料及时供应; 6、落实安全管理制度,确保仓储环境符合安全规范; 任职要求: 1、具备仓库管理相关经验,熟悉电子行业仓储特点者优先; 2、掌握仓储管理流程及WMS系统操作,能熟练使用办公软件; 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力,能承受工作压力; 4、工作细致认真,责任心强,注重效率和质量; -
7-12K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位要求 1、大专以上学历,有仓库主管级或经理 3 年以上管理经验; 2、对工厂(300人以上)仓库管理有自己的见解,帐、物、卡管理十分了解; 3、了解并懂ERP系统操作,安全、人员培训、团队建设有实战经验; 4、ISO体系比较熟悉,能独立完成体系文件和仓库人员的技能培训; 5、能独立完成仓库相关管理制度并推行; -
8-10K
大专
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4年
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东莞-桥头镇
立即应聘
投简历前须知,我司入职需提供以下资料】: 1、离职证明 2、背景调查信息 3、上家公司的薪资发放记录 【为了双方高效沟通,如能接受以上3条再投简历,应届生和实习生不需要】 岗位要求: 1、28-40岁,大专及以上学历(全日制,硬性要求),身体健康; 2、5年以上仓库管理经验,至少3年以上仓库主管工作经验; 3、精通金碟K3系统并熟练使用办公软件; 4、较好的沟通表达能力、执行力和抗压能力; 5、对数据敏感,工作严谨务实。 岗位职责: 1、负责仓库的全盘管理工作; 2、配合财务部做好月、季、年终盘点并确保账物相符; 3、负责对仓库区域的规划使用,提高库存周转率; 4、负责执行仓库管理规定和流程,并不断优化改善,推进规范化建设; 5、负责仓库人员的监督管理和工作安排,确保进销存数据真实、准确。 6、试用期薪资范围:8-10K,能力优秀者薪资可面议。 福利待遇: 1、工作时间,26天工作制 08:30-12:00 13:30-18:00; 2、节假日遵循国家法定假期; 3、按照相关法律法规购买社保; 4、包吃包住,每月20号发放上月工资。 -
9-11K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、仓库日常管理,分配人员工作任务,监督工作与质量; 2、定期盘点,确保账物一致,差异率控制在公司的范围; 3、库存的控制,分析仓储数据,提出改进方案; 4、协调采购、生产部门,确保库存周转率达标; 5、处理呆滞物料、不良品、制定退换货或报废方案; 6、熟练使用ERP系统; 7、全日制大专以上学历。 -
8-10K
高中
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
一. 【岗位职责】 1、负责制定和修改仓库作业程序和管理制度,改进仓库管理的所有程序和标准; 2、负责仓库货物的整理、移动、摆放,遵循先进先出的原则; 3、负责原材料、辅材入库和出库管理,数据的确认、ERP数据的录入; 4、负责监督处理来料检验不合格成品、客退品; 5、负责每月库存盘点,制作差异分析及改善对策; 6、负责日清日结,凭单下账,不跨月记账,做到财、物、卡一致; 7、对仓库收发区8S的执行情况和目视管理的执行情况进行现场管理和监督; 8、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管原始凭证,账本以及各类文件; 9、接受并完成上级交办的其他任务。 二. 【任职资格】 1、高中以上学历,5年以上仓库管理工作经验; 2、熟悉仓库流程.不断的修改和完善仓储的制度和流程; 3、具备仓储管理的专业知识.熟悉物流的基础流程和知识; 4、熟悉生产管理体系和ERP操作.独立完成ERP账目操作; 5、熟悉仓库物品的特性以及保存条件,指导人员合理搬运装卸; 6、应急处理能力,遇到紧急事件能迅速反应并制定处理方案,合理进行处理; 7、具有良好的沟通、协调、执行、分析判断能力,原则性强; 8、敢于担当,具有良好的沟通能力与团队协作精神,协调各部门做好工作。 -
10-13K·13薪
大专
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经验不限
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深圳-龙华区
立即应聘
注:该岗位编制属于东莞公司,可买东莞社保,办公需在深圳龙华清湖,10月(国庆)后再回到东莞,介意者慎投递 岗位职责: 1.负责仓库日常运作管理,确保仓库作业流程的顺畅和高效。 2.监督和指导仓库员工,确保作业安全和正确性。 3.熟悉制造业生产流程,合理规划仓库空间和物料存储,提高仓储效率。 4.负责仓库物料的收发、盘点、整理和保养工作,确保库存准确无误。 5.制定和执行仓库管理制度和操作规程,持续改进仓储作业流程。 6.与采购、生产、销售等部门密切配合,确保物料供应和产品交付的及时性。 7.负责仓库设备的维护和管理,确保设备正常运行。 8.定期向上级汇报仓库运营情况,提出改进建议。 任职要求: 1.大专以上学历,至少3年以上自动化行业智能仓储主管/经理级管理经验,熟悉制造业生产流程、仓储作业标准及智能化改造流程。 2.有智能仓储规划、实施或优化经验者优先(如AGV调度、智能货架部署、物联网设备集成等)。 3.熟练操作智能仓储管理系统(WMS)、生产执行系统(MES)、ERP系统,具备系统数据对接及异常处理经验。 4.具备良好的组织、协调、沟通和团队管理能力。 5.具备较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力。 6.具备良好的分析和解决问题的能力,能够提出有效的改进措施。 7.有良好的职业操守,遵守公司规章制度,确保仓库作业的合规性。 -
7-10K
大专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、在运营副总领导下,负责主持本部门的全面工作,组织并督促本部门人员认真完成职责范围内的本职工作及各项任务。 2、组织、协调执行运营部安排的各项工作计划,保障物料包装、验收、储存、出库等工作任务和指标的完成,保障部门有效运作。 3、建立健全有效的货仓管理制度及作业流程,有效保证产品正常出货。 4、建立包装组管理制度及作业流程,保证产能、质量满足生产计划。 5、负责监管包装组、货仓组的日常事务及处理异常。 6、制定部门绩效目标,考核绩效目标的达成。 7、负责货仓部行政管理、人员管理、工作安排、工作考评,建立健全岗位责任制,明确各岗位的责任、义务和权力。 -
6.5-7.5K
大专
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3年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位内容: 1. 管理仓库日常运营工作,包括计划、组织、协调和监控。 2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。 3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。 4. 制定并执行质量、安全和5S管理规范。 任职要求: 1. 具有大型仓库管理经验,能够灵活应对紧急情况。 2. 具备出色的领导能力,能够带领团队高效协作完成日常任务。 3. 熟悉仓储物流操作和管理流程,具备优秀的沟通和协调能力。 4. 精通仓库管理软件和信息管理系统,熟悉Excel、Word等办公软件。 -
15-25K
大专
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8年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责仓库的日常运营管理,确保物流流程的高效运转; 2、领导并优化ERP、MES和WMS系统的应用,提升库存管理和订单处理效率; 3、制定仓储策略,优化库存结构,降低仓储成本; 4、监督仓库安全,确保货物和人员的安全,处理突发事件; 5、协调跨部门合作,推动供应链上下游的信息共享与流程整合。 6、熟悉手机行业和配件行业制造流程 任职要求: 1、精通ERP、MES和WMS系统,具备丰富的仓储管理系统实施与优化经验; 2、具有8年以上仓库管理相关工作经验,有团队领导经验; 3、优秀的项目管理能力,能够推动复杂项目的执行与落地; 4、良好的数据分析能力,能够通过数据驱动决策优化流程; 5、出色的沟通协调能力,能够在跨部门环境中有效推动变革。 -
7.5-9K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库整体⼯作事务及⼯作⽇常管理,协调部⻔与各职能部⻔之间的⼯作; 2、负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;建⽴规范、完整的物流仓储操作报表,及时反馈仓储操作; 3、库房的合理化布局和管理,合理规划各分仓的储存空间及货物的储存⽅式,仓位调整;负责制定各仓库储位 的规化、标识、防⽕、防盗、防潮及物料的准确性管理标准; 4、制定仓库⼯作计划;制定部⻔每⽉⼯作计划、分析、总结部⻔⼯作状况与下⼀步⼯作思路,带领督促员⼯完成⽬标任务; 5、负责分配仓库员⼯⼯作及⽇常⼯作监督;充分调动和带领仓库⼯作⼈员完成⽇常⼯作,做到⾼效、准确、有序、负责对仓库运营效率、成本、⼈员管理、流程改善等⽅⾯进⾏统计、分析、改进; 6、负责对仓库进、出库,库存等操作进⾏审核与监督对各项⼯作制度的执⾏情况进⾏跟踪,签收货仓各级⽂件和单据; 7、管理物流组及工作安排配送相关操作; 8、完成上级交办的各项任务。 任职资格: 1、大专及以上学历(全日制); 2、从事仓库管理工作5年以上,同岗位工作经验3年以上; 3、熟练掌握Office软件操作技巧、熟悉ERP系统; 4、较强沟通协调能力; 5、较强的组织、事务协调、数据分析、异常处理能力;
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东莞高埗镇仓库经理/主管招聘东莞高埗镇仓库经理/主管频道介绍
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