热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 寮步镇
- 仓库经理/主管
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6-7K
不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责日常进出库数据核对； 2、进出库开单并入系统； 3、仓库各区域的管理； 任职要求： 1、男女不限，25-40岁，高中或中专文化； 2、要求会用ERP系统； 3、工作认真负责，有责任心； 4、要求能上两班倒。 -
6-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、大专及以上学历，年龄25至45岁（45以上者勿扰），男女不限； 2、2年以上仓库管理工作经验；熟悉仓库物流流程及现场管理要求； 3、有一定的抗压能力，吃苦耐劳； 4、较强学习能力，能快速的学习上手公司的信息化系统； 5、有较强团队合作意识 6、此岗位为重点管理岗位，对学历有明确要求，必须大专及以上，且学信网可查，如不符合者勿投。 -
仓库主管
急聘
6.5-7.5K
大专
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
一、仓库组长的主要职责** 1. **日常管理** - 监督仓库的收货、存储、拣货、发货等流程，确保高效准确。 - 定期检查库存，确保账物一致，避免积压或短缺。 - 维护仓库5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证环境安全有序。 2. **团队管理** - 分配任务，指导仓管员、叉车工等人员的工作。 - 培训新员工，提升团队操作规范性和效率。 - 协调班次安排，处理突发人力问题（如请假、加班）。 3. **数据与系统** - 熟练使用WMS（仓库管理系统）或ERP系统，确保数据及时录入。 - 定期生成库存报表，协助上级分析周转率、损耗率等指标。 4. **安全与合规** - 监督安全操作（如防火、叉车作业），杜绝违规行为。 - 确保货物存放符合要求（如危险品、温湿度敏感品）。 5. **跨部门协作** - 对接采购、生产、物流等部门，协调进出库计划。 - 反馈库存异常问题（如破损、临期品）。 二、提升管理效率的关键点** - **优化流程**：定期复盘作业流程，提出改进建议（如优化拣货路径）。 - **技术应用**：推动条码/RFID等工具的使用，减少人工错误。 - **激励团队**：通过绩效评比或奖励机制调动员工积极性。 三、常见问题解决思路** - **库存差异**：立即复盘操作记录，检查系统录入环节。 - **紧急订单**：优先协调人力，必要时启用临时库存区域。
推荐招聘信息
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10-15K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1、大专以上学历，28-40岁； 2、3年以上仓储/物流管理工作经验； 3、熟悉仓库管理业务流程，熟练使用Office办公软件； 4、具备仓库规划能力、团队管理能力、组织协调能力。 5、熟悉塑胶原料的种类和注塑生产流程，有注塑行业相关工作经验者优先考虑。 -
9-13K
不限
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3年
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广州-增城区
立即应聘
职责： 1、 负责仓库的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度； 2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作； 3、 库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划； 4、 维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符； 5、 了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资齐全； 6、 提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本。 任职资格：(45岁以下，有大型五金行业仓储管理、物流行业工作经验优先) 1、有物流、仓储、供应链类相关专业； 2、 3年以上仓储相关五金领域管理工作经验； 3、 熟悉五金仓库业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备五金仓储专业知识，精通ERP管理软件者优先考虑； 4、 具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力； 5、 有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。 -
7-10K
大专
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，确保物资存储安全有序； 2、执行物资出入库流程，保证账实一致； 3、定期盘点库存，及时发现并处理异常情况； 4、维护仓库环境整洁，落实安全管理规定； 5、配合相关部门完成物资调拨和配送工作； 6、整理和归档仓库管理相关单据和记录； 7、优化仓库操作流程，提高工作效率； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相关专业优先考虑； 2、具备仓库管理相关工作经验； 3、熟悉仓库操作流程及库存管理规范； 4、熟练使用办公软件及仓储管理系统； 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 6、工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力； 7、具有较强的执行力和问题解决能力； 8、身体健康，能适应一定的体力劳动； 注意：以上内容已按照现代招聘规范进行优化，确保符合劳动法规要求。 -
仓库主管
急聘
8-12K
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.三年以上组装厂行业仓库主管经验； 2.熟练操作ERP系统； 3.根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量； 4.定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台帐，报送财务部和生产部； 5.定期编制产品入库、出库及库存台账，报送财务部和生产部； 6.组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变； 7.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法 -
7-8.5K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
熟悉ERP 熟悉插件电子料 对数据敏感 吃苦耐劳 对电子 壳料 包材等仓位产品熟悉 了解各仓位对应的仓储流程及要求 了解仓储知识 对人员统筹 效率等有实际工作经验 -
6-8K
高中
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2年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1.2 年以上担任仓管主管或类似管理职位的经验。熟悉电子厂仓库的工作流程和特点，在遇到问题时能够迅速做出准确判断并采取有效的解决措施 2.具备良好的团队建设和管理能力，能够合理分配工作任务，激发员工的工作积极性和创造力，提高团队整体工作效率。同时，要善于培养和发展下属员工，提升团队的整体素质和业务能力 3.能够对仓库的工作流程进行不断优化和改进，提高仓库的运作效率和服务质量。 4.注重仓库运营成本的控制，合理规划仓库空间布局，降低库存积压，减少物料损耗，提高仓库设备的利用率，从而降低仓库运营成本，为企业创造更大的经济效益 -
仓库主管
急聘
6.5-9K
不限
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1. 负责原料仓和成品仓的日常管理工作，确保仓库运作顺畅。 2. 监督仓库的收货、存储、发货等各环节流程，确保准确无误。 3. 管理仓库库存，定期盘点，确保账实相符。 4. 优化仓库布局和流程，提高仓库运作效率。 5. 负责仓库团队的管理和培训，提升团队工作效率。 6. 确保仓库的安全和卫生，符合公司规定和法律法规。 任职要求： 1. 年龄：35-45岁 2. 经验：具有原料仓和成品仓管理经验，熟悉各环节流程。 3. 技能： - 熟悉仓库管理系统（WMS）和ERP系统。 - 具备良好的库存管理和数据分析能力。 - 熟悉仓库安全管理和6S管理。 4. 管理能力：具备团队管理和培训经验，能够有效领导和激励团队。 5. 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够与其他部门紧密合作。 6. 责任心：工作认真负责，具备较强的抗压能力和问题解决能力。 -
6-7K
中专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
1、对合格物料进行入库物料清点、记录及上架，对不合格物料，办理供应商退货手续； 2、组织检查仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压现象发生，组织核查并统计仓库呆滞物料； 3、组织仓库的6S管理、安全和环境卫生管理，并定期检查仓库，保证仓库“六防”（防火、防盗、防潮、防尘、防压、防损）工作落实； 4、定期组织库存盘点；协助财务部定期盘点、统计库存信息，做到账实相符； 5、本部门员工进行监督管理、工作指导、任务分配、业绩考评、工作激励等； 6、完成上级交办的其他工作任务 -
7-8K
大专
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1年
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清远-清城区
立即应聘
岗位职责： 1、协助管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行； 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率； 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、能带领团队对仓库进行日常物料管理、账务处理、定期盘点保证帐物一致，对盘点工作和结果分析，并提出改进方案； 任职要求： 1、30-45岁，吃苦耐劳，做事细心，有经验者优先。 2、1年以上仓库主管工作经验。 3、熟悉ERP软件操作。
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东莞寮步镇仓库经理/主管招聘东莞寮步镇仓库经理/主管频道介绍
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