热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 石龙镇
- 仓库经理/主管
-
仓库主管
急聘
8-10K
大专
|
5年
|
东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责: 1、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库较大化的使用率; 3、有效配合公司整体业务运作需求; 4、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案。 任职资格: 1、专科及以上学历; 2、5年以上电子、电器工厂仓库管理经验; 3、熟悉ERP系统操作及办公软件; 4、较强的解决问题和沟通的能力; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
推荐招聘信息
-
仓库主管
急聘
6-7.5K·13薪
大专
|
2年
|
东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业高效有序进行; 2、监督物料收发、存储、盘点及库存控制流程,保证账实相符; 3、优化仓库布局和存储方案,提升空间利用率和作业效率; 4、管理仓库团队,进行任务分配、培训和绩效评估; 5、协调与采购、生产、物流等部门的沟通协作,保障物料及时供应; 6、落实安全管理制度,确保仓储环境符合安全规范; 任职要求: 1、具备仓库管理相关经验,熟悉电子行业仓储特点者优先; 2、掌握仓储管理流程及WMS系统操作,能熟练使用办公软件; 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力,能承受工作压力; 4、工作细致认真,责任心强,注重效率和质量; -
6.5-7.5K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责原材料、成品和辅料的进出库、仓储、交付等环节的管理; 2、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 3、闲置物资、呆滞物料的处理,仓库物资安全管理等; 4、确保仓库物料的账物卡三者一致; 5、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 6、下属的管理、培训和工作安排。 任职要求: 1、大专学历,专业不限; 2、三年以上制造企业仓库主管工作经验; 3、有一定的团队管理能力,能以身作则并合理安排下属工作; 4、吃苦耐劳、责任心强,能有效管理仓库现场; -
12-18K
大专
|
5年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库物料进出库的单据系统录入及管理,确保账物一致; 3、监督并执行仓库作业流程,提升仓储效率与安全性; 4、组织仓库盘点工作,控制库存损耗,发现问题及时上报; 5、协调与其他部门的工作对接,保障物料供应及时准确; 6、定期检查仓库环境及设施,落实防火、防潮、防盗等安全措施; 任职要求: 1、年龄45岁以下; 2、学历不限; 3、具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件; 4、责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识; 5、能适应仓库现场工作环境,吃苦耐劳,服从安排; 6、有家具制造行业仓储经验者优先考虑; -
仓库主管
急聘
7-9K
中专
|
3年
|
东莞-常平镇
立即应聘
1.根据采购部订单验收送厂货物; 2.根据生产领料需求数量发放物料,做到先进先出; 3.及时把所有进出物料仓之物料及时录入计算机; 4.负责仓库与办公室的"7S"执行工作; 5.定期进行盘点并写出分析报告; 6.加强仓库的环境卫生和安全; 7.各类凭证的归档工作; 8.保证在库物料的质量和及时申报超保质期的物料; 9.2年仓务或相关工作经验 10.会手动叉车和机动叉车,头脑灵活,对数字敏感 11.完成上级临时交办的任务 -
仓库主管
急聘
7-9K
大专
|
3年
|
东莞-大岭山镇
立即应聘
1.大专学历,5年以上仓库管理工作经验,能独立处理仓库日常事务,熟悉各仓库的操作流程,熟悉出货计划管理、合理安排仓库管理流程。 2.熟悉(金碟)ERP系统和常用办公软件。 3.具备良好的沟通和组织协调能力,较强的分析和解决问题的能力,积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。 4.能独立完成仓库定期盘点工作计划。 -
15-25K
大专
|
10年
|
惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定并执行仓库管理策略,优化仓储布局和作业流程; 2、主导MES/ERP系统的实施、维护与升级,确保数据准确性和系统稳定性; 3、管理仓库日常运营,包括出入库、库存盘点、物流配送等环节; 4、建立并完善仓库管理制度,提升团队效率与合规性; 5、协调跨部门协作,支持生产、销售等业务需求; 6、监控仓库成本,制定预算并控制费用支出; 7、推动仓储自动化和数字化改进,提高整体运作水平; 8、培养和管理仓库团队,提升员工技能与绩效; 任职要求: 大型工厂经验(2000人以上规模) 1、具备仓库管理相关经验,熟悉MES/ERP系统操作与实施; 2、了解生产制造行业仓储流程和规范; 3、较强的领导力和团队管理能力,能有效处理复杂问题; 4、良好的沟通协调和数据分析技能; 5、全日制专科以上学历注重实际能力; -
6.5-8.5K
高中
|
3年
|
中山-板芙镇
立即应聘
1.全面负责仓库的日常运营管理工作,包括但不限于货物的收发、存储、盘点、分拣、打包等环节,确保仓库运作顺畅高效。 2.制定和完善仓库管理制度及操作流程,并监督执行,不断优化仓库管理模式,提高工作效率,降低运营成本。 3.合理规划仓库布局,科学安排货物存储位置,确保货物摆放整齐、安全,便于存取和盘点,充分利用仓库空间。 4.严格把控货物质量,在货物收发过程中进行严格检验,防止不合格货物入库或出库,确保发出的货物符合质量标准。 5.定期组织仓库盘点工作,确保账物相符,及时处理盘点中发现的问题,并编制盘点报告。 6.与公司其他部门(如采购部、销售部、财务部等)保持良好沟通与协作,协调处理仓库相关的各项事务,保障供应链的顺畅运行。 7.完成上级领导交办的其他与仓库管理相关的工作任务。 -
7-9K
中专
|
3年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓储作业有序进行; 2、监督货物入库、出库流程,保证账实相符; 3、优化仓储布局和库存管理,提高空间利用率; 4、组织定期盘点,及时处理差异并提交报告; 5、管理仓库团队,安排工作任务与培训; 6、执行安全操作规程,维护仓库环境整洁; 任职要求: 1、中专学历; 2、3年工作经验; 3、熟悉仓储管理流程及ERP系统操作; 4、具备良好的团队协调与沟通能力; 5、能够适应生产制造行业的工作节奏; -
6-8K
学历不限
|
经验不限
|
惠州-博罗县
立即应聘
本部门主要从事租赁木托盘的返修及收发货工作。需要招聘一名主管,管理仓库内各项人员及生产事务。 1、监督生产过程,优化生产流程; 2、管理生产团队,协调人员安排,确保生产安全; 3、监控产品质量,及时处理生产异常问题; 4、执行公司生产管理制度,推动持续改进; -
仓库主管
急聘
6-9K
高中
|
1年
|
江门-江海区
立即应聘
1、负责仓库整体日常工作的按排。 2、仓库的工作 的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控。 3、与公司其他部门的沟通与协调。 4、参与公司宏观管理和策略制定。 5、现场管理的督导、5S 推行情况、目视化管理执行情况。 6、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。 7、对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。 8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。 9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。 10、接受并完成上级交代的其它工作任务。 11、有灯饰照明工作经验管理者优先。
移动端:
东莞石龙镇仓库经理/主管招聘东莞石龙镇仓库经理/主管频道介绍
智通直聘东莞石龙仓库经理/主管招聘频道,为您提供最新东莞石龙仓库经理/主管招聘信息,这里有大量东莞石龙仓库经理/主管招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布东莞石龙仓库经理/主管招聘信息,是东莞石龙仓库经理/主管人才求职首选的招聘网站!