推荐招聘信息

• 人事助理

  急聘

  4.8-5.3K

  中专

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  1年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、协助处理公司日常人事事务，包括员工入职、离职手续办理； 2、负责员工档案管理及信息更新，确保资料准确完整； 3、协助开展招聘工作，筛选简历并安排面试； 4、协助组织员工培训活动，记录培训相关数据； 5、处理员工考勤统计及异常情况跟进； 6、完成上级交办的其他人事相关工作； 任职要求： 1、年龄18到38岁，中专学历； 2、熟悉Office办公软件操作，具备基本的文档处理能力； 3、有1年相关工作经验者优先考虑； 4、工作细心，有耐心，责任心强，能够认真负责地完成任务； 5、具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 6、良好的沟通能力和团队协作精神； （周日休息，入职当月可购买社保，试用期6个月）

  广东华井科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  包食宿

  包吃

  包住

  养老保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  全勤奖

  工作环境优美

  2015-09-10

• 人事

  5-5.5K

  大专

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  2年

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  东莞-桥头镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 早8点-晚8点 需勤快，细心，积极主动，充满正能量，有能力完成繁琐的工作，公司给与发展的空间。 1.协助完成日常文字处理，熟悉电脑操作，考勤及工资的结算。 2.完成网上采购及日常供应商采购，协助完成供应商对账。 3.协助完成采购产品跟单。 4.人事相关的人员入职及离职的处理，相关文控的管理。 5.日常报销统计。 6.车间5S稽查。 7.每月供应商对账。 8.协助完成公司指派的其他工作。 能吃苦耐劳者优先，处理事情有条理优先，对采购相关产品有鉴别力的优先，办公室乃至工厂将是你的管理区间，欢迎你的到来。

  东莞奥科精密压铸有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  包吃

  包住

  餐补

  加班补助

  养老保险

  2023-03-24

• 人事文员

  急聘

  3-5K

  高中

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  1年

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  1、负责公司人员招聘工作， 2、协助部门主管做好人事档案及人员入职、离职工作。 3、根据主要要求和公司制度给员工安排相关福利。 4、负责人事考勤核实、汇总 要求： 1、熟练操作办公软件 2、抗压能力强，有上进心，向心力，服从安排 3、有强烈的团队精神

  惠州市天元家具制造有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  带薪年假

  生日礼物

  免费培训

  工作环境优美

  团队活动丰富

  年终奖

  2017-10-27

• 人事行政专员

  急聘

  5-8K

  大专

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  2年

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  东莞-洪梅镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括办公用品、行政招待、会议室管理等； 2. 管理和维护企业文化的建设与传播，策划并组织各类文化活动，增强员工归属感与团队凝聚力； 3. 实施7S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约），提升办公环境整洁度与工作效率； 4.全面负责公司宿舍的日常管理工作，包括住宿安排、设施维护及安全管理等，确保员工住宿舒适与安全； 5.定期进行消防环保检查，确保消防设备完好，制定并执行消防环保预案，保持公司环保合规； 6.外联对接，代表公司与外部机构进行沟通交流，如政府部门、合作伙伴等，处理相关事务； 7.负责合同管理，包括起草、审核、归档和跟踪合同履行情况，确保合同管理规范有序； 8. 协调处理其他行政相关事宜，为公司运营提供高效支持。 任职资格： 1.大学专科以上学历，行政管理或相关专业优先； 2. 至少1年以上的行政管理经验，熟悉企业文化和宿舍管理业务流程； 3. 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效处理突发事件； 4. 熟练使用Office办公软件，具备一定的文案撰写能力； 5.具备消防安全知识和技能，了解相关法律法规； 6.具备合同管理和法律基础知识，能够熟练处理合同事务； 7.工作认真细致，责任心强，具有良好的服务意识和抗压能力； 8.有良好的外联对接经验和能力，能妥善处理对外事务。

  广东玖瑞电子材料制造有限公司

  橡胶/塑料制品

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  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险

  节日福利

  2024-11-13

• 人事行政专员

  急聘

  4-7K

  大专

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  3年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1. 协助总经理制定并执行公司战略目标。 2. 负责公司人力资源及行政管理工作。 3. 处理公司人事事务，包括员工入职、离职、调动等。 4. 协助总经理进行员工管理。 5. 制定并执行公司规章制度。 6. 协助总经理组织会议和接待来访客人。 7. 负责员工考勤和薪酬福利管理。 8. 根据公司实际情况提出降本增效的合理化建议。 9. 参与公司内外环境的清洁工作，展现团队精神和主人翁意识，及时反馈和沟通问题，确保问题得到迅速解决。 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。 11. 自觉遵守并执行公司各项规章制度。 任职要求： 1. 三年以上工作经验，全日制大专及以上学历 2、形象佳，具备出色的语言表达和沟通技巧。 3. 逻辑思维能力强，具备高效的应变能力。 4、有驾照

  东莞德胜堂食品商贸有限公司

  电子商务

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  1-100

  

  包吃

  面谈工资

  五险

  试用期全薪

  8小时工作制

  免费培训

  工作环境优美

  2024-07-02

• 人事行政专员

  5.5-6.5K

  大专

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  经验不限

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责基础招聘、员工入离职手续办理、人事系统的相关单据的审核及维护； 2.协助部门负责人制定公司相关规章制度，并落地执行； 3.负责月度培训的跟进落实； 4.新员工培训、公司文化活动的策划及执行；同时定期进行新员工培训； 5.场内5S检查稽核； 6.负责接待、行政物资采购申请及发放登记、费用核对及账单等日常行政事务； 7.上级其他工作安排及要求。 任职要求： 1.统招大专以上学历，心理学、教育学、社会学及人力资源相关专业优先，优秀应届生也可考虑； 2.熟悉劳动法，劳动合同法，广东地方性关于待遇、工伤、三期女员工等法律法规； 3.熟悉考勤、薪酬结算的相关法律风险； 4.能接受招工旺季需要外出摆摊设点招聘； 5.能接受部门内工作调整安排，熟练操作office，尤其基础统计分析函数； 6.性格外向，善于跨部门沟通。

  广东瑞讯电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  带薪年假

  绩效奖

  节日福利

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  工龄奖

  晋升通道

  年底返乡车费补贴

  夜班30元/晚

  五险一金

  2025-05-06

• 人事文员

  4.5-5K

  学历不限

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  2年

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。

  东莞市锦佳光学有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  包住

  包吃

  带薪年假

  免费培训

  工作环境优美

  节日福利

  出差补贴

  养老保险

  医疗保险

  工伤保险

  2025-06-19

• 人力资源专员/助理

  4.5-5.5K

  学历不限

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  2年

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  江门-蓬江区

  

  立即应聘

  主要负责人员招聘，员工入离职手续办理及相关行政事务。 要求电脑熟练，良好的沟通能力。

  江门市沐铁机械科技有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

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  1-100

  

  包吃

  绩效奖

  免费培训

  五险

  2024-01-02

• 高级人力资源专员

  7-10K

  大专

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  3年

  |

  东莞-凤岗镇

  

  立即应聘

  一、岗位职责​ 1、根据公司战略与业务需求，制定年度/季度人员编制计划，主导生产岗（如钢化膜贴合、质检、PMC、仓库等）、技术岗（如工程师）及基层职能岗的招聘需求分析与落地；主导海外子公司的人才招聘和配置。 2、跟踪新员工入职融入情况，协同部门负责人优化试用期管理，降低转正流失率。 3、梳理公司培训需求（生产岗侧重技能认证、安全操作；技术岗侧重工艺升级；管理层侧重团队管理），搭建分层分类的培训体系（新员工、基层员工、骨干/管理者三级），主导核心培训项目落地：如生产岗“技能等级认证培训”（与技术部联合开发课程）、“安全生产月”系列培训（含应急演练）、“师徒制”带教计划（降低新员工上手周期）；管理内部讲师团队（生产骨干、技术专家），开发标准化课件库（如《钢化膜贴合常见问题解决》《设备故障排查手册》），提升培训覆盖率；跟踪培训效果（通过实操考核、绩效反馈等），迭代培训内容与形式。 ​4、深化企业文化内核，制定年度文化落地计划（如价值观行为标准宣贯、典型案例评选），策划并执行员工关怀活动，如月度生日会、季度团队团建（生产/职能部门联动）、年度优秀员工表彰大会、节日福利（如中秋/春节定制礼包）等，提升员工满意度；维护企业内部宣传平台（如公众号、公告栏、车间看板），传播企业动态、员工故事、文化理念，强化文化认同感。 5、协助处理员工关系问题（如劳动纠纷预防、离职面谈分析），降低劳动风险，营造和谐职场氛围。 ​6、协同完成薪酬绩效、社保、员工关系等模块的基础事务（如考勤统计、合同签订），确保合规性。 7、参与公司组织架构优化、制度流程修订（如《员工手册》《考勤管理制度》），推动人力资源管理规范化。 8、协助宿舍管理、办公室职场环境、日常生产行为监督等。 9、完成上级交办的其他临时性任务（如政府人才项目申报、外部机构对接等）。 二、任职要求​ 1、​基础条件​ •本科及以上学历，优秀者可放宽至全日制大专，人力资源管理、心理、法学、工商管理等相关专业毕业； •至少3年以上人力资源全盘实务经验，其中2年以上制造业/电子制造/劳动密集型企业人力资源工作经验； •熟悉人力资源六大模块，对招聘、培训、企业文化模块有深度实践，能独立操盘全流程。 ​2、核心能力​ •​招聘能力​：精通制造业一线工人招聘渠道与策略（如劳务合作、校企合作），有成功应对生产旺季大规模招聘的经验； •​培训能力​：具备培训体系搭建经验，能结合生产场景开发实用课程，推动培训成果转化； •​文化落地能力​：擅长通过活动策划、宣传触达等方式传递企业文化，有员工关怀项目成功案例； •​综合素养​：熟悉《劳动合同法》等法规，熟练使用日常办公软件，如WPS、MS Office等，特别是Excel；逻辑清晰，沟通协调能力强，能适应制造业弹性工作时间。 3、加分项​ •有手机/3C配件生产型企业人力资源经验； •持有助理人力资源管理师（三级及以上）证书； •懂越南语。 三、待遇：包住、周末可双休、资深HR专家人力资源全模块一对一辅导，待遇从优

  广东乔天电子有限公司

  通信/网络设备

  |

  1-100

  

  加班补助

  绩效奖

  年终奖

  房补

  双休

  五险

  包住

  餐补

  全勤奖

  免费培训

  节日福利

  工作环境优美

  团队活动丰富

  2025-08-19

• 人事行政部专员

  6-8K

  高中

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  经验不限

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  东莞-石排镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、确保部门运作符合ISO/TS16949:2009质量管理体系要求； 2、负责安全工作的培训与监查，降低安全事故的发生率； 3、执行招聘工作，保障各部门人员按时到岗； 4、组织并实施岗位培训、考核评价以及试用期和季度考核； 5、监督并跟进各部门培训计划的执行与落实情况； 6、了解员工思想动态，提出改善措施以降低员工月离职率； 7、独立处理突发事件、员工纠纷及劳动、保险等相关事务。 任职要求： 1、高中毕业及以上学历，人力资源或法律专业优先； 2、四年以上人事行政相关工作经验； 3、熟悉人力资源规划、招聘、培训、考核等技能； 4、了解劳动法、工伤、保险、消防、环保等相关法规； 5、具备良好的公文写作能力。

  祥远精密压铸（东莞）有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  8小时工作制

  带薪年假

  包吃

  包住

  五险一金

  试用期全薪

  全勤奖

  免费旅游

  工作环境优美

  生日礼物

  2025-08-01