岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，确保仓储作业有序进行； 2、监督货物入库、出库流程，保证账实相符； 3、优化仓储布局和库存管理，提高空间利用率； 4、组织定期盘点，及时处理差异并提交报告； 5、管理仓库团队，安排工作任务与培训； 6、执行安全操作规程，维护仓库环境整洁； 任职要求： 1、中专学历； 2、3年工作经验； 3、熟悉仓储管理流程及ERP系统操作； 4、具备良好的团队协调与沟通能力； 5、能够适应生产制造行业的工作节奏；

岗位职责： 1.全面负责仓储部日常运营管理工作，依据产品物料特性（各类电子元器件、PACK电芯、束线、五金件、塑胶料、包材料、半成品/成品等），建立并完善仓储管理制度与作业流程，保障物料/成品入库、存储、出库、盘点、配送等环节高效规范运行，确保库存数据准确、账物卡一致，优化仓储成本与作业效率，支撑公司生产、销售的有序开展； 2. 结合公司产品生产、销售需求，制定/修订仓库管理SOP标准流程，涵盖物料入库、验收、存储、分拣、出库、退料、换货、呆滞料处理等全环节； 3.推行先进先出、分类管理、6S现场管理等标准，规范仓储作业行为，提升管理规范化； 4.组织月度、季度、年度全面盘点及日常抽盘，处理盘盈盘亏差异，确保账、物、卡、系统数据完全一致； 5.主导呆滞物料、不良物料、报废物料的判定与处理，组织评审，推动库存优化，减少资金占用； 6. 负责ERP仓储管理系统的日常维护与操作监督，确保物料/成品出入库数据实时、准确录入； 7. 按时编制仓储日报、周报、月报，包含收发存报表、盘点报告、呆滞料报表、作业效率报表等，为生产决策提供数据支撑； 8.负责仓储团队的人员配置、排班、分工、出勤管理，开展岗位技能、安全操作、作业规范等培训工作； 9.制定仓储岗位绩效考核方案，监督考核执行，提升团队工作效率与责任心； 10. 统筹仓库现场管理，维持现场整洁、有序，监督员工规范作业，协调解决跨部门仓储协作问题； 11.落实仓库安全管理工作，包括防火、防盗、防潮、防尘、防破损、防静电，规范叉车、货架、仓储设备的安全使用； 12. 定期开展仓库安全隐患排查与整改，组织安全培训与应急演练，杜绝安全事故发生； 13. 配合公司内外部审计、验厂、质量体系审核工作，确保仓储管理符合要求； 14.持续改进仓储作业效率，提升入库及时率、出库准确率、发货及时率等核心指标； 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 经验：3-5年以上LED应急电源制造业，照明、电子行业仓储主管工作经验优先； 3. 技能：熟悉ERP系统操作，掌握仓储管理全流程，了解应急电源、照明行业物料特性及防静电、温湿度等管控要求； 4. 能力：具备较强的团队管理、跨部门沟通、流程优化、问题处理能力，工作严谨负责、执行力强。 5. 其他：熟悉仓库安全管理规范，货物进出口运输，能承受一定工作压力，诚实守信，责任心强。

岗位职责: 1. 统筹线边物料准备与配送，确保生产不断料、不错料。 2. 负责工单物料上线、入库与结案，确保流程准确及时。 3. 规范线边仓5S与物料摆放，落实FIFO与目视化管理。 4. 管控物料收发、退料与盘点，确保账卡物一致。 5. 推进换线物料标准化、防错及协作，提升响应效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好沟通与协调能力。 2. 3–5 年 SMT 物料或线边仓管理经验。 3. 熟悉 SMT 流程及物料防错、追溯要求。 4. 执行力强，能适应生产现场节奏与压力。 5. 具备团队管理与数据意识，能带队推进改善。 本单位于2026年03月07日周六上午8:30-12:00在智通人才创新总部（松山湖公司）一楼现场举办独家专场招聘会，欢迎前来面试，现场拍板录用

岗位职责： 1、负责仓库日常运营管理，确保物资安全存储与有序流转。 2、监督出入库操作流程，核对单据与实物一致性并及时处理异常情况。 3、组织定期盘点工作，优化库存结构以减少积压和浪费现象。 4、维护仓库环境整洁，落实安全消防措施以预防事故发生。 5、培训指导仓库员工，提升团队工作效率与操作规范水平。 6、协调与其他部门和客户沟通，保障物资供应的及时性与准确性。 任职要求： 1、经验1-2年，熟悉仓库管理流程者优先考虑。 2、学历高中，具备基本读写和计算能力。 3、能适应加班，弹性责任制，身体健康并能适应仓库工作环境。 4、语言不限，具备基本沟通协调能力。 5、工作认真负责，有较强团队合作精神。

岗位职责： 1、负责仓库日常管理，确保物资存储安全有序 2、监督货物进出库流程，核对单据与实物一致性 3、定期组织库存盘点，确保账实相符 4、优化仓储空间利用率，提高仓库运作效率 5、管理仓库团队，分配日常工作任务 6、维护仓库设备，确保正常运转 7、执行仓库安全管理制度，消除安全隐患 8、能积极服从公司领导安排的其他事宜 任职要求： 1、具备电子连接器仓库管理相关经验者优先 2、具备良好管理能力 3、工作认真负责，注重细节

岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，包括货物收发、存储、盘点等环节的监督与协调； 2、优化仓库布局和库存管理流程，确保物资存放有序、存取高效； 3、组织定期盘点，及时处理差异，保证账实相符； 4、监督仓库安全操作，落实防火、防潮等安全措施； 5、协调与采购、生产等部门的沟通，保障物资供应及时性； 6、培训和管理仓库员工，提升团队工作效率； 任职要求： 1、1年以上相关经验，有化工行业仓储经验者优先； 2、大专以上学历；25-45岁 3、熟悉仓储管理流程和ERP系统操作； 4、具备较强的组织协调和团队管理能力；

统筹仓库管理工作，做好仓库管理工作，保证仓库的安全，做好到账物一致，逐步提高仓库效率，降低呆滞率，降低盘点差异率。 1、配合公司战略发展，完成短期、长期仓储运营规划； 2、负责部门管理工作，制定和执行仓储物流流程及制度； 3、负责仓储管理软件、硬件建设，提高现场作业效率降低运营成本 ； 4、负责部门人员管理、绩效考核、梯队人才培养、招聘工作； 5、负责部门组织架构、安全管理建设； 6、负责完成公司年度考核； 7、具备丰富的物流专业知识，掌握物流工作流程，合理安排物流工作； 8、具备数据分析能力，有良好的沟通能力和较强的文档编写能力； 9、有精益制造管理经验；精通精益物流、精益班组管理； 10、良好的职业操守，良好的团队合作能力和人际沟通能力及创新能力。

岗位职责： 1、负责成品仓库的日常管理工作，确保仓库作业流程顺畅高效。 2、组织和监督成品货物的入库、存储、出库及盘点等环节。 3、优化仓库空间利用和库存管理，提高仓储效率和准确性。 4、协调与物流、销售等部门，确保订单及时准确发货。 5、维护仓库设施和设备，确保安全操作和合规存储。 6、培训和管理仓库团队，提升员工技能和工作绩效。 7、制定和执行仓库安全规章制度，防范操作风险。 任职要求： 1、经验不限，有仓库管理经验者优先考虑。 2、学历不限，具备相关专业知识者更佳。 3、良好的沟通协调能力和团队管理技能。 4、熟悉仓库管理软件和物流流程，能适应快节奏工作环境。 5、责任心强，注重细节，能有效处理突发问题。

任职要求： 1、有箱包厂仓库管理或相关领域经验者优先考虑； 2、具备物流、仓储或管理相关背景者更佳； 3、能适应生产制造行业的工作节奏； 4、语言能力不限，具备基本沟通技巧即可； 5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作； 6、具备良好的团队领导能力和问题解决能力； 7、工作细致认真，能承担压力并按时完成任务；

岗位职责： 1、全面负责仓库日常管理工作，确保仓储作业有序高效运行； 2、仓库规划且组织制定并优化仓储管理制度、作业流程及操作规范； 3、监督执行货物入库验收、存储保管、拣选配发及出库复核流程； 4、统筹管理库存数据，定期组织盘点并确保账实相符； 5、协调处理仓储异常情况，优化库存结构与空间利用率； 6、主导仓储团队建设，组织岗位技能培训与绩效考核； 7、严格管理先进先出，优先处理进出货，以排产计划为主； 8、控制仓储运营成本，落实安全生产与6S现场管理要求； 任职要求： 1、具备仓储物流管理同行业工作经验优先； 2、熟悉ERP系统操作及仓储作业全流程管理； 3、掌握库存控制方法与仓储优化技术； 4、具备较强的团队管理与跨部门协调能力，善于沟通，性格平和，执行力强。 5、能够适应制造业仓储环境的工作要求；

1、具备仓库管理相关工作经验 2、熟悉仓储管理流程和库存控制方法 3、熟练使用仓储管理系统和办公软件 4、具备良好的团队管理和沟通协调能力 5、工作细致认真，责任心强，能承受工作压力 6、适应服装纺织行业仓储管理特点

【工作内容】 - 负责五金仓库的日常运营管理，确保库存准确、物料有序存放； - 监督仓库作业流程，保证物料收发及时、准确，确保实物与系统数据一致； - 协调仓库与其他部门之间的沟通，提升整体物流效率； - 执行并维护IATF16949、ISO9001、ISO45001、ISO14001相关标准要求，确保仓库操作合规； - 熟悉ERP系统操作，负责数据录入及系统维护，保障信息准确无误。 【任职要求】 - 大专及以上学历，2年以上仓库管理或相关工作经验； - 熟悉IATF16949、ISO9001、ISO45001、ISO14001等质量管理体系； - 具备基本的ERP系统操作能力，能独立完成数据录入与核对； - 具有良好的沟通协调能力和责任心，能够适应快节奏的工作环境； - 有五金行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，包括货物收发、存储、盘点等环节的监督与协调； 2、优化仓库布局和存储方案，提高空间利用率和作业效率； 3、管理仓库团队，分配工作任务，并进行员工培训和绩效考核； 4、确保库存数据的准确性，定期组织盘点并处理差异； 5、监督仓库安全操作，预防货物损坏和丢失，维护清洁有序的工作环境； 6、协调与其他部门的沟通，保障物料及时供应和生产需求满足； 7、执行和改进仓库管理流程，降低运营成本并提升整体效率； 任职要求： 1、有箱包厂仓库管理或相关领域经验者优先考虑； 2、具备物流、仓储或管理相关背景者更佳； 3、能适应生产制造行业的工作节奏； 4、语言能力不限，具备基本沟通技巧即可； 5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作； 6、具备良好的团队领导能力和问题解决能力； 7、工作细致认真，能承担压力并按时完成任务；

岗位职责： 1、全面负责仓库日常管理及团队建设工作 2、制定并优化仓库管理制度和作业流程 3、监控仓库收发货、盘点、存储等作业环节 4、确保库存数据准确性和库存周转效率 5、管理仓库设备设施，确保作业安全 6、协调与其他部门的沟通协作 7、控制仓储成本，提高运营效率 任职要求： 1、有大型企业仓库管理经验、鼎捷ERP系统熟练 2、学历不限 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力 4、熟悉仓储管理流程和库存控制方法 5、掌握基本的办公软件操作技能 6、工作认真负责，具备较强的问题解决能力 7、能够适应制造业工作环境

1.日常运营管理：负责部门整体日常运营管理工作，确保收料、包装、发货等流程正常进行; 2.部门工作规划：制定和执行付运工作计划、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3.部门kpi考核：对部门日常运营指标的结果负责，保证各项指标在正常范围(及时、准确、安全)，保障账号安全; 4.流程管理与优化：不断进行完善作业流程提升工作效率，使日常工作做到高效、准确、有序。 5.配合公司业务发展：有效配合公司整体业务运作需求(赶货、加急出货等); 6.监督执行各项指标的管理工作(账物卡一致、库存准确率、物料安全、6S管理、收发料及时准确等)和结果分析,并提出改进方案; 7.上传下达，将工作任务细化、量化到组员，做好绩效管理工作，共同完成工作任务。 性别要求： 男 女 不限 年龄要求： 30~45岁 学历要求： 大专以上(含) 专业要求： 电子、工商管理、物流管理相关专业 经验要求： 1.同岗位工作1年以上经验，有扎实的物控和仓库管理等专业知识。 2.有良好的沟通、协调能力。 3.电脑操作娴熟(尤其XLS\WORD\PPT)，有ERP操作和台账管理经验。 4.对数据敏感，能快速吸收新的仓库管理知识。" 其他要求： 讲原则，负责任，能吃苦耐劳。具有团队协作精神。

熟练使用ERP系统 岗位职责: 岗位职责: 1、负责仓库日常运营管理，协调出入库流程; 2、监督仓储物资的分类、存放及盘点工作; 3、协助优化仓储流程，提升物流运作效率; 4.会做台账会开叉车任职要求: 1、具备仓储管理相关经验，熟悉仓库作业流程; 2、责任心强，具备良好的沟通与协调能力; 3、能熟练使用基础办公软件及仓储管理系统; 4、具备团队管理意识，能适应企业规范化管理

岗位职责： 1、仓储团队管理，管理仓库团队的日常工作，保证库存物料的帐、卡、物一致，确保物料的安全性，及异常问题的处理、反馈； 2、仓库安全管理，协助巡查仓库电气设备运行安全，杜绝仓库“三防一盗”等安全隐患。 3、仓储库存管理，分析库存数据，对库存数据进行预警并上报相关单位；呆滞物料分析，组织转仓，提报相关单位督促处理； 4、协调与物流、采购等部门的沟通协作，保障供应链顺畅运行；定期检查仓库安全及卫生状况，确保符合公司及行业标准。 招聘要求： 1、高中&中技以上学历，3年以上物流从业经验，2年以上企业物流团队管理经验； 2、熟练掌握仓库管理知识，能组织运用，有完整的工作思路； 3、熟练PDA,SAP，MES,SRM,等相关系统的使用，处理相关异熟练掌握公司的相关管理制度和作业流程； 4、熟悉仓库操作流程者优先，能接受一定强度的体力劳动； 5、工作认真细致，能够适应灵活的工作时间安排。

高中或以上学历，会用电脑，对数据敏感；有3年或以上仓管管理工作经验。

【工作内容】 - 负责仓库日常运营管理，确保库存数据准确、物资存放有序； - 组织并监督入库、出库、盘点等仓储作业流程，提升物流效率； - 协调与采购、销售等部门的沟通协作，保障供应链顺畅； - 制定并优化仓储管理制度，提升仓库运作效率和管理水平。 【任职要求】 - 大专及以上学历，物流管理、仓储管理或相关专业优先； - 具备8年以上仓库管理经验，熟悉仓储系统操作； - 具有良好的组织协调能力、责任心强，能承受一定工作压力； - 熟悉仓库流程及库存管理，具备基本的数据分析能力。 广东/湖南公司上班均可

1、负责仓库的常规管理，出入库、盘点及库存管理。按6S标准做好货物标识和分类管理，使用电脑系统进行库存数据分析，跟进及报表制作，有叉车驾驶经验者需负责叉车操作，确保货物安全搬运。 2、1年以上仓库管理经验，熟悉仓库管事流程，熟练使用电脑及办公软件，具备基本的数据处理能力，能开叉车优先。