1、空气净化行业的中央空调和暖通工程过滤器配套。包括食品饮料、医院医疗、半导体、芯片厂等洁净厂房的通风管道过滤器，开拓华东、华南市场，推广品牌，提升公司在该地区的销售业绩。 2、负责行业相关客户管理、维护和信息收集。 3、积极拜访潜在客户，挖掘、发展和争取潜在的业务机会。 4、.制定所负责行业区域的销售预测和销售数据统计。 5、为客户提供售前售后的现场指导和服务。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，暖通/建筑/环境/机电等相关专业。 2、具有商业楼宇，空调箱配套或食品饮料行业项目经验，了解空气洁净工艺，熟悉市场销售工作流程。 具备舒适性洁净空气或食品饮料项目工作经验，有过滤产品销售经验优先。空调箱配件相关销售经验优先，对空气过滤器有一定了解。相关领域有一定客户关系优先。 3、具有工业过滤市场销售经验，尤其熟悉暖通工程行业。了解空气洁净工艺，熟悉工业产品销售工作流程。八年以上暖通工程配套产品销售经验。熟悉项目技术及商务运作流程，熟悉招投标流程，具备市场拓展客户开发能力。具备项目现场管理服务经验，对订单交付，项目验收有一定经验。 有空调箱配件相关销售，洁净厂房设备及耗材销售经验优先考虑。在行业内或者华南地区有一定客户关系优先考虑。有现场技术服务和支持背景优先。 语言表述能力与沟通能力较好。 有较强的商务谈判能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 根据公司战略要求，制定本部门销售工作计划，并安排指导本部门人员开展销售工作，完成公司指标； 2.统筹销售三部，开发新市场，拓展新业务，同时对现有市场和客户进行分析，发现潜在客户及客户的潜在需求，达成目标； 3.参加展会，接待及拜访客户，与客户建立富有成效的联系沟通，根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案； 4.负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系等，有效监测和控制客户风险，积极协调和统筹公司内外资源； 5.带领本部人员完成公司战略目标，有效达成工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，能够接受外派或出差； 2.有战略性思维，能搭建销售体系，成熟的销售团队管理体系，有完整的销售链体系了解； 3.8年及以上销售开发工作经验，有3年及以上包装等行业销售经验，有模切件、电池标销售经验优先； 4.具有良好的主动沟通能力，系统思维能力及优秀的谈判技巧，具有很强的组织和协调能力，抗压能力强； 5.能够构建本领域的管理运作体系，制度设计、流程优化和风险控制，指导他人开展专业性工作。 工资构成：底薪（1.5万~2.5万）+提成

1. 开发新客户，推展新业务。 2. 分析市场上产品竞争者状况，并研拟因应策略，增加市场占有率。 3. 拟定品牌及网络电商营销策略。 4. 根据公司目标、市场特性和成本及利润的考虑，来发展销售或推广策略。 5. 评估产品开发的营销预算及计划（如：预算规划、预测投资报酬及损益情形）。 6. 使用销售预测和策略性计划，分析商业发展并监控市场趋势。 7. 与开发业者、广告业者以及业务、广告、营销公司共同规划、指导和协调营销活动及策略，以促销产品和服务。 8. 与零售商、通路商和批发商签订合作契约，来增加产品的配销、建立营销通路并发展营销通路策略。 9. 进行经济和商业调查，来增加产品及服务的潜在市场。 10. 指导、协调各项商品的销售与服务活动。 11. 负责营销人员的雇用、训练及绩效评估并监督他们日常工作的情形。 12. 编写预算项目及费用，并参与预算审核会议。 13. 观察、了解顾客的偏好，以决定未来销售的重点。 14. 与领导阶层商议，以便计划有关产品的参展及宣传活动。 15. 拟定有关销售的纪录和报告，以提出销售企画书。

1、 开发新客户，推展新业务。 2、 负责制定公司年、季、月汽车产品销售计划并负责实施 。 3、 负责制定销售年度目标，下达销售任务，组织实施检查和督促任务的完成。 4、 负责所销售车辆产品向厂家的由报及各项政策的落实。 5、 在维护现有客户的基础上，积极主动地开发新客户，不断积累客户资源。 6、 根据客户的需求，制定个性化的营销方案，与客户谈判并达成合作。 7、 重视客户需求及反馈，及时快速地解决客户提出的问题。 8、 根据公司目标、市场特性和成本及利润的考虑，来发展销售或推广策略。 9、 分析市场上产品竞争者状况，并研拟因应策略，增加市场占有率。 10、使用销售预测和策略性计划，分析商业发展并监控市场趋势。 11、重视客户需求及反馈，及时快速地解决客户提出的问题。 12、进行经济和商业调查，来增加产品及服务的潜在市场。 13、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。 14、协助上级做好市场危机公关处理。 15、完成总经理交代的其他工作。

任职要求： 1.年龄30-40岁，男女不限，本科以上学历； 2.5年以上业务及营销运作相关工作经验； 3.对OEM加工（SMT/DIP/组包装）熟悉； 4.雷厉风行、果断、有独特的思考能力，全盘运作能力，擅于用人，懂业务规律及运作技巧。 5.有一定营销及业务运筹能力，有强大的资源背景，较强的业务扩展能力。 6.自带资源优先考虑； 岗位职责： 1、根据上年完成的销售额以及公司要求，制定本年度营销目标计划并完成； 2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统； 3、对业务要有独特的敏感度，对同行业业务方向有清晰的判断能力； 4、根据业务动向及客户实际需求做出销售预测，提出未来业务的分析、发展方向和规划； 5、制定客户攻略，争取业务更大产品份额，对客户背景及财务状况的调研； 6、根据实际行情需要制定产品价格定位，招募有利人员进行业务创收； 7、新客户新产品的全程追踪，负责公司产品销售的全盘布局及售后细节处理； 8、业务部门所有人员的人员定岗及工作职责划分，有效工作产出的检验及调配。

1、负责企业污水处理、废气处理、工业设备等相关行业的市场和客户开发，并做好老客户的维护，有半导体、太阳能、纯水等相关环保工程经验的优先。 2、积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务； 3、办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公; 4、与合作伙伴进行商务洽谈、达成业务合作；督促合同正常如期履行，并及时催讨所欠应收销售款项。 5、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。 6、动态把握市场的营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。 7、根据公司下达的业绩指标，积极完成销售目标。 8、要有带领团队的能力，5年及以上行业经验。 任职要求： 1、市场营销、国际贸易、水处理、环保类相关专业，熟悉环保行业者优先考虑； 2、对环保行业有浓厚的兴趣，愿意学习、能比较敏感的感知市场销售动态和趋势变化； 上班时间： 五天制，8：00-17：30 周未双休 福利： 带薪年假，五险一金，包食宿，全勤奖，工龄奖，节日福利，不定期团建 ，员工生日会， 绩效奖金丰厚，晋升空间大，公司上班氛围极好，期待您的加入！ 公司地址：交通便利，107国道旁，松裕立交站台旁。（如坐629公交车可直接在松裕立交站台下车，地铁1号线 机场东首发站：坐M332 到松裕立交站 下车）

1.根据公司发展经营目标，制定整个业务团队（开发部、客服部、出口部）的销售计划，完成销售任务； 2.负责行业客户的开拓、维护以及深度经营； 3.拓展销售渠道、布局经销商和经销商网络，建立和维护良好的伙伴关系； 4.能深度经营行业大客户，根据行业特点能够及时辨别客户需求，提供相应解决方案； 5.组织召开经销商大会、新产品发布会等。

岗位职责： 1、全面负责公司营销事务 2、制定不同事业部、不同客户渠道的营销政策及任务分配，完成各项业绩目标； 3、制定不同事业部管理制度及各种销售竞赛，激发团队活力，实现团队稳定提升； 4.参与制订公司营销战略。 5.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 任职要求： 1、年龄28到38岁，有5年以上销售经理级以上职位的工作经验； 2、受过战略管理、战略市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合问法、法务管理等方面的培训 3、熟悉现代管理模式.熟练运用各种激励措施;有丰富的市场营销策划经验. 4、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维:具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力; 薪资待遇： 1.实行合伙人制，入职即签约配分红股,薪资结构:底薪+个人提成+团队提成+项目奖励+股权分红，公司实行高底薪+高提成+高奖励+股权分红政策，以达到公司赢、个人赢、社会赢。 2.丰厚的年终奖金，传统节假日发放礼品。 3.公司免费提供食宿，配专车，购买社保，补贴电话费 4.业绩优秀团队组织年度旅游及出国旅游。 5.工作环境时尚舒适。

职位：业务总监（3C产品组） 岗位职责 1、全面负责3C产品工厂，营销拓展业务； 2、主要产品：手机玻纤电池盖，电脑玻纤盖板，PAD玻纤盖，手持终端玻纤盖及皮套等； 3、制定管理制度及各种销售指标，激发团队活力，实现团队稳定提升； 4、设定目标，达成目标等； 任职要求： 1、年龄28到45岁，有5年以上销售经理管理经验； 2、具有3C电子(手机，平板，学习本，笔记本等)ODM/终端客户结构件开拓、维护经验。 3、具有拼搏精神，专注于市场研究分析和客户开拓维护。 4、受过战略管理、市场营销、管理技能开发、组织变革管理等相关方面的培训优先； 5、具有战略前瞻性思维，人际沟通协调能力、计划与执行能力；谈判能力强； 薪资待遇： 1.实行合伙人制，试用合格后签约配分红股,薪资结构:底薪+个人提成+团队提成+股权分红，公司实行高底薪+高提成+高奖励+股权分红政策； 2.公司免费提供食宿，自带车配车补，购买社保，补贴电话费； 3.业绩优秀团队组织年度旅游及出国旅游。

岗位职责 1、全面负责3C产品工厂，营销拓展业务； 2、主要产品：手机玻纤电池盖，电脑玻纤盖板，PAD玻纤盖，手持终端玻纤盖及皮套等； 3、制定管理制度及各种销售指标，激发团队活力，实现团队稳定提升； 4、设定目标，达成目标等； 任职要求： 1、年龄28到45岁，有5年以上销售经理管理经验； 2、具有3C电子(手机，平板，学习本，笔记本等)ODM/终端客户结构件开拓、维护经验。 3、具有拼搏精神，专注于市场研究分析和客户开拓维护。 4、受过战略管理、市场营销、管理技能开发、组织变革管理等相关方面的培训优先； 5、具有战略前瞻性思维，人际沟通协调能力、计划与执行能力；谈判能力强； 薪资待遇： 1.实行合伙人制，试用合格后签约配分红股,薪资结构:底薪+个人提成+团队提成+股权分红，公司实行高底薪+高提成+高奖励+股权分红政策； 2.公司免费提供食宿，自带车配车补，购买社保，补贴电话费； 3.业绩优秀团队组织年度旅游及出国旅游。

1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测 2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展 4、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标 5、收集各种市场信息，分析内、外环境，确定目标市场，收集分析竞争对手信息 6、制订公司竞争策略并组织实施;组织产品的定位及开发;维持、开拓业务渠道，不断扩大市场份额: 7、协助上级做好市场危机公关处理；维护与客户的联系 8、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行，以提升公司品牌形象 9、参与重大业务治谈，解决业务拓展中的重大问题，妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访 10、具备丰富的行业资源背景优先考虑 11、英语六级，听说写流利，形象佳

1、负责常州、昆山、南通等业务开发团队管理工作； 2、熟悉线束行业、自动化设备行业经验； 3、简历看经历，达不到副总级别可定为：业务总监或业务经理； 4、薪资15K-30K；具体提成可面议；

岗位要求： 1、大专以上学历，营销管理，市场营销等相关专业。 2、能带团队与培训团队成员，最好有组建团队经验。 3、敏锐的市场洞察能力，对新能源行业有较深的认知或有相关成功项目案例。 4、有试验设备、环境试验箱、冷水机、新能源、机械设备行业同岗经验者优先。 岗位职责： （1）协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； （2）开拓业务，与客户，同行业间建立良好的合作关系； （3）制定销售目标、市场拓展计划，审核客户的各种计划并监督执行； （4）分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策； （5）组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； （6）进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

岗位职责： 1、全面了解国家制造业的宏观政策走向，确保区域营销管理工作的正常运行； 2、全面把握区域产品的市场需求状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为集团产品的市场定位提供科学的决策依据； 3、负责制定销售和推广策略方案，包括产品销售价格策略和具体方案； 4、对销售执行情况进行适时监控，根据计划完成状况向公司提出相关改善意见； 5、组织总体营销策划方案编制工作，包括总体营销策略、形象策略、媒介策略、销售策略、营销费用预算、营销创新等，对项目整体营销策划方案的实施进行监控； 6、熟悉国际业务销售，有小家电销售及团队管理经验； 7、负责对营销人员进行业务指导和专业培训，定期召开营销工作会议，全面准确掌握市场营销运行状况。 任职资格： 1、35-43岁，男女不限，本科以上学历，8年以上电器制造业的营销负责人岗位工作经验，并有实际带领市场销售团队工作经验； 2、精通营销策划和销售管理等理论知识与实践运用，精通产品营销技巧，能准确把握消费者的消费心理； 3、能力与人品俱佳，工作富有激情，较强的语言表达能力与沟通能力，卓越的营销策划能力，独到的判断与决策能力； 4、具备营销综合管理能力。

岗位职责： 1、利用公司提供客户资源进行电话营销，向客户推广产品和服务， 为客户提供良好的舒服体验，以促成客户重复消费； 2、维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件；会开车。 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。