任职要求：（后期能接受出差） 1、家具行业绘图8年以上，板式绘图5年以上，熟练操作办公绘图软件 2、对家具产品设计、外观、结构熟悉，了解产品流行f趋势 3、 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理绘图、打样团队 4、 拥有创新思维，能够在产品开发中提出新的想法和解决方案 5、具备良好的协调管理能力，确保部门工作按时完成

1.工业连接器设计经验; 2.圆形连接器设计经验; 3.能独立设计开发工业类连接器;

要求：做过钢化膜行业。 工作内容： 负责公司的新工艺和新材料研发，负责指导和管理工程团队，确保研发项目按照计划顺利进行，达到预期目标。 职位要求： 1.有钢化膜行业3年以上研发工作经验； 2.具备良好的解决问题和解决问题的能力，能够快速应对和解决技术问题。 3. 熟练掌握常用开发工具和技术，了解最新的软件开发趋势。

项目研发经理（线束生产+CCS母排集成方向）招聘需求 岗位职责 1. 负责线束生产与CCS母排集成相关项目的全流程研发管理，包括需求分析、方案设计、技术评审、落地执行及优化迭代。 2. 主导制定线束及CCS母排集成的技术标准、工艺规范和质量控制流程，确保产品符合行业标准及客户需求。 3. 带领研发团队攻克项目中的关键技术难题，如线束布局优化、母排绝缘设计、高低压集成兼容性等。 4. 对接生产、采购、质量等跨部门团队，推动研发成果转化为量产方案，解决试产及量产中的技术问题。 5. 跟踪行业技术动态及前沿趋势，主导新技术、新材料在项目中的应用评估与落地。 6. 负责项目研发文档的编制与管理，包括设计方案、测试报告、技术规范等。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历， electrical engineering、机械工程、材料工程等相关专业。 2. 工作经验： ◦ 至少5年以上线束生产或CCS母排集成相关研发及项目管理经验； ◦ 有新能源汽车、储能等行业相关项目经验者优先。 3. 专业技能： ◦ 精通线束设计原理、生产工艺及质量控制要点； ◦ 熟悉CCS母排的结构设计、材料选型、集成工艺及可靠性测试方法； ◦ 具备较强的项目管理能力，能独立主导复杂研发项目从立项到量产的全流程； ◦ 了解相关行业标准（如ISO、IEC、汽车电子相关标准等）。 4. 能力素质： ◦ 具备优秀的技术问题分析与解决能力，逻辑思维清晰； ◦ 拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效推动跨部门协作； ◦ 工作积极主动，抗压能力强，具备创新意识和持续学习能力。 5. 其他要求： ◦ 能熟练使用CAD、CAE等设计软件及项目管理工具； ◦ 英语听说读写能力良好，能阅读英文技术文档及进行跨语言沟通者优先。

1.熟悉五金、塑料电子行业，五年或以上项目统筹管理工程经验。 2.沟通表达能力强，能够独挡一面应对客人，保持良好的关系，促进公司业务的发展。 3.能够领导项目团队管理及协调好内外项目计划及安排，包括产品质量，工程技术及成本评估，满足客人需求。 4.了解生产流程，熟悉五金加工工艺及塑料加工制程及表面处理工艺（冲压，注塑，氧化，喷涂，PVD等） 5.具备项目管理知识擅于规划，工作积极主动，责任心强，能承受较大的工作压力，有良好的组织及沟通协调能力，具有团队合作精神。 6.英语口语流利，可读写邮件，熟练运用Office办公软件，CAD； 7.学历要求：本科以上

一、任职要求 1、专业与学历：本科或以上，应用电子、电子信息工程、通信工程等相关专业。 2、工作经验：8年或以上音频电子产品的电路设计与开发工作，其中同行业5年或以上管理经验。 3、工作技能： （1）精通模拟电路和数字电路设计原理，熟练掌握音频放大电路、滤波电路、音频编解码电路等音频相关电路的设计，并利用仿真软件设计和分析； （2）熟悉电子元器件的性能、参数和选型原则，对各类音频专用芯片有深入的了解和应用经验，能够根据产品需求准确选择合适的元器件，并对其进行合理的应用设计； （3）掌握 EMC/EMI 设计规范和相关标准，具备良好的电路抗干扰设计能力； （4）熟悉音频产品的相关行业标准和规范，如蓝牙音频标准、音频设备电气性能标准； （5）熟练使用专业的电子设计软件，PCB Layout、电路仿真等； （6）熟练掌握示波器、频谱分析仪、信号发生器、逻辑分析仪等电子测试设备的操作和使用方法； （7）具备一定的项目管理知识，良好的风险管理和问题解决能力； （8）了解音频产品的市场需求和发展趋势； （9）具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和团队合作精神，能够与跨部门团队和外部合作伙伴进行有效的沟通与协作； （10）有一定英语基础，能阅读各种英文技术资料。 二、岗位职责 1、主导音频电子产品的电路架构设计，根据产品需求和性能指标，制定详细的电路设计方案，确保电路设计的先进性、合理性和可扩展性。 2、领导团队开展音频核心技术研究与开发工作，负责审核和评估技术方案、设计文档，提供技术指导和决策支持。 3、运用专业的电子设计软件进行原理图设计和 PCB 布局布线设计，严格遵循电路设计规范和 EMC/EMI 标准。 4、负责音频电子产品的硬件调试工作，运用示波器、频谱分析仪、信号发生器等专业测试设备，对设计完成的电路进行功能测试、性能测试和可靠性测试。 5、结合公司业务目标，制定音频产品研发战略和长期规划，明确技术路线图和产品迭代方向。 6、依据研发规划，制定年度、季度和月度研发计划，合理分配资源，确保研发项目按时、按质、按量完成，与市场推广和产品发布计划紧密衔接。 7、组建和管理音频研发团队，包括招聘、选拔、培训、考核与激励团队成员，建立高效的团队协作机制，提升团队整体技术水平和研发能力。 8、制定团队内部的研发流程、规范和标准，监督执行情况，持续优化研发流程，提高研发效率和产品质量。 9、有效配合项目部管理研发项目的进度、成本和质量，确保项目顺利交付。 10、负责音频技术相关的知识产权管理工作，组织团队开展技术创新成果的专利申请、软件著作权登记等工作。 11、组织编写和维护音频产品研发过程中的各类技术文档，包括需求规格说明书、设计文档、测试报告、用户手册等，确保文档的完整性、准确性和规范性。

岗位职责： 1. 负责风机产品开发，改善，优化创新； 2. 负责风机新产品的设计，试样及验证； 3. 负责对新产品研制过程进行跟踪，对生产中出现的技术问题及时进行处理； 4. 负责新产品设计评审，验证，确认以及设计变更的控制； 5. 负责产品设计方面的成本控制； 6. 负责产品相关技术规范文件制作。 任职要求： 1. 在风机或暖通制冷行业有十年以上产品设计及开发工作经验 2. 具有五年以上跟国外客户产品开发经验 3. 对ISO, IATF, ESG 各方面规范有一定认识及了解 4. 本科学历或以上，精通AUTOCAD /PROE等2D,3D绘图软件；熟练使用Office办公软件 5. 熟悉风机五金材料特性，熟悉风机，暖通制冷相关产品规范，了解电气，机械及环境特性要求 6. 熟悉风机的生产制程工艺；能制作相关技术规范 7. 工作态度积极，具有良好的职业道德和操守，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神，执行能力及抗压能力强 8. 具有良好英话沟通能力 月薪： 20K-30K

工作职责 1.对部门工作流程和管理制度的建立，执行，优化改善；督促部门各组别四级文件的建立和优化； 2.对新产品开发评估，成本预估，开发打样报价过程有效引导/监督/审核，使结果符合开发预期； 3.监督落实新样品确认至大货生产各环节样品制作记录、工艺图纸图片、模板、设备程序设定、产品定制等标准资料的建立及审核，使产品生产资料及时，正确、完整； 4.组织引导对新产品产前评估，生产试产导入，过程优化改善工作，使开发至生产过程顺畅； 5.落实ERP新材料，新产品、新类别等各项系统资料建立、设定、维护和优化； 6.对新产品结构、工艺、技术进行专业指导及优化。 7.对目标管理，绩效考核，部门培训学习等工作方向，方法、技能等管理工具推行、落实； 8.负责对部门各岗位职能设定、优化；工作配合、协调及其它关联部门的沟通、衔接工作； 任职者基本要求: 1.软体家具行5年以上实战经验或经历. 2.对软体家具类工程开发、标准建立有资深专业技能。 3.组织管理能力、沟通协调能力突出，能承受工作压力。 4.品行端正，认同企业文化及企业价值观； 5.能熟练运用office办公软件； 6.有家具ERP管理系统工艺工程类模块实际操作经验； 7.熟悉ISO质量管理体系内容，能编制二三级文件及实施异常的纠正能力等； 8.有较强创新思维、创新观念意识，系统思维等。

岗位职责： 1. 负责扫地机产品的研发与创新，包括新功能、新技术的开发与应用制定产品研发计划，确保研发项目按时、高质量完成。 2. 负责扫地机研发项目的整体规划、协调与推进。制定项目时间表，分配任务，跟踪项目进度，确保项目按时完成。 3. 领导和管理研发团队，包括招聘、培训、绩效评估等。提供技术指导和支持，解决研发过程中遇到的技术难题。激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率。 4. 制定产品质量标准和测试方案，确保产品符合设计要求和行业标准监督产品测试过程，分析测试结果，提出改进建议。负责产品故障分析和问题解决，确保产品质量。 5. 收集和分析市场及客户需求，制定产品改进和开发策略。与市场、销售团队合作，了解客户反馈，优化产品设计。参与产品定价和市场推广策略的制定。 6. 编写和管理技术文档，包括设计文档、测试报告、用户手册等。负责知识产权管理，包括专利申请、技术保密等。 任职资格： 1. 机械工程、电子工程、自动化、计算机科学等相关专业本科及以上学历。 2. 至少5年以上扫地机或相关家电产品研发经验。具备丰富的项目管理经验，有成功研发并上市的产品案例。 3. 熟悉扫地机产品的设计原理、技术架构和制造工艺。具备较强的机械设计、电子电路、嵌入式系统开发能力。熟练使用CAD、CAE等设计软件和常用办公软件。 4. 具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励和指导团队成员。具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队有效合作。 5.具备较强的创新意识和创新能力，能够提出有价值的研发思路和方案。关注行业动态和技术发展趋势，能够将新技术应用于产品研发。 6. 具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写英文技术文档。具备较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出有效决策。具备良好的职业道德和团队合作精神，工作认真负责。 入职缴纳五险一金，每周日休息，提供食宿，公寓宿舍，高级食堂，生日会，节日礼品，团队氛围好！

岗位职责： 1、技术研发管理：主导技术研究、产品开发、分析测试、生产需求夹治具的研发设计 2、项目管理：统筹研发项目计划，协调跨部门资源，确保项目按时交付 3、组织建设：部门人员指导、提升、激励，制定产品、技术的测试检验标准，技术人才的培养和梯队建设 任职要求： 1、全日制大专或以上学历，电子/自动化/机械等相关专业 2、制造业3年以上的管理经验，管理过5人以上的研发团队 3、有产品研发设计经验

1、熟悉烤箱生产工艺 2、懂烤箱内部结构 3、懂烤箱控制原理 4、熟练使用相关绘图软件 5、此岗位高新招聘

主要负责，开发边油，跟进品质，懂得手袋油边品质

1、本科及以上学历，机械工程、材料成型、工业工程等相关专业优先； ​2、具备5年以上精密零部件制造行业经验； 3、熟悉五金蚀刻工艺流程，了解蚀刻设备原理。能熟练使用CAD等绘图软件。还需熟悉APQP、PPAP等项目管理流程 ； 4、需具备良率分析能力，能运用DOE等方法解决生产问题。 ​5、能制定项目计划，合理分配资源，确保项目按时按质完成。具备成本控制意识，能管理项目预算。同时，要能识别和应对项目风险，保障项目顺利进行； 6、有出色的跨部门沟通协调能力，可与内部团队、客户等有效沟通。能领导和激励团队，提高团队凝聚力和执行力。

1、电气控制、工业自动化或相关专业毕业； 2、五年以上高低压/工控自动化控制设备设计/编程的经验，熟悉应用auto、cad制图及常用的 办公软件，有对变频柜、控制柜、低压柜等的设计和调试能力； 3、较强的方案设计、系统集成能力，。对各大元器件品牌（施耐德、ABB、西门子、三菱、 常熟、人民、正泰等）一次电器元件选配应用熟练，有指导和核准商务报价的能力。对自动 化仪表和相关法规及行业标准熟悉； 4、具有电气售前、售中、售后的经验，调试售后动手能力强； 5、具备工业控制（过程控制）及自动化领域里多年的经验，主要有在废水、废气处理，泵 站、 节能、恒温恒湿等自控项目方面经验丰富； 6、熟悉多种PLC的应用，如西门子、abb、施耐德等，熟悉使用上位机组态软件，比如组态 王、WINCC等； 7、有严谨细致的工作态度，有较强的组织管理能力，善于沟通协调。

岗位职责： 1、紧固件产品的技术研发； 2、提供技术咨询和服务； 3、五金或螺丝知识的技术支持； 4、新项目的研发技术支持，有主导项目开展的能力； 4、专利申报相关工作； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、5年以上相关研发经验，有大型制造企业工作经验优先，

岗位职责： 1、深入了解PCB生产工艺，对现有生产流程进行持续优化，提高生产效率与产品质量 2、开展PCB新技术，新工艺研究开发工作 3、处理生产过程中PCB工艺问题，提供有效解决方案 4、编写和维护PCB工艺相关技术文档 任职要求： 1、熟悉PCB生产工艺各个环节、具备扎实专业理论基础 2、有较强新技术、新工艺开发能力，能够独立完成研发项目 3、熟练掌握PCB专业相关英语或日语，能够阅读和理解英文或日文PCB技术图纸资料 4、具备3年以上PCB工艺技术开发工作经验 5、熟练掌握办公软件操作

岗位职责： 1、负责工程技术部日常管理工作，确保部门工作高效有序进行； 2、参与公司产品研发设计及装配工艺的优化与改进； 3、主导公司产品设计相关项目，提供技术支持和解决方案； 4、使用Pro/E、Auto CAD、CAXA等绘图软件,积极并按时完成产品项目的设计与绘图任务； 5、熟悉并推动ISO/TS16949:2009体系的运行，提升产品质量管理水平； 6、带领团队完成产品造型和结构设计任务，确保项目按时交付； 任职要求： 1、大专学历，机械或电子相关专业毕业； 2、具备5年工作经验，有团队管理经验者优先； 3、年龄范围在30岁到45岁之间； 4、熟悉五金加工、塑胶注塑及装配工艺流程； 5、掌握机电一体化与机械设计原理知识； 6、熟练操作Pro/E、Auto CAD、CAXA等设计软件； 7、了解ISO/TS16949:2009体系运作规范； 8、工作认真负责，具有较强的团队合作精神和责任心； 9、能够吃苦耐劳，细心耐心，适应高强度工作节奏； 10、具备独立解决问题的能力，同时善于团队协作完成任务； 11、乐于迎接挑战，富有工作激情，敬业乐业； 12、有工业产品造型和结构设计经验者优先； 13、能够承担压力并推动项目高效实施； 14、有创新意识，能够提出流程改进建议； 15、对电子/半导体/集成电路行业有一定了解； 16、具备较强的学习能力和职业素养； 17、能适应多任务处理的工作环境； 18、注重细节，追求高质量工作成果； 19、有良好的沟通协调能力； 20、认同企业文化，愿意长期发展；

岗位职责: 1.熟悉毛绒产品， 2.能独立看图出纸样 3.能掌握优化产品的每个结构 4.能配合领导的安排 任职要求： 1、5年以上工作经验。 2、工作细心认真，积极主动，高效的执行力，有责任感和团队精神； 3、有潮玩玩具设计工作经验者优先录用。

岗位说明： 1、根据本行业技术发展状况及本公司实际，组织编制公司技术发展的长远战略规划； 2、对公司技术发展战略规划的实施进行管理、控制； 3、编制新产品总体方案和新产品实施计划,负责产品、技术开发规划、产品导入、技术标准话,TDS、MSDS、测试报告的管理、审核； 4、根据公司战略发展需求，建设导热研发团队、人才培养、部门培训 ,明确部门内各岗位的职责、根据工作需求进行工作分配。合理安排团队人员的工作事项，确保项目顺利完成； 5、沟通、建议、参与本组织、本部门、流程有关的相关方、环境因素、危险源、有害物质、劳动防护、劳动权益等风险应对措施提案改善、持续改进活动,参与体系维护、检查、稽核、审厂等活动，并依要求整改、提升。 岗位要求： 1、大学本科及以上学历，高分子材料/化学等相关专业； 2、在导热材料、胶黏产品、灌封胶材料等相关体系，如有机硅、环氧、丙烯酸、聚氨酯等有机体系有5年以上研发经验； 3、基本知识： 企业知识、消防安全、法律知识 ； 专业知识：专利申报、高分子材料/化学； 4、熟练操作各类办公软件及相关仪器； 5、年龄40岁以下。

一、岗位职责: 1.负责协助研发总监管理、协调公司研发部内部工作，收集研发相关资料并指导研发工程师； 2.负责新产品的研发与配方完成，确保研发打样计划的顺利实施和按期完成； 3.协助研发总监主持新产品试产及量产前异常分析会议及对策方案； 4.负责新产品量产前的工艺指导、优化、及改良工作，以提高生产效率； 二、任职要求： 1.五年以上化工行业工作经验，三年以上同等职务工作经验及管理经验； 2. 具有高分子材料、材料工程、应用化学、有机化学等化工类相关专业； 3.有环氧胶、AB胶、UV胶、硅胶等电子产品类胶黏剂研发工作经验，掌握胶黏剂应用技术和制造工艺水平及发展趋势； 4. 有责任心，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神。 5.年龄：28~35岁 薪资福利： 1.每周工作时间5.5天制。 2.入职有购买社保。 3.放假按照国家法定假日。 4.有研发提成奖。 5.薪资1.8万~3.5万，具体面议