任职要求 1、销售团队招募、培养、管理、支持。 2、对团队销售业绩目标负责。 3、开拓新市场、规模新产品、攻坚作战。 岗位职责 1、28-38岁，大专及以上学历。 2、5年以上元器件行业销售经验，2年以上销售团队管理经验。 3、较强的业务能力、团队管理、人际交往、市场开拓、解决问题能力。 4、有责任心和自信心，能承受工作压力，敏锐的观察力、分析判断能力。 上班时间是5.5天8小时 周六上半天 8:00-17:30 提成：销售额利润的20% 节假日按照法定来，有年终奖、销售按照销售额来计算年终奖

1.根据公司的经营方针及销售利润目标，合理分配计划，拟定本部门每个销售代表完成计划的具体措施，并组织实施。 2.定期拜访重点客户，督导、检查销售主任和销售代表拜访客户的量和质，听取对公司产品的意见和竞争对手的动向，以不断调整拜访路线及频率。 3.了解客户、熟悉市场，及时准确掌握、反馈市场信息，不断寻找新的销售机会点。 4.与公司各部门协调好关系，督促相关文员加强与各功能组别的联系，及时、准确的上报销售日报等各种报表。 5..具有销售经验者优先，木业家具销售者优先。有小车者优先。 6.薪资面议。

岗位职责： 1、按公司的年度销售目标要求，制定整体的营销策略，及目标分解的具体实施方案。 2、定期与合作的新老客户进行沟通与拜访，建立良好的长期合作关系，实时把握客户的需求，取得并扩大客户的订单。 3、负责对年度/月度销售情况进行数据统计和分析，进行结果研判，对影响达成销售目标的因素，作出适当的调整。 任职要求： 1、有外销或内销订单客户资源。 2、有五金塑胶居家日用产品销售经验优先。 3、开拓能力、业务能力强，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 4、反应敏捷、逻辑思维强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 5、有责任心，有团队协作精神，敢于挑战；能承受较大的工作压力。 6、底薪+提成 圆您梦想的平台，只要有能力，有想法，欢迎来洽谈！

岗位职责： 1、年龄22到35岁； 2、本科以上学历； 3、有较强的学习、沟通能力； 4、有良好的团队合作意识和承压能力； 5、有良好的思想道德素质和吃苦耐劳精神； 6、扎实的市场营销知识； 7、能接受短期出差。

永圣房地产有限公司 公司规模；公司在热点区域都有自己的门店，东莞有200多家分行；负责城区以及镇区的二手房源，租赁、二手交易，粤港澳大湾区的一手新房，公司有大量资源。 工作内容： 团队建设与管理，楼盘项目开发与销售策划，我们希望您有担当、有激情、有主人翁精神，一起成为事业上的并行者；有责任心，对您的团队业务员负责、对公司负责、对您自己负责，有无经验都可以来挑战，我们的目的很实在：就是让所有同事都赚到钱！ 工作时间：上午九点到下午六点半，午休两个小时。月休四天。 底薪+提成+旅游+商业保险+全勤+伯乐奖+分红

1、负责拓展市场，挖掘客户； 2、负责制定和实施公司销售发展战略，管理销售团队； 3、有责任心，能承受较大的工作压力，能独立分析解决问题； 4、有团队合作精神，性格开朗，注重团队合作； 5、及时关注市场动态信息，对市场进行全面分析，积极开拓市场，完成公司销售目标。 有相关锂电经验优先

岗位职责 ： 1.策划、建立炒菜机器人运用于全屋定制领域销售新模式。 2.开拓、发展全屋定制客户，维护客户关系。 3.管理全屋定制客户业务。 4.确保全屋定制方向炒菜机器人销售业绩的稳定增长。 任职要求 ： 1.大专及以上学历，男女不限。 2.形象气质佳，口齿伶俐，有创新性思维。 3.责任心强，能独挡一面，自主规划和开展工作。 4.五年以上家用电器销售经验或全屋定制运营经验，有全屋定制业务客户者优先。 5.年龄35-45岁。

岗位职责： 1.策划、建立炒菜机器人运用于餐饮连锁经营新模式。 2.开拓、发展连锁经营门店客户，维护客户关系。 3.管理连锁经营门店业务。 4.确保餐饮连锁方向炒菜机器人销售业绩的稳定增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，男女不限。 2.形象气质佳，口齿伶俐，有创新性思维。 3.责任心强，能独挡一面，自主规划和开展工作。 4.五年以上家用电器销售经验或餐饮连锁运营经验，有餐饮连锁店中店业务经验者优先。 5.年龄35-45岁。

工作内容： - 拓展和推进防伪技术（目前是全球唯一的塑胶行业防伪添加剂）在塑胶行业的应用，即防伪塑胶母粒的推广及应用拓展，如防伪塑料盖/酒瓶盖，塑料管/塑料瓶或玩具乐高等产品。 - 负责公司塑料产品防伪技术的市场推广与销售工作，通过多种营销方式，如面销、展会、线上推广、行业协会等，向目标客户群体介绍防伪塑胶母粒在塑胶制品中的独特防伪特性及可追溯性的优势及品牌保护/维权的应用方案。 - 品牌大B端客户的开发及销售，深入挖掘潜在客户资源，收集客户信息，了解客户对塑料产品防伪的需求，制定个性化的销售策略和解决方案，与客户建立良好的合作关系。 - 熟悉特定领域（如玩具，鞋业、家电、电子塑胶件、汽车零配件、日化及化妆品等行业）应用场景及改性塑料（如PE、PA、PC、PE、ABS等）应用场景。 - 了解行业信息，及收集市场信息。 - 达成或超越个人销售目标。 【任职要求】 - 专科及以上学历，材料、化学、高分子或市场营销等相关专业优先。 - 在塑胶行业深耕，至少5年以上的塑胶原料及改性塑胶的销售经验。 - 熟悉塑胶原料及改性塑胶（如PE、PA、PC、ABS等）、加工工艺（注塑、模切等）及产品应用场景（如电子塑料件、或塑料件玩具等方面），并能结合客户需求提供定制化解决方案。 --有品牌大B端客户资源，且具备新客户开拓能力，通过市场调研识别潜在需求，维护现有客户关系并提升复购率 - 出色的人际沟通技巧，能够与高层管理人员有效交流，具备客户开发与谈判能力。 - 良好的团队协作精神，能在快节奏环境中高效工作，具备突破新客户的能力。 - 强烈的目标导向和结果导向，能够承受工作压力并达成销售目标。

工作内容： 我们的公司正在寻找一群富有激情和积极性的销售代表。作为我们的销售代表，你将负责以下主要职责： - 负责公司产品的市场销售，根据公司销售目标，完成销售任务； - 开发潜在客户，了解客户需求，提供专业的销售服务，建立良好的客户关系； - 自带大B端客户资源； - 参与销售项目的策划和执行，确保项目进度和结果的达成； - 维护现有客户，提高客户满意度和忠诚度，协助公司进行客户拓展； - 参加公司组织的培训和学习，不断提升自己的销售技能和知识储备。 职位要求： - 大专或以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； - 具备5年以上橡胶销售工作经验，熟悉橡胶行业销售流程和方法，具备良好的销售技巧； - 具备良好的沟通能力和表达能力，具备良好的客户关系维护能力； - 熟悉互联网、电子商务等知识，了解数字化营销渠道； - 具备团队合作精神和责任心，具备数据分析和自我驱动能力。

岗位职责： 1、负责家政服务项目的整体运营与管理工作 2、制定并实施家政服务流程和标准化操作规范 3、监督服务质量，确保客户满意度达标 4、建立和完善家政人员的培训体系 5、定期收集客户反馈，持续优化服务内容 6、管理家政服务团队，提升团队专业能力 7、制定合理的排班计划，确保服务及时性 8、处理客户投诉，提供有效的解决方案 9、分析运营数据，提出改进措施 10、维护客户关系，提高客户续约率 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或服务类相关专业优先 2、具备两年以上家政服务或相关行业运营管理经验 3、熟悉家政服务行业的运作模式和服务标准 4、具有较强的组织协调能力和团队管理能力 5、良好的沟通技巧和客户服务意识 6、能够独立处理突发事件和客户投诉 7、熟练使用办公软件进行日常运营管理 8、具备较强的责任心和工作执行力 9、注重细节，能够发现并解决潜在问题 10、愿意接受弹性工作时间以满足业务需求

向全招国募家政合伙人: ①门槛低，不限经验 ②成本低，0风险 ③时间自由，高回报 ④岗前技能费免提升 ⑤引流，拓客，销售逻辑，成交，转介绍，售后 ⑥无需门店运营 抓住了才是机遇，新家园家政你给一个给力的平台， 不用打卡，负责招聘，派单老师‬的工作，线上线下/在家(随时‬随地)都可办公） 58岁以下，不性限‬别，可兼职，也全可‬职 不限性别，有梦想你可来电立即投递

工作职责 东莞市宇讯电子科技有限公司是国家高新技术企业，专注电子元器件及新材料研发20年，为客户提供从设计开发到量产的全流程定制服务。公司拥有专业研发团队，并与北航、西电等顶尖高校建立深度产学研合作，定期举办行业技术峰会与学术交流活动，持续推动技术创新。 我们高度重视精英销售团队的培育，为销售总监提供系统的管理能力提升培训和多元化职业发展通道，通过大客户实战、行业资源对接、高校联合商业项目等机制，助力销售管理者实现业务突破与职业跃升，在电子科技前沿领域拥有广阔发展空间。 核心优势 1.自主研发能力： 拥有专业研发团队，具备产品研发、生产工艺创新等全链条技术实力。 2. 产学研合作： 与北航、西电等高校深度合作，推动高新科技成果转化。时常举办各高校工程师的交流探讨会议以及培训学习。 3.智能制造： 覆盖从设计到量产的全流程服务，助力客户实现产品高效落地。 工作职责： 1. 处理公司销售端的各种商务事宜，分析行业趋势、竞争格局及客户需求，优化销售策略，确保业绩持续增长。 2.开拓新客户与市场渠道（如电子制造商、互联网企业、政府机构等），尤其是在 5G、人工智能、物联网等前沿领域寻找合作机会。 3. 根据公司战略，制定年度/季度销售目标及市场拓展计划，并推动执行落地，负责销售目标的制定、完成。 4.监控销售数据，定期向管理层汇报并提出改进方案。识别市场风险（如技术迭代、政策变化），调整策略以降低影响。 5.维护核心客户关系，处理客户投诉与需求，推动重复购买与长期合作。 6. 跨部门协作，与研发、生产、供应链等部门沟通，管控销售成本及应收账款，参与产品定价策略制定，提供市场反馈以优化产品竞争力。 岗位要求 1. 专科以上学历，市场营销、电子工程、工商管理等相关专业优先。 2. 3年以上销售管理经验，与电子科技行业相关，有芯片、电子设备、电子元器件销售经验（或渠道）人士优先。 3. 强烈的成就动机，团队合作能力，销售与谈判能力，数据分析能力。 4. 具有优秀的组织能力、表达能力、分析能力和执行力。 5. 有英语口语交流者优先。

岗位职责： 1.负责与客户有效沟通，工作跟进及关系维护； 2.开拓新业务或二次开发业务； 3.跟进客户的订单、生产进度、出货及收款工作； 4.业务团队全面管理； 5.协助总经理完成公司销售目标。 任职要求： 1.大专以上学历； 2.5年以上工作经验，做过销售经理管理工作2年以上，管理过5人以上团队； 3.从事3C数码行业业务工作者优先。 3.薪资结构：底薪+提成+奖励+团队分红+年底分红。具体工资面议。 4.工作时间：早上8:30~晚上8:30。每周工作6天，26天制。

岗位职责： 1、开拓新市场、发展新客户，维护及增进老客户关系，促进客户间长期合作。 2、负责通用塑料ABS,PS,,PP以及需求GRS,PCR认证的项目型大客户销售工作。 3、制定市场营销策划和执行，完成公司销售目标。 4、不断收集市场和行业信息，扩大产品销售范围。 5、个人销售团队的组建及管理。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备丰富的行业经验或具备行业资源，能独立达成销售目标。 3、有先进的营销理念、敏锐的市场洞察力，能准备把握市场动态，及时调整销售策略。 我们能带给您带来： 1、具备行业竞争力的薪酬体系和简单透明、可自我核算的绩效及提成体系。 2、职业发展空间：1对1的行业经验传帮带；提供先进灵活的晋升机制；优秀人才提供行业合伙人机制； 3、公司平台优势：资源组合销售；配备专业团队联合支持目标达成；具备竞争力的产品价格。 公司福利： 1、每周五个工作日，每天工作8小时；上班时间9:00-18:00 2、缴纳五险一金及年度体检； 3、享受国家的法定节假日； 4、享有5天年假； 5、节日福利； 6、定期开展员工生日会，团建等活动； 7、团队成员年轻热情，工作氛围愉快；

岗位职责： 1、负责制定并执行公司检测设备的市场战略规划，确保业务目标与公司整体战略一致。 2、参与新产品的规划、定位和推广，确保产品符合市场需求，与研发、生产、技术支持等部门紧密合作，确保产品从概念到市场的顺畅过渡。 3、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求，识别销售机会与挑战，调整业务策略以应对市场变化。组织行业展会、研讨会等活动，提升品牌知名度和市场份额。 4、设定并监控销售团队的销售目标，招聘培训和激励销售团队，确保业绩达成。 5、建立并维护与客户的长期合作关系，深入了解客户需求，提供定制化解决方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，相关行业背景优先。 2、5年以上相关领域销售经验，其中至少3年团队管理经验。 3、精通销售技巧、市场分析及客户关系管理，具备良好的数据分析能力并能够运用CRM系统进行有效管理。 4、具备从0到1搭建新业务赛道的能力，熟悉基本的财务和运营管理知识，并对新赛道进行可行性评估。

1. 大专及以上学历，市场营销、销售管理或相关专业优先， 具有5年以上销售管理经验，熟悉销售流程和技巧，有成功的销售业绩和团队管理经验者优先。 2. 良好的团队领导能力和沟通协调能力，能够激励和激发销售团队的潜力。 3. 熟悉所在行业的市场环境、竞争对手和客户需求，了解行业动态和趋势。 4. 具备创新思维和市场洞察能力，能够制定并实施新的销售策略和方法。 5. 开发新的销售渠道，增加销售渠道的多样性和广度。负责拓展新客户和市场，善于建立和维护客户关系，具备良好的人际沟通和谈判能力。 6. 具备良好的分析和解决问题的能力，注重结果和细节的执行能力。

待遇：底薪+提成，底薪8-13K，提成面议 岗位职责： 1.根据公司的目标和市场情况，制定销售战略与计划，包括销售目标的设定、销售渠道的规划等。 2.负责销售团队的组建、培训和激励。招聘优秀的销售人员，组织定期的业务培训提升团队能力，通过合理的奖励制度激发员工积极性。 3.寻找新的市场机会和客户资源，与重要客户建立并维护良好关系。像主动参加行业展会挖掘潜在大客户，定期回访重要客户了解需求。 4.控销售流程，确保销售工作高效、规范地进行。同时分析销售数据，评估销售业绩，根据分析结果调整销售策略。 岗位要求： 1.熟悉业务相关流程，熟悉公司产品，学习资深的专业知识，做到良好的工作效率。 2.具备丰富的销售知识和经验，熟悉各类销售技巧、渠道及市场动态。同时，还要有出色的数据分析能力，能够通过数据洞察销售趋势、团队绩效等关键信息。 3.要有优秀的领导能力，能有效地管理和激励销售团队，合理分配任务，促进团队协作。 4.具备较强沟通能力，包括与客户的商务沟通，准确把握并满足客户需求，以及和内部各部门的协调沟通，确保销售工作顺利开展。并且要具备较强的决策能力，能够在复杂的市场环境和销售场景中快速做出正确决策。 5.5年以上管理销售团队的经验，熟悉团队建设和培训流程。

1.统招本科以上学历 2.具有5年以上销售相关工作经验，有智能检测设备或3C行业设备销售经验者； 3.具有丰富的团队管理经验，曾担任过销售团队经理优先； 4.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，抗压能力强； 岗位职责： 1.负责公司智能检测设备或者3C行业设备销售工作，包括但不限于制定销售计划、拓展市场、建立销售团队、执行销售合同、维护客户关系等 2. 负责销售计划和销售目标的制定和达成； 3. 负责拓展销售市场，建立销售渠道，开发客户资源； 4.负责销售合同的签订及其履行，包括客户订单的确认和后续服务； 5. 负责维护良好的客户关系，提供售后支持，处理客户投诉； 6. 参与销售项目的商务谈判，对标书进行撰写； 7. 负责销售数据统计和分析，定期提交销售报表； 8. 监督销售团队的工作，提升销售团队绩效； 9.根据公司业务发展和市场变化，调整销售策略，维护公司的市场竞争力

岗位职责： 1、负责制定销售战略及目标，带领团队完成公司下达的销售任务； 2、分析市场动态及客户需求，开拓新客户并维护现有客户关系； 3、协调内部资源，确保项目顺利推进并达成客户满意度； 4、定期提交销售报告，为公司决策提供数据支持； 5、参与行业展会及推广活动，提升品牌影响力； 6、建立高效的销售流程及管理体系，持续优化团队工作方式； 7、关注行业竞争态势，及时调整销售策略以应对市场变化； 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、经验不限，有自动化行业背景者优先考虑； 3、具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 4、具有较强的团队管理能力和领导力； 5、能够适应高频次出差； 6、对销售目标有强烈的达成欲望； 7、熟悉市场营销相关知识及工具； 8、抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；