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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 宁波
- 人事助理/文员
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7-8K
大专
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不限
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宁波-鄞州区
立即应聘
要求: 1、男女不限,大专以上学历,38岁以下; 2、有5年以上人事总务工作经验; 3、工作认真负责,为人诚实,有良好的沟通能力; 4、熟练操作办公电脑; 工作内容: 1、主要负责30人左右的宁波分公司招聘,培训、考勤、社保等相关工作; 2、车间的辅助生产用品购买; 3、员工食宿的业务安排; -
6-10K
大专
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不限
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宁波-奉化市
立即应聘
一、工作职责 1、负责公司人力规划,制定部门年度、月度工作计划,并分解执行。 2、负责公司的人员招聘工作,重点负责中、高层人员招聘。 3、建立、优化公司各岗位的绩效考核指标和管理,推进各事业部的绩效考核工作。 4、负责员工关系,处理各项劳动纠纷。 5、推进公司企业文化建设。 6、上级领导交办的其他工作等。 二、任职要求 1、大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业,熟练使用office等办公软件 2、三年以上人力资源工作经验,擅长招聘或绩效任一模块。 3、可独立开展工作,制造业行业经验优先。 -
6-7K
大专
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3年
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宁波-宁海县
立即应聘
工作地点,宁波宁海县桃源街道秒妙峰路19号5栋 1、协助制定和完善公司行政和人事相关制度与流程,并推动落实; 2、负责员工招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历及组织面试; 3、办理员工入职、转正、调动、离职等手续,管理员工人事档案; 4、协助制定员工培训计划,组织开展新员工入职培训及专业培训; 5、负责公司考勤管理,统计考勤数据并处理异常情况; 6、管理公司行政物资,包括采购、发放及盘点,控制行政费用支出; 7、组织公司各类活动,如团建、年会及节日庆祝; -
4-5K·13薪
大专
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1年
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宁波-慈溪市
立即应聘
岗位职责: 短期岗位(4-6个月)可接受实习生 1. 负责公司员工入/离退职手续、转正、调岗的办理 2. 负责公司员工档案管理(花名册、劳动合同、各类证书) 3. 负责新员工工资卡申办发放 4. 负责公司员工合同签订 5. 负责公司考勤管理 6. 负责流动人口申报 7. 负责公司入离职员工体检事宜同厂务部协调对接 8. 协助主管处理其他工作事宜
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宁波人事助理/文员招聘宁波人事助理/文员频道介绍
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