岗位职责： 1、带领团队规范执行公司各项流程，提升部门运作效率； 2、制定并完善部门标准作业流程，确保绩效考核目标的达成； 3、规划仓库整体工作，包括布局设计、流程优化和制度建设，保障高效安全合规运行； 4、监督仓库日常操作，如收货入库存储拣货出库盘点等，确保账物一致； 5、实施5S管理标准，保持仓库整洁有序的工作环境； 6、优化仓储空间利用率，合理规划货物存放区域及存储方式； 7、改进人员工作流程，提高团队工作效率； 8、依据采购计划制定仓储部工作计划并组织落实； 9、监控库存动态，定期盘点分析差异原因并提出改进建议； 10、协调仓储部与其他部门之间的沟通与合作事宜； 11、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的领导能力和丰富的管理经验； 3、三年以上仓储团队管理经验，能够承受工作压力，具有较强的跨部门协调能力； 4、熟练使用办公软件，能够对仓储数据进行分析并提出优化建议；

工作内容：在仓库经理的领导下，监督、指导和完成以下工作： 1、贯彻公司各项规章制度的执行。 2、负责制定或优化仓库的工作流程、工作规范包括各类管理制度等，并监督执行； 3、运用科学的仓储管理方法，提高仓库各项资源的利用率，降低物流仓储运营成本； 4、负责本部门人员的培训、考核和管理工作，提高本部门员工的基本素质及业务能力，不断完善和优化提高工作效率； 5、负责对上下级及各部门间的工作协调与配合； 6、完成领导交办的其他工作； 职位要求： 1. 大专及以上学历,三年以上仓库主管或以上职位管理经验，有第三方物流仓库管理经验者优先；  2. 熟练操作SAP系统，熟练操作办公软件。 3、责任心强，有耐心，具有良好的客户服务意识和敬业精神； 4. 具有较丰富的专业管理经验和分析问题解决问题的能力，善于员工思想教育；  5. 具备较强的组织、协调和沟通能力，善于应变，善于团结部门及上下级的关系； 

一、岗位职责 1. 仓库日常管理： * 负责仓库的整体规划与布局，优化仓储空间利用率。 * 制定并执行仓库管理制度和流程，确保仓库运作高效有序。 * 负责仓库的消防安全、环境卫生和物资保管工作。 * 监督仓库日常进出库操作，确保账实相符。 2. 库存管理： * 负责建立和完善库存管理制度，包括物料编码、分类和标识。 * 制定合理的库存控制策略，确保库存水平满足生产需求。 * 定期组织库存盘点，分析库存差异并采取改进措施。 * 监控库存周转率，及时处理呆滞物料。 3. 物料收发管理： * 负责物料的接收、检验、入库和存储工作。 * 根据生产计划和领料单，及时准确地发放物料。 * 处理物料收发过程中的异常情况，如损坏、短缺等。 * 与采购、生产等部门沟通协调，确保物料供应及时。 4. 仓库信息化管理： * 负责仓库管理系统的维护和优化，确保系统数据准确。 * 定期备份仓库数据，确保数据安全。 5. 团队建设与培训： * 负责组建和管理仓库团队，明确岗位职责和考核标准。 * 组织仓库团队进行专业技能培训，提升团队整体素质。 * 营造积极的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 二、任职要求 1. 学历与专业： * 大专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先。 2. 工作经验： * 3年以上电动滑板车或相关行业仓库管理经验，熟悉仓库运作流程。 * 具备库存管理和物料控制经验，熟悉ERP系统操作。 3. 专业技能： * 熟悉仓库管理流程和制度，具备仓库规划与布局能力。 * 具备较强的库存分析能力，能制定合理的库存控制策略。 * 熟悉仓库管理软件和信息化技术。 三、其他 * 薪资待遇根据个人能力和经验面议

必须要有毛绒玩具三年以上经验，布料和辅料经验。

1、负责仓库整体工作筹划与控制，制订仓库工作计划并执行落实； 2、跨部门工作沟通与协调，确保仓库与各部门的工作顺利开展，做好生产物料的调度及储备工作； 3、及时/准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐.卡.物三者一致，仓库区域划分明确，物料标示清楚； 4、负责仓库不良品的处理，呆滞物料的统计分析； 5、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程管控； 6、对物料管理有序性、安全性、完整性及有效性负责； 7、做好仓库各种原始单证的传递/保管/归档工作。 8、物流分发跟进管理维护 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专以上学历，有相关工作经验3年以上；熟悉ISO管理体系 2、懂 ERP 系统，精通仓库物料管理工作；建立正确的仓储数据，做好储位规划及5S工作 3、具有良好的沟通能力和组织管理能力；