热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 南城区
- 合同管理专员
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5-6K
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责每月员工考勤统计； 2、负责各类行政费用报销； 3、负责行政物资申请及采购； 4、负责各类会务的安排； 5、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 6、负责订机票、酒店、餐厅等； 7、负责协助员工活动策划及安排； 8、其它领导交待的事宜。 任职要求： 1、1.6米以上，20-30岁，形象气质佳，亲和力好； 2、热情，性格温和好相处； 3、1年以上同岗工作经验优先，优秀毕业生可考虑； 4、负责任，学习能力强。五金/塑胶/模具/加工
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100-200
工作环境优美
带薪年假
试用期全薪
五险
全勤奖
绩效奖
节日福利
生日礼物
工龄奖
7小时工作制
5.5天制
团队活动丰富
2024-02-26
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4.5-6K
本科
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3年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、有相关工作经验 2、有一定沟通能力 3、熟悉办公软件 -
9-10K·13薪
本科
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3年
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东莞-南城区
立即应聘
任职要求：9 - 10 k 1、本科及以上学历，30岁以下，1-3年工作经验。 2、熟悉各项行政工作，具备独立完成行政工作的能力，充分具备责任心和执行力; 3、熟练使用办公软件，具备一定文字功底; 4、具备较强的思维逻辑，会定期回顾及复盘工作，总结自己的欠缺、短处，并借此加强学习，实现自我成长; 5、主动性强，具备较强的主观能动性，理解、沟通表达能力强；从知悉到熟练掌握及运用观察力、判断力、决策力; 6、认真踏实，具备较强的适应能力和好奇心，能够主动学习新知识与技能，愿意接受新的挑战。 岗位职责： 1、采购及供应商管理：负责公司事务消耗用品、低值易耗品、固定资产的采购调查及对比、采购过程实施（采购申请流程）、对接供应商下单、验收入库、对账结款、库存管理、资产盘点；供应商管理（新建供应商选定签约及评价、年度供应商盘点续约及评价、日常业务的联络及维护）； 2、综合事务管理：办公环境维护管理及保持、对接保洁工作指导及监督、快递收发、福利（节日礼品、零食等）发放，车辆管理（用车行程及租车管理）、名片印刷（设计稿确认及下单对接）、机票酒店预定（出差行程管理及业务对接）、图书管理（登记维护及盘点管理）； 3、5S及安全管理：公司5S（重点为前3S）及安全体系搭建、制度编制、制作教育培训资料（PPT）并进行实施培训，日常协助领导进行3S及安全巡检（含消防点检），巡检后的问题整理、反馈、监督整改；并随业务变化进行管理升级； 4、制度规范：根据组织需要、根据领导指示梳理现有制度，提案、起草、修改、完善新需要的制度/规范、指导手册等，编制及发行后进行全员教育培训、跟踪加强、持续改进; 5、物业对应、员工年度福利体检安排、公司各类活动策划（包括但不限于初创协作活动、团建、圣诞会、生日会、年会的提案、策划、制定计划并按期实施，回顾加强，持续改进； 6、政务服务业务对应，包括但不限于外国人来华邀请函、工作许可、居留证件、来华签证、出国签证等； 7、与运营相关的预算申请、预算实施、预算控制、预算管理；业务熟练后根据专业知识对行政业务进行提案，如：某些业务这样做会更好，哪些业务这样改对公司的运营共有帮助，我们可以进行这样的活动等等； 8、完成其他公司的公共事项、部门与团队间协作，完成公司领导交办的其他事项。
推荐招聘信息
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6-9K
高中
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、贯彻执行上级安全生产方针及相关法律法规规定，负责厂区的安全管理、监督工作； 2、负责厂区各部门安全教育宣传及培训工作，协助制定安全生产管理制度； 3、负责各部门的安全生产应急工作，协助开展应急演练，以及消防设施管理； 4、负责厂区日常安全检查、巡查，发现问题，监督整改落实情况； 5、负责生产设备、安全装备、防护器材和急救器具的检查维护工作，督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具； 6、负责环评相关资料处理； 7、负责保安、保洁、食堂、宿舍管理以及基建相关外务事项处理等。 任职要求： 1、28-45周岁； 2、3年以上化工行业安全员工作经验及2年左右总务工作经验，持有相关的安全资格证书； 3、熟练操作各类办公软件； 4、能吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神。 -
7-9K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、负责工厂人事总务相关工作； 2、安全、消防、环境、社保、人力资源局相关工作； 职位要求： 1、日语二级及以上，了解日本人思维与日本文化，能有效地使中日双方人员达到有效沟通； 2、人事总务同职位管理工作经验三年以上； 3、熟知劳动法，有仲裁经验，能在确保公司利益的前提下与员工达到有效沟通； 4、有安全管理、环境管理工作经验与相关知识； 5、有人力资源资格证、安全相关资格证优先； 6、男女不限，年龄28~40岁 -
5-7K
大专
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3年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
主要工作内容： 1、根据公司发展，负责企业文化建设及各渠道宣传等相关工作； 2、丰富企业文化宣传内容的素材与创意提供； 3、负责公司各项企业文化活动、年会方案的撰写，活动组织、策划、宣传、实施和协调； 4、草拟公司各项重大活动的宣传工作方案，各种宣传材料的撰写； 5、日常新闻来稿的编辑和审核，宣传栏的维护； 6、定期维护、整理、升级企业文化相关文字、图片、声像资料库与素材库等； 7、年度培训计划实施与监督； 8、特种作业证件取证培训及复审 任职要求： 1、3年以上企业文化相关工作经验，熟悉企业内部活动流程，具有一定的创新能力； 2、有较强的文字功底及语言表达能力，熟练使用修图、视频编辑等软件； 3、思维活跃、性格开朗，优秀的组织管理与协调能力，良好的人际关系处理能力，较强的活动策划能力等； 4、熟练操作办公软件、会图片处理及视频剪辑； 5、有活动及年会主持经验优先。 -
4-5K
大专
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
一、办公室日常工作： 1、负责中心收发文件及文件送签工作； 2、办公室固定资产管理； 3、中心档案整理及归档工作； 4、会议接待筹备、准备； 5、集团和中心日常通知的传达； 6、协助各部门负责人日常费用报销； 7、负责部门计划总结的收集、整理、报送工作； 8、负责公务派车申报工作； 9、负责办公室物品采购、维修申报工作。 10、协助人事主管进行光明校区职工人事档案归档； 11、完成中心上级交办的其他工作。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
工作内容： 1，考勤管理，考勤异常处理； 2，社保申请办理、退订；劳动合同签订； 3，公司用车安排统计；伙食费用统计； 4，办公用品申购，统计； 5，人员招聘，入职/离职办理； 6，协助部门经理处理日常工作事务。 要求： 1，有较强的工作责任心，好学上进，较强的团协作意识； 2，懂日常办公礼仪，工作状态、精神面貌好； 3，了解基本的劳动法律法规及社保办理流程、社会保障制度； 4，性格积极乐观、坚韧，综合能力强。 -
文员
急聘
5-5.5K
高中
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.核算工资、计件单价录入 2.合同管理，花名册管理，宿舍管理 3.考勤核算、考勤异常处理 4.社保、商业险的增减变动，工伤处理 5.员工入职、离职、调动、转正的办理 6.招聘筛选，面试 -
5-6K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.负责员工入职，离职的办理； 2.负责宿舍管理； 3.负责饭堂管理； 4.负责政府部门相关资料； 5.负责人员的招聘； 其他上级领导临时安排的事情。 ’ -
5-8K
本科
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、 组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、 组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3、 组织开展岗位(工作)分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。 4、 进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5、 负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 6、 负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 7、 负责组织实施绩效考核，统计考核结果。 8、 负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调整方案，核算每月员工的工资。 9、 负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。 10、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理 11、负责建立健全员工的人事档案。 12、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。 13、负责员工考勤管理和纪律监察。 14、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作。 15、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。 16、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的关系。 17、负责组织企业文化建设。 18、负责公司人力资源信息的上传下达工作。 30岁以上勿扰。钢铁/机械/设备/重工
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200-500
包吃
包住
加班补助
绩效奖
免费旅游
团队活动丰富
五险一金
节日福利
免费培训
工作环境优美
8小时工作制
2021-01-08
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6-8K
高中
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2年
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东莞-厚街镇
立即应聘
职位类别：行政、总务助理 工作职责： 1、行政人事工作二年以上经验。 2、熟悉人力资源六大模块，特别是绩效管理。 3、知晓行政人事各方面制度以及行政人事条款。 4、做好行政各方面资料的录入、整理、以及归档。 5、协助总经理的日常事务，如资料编辑、搜集、录入、归档等。 6、做好每次部门会议的工作安排和会议记录，为部门提供方便。 7、形象端庄、气质佳。 职位要求： 1、性格活泼开朗，亲和力强，能融入团队。 2、服从领导安排，积极完成领导交待的临时任务！ 3、年龄25-40岁。 -
5-6K
不限
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、人员招聘计划制定及实施，熟练运用各种招聘渠道招聘（面试、培训、入职登记、离职手续办理）； 2、协助薪酬、绩效数据统计汇总等； 3、负责工伤、社保、员工关系的处理； 4、日常领导安排其他工作。 岗位要求： 1、年龄18-40岁，熟悉操作电脑办公软件； 2、沟通、协调能力强； 3、积极配合工作完成，工作责任心强；五金/塑胶/模具/加工
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100-200
包吃
包住
五险
8小时工作制
绩效奖
年终奖
团队活动丰富
节日福利
免费旅游
免费培训
工作环境优美
交通便利
2023-12-06
移动端：
东莞南城区合同管理专员招聘东莞南城区合同管理专员频道介绍
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