热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 石排镇
- 行政助理/文员
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7-8K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
负责工作；（性别：Female） 1、6S管理（重点工作，无6S管理经验请勿投递简历）； 2、协助人员招聘（需要外出设点招聘）； 3、对食堂/宿舍/车辆/保安进行监管； 4、本岗位晚上需要巡查； 5、完成上级临时交办的事项。
推荐招聘信息
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4.5-6.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责维护招聘信息、侯选人筛选、面试安排； 2、负责入离职手续办理公司日常行政管理的运作； 3、负责考勤、绩效数据统计和公告； 4、负责档案资料整理和保管； 5、协助各类会务的安排； 6、协助组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 7、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 8、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、大专以上学历，一年以上行政人事工作经验； 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 3、执行能力、沟通协调能力、口头及书面表达能力强。 -
5-6.5K
大专
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2年
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广州-白云区
立即应聘
岗位职责： 1、服从上级领导的工作安排，完成交办任务； 2、负责网上申报资质及证件的更新工作； 3、管理保安、食堂及宿舍相关事务，包括抄录水电表数据； 4、负责网络的日常维护与故障处理； 任职要求： 1、具备良好的执行力和团队协作意识； 2、熟悉办公软件操作及网上申报流程； 3、有后勤管理或相关工作经验者优先； 4、具备基础网络维护知识，能够处理常见问题； -
5-10K
大专
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不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
【岗位职责】 1、负责总经理相关文件的起草、修改、审核、整理，归纳各类文书、文件、报告、总结及其他材料； 2、负责总经理安排的会务通知及协调，准备会前资料，会后撰写会议记录； 3、负责总经理日常工作及出差的协调、安排； 4、负责总经理办公室及公司各部门间文件的传递、检查、分发、管理，督促董事长下达的所有任务的落实情况，有任何情况及时向总经理汇报； 5、负责总经理来宾的接待工作，协助完成总经理办公室的日常管理和维护； 6、配合总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，一年以上总经理秘书或总经办助理相关工作经验； 2、具有一定的文字功底，具有良好的沟通协调能力，能灵活处理各种突发事件； 3、熟悉办公室软件、办公室设备的使用，掌握商务礼仪及接待技巧，气质形象佳； 4、能承受工作压力，高度的敬业精神与责任感，具备良好职业素养。 -
5-6K
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、年龄：18-35岁。 2、1年以上工作经验。 3、负责人员内外招聘、考勤、社保、合同、人员入（离）职手续办理及巡查管理等后勤等事务。 4、负责公司企业证照复印和发放、行政文件的收发存，出具各类通知文件。 5、负责日常办公制度的建立与完善，进行全公司的日常考勤和绩效考核。 6、负责办公用品及日用品的申购、入库和发放，并定期做好数据录入工作；负责公司电子类办公设施的维护、维修和保养。 7、负责各类月结资料的核对，宿舍水电抄录核算。 8、负责组织协助年会、旅游和各类活动事项； 9、负责完成各类台账，对接安全网格员完成各类整改报告。 10、工作耐心、细心、严谨，原则性强；工作积极主动、条理清晰，学习能力强。 薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+加班费+季度绩效奖+公司福利基金+年底红包。 2、其它福利：社保+年假+节日福利+旅游+法定节日。 -
5-6K
不限
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 任职要求： 1、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 2、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 3、负责员工活动策划及安排。 -
行政专员（外派泰国）
急聘
8-13K
不限
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应届毕业生
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东莞-大朗镇
立即应聘
工作内容: 1.文档管理:负责管理泰国工厂建设项目的所有文件、资料，包括但不限于合同、报告、图纸等，确保文件的安全性和完整性。 2.行政支持:为项目团队提供日常行政支持，如安排会议、预订差旅、接待访客，翻译等。 3.协调沟通:与泰国当地的供应商、承包商以及其他相关方进行沟通和协调，确保工厂建设的顺利进行。 4.人力资源管理:参与人力资源管理相关事务，如员工的入职离职、社保等管理，保障员工的福利待遇和人员结构调整等需求得到满足。 5.预算与费用管理:协助制定和执行项目预算，管理各项费用开支，确保费用合理性和透明性。 6.现场管理与安全:负责工厂建设现场的秩序维护和安全管理，确保现场的整洁和安全。 7.其他行政工作:完成上级交办的其他行政工作 三、任职要求 1.具备大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2.具备良好的文字处理能力，熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等;具备良好的沟通能力和组织协调能力。 3.有相关工作经验者优先考虑。 4.工作细致认真，有责任心，具备较强的执行力和团队协作精神 5.泰语能商务沟通，需常驻泰国。 6、该岗位接受应届生。 年龄要求:35岁以下 -
5-6K
高中
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
公司地址：东莞市常平镇桥沥向南一路2号厂房B栋一楼 岗位职责： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责办公室人员的考勤工作。 4、协助部门经理拟定公司的各项规章制度及工作流程； 5、协助上级为其它部门提供及时有效的行政服务。 6、协助组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等。 7、在行政人事部主任的指导下负责各类文件、报告、制度、通知等规章工作。 8、有责任心。 9、完成领导交代的其他事宜。 任职资格： 1、做事认真、细心、负责；熟练使用office等办公软件； 2、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 3、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 4、男女均可。 工作时间：单休，上午8:30-12：30 ，下午13：30-17：30 -
6-8K·13薪
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1.参与公共事务项目的规划与执行，包括但不限于政策研究、项目申请等； 2.负责撰写相关政策文件和项目报告； 3.与政府机构保持良好沟通，为公司争取更多支持与资源； 4.跟踪项目进度，确保项目顺利进行。 任职要求： 1.具有较强的组织和协调能力，能够处理复杂的公共事务事务； 2.拥有优秀的书面和口头沟通技巧，能够独立撰写高质量的政策文件和项目报告； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员和其他部门高效沟通； 4.细致、主动，具备解决问题的能力。
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