推荐招聘信息

• 行政经理

  10-13K

  大专

  |

  2年

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  1.全日制本科或大专； 2.熟悉企业行政和人事工作流程； 3.具有一定专业知识及较强的沟通能力和承受压力能力； 4.能熟练使用办公软件； 5.2年以上中型企业同等管理岗位工作经验。 6.年龄30-40岁

  东莞市佰昇精密五金制品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  2000以上

  

  包住

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  全勤奖

  包吃

  年终奖

  8小时工作制

  五险一金

  带薪年假

  2026-07-01

• 行政主管

  7-8K

  大专

  |

  1年

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责: 1、负责文控中心的正常运作，协调与相关部门的有关文件工作的处理; 2、负责公司人员的招聘工作; 3、负责后勤工作的合理安排，并监督执行，安排厨房菜单并对伙食费统计分析; 4、指导保安队的工作安排，并监督考核，进行有效管理; 5、负责公司的行政管理，用有效的管理制度降低公司的运作成本; 6、负责公司日常消防检查，ISO及安全标准化生产年审; 7、协调与公司各职能部门的工作关系处理，协调和处理相关的公司外部的公共关系及涉外事件，对不具处理能力的重大事情及时向上级部门反映，使本部门的工作职能满足公司动作的需要; 工作资历要求: 1、大专以上学历或制造业行政部主管工作 2 年以上经历,年龄35岁-45岁,。 2、有较强的组织能力、沟通协调能力。 3、对安全常识、劳动保护、后勤管理有一定的经历经验。 4、熟悉相关的法律、法规知识。

  广东协泰智能环保科技有限公司

  印刷/包装/造纸

  |

  100-200

  

  年终奖

  2023-10-03

• 行政经理/主管

  面议

  本科

  |

  5年

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  东莞-石碣镇

  

  立即应聘

  1:工作職銜：行政經理（偏人力资源） 2:性格要求：勤奮上進不計較，肯接受多元化挑戰及工作，勇於承擔，有較強執行能力及溝通能力，能激發潛力，團結團隊，凝聚力量，發揮團隊各人所長，達至多贏. 2:工作內容： A:按照公司規划，制定及管理工作計划，達至目標. B:針對各個部門（申請部/招聘部/簽證部/赴工部/務工跟進部），制定工作計划，並制定績效機制，透過：早會/周會/季度會/年終總結會的恆常機制，推動/監察各部門各政策的執行，並在規定的時間內，達至公司所定目標. C:返工早期肯深入各個部門的運作，實際參與及了解及熟悉各部門工作及運作，以便盡快有效地進入職位工作. D:此職位與績效掛鈎，薪金為底薪+年終花紅+獎勵，上述薪金面議，歡迎提出薪金要求.

  东莞市固盛电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  1-100

  

  工作环境优美

  8小时工作制

  带薪年假

  免费培训

  五险

  绩效奖

  交通便利

  2026-04-06

• 行政主管

  12-18K

  本科

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  4年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  行政主管负责组织领导公司行政工作，确保日常运营高效有序。主要职责包括行政管理（制度建设与执行、公文处理、会议管理、办公环境管理）、人力资源管理协助（招聘与培训协助、绩效考核协助、员工关系管理）、后勤保障管理（物资采购与管理、车辆管理、食堂管理、安保管理）、对外关系协调（政府、客户、社区关系协调）及其他工作（预算管理、团队管理、完成领导交办任务）。

  东莞市欣辉盛精密工业有限公司

  橡胶/塑料制品

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  200-500

  

  包吃

  包住

  五险

  带薪年假

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  2024-09-05

• 人事行政经理

  10-15K

  大专

  |

  5年

  |

  深圳-宝安区

  

  立即应聘

  工作职责： 1、制定人力资源相关管理制度与流程，并组织、协调、监督执行； 2、根据公司的人力资源发展战略，制定招聘计划、选择合适的招聘渠道，制定招聘策略及流程； 3、制定公司培训计划，策划、组织专项培训及企业内部素质类培训； 4、主导公司绩效管理、薪酬制度，促进员工激励和员工发展； 5、企业文化活动的建设及维护，给予员工关怀，策划、组织公司大型活动； 任职资格： 1、30-45岁大专及以上学历，5年以上人力资源、行政管理经验； 2、扎实的人力资源理论知识，熟悉人力资源六大模块，并能独立开展并推进工作；熟悉劳动法律法规； 3、具有良好的职业道德、团队合作意识、协调能力、分析判断力、亲和力和明锐的洞察能力； 4、工作地点：深圳市宝安区（不愿去此地址上班的勿扰）

  广东大川机械有限公司

  贸易/进出口

  |

  100-200

  

  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  团队活动丰富

  包吃

  包住

  2021-08-27

• 行政主管

  7-8K

  大专

  |

  5年

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  广州-增城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、主要负责公司消防、环保、职业健康与安全的管理和接待政府检查等日常行政工作； 2、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 3、负责公司日常行政管理的运作； 4、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 5、负责各类会务的安排； 6、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 7、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 8、负责员工活动策划及安排。

  广州一冠精密科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  2022-12-23

• 行政主管

  10-15K

  大专

  |

  3年

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  东莞-企石镇

  

  立即应聘

  1.大专及以上学历，越南语可作为工作语言； 2.三年以上行政管理、后勤保障经验，如车队、食堂、宿舍、5S、服务接待等有实操经验； 3.沟通能力强，跨部门工作推动有方法，有较好的带团队能力； 4.考虑优秀越南语毕业生；

  广东朝阳电子科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  五险一金

  8小时工作制

  带薪年假

  年终奖

  工作环境优美

  餐补

  包住

  免费培训

  节日福利

  全勤奖

  绩效奖

  项目奖

  2026-07-06

• 行政课长

  急聘

  8-12K

  大专

  |

  3年

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  东莞-大岭山镇

  

  立即应聘

  行政课长岗位职责及招聘需求 一、岗位职责 全面负责行政部门的统筹管理工作，搭建高效的行政运营体系，保障公司日常运营顺畅，降低行政成本，提升行政服务质量，助力公司战略目标落地。 （一）部门管理 - 负责行政课团队的搭建、培养、考核与管理，明确团队成员岗位职责，优化工作流程，提升团队工作效率和专业素养。 - 制定行政部门年度、月度工作计划及预算，监督计划执行与预算管控，定期复盘工作成果，及时调整优化工作方案。 - 营造积极的团队氛围，协调解决团队工作中的难点问题，推动部门内部及与其他部门的高效协作。 （二）日常行政运营 - 统筹公司办公环境管理，包括办公区域规划、环境维护、安全保障、物资采购与管理（办公用品、固定资产等），确保办公环境舒适、安全、有序。 - 负责公司行政规章制度的制定、修订与落地执行，监督各项行政流程（如考勤管理、请假流程、公文流转、会议组织等）的规范运行，及时纠正违规行为。 - 统筹公司会议、活动的组织与实施，包括会议通知、议程安排、会场布置、纪要撰写及后续跟进，确保会议、活动顺利开展并达成预期效果。 - 负责公司车辆、接待、后勤保障等工作的统筹管理，优化资源配置，提升后勤服务响应速度和质量，满足公司业务开展及员工日常需求。 （三）统筹协调与对外对接 - 协调公司各部门之间的行政事务，及时传达公司决策部署，反馈各部门行政需求，推动跨部门协作问题的解决。 - 负责与外部单位（如物业、供应商、政府相关部门等）的对接与沟通，建立良好的合作关系，处理各类对外行政事务，维护公司良好形象。 - 统筹公司行政应急事务处理（如突发安全事件、办公设备故障等），制定应急预案，快速响应并妥善解决，降低对公司运营的影响。 （四）其他工作 - 完成公司领导交办的其他行政统筹类工作，配合其他部门完成相关协同工作。 - 定期收集行政工作相关意见和建议，持续优化行政服务流程和管理制度，提升行政工作的科学性和高效性。 二、招聘需求 （一）基本要求 - 年龄：28-45岁、身体健康，能适应行政统筹工作的节奏和要求。 - 学历：本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先，条件优秀者可放宽至大专。 - 工作经验：3年及以上行政部门管理经验，有制造型企业、大中型企业行政课长/行政经理任职经验者优先。 - 职业素养：具备强烈的责任心、服务意识和团队管理能力，工作严谨细致、高效务实，善于沟通协调，能承受一定的工作压力。 （二）专业能力要求 - 具备完善的行政统筹管理能力，熟悉行政部门各项工作流程，能独立搭建行政运营体系，优化管理制度和工作流程。 - 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能高效协调跨部门及对外单位的关系，妥善处理各类行政突发事务。 - 具备预算编制与管控能力，能合理规划行政开支，降低行政成本，提升资源利用效率。 - 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备基本的公文写作能力，能独立撰写规章制度、会议纪要等公文。 - 熟悉相关法律法规，了解行政工作相关政策要求，确保行政工作合法合规。 （三）其他要求 - 认同公司企业文化，服从公司管理，具备良好的职业操守和保密意识。 - 具备较强的学习能力和创新意识，能及时跟进行政工作新趋势、新方法，持续提升行政服务质量。 - 无不良从业记录，过往工作中无重大行政失误或违规行为

  东莞市康翔五金制品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  团队活动丰富

  节日福利

  包住

  五险

  试用期全薪

  全勤奖

  免费体检

  免费培训

  免费旅游

  生日礼物

  2026-03-23

• 行政人事主管

  8-9K

  大专

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  经验不限

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  东莞-高埗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据各部门岗位要求，制订人员招聘计划并完成招聘； 2、组织协调安排面试、复试，择优录取； 3、负责员工入职、培训，考核、奖惩、人事调动和离职手续办理等工作； 4、负责人事档案管理，定期维护档案完整性及保密性； 5、社保增员、减员，社保清缴； 6、负责员工考勤核算； 7、负责公司行政管理及日常事务（卫生、食堂、办公用品、维修等） 8、若有做过人事行政全盘体系的（招聘、薪酬、绩效、培训 、制度流程、企业文化、员工关系等）优先； 任职要求： 1、大专及以上学历，有3-5年以上人事行政全盘工作经验； 2、有较强有沟通及抗压能力； 3、工作认真负责，原则性强，有良好的职业道德；

  东莞市金赞智能科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  餐补

  加班补助

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  工作环境优美

  团队活动丰富

  节日福利

  2025-04-14

• 人事主管

  7-10K

  大专

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  3年

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  东莞-大岭山镇

  

  立即应聘

  职位要求： 1.有5年以上人事行政工作经历； 2.人事、行政任何一项3年以上专员工作经验； 3.精通人事6大模块的至少4个以上，有主管经历优先。 (注：此招聘岗位为部门专员和部门副主管，具体胜任哪个岗位，依个人能力）

  东莞市绿辉智能科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  生日礼物

  工作环境优美

  交通便利

  话费补助

  五险

  年终奖

  绩效奖

  2020-06-13