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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 荆州
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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4-6K
不限
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、负责文件整理、客户接待、电话接听; 2、招聘职位的发布、更新; 3、应聘者的面试邀约; 4、邀约数据统计、汇总。 上班时间:9:00-18:00 上班地址:虎门万达 -
4.5-5.5K
不限
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
职位描述 岗位职责: 1.负责办公室用品整理记录及发放; 2.负责公司内部员工档案的建立与管理,系统人事档案管理; 3.根据需求制作人事行政相关报表; 4.统计公司职工月考勤,宿舍水电费等; 5.社保、意外险购买; 6.劳动合同签署; 7.其他突发事件的处理及领导安排的其他工作。 任职要求: 1.行政人事管理优先; 2.具有三年以上同岗位或相关工作经验; 3.具有一定的沟通、协调能力:电脑操作熟练;文字编辑能力强。 4.细心、耐心、责任心强。 -
4.5-5K
初中及以下
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.员工招聘、入职、离职等手续; 2.员工考勤资料; 3.维护人事档案,劳动合同的更新; 4.宿舍安排、报餐处理; 5.会开车,偶尔需接送客户(有驾驶证)。 -
考勤专员
急聘
4.8-5.5K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、20-33岁,大专及以上学历,2年以上人事相关工作经验; 2、熟悉考勤、社保、招聘等相关人事工作; 3、主要负责工作:全厂考勤异常处理、月初核对考勤、办理离职、工衣发放等; 4、性格开朗随和,有责任心,具有良好的沟通能力、应变能力,懂礼仪常识; 5、服从安排,完成领导安排的其他工作。 -
7-12K
大专
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不限
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东莞-洪梅镇
立即应聘
负责公司的人事管理工作,包括考勤、培训、员工关系维护以及企业文化等方面。 此外,还负责公司内部人力资源管理的各项事宜,例如制定公司人事政策,负责员工档案管理和考勤,协助人力资源经理完成各项人事工作等。 -
人事文员
急聘
4.5-6K
不限
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不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
任职要求: 1、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力; 2、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心,有多年相关工作经验者优先; 3、熟练使用常用办公软件; 4、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感; 5、善于沟通,有良好的团队精神及强烈的创新欲望。 -
4.2-4.5K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责计算、核对香港同事的考勤及补贴。 2、负责香港门店的日常行政事项。 3、负责协助香港门店购买需要物资。 4、协助香港同事部分工作要求。 5、完成国内上级工作要求。 6、熟悉日常办公软件。 7、要求粤语流利。 8、熟悉香港文化优先。 -
5-10K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
1、大专以上学历,必须懂看英语,办公软件熟练; 2、熟悉人力资源全盘操作,对体系建立推行有实践经验; 3、有三年以上人事工作经验,懂粤语者优先; 注:1、该岗位前半年需到香港公司培训上班,后期再带领国内团队。 -
5-6K
高中
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
工作内容: 1,考勤管理,考勤异常处理; 2,社保申请办理、退订;劳动合同签订; 3,公司用车安排统计;伙食费用统计; 4,办公用品申购,统计; 5,人员招聘,入职/离职办理; 6,协助部门经理处理日常工作事务。 要求: 1,有较强的工作责任心,好学上进,较强的团协作意识; 2,懂日常办公礼仪,工作状态、精神面貌好; 3,了解基本的劳动法律法规及社保办理流程、社会保障制度; 4,性格积极乐观、坚韧,综合能力强。
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