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韶山市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
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- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
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- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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急聘
已选条件:
- 湘潭
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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4-4.5K
学历不限
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1年
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常德-武陵区
立即应聘
岗位职责: 1:招工信息的发布,招工平台的维护; 2:考勤维护,稽核,每月考勤的统计。 3:门禁单据的开立, 4:固定资产的管理 5:公司宿舍的分配,管理. 6:人事资料的建立,后勤物品的统一请购 7:公司产品出货跟进,出货单开立,物流跟进,单据的跟进,系统录入 8:任务单在系统里结案 岗位要求: 1、40岁以内,熟练使用办公软件; 2、一年以上人事或文员相关工作经验; 3、责任心强,数字观念强。沟通能力强 -
4.5-5.5K
大专
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5年
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娄底-双峰县
立即应聘
此岗位工作地点:湖南省娄底市双峰县 岗位职责: 1、负责公司人员招聘,规划公司人员招聘计划,满足各岗位需求人员安排。 2、制定人事内部管理制度,并监督执行。 3、负责新员工培训与考核。 4、负责公司企业文化建设。 5、负责公司员工档案整理及合同签定与跟进。 6、熟悉人力资源相关法律法规。 7、负责企业考勤数据的管理与统计。 8、具有较强沟通与协调能力。 9、解决问题的执行力。 10、对办公软件及人力资源软件实操非常熟练。 岗位要求: 1、大专以上学历,人力资源相关专业。 2、有5年以上人力资源专员相关工作经验。 3、在招聘、培训、企业文化、考勤薪资核算等方面有丰富的实操,能独完成相关工作。 4、具有严谨的逻辑思维能力,有较强的公文书写能力,有良好的沟通、协调能力和组织能力。 工作认真负责、积极主动,具有较强的工作目标结果和导向。 -
5-8K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
【岗位职责】 行政相关职责:负责公司行政事务及部门内部日常事务平台运营 1. 负责公司办公场地装修&维护、绿植、IT设备、会议室等管理,营造良好的办公环境; 2. 负责公司办公用品、日常耗材、事务性用品等日常管理,确保高效; 3. 负责做好公司来宾(客户、供应商等)接待安排,做好重要会议的组织、会务工作; 4. 负责公司印信管理、文件收发、合同及档案资料的管理工作。 HR相关职责:协助招聘、入职、培训、绩效、假期和人事档案等人力资源工作; 5. 负责招聘公告的发布、简历筛选、面试安排等; 6. 负责员工档案的管理和维护,包括入职手续、转正评估、离职手续、通信录、假期、考勤等台账; 7. 负责组织并协助员工培训等管理,提升员工的能力; 8. 负责组织.开展各类企业文化活动。 【任职资格】 1. 大专及以上学历,3年以上相关工作经验,有3C设备企业背景优先。 2. 熟悉行政管理和人事管理相关知识,了解劳动法和相关法规; 3. 具备优秀的文案撰写和文件管理能力,熟练使用微软office办公软件; 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,有安排和组织会议、活动等经验。 5. 具备较强的工作责任心和细致的工作态度,能够按时高质量地完成工作; 6. 具备解决和应对突发情况的能力,能够灵活应对各种工作变化。 -
人事考勤文员
急聘
5-7K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
注:明年会搬去东莞洪梅新工厂,介意者慎投。 工作职责: 1. 负责公司员工的考勤管理,使用企业微信系统进行考勤数据录入、核对及统计。 2. 处理考勤异常,如请假、加班、迟到、早退等,确保数据准确。 3. 定期生成考勤报表,协助人事部门进行薪资核算。 4. 解答员工关于考勤系统的疑问,提供技术支持。 5. 协助人事部门完成其他日常事务。 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2. 工作经验:1年以上考勤管理或相关工作经验,熟悉企业微信考勤系统者优先。 3. 技能要求: - 熟练使用企业微信考勤系统及其他办公软件(如Excel、Word)。 - 具备良好的数据处理和分析能力,能独立完成考勤报表。 4. 个人素质: - 工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力。 - 能处理多任务,适应快节奏工作环境。 5. 其他要求:有团队合作精神,服从安排,能按时完成任务。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
(1)全日制大专及以上学历,有3年及以上制造业人力行政经验;表现优异者,可适当放宽条件; (2)形象精神抖擞、行事风格为主动心细; (3)能熟练使用Excel、Word、PPT等办公软; (4)具有良好的团队精神和较强的协调能力; (5)反应灵敏,具有良好的逻辑思维能力和行动力。 -
7-9K
大专
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
一、岗位要求 1.全日制大专及以上学历,人力资源管理、汉语言等相关专业优先考虑。 2.具备5年以上人事招聘工作经验,其中至少2年五金类制造工厂相关招聘经验; 3.能独立完成招聘全流程,包括简历筛选、面试邀约跟进及相关记录归档; 4.具备薪酬体系相关工作经验,办理员工入职全套手续,统筹事业部培训及人事制度落地优化; 5.负责考勤数据核对、报表按时输出,承接事业部内部日常行政工作,配合公司职能部门做好统筹衔接; 6.具备原则性,服从工作统筹安排,执行力良好,协助上级开展人事行政相关工作、完成各项交办任务。 二、岗位职责: 1.按公司及事业部招聘计划开展工作,包括但不限于简历筛选、面试邀约安排、面试跟进及记录归档; 2.依据公司薪酬体系核算拟录用人员薪资,通知报到时间,入职相关手续办理; 3.负责事业部员工培训工作,包括但不限于培训计划制定、活动组织实施、后续事宜跟进及资料归档留存; 4.牵头事业部人事制度落地优化,包括但不限于人事制度、员工手册、岗位说明书、薪酬体系的修订、订立、实施及公示公布; 5.负责事业部考勤数据核对、报表按时输出,并同步至相关职能部门; 6.承接本事业部内部日常行政工作,配合公司职能部门做好相关统筹衔接; 7.协助上级开展人事行政相关工作,完成上级交办的其他任务。 -
人事专员
急聘
4.8-5.3K
中专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、开展人事招聘工作,包括面试邀约及入职登记对接; 2、办理员工入职、离职、请假调动等事宜,对员工进行前期入职培训; 3、考勤和薪资的核算; 4、监督和管理各部门日常工作数据表格,配合领导完成数据收集与整理; 5、宣导公司企业文化及规章制度,安排会议,整理会议内容及纪要; 6、组织策划公司聚会及节日福利活动; 7、完成公司领导交办的其他工作; 任职要求: 1、中专及以上学历,一年以上相关工作经验,年龄35岁以下。 2、踏实勤快、有主动沟通解决问题的能力。 岗位福利: 1、薪资范围4800—5300元/月 2、包吃住,不在公司吃住的,餐补400元/月,住宿补250元/月 3、购买社保 公司地址:东莞市黄江镇光明港·中城智造创新园金梭路8号A栋二楼 -
5-5.5K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
工作职责: 1、全面负责工厂人事行政管理工作,制定并落实相关制度及流程; 2、统筹招聘、培训、薪酬绩效等人力资源模块工作,确保人员配置合理; 3、负责员工关系管理、处理劳动纠纷、营造和谐的工作氛围; 4、负责办公用品采购、固定资产管理及日常行政费用的报销; 5、组织策划员工活动(如团建、年会、生日会等),营造积极向上的企业文化; 6、负责行政后勤事务,包括宿舍、订餐及办公设施管理; 7、优化内部管理流程、提升整体运营效率 8、协调各部门工作、推动企业文化的建设及落地; 9、负责整个公司KPI考核规则制定及考核; 公司后期主要方向为KPI考核制度的建立及推行,未做过此类工作的勿扰; 任职要求: 1、有多年以上人事岗位相关工作经验; 2、能独立制定、运行KPI考核经验。 3、有团队协作精神,服从安排,能独立处理行政相关事务; 4、对办公软件操作熟练,有招聘经验者优先; -
7-10K
本科
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经验不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、根据现有编制及业务发展需求,制定年度招聘计划; 2、建立和完善公司招聘流程与招聘体系; 3、做好高校资源开发,校园招聘管理; 4、组织并实施季度人才盘点工作; 5、协助人事经理做好各部门绩效数据管理; 6、招聘全流程,包括甄选、面试、选择及人员安置工作; 7、负责招聘成本分析及招聘报表制作; 8、本科以上学历,性格外向,团队意识强。 -
4.5-6K
学历不限
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务管理及办公环境维护。 2、协助开展招聘流程,包括简历筛选、面试安排及入职手续办理。 3、管理员工档案和人事资料,确保信息准确性和保密性。 4、组织公司内部活动,提升员工凝聚力和企业文化。 5、协调办公用品采购和库存管理,保障日常运营需求。 6、处理员工考勤和请假记录,协助薪酬核算相关工作。 7、支持上级完成其他行政和人力资源相关任务。 任职要求: 1、经验不限,具备基础行政或人事工作知识者优先。 2、学历不限,有相关学习背景者优先考虑。 3、良好的沟通协调能力和服务意识。 4、熟练使用办公软件,如Word、Excel等。 5、工作细致认真,能适应快节奏的制造行业环境。
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