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韶山市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 湘潭
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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4-4.5K
学历不限
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1年
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常德-武陵区
立即应聘
岗位职责： 1：招工信息的发布，招工平台的维护； 2：考勤维护，稽核，每月考勤的统计。 3：门禁单据的开立， 4：固定资产的管理 5：公司宿舍的分配，管理. 6：人事资料的建立，后勤物品的统一请购 7：公司产品出货跟进，出货单开立，物流跟进，单据的跟进，系统录入 8：任务单在系统里结案 岗位要求： 1、40岁以内，熟练使用办公软件； 2、一年以上人事或文员相关工作经验； 3、责任心强，数字观念强。沟通能力强 -
4.5-5.5K
大专
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5年
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娄底-双峰县
立即应聘
此岗位工作地点：湖南省娄底市双峰县 岗位职责： 1、负责公司人员招聘，规划公司人员招聘计划，满足各岗位需求人员安排。 2、制定人事内部管理制度，并监督执行。 3、负责新员工培训与考核。 4、负责公司企业文化建设。 5、负责公司员工档案整理及合同签定与跟进。 6、熟悉人力资源相关法律法规。 7、负责企业考勤数据的管理与统计。 8、具有较强沟通与协调能力。 9、解决问题的执行力。 10、对办公软件及人力资源软件实操非常熟练。 岗位要求： 1、大专以上学历，人力资源相关专业。 2、有5年以上人力资源专员相关工作经验。 3、在招聘、培训、企业文化、考勤薪资核算等方面有丰富的实操，能独完成相关工作。 4、具有严谨的逻辑思维能力，有较强的公文书写能力，有良好的沟通、协调能力和组织能力。 工作认真负责、积极主动，具有较强的工作目标结果和导向。 -
4.5-5.5K
大专
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5年
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东莞-高埗镇
立即应聘
能对工作认真负责、积极性高，交际沟通能力较强，有较强的创新思维和团队精神，能高效地完成公司交付的各项工作任务。 工作地点：东莞市高埗镇高龙东路22号素美农副产品有限公司（东莞高原农副产品子公司） -
4.5-5K
高中
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经验不限
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东莞-石排镇
立即应聘
职责：主要从事行政人事，协助生产跟单的工作 1、协助上级完成项目的执行和跟进工作 2、负责办公室日常数据的整理、录入和进度统计； 3、完成领导安排的其他工作。 要求：熟悉办公软件，性格开朗，头脑灵活，语言能力强，善于沟通交流。 2、对工作认真负责，有上进心。 3、服从上级领导的工作安排 任职资格：要求，18-30岁 工作时间：6天8小时制。 上班时间：早上8:00-12:00下午13:30-17：30 购买社保，公司提供免费住宿和一日三餐 -
6-9K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、根据各部门的用人需求，发布招聘信息，筛选简历，安排面试。 2、负责新员工入职手续的办理，包括入职资料的收集、入职培训的组织等。 3、负责员工档案的管理，确保员工档案的完整性和准确性。 4、协助处理员工的考勤、休假等事务，确保考勤制度的严格执行。 5、协助上级处理员工关系问题，包括员工投诉、纠纷的调解等，维护良好的员工关系。 6、协助上级制定薪酬福利政策，确保薪酬福利体系的合理性和竞争力。 注意！该岗位需要出镜拍摄抖音产品宣传视频，介意者误投！可以抖音搜索公司名称查看公司的抖音视频。 -
8-12K
本科
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
要求： 1.本科及以上学历，机械相关专业； 2.3年以上机械行业人力资源拓展工作经验； 3.有猎头或机械行业人力资源者先考虑； 职责： 1.根据公司业务发展需要，完成公司人力招聘计划； 2.负责拓宽各类招聘渠道，优化招聘流程，满足公司的人才需求。 福利：02每月上班26天，月休4天(逢周日休)、购买社保（五险）、设有带薪年假（入职一年）、年终奖、全勤奖、高温补贴、生日礼物、年度旅游、节日带薪假、餐补12元/天（公司提供02智慧自助餐），提供宿舍，扣水电费，住宿1人/间，宿舍配有空调、月底30号前发上月工资，不拖欠不跨月，工资打入工商银行卡。 -
人事专员
急聘
5-6.5K
大专
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2年
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东莞-道滘镇
立即应聘
1、考勤、入职/离职手续； 2、员工社保、工伤、员工诉求初步处理； 3、对接政府； 4、招工； 5、熟练使用EXCEL，人事数据汇总与相关文件； 6、有工厂人事相关工作经验； 7、有亲和力与耐心，有较强跨部门沟通能力； 8、有强烈的责任感，能承受较大的工作压力。 -
4-5K
大专
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应届毕业生
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东莞-厚街镇
立即应聘
1、通过各种渠道发布宣传招聘信息，筛选简历，面试，测试等一系列招聘活动，为公司招募合适的人才，满足业务部门对人才的需求 2、组织、协调培训资源，跟进年度培训计划的执行和效果追踪 3、策划、组织节假日员工活动，运营公司微信公众号，推广企业文化落地 4、维护更新分析人力资源数据，提升人力资源各项工作的有效性 5、通过”卓越运营“体系推动人力资源各项工作绩效不断的优化提升 6、完成领导交办其他事项 职位要求： 1、大专及以上学历 2、优秀的沟通能力和问题解决能力，较高的人际敏感度和影响力，逻辑思维强，有判断力 3、热爱HR工作，自我驱动力强 4、熟练使用excel、PPT软件 -
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
工作职责： 1、负责公司的管理规章制度的编制、修订、完善、实施及执行。 2、人员需求的日常招聘、简历甄选，初试等，员工入职、离职手续的办理。 3、员工档案的管理，劳动合同的签订，新员工的入职培训。 4、日常办公用品采购、发放、登记管理。 5、公司各类团建活动的策划、组织及开展。 6、领导交办的其它工作。 任职要求： 1、个人形象良好，性格热情开朗，工作认真负责，善于与人沟通。 2、熟悉办公软件，办事效率高，认真细心，有人事工作经验者优先。 3.可接受无经验者。 -
5-7K
高中
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经验不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.协助处理部门日常杂事（比如资料整理、信息传达），执行力强、配合度高就好； 2.负责简单的文案类工作（比如编辑招聘信息、整理活动通知），会基础文字编辑就行； 3.配合团队完成一些辅助性事务，踏实细心、沟通顺畅优先。 4.我们希望你： 性格随和好沟通，做事靠谱听安排； 会用基础办公软件（Word/Excel），文字编辑不犯难； 哪怕没经验也没关系，愿意学、肯配合就超合适！ 氛围轻松不内卷，事儿简单易上手，包吃包住省开销，新手也能快速适应～
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