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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 东坑镇
- 行政助理/文员
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6-8.5K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位要求及主要工作内容： 1.有后勤及总务管理经验优先。 2.熟悉5S 3.有职业道德 4.勤奋上进，要有责任心。 5.根据公司经营净利润，根据个人工作成绩，此岗位享受公司年终奖金。
推荐招聘信息
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8-12K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
工作要求： 1、企业管理、行政管理、知识产权管理等相关专业。3年以上行政对外相关工作经验，熟悉政府补贴申报、专利申报流程者优先考虑，有过成功组织政府接待活动或主导验厂工作并取得良好结果的经验者更佳。 2、了解政府补贴、专项申请的流程和要求，熟悉专利申请的基本知识和流程，熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等，能够撰写规范、专业的申报材料和报告。 具备较强的政策解读能力、沟通协调能力及组织策划能力，高度的责任感和和保密意识，注重细节，能够在多个项目并行、时间紧迫的情况下高质量完成工作任务。 工作内容： 1、熟悉各类验厂标准和要求（如社会责任验厂、质量体系验厂等），负责制定验厂计划，组织公司内部各部门进行验厂前的准备工作，包括文件资料整理、现场环境整改等。 2、根据公司安排，负责客户及政府部门来访的接待工作，包括制定接待方案、安排接待行程、准备接待资料等，确保接待过程中的信息传递准确、及时，展示公司良好形象。 3、及时关注各类的政策信息，负责组织、撰写和提交各类项目申请材料，确保申报内容真实、准确、完整，跟进申报项目的审批及后续管理，确保项目按要求实施并达到预期目标。 关注公司内部研发的技术创新点和研发成果，负责公司专利申请文件整理、撰写， 跟踪专利申请及公司专利管理。 -
4.5-6K
高中
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责招聘、入离职、培训、劳动合同的签订、社保、工伤、考勤、工资资料的整理； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司行政档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5、及时完成领导临时交办的相关事宜。 岗位要求： 1、年龄20-40周岁，高中以上文化程度； 2、从事人事行政相关经验者优先； 3、熟练使用办公软件（word、 excel、 ppt等） 4、性格开朗责任心强，具有良好的职业道德及团队协作精神； 5、服从领导工作安排 6、欢迎打电话咨询！！！橡胶/塑料制品
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100-200
包吃
包住
餐补
五险
8小时工作制
带薪年假
试用期全薪
年终奖
免费培训
免费体检
节日福利
团队活动丰富
工作环境优美
2024-07-18
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面议
大专
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不限
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责： 1、执行商会领导的任务指派，完成日常行政工作； 2、拟制商会的工作规划和计划，起草相关文件并整理归档资料； 3、联系各行业组织、异地商会及会员单位，上传下达并协调会员单位之间的交流事项； 4、负责组织安排商会各种活动，协调内外关系，做好会员服务工作； 5、贯彻商会决定，完成会长交代的其他任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年龄35至45岁之间，具备良好的职业素养； 3、持有驾驶证且驾驶技术熟练； 4、熟练使用办公软件； 5、具备优秀的语言表达和沟通能力； 6、书面文字组织能力强，逻辑清晰； 7、个人形象气质佳，亲和力强； 8、有相关商会或行业协会工作经验者优先； 9、熟悉四川地区文化背景者优先考虑； 10、具有较强的协调能力和团队合作精神； 11、能够适应灵活的工作节奏，抗压能力强； 12、注重细节，责任心强，能够高效完成任务； 13、具备一定的活动策划和组织能力； 14、善于处理复杂的人际关系，具备较强的应变能力； 15、对商会运作模式有一定了解者优先； 16、热爱服务型工作，愿意为会员单位提供优质支持； 17、具备较强的学习能力，能快速适应新环境； 18、有良好的职业道德和保密意识； 19、能够在团队中发挥积极作用，促进工作效率提升； 20、认同商会文化和发展理念，愿意长期发展； -
6-8K
大专
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2年
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深圳-宝安区
立即应聘
1. 办公管理 - 负责公司办公用品的采购、发放、登记和管理，确保办公用品充足且合理使用。 - 维护办公设备的正常运行，及时联系维修人员处理设备故障。 - 管理公司文件和档案，包括文件的收发、登记、归档和保管，确保文件安全、完整、易于检索。 2. 会议及活动组织 - 负责公司各类会议的筹备、组织和安排，包括会议室预订、设备调试、会议记录等。 - 组织公司内部的团队建设活动和员工福利活动，增强团队凝聚力。 3. 行政支持 - 协助领导处理日常行政事务，如文件签署、行程安排等。 - 负责公司来访客人的接待工作，包括接待安排、引导等。 - 办理员工的入职、离职手续，更新员工档案。 4. 后勤保障 - 管理公司的办公环境，包括清洁、安全等方面的监督。 - 负责公司员工的考勤统计和请假管理。 - 与物业、供应商等外部单位保持良好的沟通和合作，确保公司后勤服务的顺利进行 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 -
5-7K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 8、公司资产管理、办公用品等后勤保障； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业毕业 2、人力资源管理经验三年以上，有ERP系统相关经验 3、沟通及责任心较强 -
4.5-5.5K
高中
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1年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责公司出货加工等工作的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、18-38岁，熟悉电脑办公软件。 2、熟悉人事各项流程 3、有相关招聘经验，满足公司用人需求，储备人才。 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神。 -
7-8K
不限
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应届毕业生
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深圳-宝安区
立即应聘
1.负责工厂行政类事务处理，如员工福利发放等。 2.部门物资申购、管理。 3.员工住宿安排及管理。 4.日常费用报销等。 5.该工作需接受单休，形象气质佳优先。 6.需现场面试，无法到现场面试请勿投递。
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