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武汉吴家
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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4.5-5.5K
大专
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5年
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娄底-双峰县
立即应聘
此岗位工作地点：湖南省娄底市双峰县 岗位职责： 1、负责公司人员招聘，规划公司人员招聘计划，满足各岗位需求人员安排。 2、制定人事内部管理制度，并监督执行。 3、负责新员工培训与考核。 4、负责公司企业文化建设。 5、负责公司员工档案整理及合同签定与跟进。 6、熟悉人力资源相关法律法规。 7、负责企业考勤数据的管理与统计。 8、具有较强沟通与协调能力。 9、解决问题的执行力。 10、对办公软件及人力资源软件实操非常熟练。 岗位要求： 1、大专以上学历，人力资源相关专业。 2、有5年以上人力资源专员相关工作经验。 3、在招聘、培训、企业文化、考勤薪资核算等方面有丰富的实操，能独完成相关工作。 4、具有严谨的逻辑思维能力，有较强的公文书写能力，有良好的沟通、协调能力和组织能力。 工作认真负责、积极主动，具有较强的工作目标结果和导向。 -
5-9K·16薪
大专
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3年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助搭建培训体系，组织实施培训活动，跟进培训效果; 2、协助制定、优化绩效考评制度，推动实施并对结果进行复盘分析、改进； 3、参与企业文化建设，组织员工活动，提升团队凝聚力。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先; 2、制造业HR经验者优先，熟练使用Excel、PPT; 3、沟通协调能力强，原则性强，能妥善处理员工关系问题; 4、5年以上人力资源全盘或核心模块工作经验，熟悉广东地区社保、劳动法规; -
3.5-5K
大专
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应届毕业生
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东莞-樟木头镇
立即应聘
工作内容 1、负责前台一应工作； 2、负责人力资源部配合性工作； 任职要求 1、全日制大专及以上学历，身高160以上，30岁以内，形象气质佳（在前台办公） 2、办公软件熟练掌握 3、性格活泼开朗、热爱生活、责任心与上进心强，如果对人力资源工作有兴趣并且能够长期发展者优先。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
作时间：26天制8小时 岗位职责： 1、负责人员的招聘、内部选拔、聘用； 2、员工考勤核对、薪资核算； 3、员工入职、离职的办理，劳动合同签订； 4、日常文书，资料整理及其他一些人事行政事务； 任职要求： 年龄25-35，3年以上人事工作经验。性格开朗乐观，心态积极向上 -
6-8K
本科
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、负责员工招聘、面试安排及入职手续办理。 2、管理员工档案，维护人事信息系统数据。 3、协助组织员工培训活动和团队建设活动。 4、处理日常行政事务，包括办公用品采购和后勤支持。 5、协调员工关系，提供人事政策咨询和支持。 任职要求： 1、本科学历，1年以上人力同岗经验。 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4、工作细致认真，能适应快节奏工业自动化设备行业环境。 -
5.5-6K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、根据人力需求开展招聘工作，组织面试，办理新员工入职手续，开展入职培训，签订劳动合同； 2、负责员工转正、晋升等人事流程管理，办理社保及公积金相关事务； 3、统筹员工宿舍安排，监督宿舍卫生情况，合理调配入住人员； 4、负责指纹与人脸识别系统录入，统计每日考勤及月度考勤数据； 5、负责办公室日常文件、办公用品的采购、登记、发放及管理工作； 6、管理员工人事档案，确保资料完整、合规、保密； 7、办理员工离职手续，确保流程规范、资料齐全； 8、完成上级交办的其他日常行政与人事事务； 任职要求： 1、大专学历； 2、具备2年相关工作经验； 3、熟练使用常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 5、具备基本的人力资源管理知识，了解劳动法相关规定； 6、能独立处理日常人事事务，具备一定的组织协调能力； -
5.5-6.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责人力资源相关模块工作，包括招聘、员工关系、绩效管理等； 2、协助制定和执行人力资源政策与流程，确保符合公司发展需求； 3、组织和协调员工培训与发展计划，提升团队整体能力； 4、处理员工入职、离职、转正等日常人事事务，维护员工档案； 5、参与薪酬福利管理，确保合规性和公平性； 6、支持企业文化建设，促进员工沟通与协作； 7、监控人力资源数据，定期提交相关报告和分析； 任职要求： 1、经验不限，有人力资源管理相关背景者优先； 2、学历不限，具备人力资源管理知识或相关培训经历； 3、语言不限，具备基本沟通和协调能力； 4、熟悉劳动法规，能独立处理人事相关问题； 5、具备良好的团队合作精神和问题解决能力；橡胶/塑料制品
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100-200
包吃
包住
8小时工作制
免费培训
免费旅游
免费体检
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
2025-12-23
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6-6.5K
大专
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2年
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江门-鹤山市
立即应聘
岗位职责： 1、负责员工招聘、面试安排及入职手续办理； 2、管理员工档案信息及劳动合同； 3、协助执行行政管理制度及办公用品管理； 4、组织员工活动及协助企业文化建设； 5、处理日常行政事务及部门协调工作； 任职要求： 1、2年相关工作经验； 2、学历不限，具备基本办公软件操作能力； 3、具备良好的沟通协调能力及服务意识； 4、工作细致认真，能适应生产制造行业环境； -
5-7K
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责员工入职、离职、转正等手续的办理 2、协助开展招聘工作，筛选简历并安排面试 3、管理员工档案，确保资料完整准确 4、协助组织公司各类活动及培训工作 5、处理日常行政事务，包括办公用品采购、固定资产管理、宿舍管理、5S、日常办公室、宿舍维修维护等 6、负责考勤统计及薪资核算的基础工作 7、维护员工关系，及时解决员工问题 任职要求： 1、大专以上学历，工商管理专业、人力资源管理专业优先考虑 2、具备良好的沟通协调能力 3、熟练使用办公软件，特别是Excel表格操作 4、工作细致认真，责任心强 5、具有较强的学习能力和团队合作精神 6、能够妥善处理员工关系
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