推荐招聘信息

• 人事行政主管

  7.5-9K

  大专

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  5年

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  东莞-大岭山镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 年龄：28-40岁，男女不限，品行端正。 1.一般要求人力资源或者行政管理相关专业，大专以上学历，有至少8年以上的从事人力资源工作经验； 2.熟悉员工入职、离职、社会保险、公积金等办理； 3.熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件； 4.熟悉人力资源六大模块，擅长员工关系及薪酬福利管理； 5.具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力； 6.具有亲和力、责任心和服务意识，保密意识强； 7.良好的宏观把握及大局观、系统管理、团队建设能力，优秀的制度建设及推进能力，计划、组织、统筹、协调、沟通、激励能力强； 8.负责职工的教育、培训工作； 9.做好劳动人事来信来访的接待、处理工作； 10.认真做好上级主管部门和集团领导交办的其他工作。 11.持有相关安全管理人员证件。

  东莞冠熹精密五金制品有限公司

  珠宝/首饰

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  节日福利

  2022-08-20

• 办公室主任

  6-8K

  大专

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  3年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  1、大专以上文化程度 2、熟悉考勤系统操作，负责企业文化、绩效考核等 3、负责办公室日常管理工作 4、熟悉人力资源六大模块，有办公室主任/行政人事主管工作经验优先 5、有较强的执行力，良好的沟通、协调能力、公文写作能力，较强的组织能力

  东莞市政永皮具有限公司

  服装/纺织/皮革制造及加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  2025-04-25

• 行政主管

  7-10K

  不限

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  应届毕业生

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  任职资格要求： 1.28-35岁，大专以上学历，人力资源管理专业优先. 2.八年以上中大型制造企业人力资源行政工作经验，其中三年以上人力资源部经理经验，有重工业制造企业人事行政管理经验者优先. 3.人力资源管理专业知识扎实，持三级以上人力资源管理师资格证，熟悉人力资源管理三大支柱更好. 4.人力资源管理能力很强，尤其是招聘与配置、培训与开发、绩效管理模块都有独立实操的成功案例，并且业绩显著. 5.办公软件操作非常熟练，公文写作能力强，会编写企业常用的公文； 6.会编写培训PPT课件，并亲自主讲职前培训、人力资源管理和行政管理方面的培训课程. 7.善于规范并贯彻落实行政后勤管理工作. 8.会策划、组织企业文化活动. 9.普通话标准、流利，表达能力、沟通能力、管理能力和原则性都很强.

  东莞市煌商佑钢结构有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2024-10-31

• 行政人事主管

  11-13K

  大专

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  5年

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  国外

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 8、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、人力资源或相关专业大专以上学历，五年以上人力资源工作经验； 2、熟悉使用办软件，MS Word/Excel/Power Point以及创建多种专业文件的经验 ； 3、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；工作细致认真，谨慎细心，责任心强 ； 4、有较强的管理能力；具有很强的人际沟通协调能力，团队意识强； 5、会英语，能用英文基本沟通； 6、熟悉越南当地劳动法规和文化。

  东莞鸿益雨刷有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  五险一金

  全勤奖

  年终奖

  节日福利

  生日礼物

  2024-04-17

• 行政经理/办公室主任

  10-15K

  大专

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  8年

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  温州-乐清市

  

  立即应聘

  1. 大专及以上学历，管理类相关专业。 2. 8年以上中大型企业制造行政及后勤管理工作经验，有新厂房园区绿化、安保、食堂宿舍管理经验者优先。 3. 有良好的文字功底，善于编制管理标准、工作标准等文件。 4. 高度的责任心和敬业精神，良好沟通协调能力，工作高效。

  科都电气股份有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  五险一金

  包住

  话费补助

  免费班车

  8小时工作制

  节日福利

  生日礼物

  2024-11-15

• 行政主管

  4.5-6K

  大专

  |

  5年

  |

  江门-蓬江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责工厂所有人事、后勤、行政安全的管理与执行工作。 2.工厂制度的设计与执行。 3.监督执行老板下达的工作指令。 4.推行工厂管理制度的改革等。

  江门市国源五金有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  2023-06-23

• 行政主管

  10-15K

  大专

  |

  10年

  |

  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、在集团综合办主任的领导下，全权负责公司行政全盘事务的管理，包括但不限于会务筹备，外联接洽（与应急、消防、人力资源与社会保障、环保、职业健康机构、派出所、村委等），劳保用品、低值易耗品、办公用品采购，固定资产管理与维护，安全生产、消防、环保、职业健康管理，饭堂、宿舍管理，安保、门禁、车辆、保洁管理，办公室、通讯、危废固废、工厂5S管理等事务的管理。 任职资格要求： 1、全日制大专或以上学历，专业不限，年龄30-45岁，身体健康。 2、熟悉ISO-14001，熟悉工厂5S管理，熟悉大型企业会务、文体活动筹备，熟悉制造企业行政全盘事务，包括但不限于外联接洽（与应急、消防、环保、职业健康机构、人社局、村委会、派出所等），劳保用品、低值易耗品、办公用品采购，固定资产管理与维护，饭堂、宿舍、安保、门禁、车辆、保洁、办公室、通讯、危废、固废管理，安全生产、消防、环保、职业健康等事务的管理。 3、具有良好的组织、计划、统筹管理能力，眼里有活，腿脚勤快，有大局意识，注重细节。 4、文字功底扎实，具有制度流程编写能力，行政管理实操经验丰富，具有很好的书面及口头表达能力。 5、熟悉办公电脑操作，有C牌驾照，具熟练驾驶经验。 6、领导交办的其他事项。

  广东天元实业集团股份有限公司

  印刷/包装/造纸

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  五险一金

  免费旅游

  带薪年假

  全勤奖

  绩效奖

  节日福利

  免费培训

  话费补助

  2025-04-01

• 行政副总

  20-30K

  本科

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  10年

  |

  温州-乐清市

  

  立即应聘

  1. 本科及以上学历，行政或管理类相关专业； 2. 十年以上中大型企业行政、人力资源、综合管理相关工作经验，五年以上行政副总工作经历。 3. 具备中大型企业行政、人力资源体系的规划、建立、运行、管理能力。 4. 有高度的责任心、敬业精神，有很强的组织协调能力、团队领导能力，良好的文笔功底。

  科都电气股份有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  五险一金

  包住

  话费补助

  免费班车

  8小时工作制

  节日福利

  生日礼物

  2024-11-15

• 行政主管

  8-10K·13薪

  大专

  |

  5年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  岗位职责及任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先。 2. 5年以上行政工作经验，其中2年以上注塑模具或制造业相关工作经验。熟悉注塑模具公司的生产流程和行业特点，能更好地结合企业实际情况进行招聘、现场规划等工作，有效解决行业内常见的行政问题。 3. 熟练掌握招聘渠道与方法，能独立完成人员招聘全流程工作。过去成功招聘过技术、管理等多类型岗位人员，具备精准识别岗位需求、筛选合适人才的能力，快速为企业补充新鲜血液。 4. 熟悉绩效考核体系设计与实施，能根据不同岗位特点制定合理的考核指标和方法，确保考核结果客观公正，有效激励员工提升工作绩效。 5. 有丰富的工厂现场规划经验，能根据生产工艺和设备布局，优化工作区域划分，提高生产效率；深入理解5S管理理念，能有效推行并持续监督5S活动，营造整洁、有序、高效的工作环境。 6. 具备出色的团队建设与管理能力，善于组织团队活动，有效提升团队凝聚力和员工归属感，营造积极向上的团队氛围，促进团队协作与沟通。 7. 优秀的沟通协调与组织能力，能与各部门进行有效沟通，协调资源解决问题；具备较强的责任心和抗压能力，面对复杂工作和紧急任务能够有条不紊地推进 ，熟练使用办公软件。

  东莞市众诚皓精密机械科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  带薪年假

  年终奖

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  五险一金

  交通便利

  加班补助

  工作环境优美

  2025-03-25

• 行政主管

  急聘

  8-10K

  大专

  |

  1年

  |

  惠州-仲恺区

  

  立即应聘

  一、工作内容： 1、根据公司发展规划行政工作并做出方案； 2、优化行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 3、协助人资总监组织、协调公司年会、员工活动及各类会议； 4、跟进环境体系检测及环境物质的处理； 5、按公司发展需求配置基础设施、场地； 6、负责对后勤人员：行政专员、保安、保洁、宿管的整体管理。 二、入职资格： 1、年龄：28-40岁； 2、性别：不限； 3、学历：大专及以上学历； 4、专业：工商管理、人力资源专业优先； 5、经验要求： （1）3年以上行政主管工作经验，500人以上企业； 6、能力要求： （1）具有优秀的领导能力，善于协调、沟通，责任心强； （2）具有优秀的团队合作精神和职业道德操守，工作认真负责； （3）熟悉办公软件：word、Excel、PPT，具有较强的公文表达能力。 三、薪资福利待遇： 1、薪资标准：8000~10000元/月； 2、福利标准：年终奖、大小周、社保、伙食补贴、提供住宿、节假日福利。

  惠州市忠邦电子有限公司

  生产/制造/加工

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  1-100

  

  2024-05-22