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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 产品开发经理/主管
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15-20K
本科
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6年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、主导研发项目全生命周期管理,牵头项目立项论证,组织编写《项目任务书》及《项目计划》,明确项目目标、范围、里程碑、资源预算及风险预案,确保规划科学可行; 2、跟踪项目从需求、设计、开发、测试到量产转化的全过程,严格把控关键节点,监控进度偏差与质量达标情况,推动问题解决与闭环; 组织各阶段技术评审与决策会议,确保交付物符合预期标准与质量要求; 3、作为项目核心接口人,高效协调研发、测试、生产、采购、市场等内外部资源,破除协作壁垒,保障项目各环节无缝衔接与高效运作; 4、系统识别技术、资源、进度及合规性风险,建立动态风险台账,制定并执行应对策略,最大限度降低项目不确定性; 5、负责项目预算的整体管控,合理规划与调配资源,实施成本监控,确保项目在预算范围内高效交付; 6、负责项目全过程文档(立项、计划、评审、测试、结题报告等)的规范化管理与归档;组织项目复盘,总结经验教训,输出可复用的方法论与知识资产,持续推动研发管理流程的优化与改进; 7、日常项目事务的管理,研发工时的审核及研发项目物料台账的管控等。 任职要求: 1、本科及以上学历,工科或项目管理相关专业背景;5年以上研发项目管理或产品开发经验,完整主导过复杂硬件/非标设备类项目从0到1的全过程交付,熟悉IPD、敏捷等研发管理体系。 2、具备优秀的技术理解力,能快速把握研发需求与技术方案,准确预判技术风险,与工程师无障碍沟通,精通项目管理工具(如Jira, Microsoft Project),擅长使用Office/WPS进行专业文档编写与数据分析; 3、目标感强,能主动协调资源、化解冲突,对项目成果负责; 4、具备前瞻性的风险识别、分析与应对能力,及严谨的预算管控意识; 5、持有PMP、Prince2、IPD认证等相关专业资质,有非标自动化设备、精密仪器、半导体设备等领域项目管理经验者优先。 -
13-20K
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
1.电力电子及电力传动专业,大专及以上学历; 2.有扎实的电力电子技术基础和较强的动手能力; 3.三年以上电源适配器产品设计工作经验,能很好的独立完成整个设计。 4.有丰富的EMI经验,有基本的安规知识、成本意识,富有责任心。 5.能熟练运用PROTEL、CAD进行PCB设计和原理图设计。 6.有较强的责任心,良好团队协作、沟通、学习、独立工作能力,且有设计创新精神。 7.有研发(开关电源、电源适配器)管理经验者。 8.必须做过大功率电源,如500W以上 -
10-15K
大专
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、技术研发管理:主导技术研究、产品开发、分析测试、生产需求夹治具的研发设计 2、项目管理:统筹研发项目计划,协调跨部门资源,确保项目按时交付 3、组织建设:部门人员指导、提升、激励,制定产品、技术的测试检验标准,技术人才的培养和梯队建设 任职要求: 1、全日制大专或以上学历,电子/自动化/机械等相关专业 2、制造业3年以上的管理经验,管理过5人以上的研发团队 3、有产品研发设计经验 -
15-25K
本科
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位内容: 1. 参与汽车电子产品的设计和开发过程,包括需求分析、原型设计和产品测试 2. 追踪行业技术趋势,结合市场需求进行产品创新 3. 与客户进行沟通交流,理解用户需求并提供技术支持 4. 参与团队建设,带领成员完成各项任务 任职要求: 1. 学士或硕士学位,具备汽车电子或相关领域背景 2. 熟练掌握设计工具和软件,例如Altium Designer、Eagle、PADS等 3. 具备良好的沟通和协调能力,能够有效跨部门合作 4. 积极进取,有强烈的自我驱动力和团队合作精神 -
13-20K
大专
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8年
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东莞-大朗镇
立即应聘
一、岗位职责 1.技术团队管理:负责电子开发部团队的组建、培训、考核与激励,制定合理的团队发展计划,打造高效、协作的技术团队,提升团队整体技术水平和工作效率。 2.技术研发规划:结合公司发展战略和市场需求,制定电子开发领域的技术研发路线图和年度研发计划,明确研发目标、重点任务和时间节点,确保研发项目有序推进。 3.项目管理:主导电子类新产品的研发项目,包括需求分析、方案设计、技术选型、原型开发、测试验证等全流程管理,把控项目进度、质量和成本,及时解决项目中出现的技术问题,确保项目按时交付。 4.技术创新与改进:关注行业最新技术动态和发展趋势,组织开展技术调研和预研工作,推动新技术、新工艺、新材料在产品研发中的应用,持续改进现有产品的性能和可靠性,提升产品竞争力。 5.技术文档管理:建立和完善电子开发部的技术文档体系,规范技术文档的编写、审核、归档和借阅流程,确保技术文档的完整性、准确性和可追溯性。 6.跨部门协作:与市场、生产、采购、质量等部门保持密切沟通与协作,了解市场需求和生产实际情况,提供技术支持,确保产品从研发到生产的顺利转化,同时收集反馈信息,为产品优化和技术改进提供依据。 二、任职要求 1.教育背景:全日制专科及以上学历,电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业。 2.工作经验:具有10 年以上研发部管理经验;有相关行业电热毯、医疗产品经验者优先。 3.专业技能: 3.1精通电子电路设计(模拟电路、数字电路),熟悉常用电子元器件的选型与应用,能够独立完成复杂电子系统的方案设计和原理图绘制。 3.2熟练使用 CAD、Altium Designer、PADS 等电路设计软件,以及示波器、信号发生器等测试仪器。 3.3了解电子行业相关标准和法规,如 EMC、安规等,能够指导团队解决产品研发过程中的电磁兼容、可靠性等问题。 4.综合能力 4.1具有出色的技术领导力和团队管理能力,能够有效激励团队成员,带领团队攻克技术难题,完成研发任务。 4.2具备较强的项目管理能力,熟悉项目管理流程和方法,能够合理规划项目进度、资源,控制项目风险。 4.3具备良好的沟通协调能力和跨部门协作精神,能够与不同部门有效沟通,推动工作顺利开展。 4.4具有较强的问题分析和解决能力,面对复杂问题能够快速定位原因并提出有效的解决方案。 4.5工作态度严谨负责,具有较强的抗压能力和责任心,能够适应快节奏的工作环境。 三、其他要求:无不良职业记录,遵守公司各项规章制度。 -
技术部课长
急聘
10-15K
学历不限
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1.擅长箱包.背包.电脑袋.旅行袋.开发,制造,质量控制及进度管理. 2.精通板房运作开发及面向客户的交流与协作 3.有扎实的各类箱包手袋开发制作与管理的理论基础和丰富的实际经验 -
研发经理
急聘
20-25W/年
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品研发项目的规划、管理和执行,确保项目按时高质量完成; 2、协调跨部门团队,推动产品从概念到量产的全流程开发; 3、分析市场需求和竞争环境,制定产品研发策略和路线图; 4、监控研发进度,识别风险并采取有效措施进行优化; 5、组织技术评审和测试,确保产品符合行业标准和质量要求; 6、推动创新和技术改进,提升产品竞争力和用户体验; 7、管理研发预算和资源,控制成本并提高效率; 8、培训并指导团队成员,促进技术能力提升和团队协作; 任职要求: 1、不限学历背景,具备相关行业经验者优先考虑; 2、不限工作经验,有制造业或产品管理经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力和团队领导力; 4、能够独立解决问题,适应快节奏工作环境; 5、不限语言能力,能有效使用工作相关工具; 6、熟悉产品开发流程和行业规范,注重细节和创新; 公司主营业务:智能小家电的研发、制造、销售;产品外销为主,销往全球17个国家。 -
10-15K·13薪
大专
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8年
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东莞-石龙镇
立即应聘
任职要求: 1、大专及以上学历,电子信息工程、自动化等相关专业优先; 2. 具备SMT 车间8 年以上管理经验,熟悉高精密元器件贴装流程,有大中型 EMS/OEM 企业同岗经验者优先; 3.精通 SMT 工艺原理与松下NPM(富士、西门子等)操作逻辑,具备 ISO9001/IATF16949 体系落地经验; 4.SMT 车间生产运营,制定生产计划,调配人、机、料资源,保障订单按时按质交付; 5.优化 SMT 全制程工艺(印刷、贴装、回流焊等),处理复杂工艺异常,提升良率与生产效率; 6.负责 SMT 设备全生命周期管理,监控设备稼动率,确保设备稳定运行; 7.推进品质管控与成本优化,搭建团队人才梯队,落实安全生产规范。 8.具备优秀的生产统筹、良好的团队领导和沟通协调能力,成本意识强,抗压能力突出。能适应快节奏生产环境; -
13-15K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
任職要求: 大專及以上学历,工业设计、产品管理、市场营销等相关专业有良好的英语读写能力优先。 工作经验- 具有3年以上产品开发项目管理经验,有锁匙扣、磁石贴或相关饰品、礼品行业项目管理经验者优先。 知识技能: - 精通项目管理知识体系,熟悉产品开发流程,能熟练使用如Jira、Trello等项目管理工具。 - 了解锁匙扣及磁石贴的生产工艺、材料特性,掌握一定的设计知识,能与设计团队有效沟通产品外观和结构设计。 - 具备良好的数据分析能力,能通过市场数据和用户反馈分析,为产品开发决策提供依据。 能力素质: - 具备出色的组织协调能力和团队管理能力,能够领导跨部门团队,推动项目顺利进行。 - 有较强的沟通能力和问题解决能力,能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通,及时解决项目中的各种问题。 - 具备较强的抗压能力,能够在规定时间和预算内完成项目目标。 -
12-15K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位要求: 1、相关项目管理经验5年或以上,有多个大型成功案例。 2、熟悉定制衣柜、橱柜、护墙、木门、异形柜等全品类产品结构与工艺。 3、精通家具图纸,懂材料、结构工艺、安装逻辑。 4、熟练使用CAD和办公软件,能做进度表、报表、复盘总结。 5、沟通强、抗压强、结果导向。 6、责任心强,做事有条理,能多订单并行管理。 7、服务意识好,能处理客诉与现场突发情况。 8、有团队管理、安装班组管理经验优先。 工作职责: 1、负责订单全流程管控:下单/生产/发货/安装/验收/回款。 2、协调设计、生产、仓库、安装、售后,。 3、跟踪生产进度、排产、发货、安装计划,确保准时交付。 4、解决生产与现场技术、尺寸、结构、安装问题。 5、协调内部部门与外部客户、装修方、工地现场。 6、处理现场问题:尺寸偏差、收口、安装冲突、非标结构、客户异议。 7、控制项目成本、损耗、返工率,提升交付准时率与满意度。 8、能驻场/出差,对接工地、装修公司、甲方客户。 -
8-15K·13薪
学历不限
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
1、有多款小家电产品、潮电产品的项目设计经验,会画图,不限画图软件; 2、会画产品概念图、二维图,了解目前3C市场的产品走向,能对部门产品和项目提出个人见解; 3、熟悉了解各类小家电、潮电、潮玩等电子产品及功能,有一定个人审美; 4、有相关行业资源,能把控产品周期并对产品交付负责; -
15-25K·13薪
本科
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5年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
任职要求: 1. 性别不限,年龄在28-40岁,本科以上学历,机械制造、模具制造、设计专业; 2. 有一定产品结构、夹具/模具设计及产品结构改良能力; 3. 熟练运用Pro-e、solid work、CorelDraw、AI等3D绘图软件; 4. 5年以上同等职位管理及项目开发和跟进工作经验,如有小家电、模具行业工作经验亦可; 5. 能独立完成产品开发项目的计划与跟进; 6. 有较强沟通协调、组织和抗压能力。 岗位职责: 1.新品规划:开发及既有产品 (户外运动用品) 营销规划。 2.户外运动用品市场资料搜集、竞品及消费者分析。 3.深入商品与成分研究,并建立品牌智库。 4.制定营销策略、市场定位、定价。 5.辅销物规划、开发 (产品型录、三折单等) 6.媒体管理与关系维系,宣传活动跟进。 7.品牌商品文案撰写与社群媒体内容协作。 8.库存查核及客户产品疑问回复。 9.管理商品目录,并敦促商品目录于销售中保 有最大优势。 10.其他交办事项。 福利待遇:大小周工作制,法定假日,免费食宿,五险一金,每月举办员工生日会,春茗晚会和抽奖活动,旅游,户外拓展,内外部培训机会,薪资1.5W-2.5W,13薪,能力优秀者可面议。 -
15-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-洪梅镇
立即应聘
任职资格: 1、全日制本科以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景优先;2、5年及以上电气设计研发工作经验,熟悉电气产品的研发流程和项目管理方法; 3、熟练掌握电气设计软件(如CAD、EPLAN等),具备良好的技术文档编写能力,具备良好的问题解决能力和创新能力。 工作职责: 1、负责电气产品研发项目的全面管理和执行; 2、领导研发团队,制定技术路线和研发计划,确保项目按时、按质完成; 3、负责新技术、新产品的研究与开发,以及现有产品的持续优化改进。 -
15-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.男女不限,本科以上学历,英语口语流利,沟通能力强,懂日语等小语种更佳,熟悉国际贸易;个性开朗; 2. 依据客户的项目运用项目管理方法推进小组成员促成客户项目闭环; 3. 针对拓展海外市场、开发新客户,完成销售计划都有项目管理的案列与方法。构建和补充、发展、培养销售队伍。 4. 有多年电子连接器,线束,CABLE行业的业务管理经验;中大客户服务经验; 5. 深入了解音视频行业,掌握市场动态,熟悉海外市场信息。 -
12-17K
本科
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1.持续跟踪行业市场、竞品及用户使用场景,系统性拆解竞品的功能结构、产品定位、核心卖点及取舍逻辑; 2.通过用户调研、使用路径分析等方式,识别真实、高频的用户痛点与未被满足的需求; 3.结合市场趋势、用户需求及公司能力边界,判断产品机会的可行性与优先级; 4.将分散的市场信息和用户反馈,整理为清晰、有结论的产品机会与需求建议; 5.定期向产品负责人及管理层输出市场分析结论,为产品立项与方向决策提供支持。 任职要求: 1.25~40岁,本科及以上学历,具备3 年以上产品相关工作经验; 2.有消费电子、数码产品、工具类产品相关经验者优先; 3.具备较强的信息分析与总结能力,能够从复杂信息中形成明确判断; 4.对产品和用户有敏感度,能够从使用场景中发现问题,而不仅停留在表层需求; 5.具备良好的沟通表达能力,能够清晰阐述分析逻辑与结论。 我们希望你是这样的人: 1.能主动给出结论和建议,而不是只做信息收集; 2.对“做什么、不做什么”有自己的判断标准; 3.对产品和市场有长期兴趣,愿意深入研究。 加分项: 1.有摄影、视频、创作类产品使用或研究经验; 2.有独立完成市场/竞品研究并推动产品决策的经历。 有关福利待遇: 1.缴纳五险、包吃包住、公寓式宿舍、园区食堂等; 2.津贴补贴、食宿补贴、岗位补贴、全勤奖、工龄奖、年终奖、夜班补贴等; 3.优秀员工奖励、生日福利、节日福利、年度旅游、团队活动丰富等; 4.干净舒适的无尘/空调车间、晋升空间广阔。 -
面议
硕士
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责化工研发项目的规划、组织与实施管理 2、组织研发团队开展实验设计、数据分析和成果总结 3、监督研发项目进度,确保按时完成项目目标。 任职要求: 1、化工相关专业 2、具备良好的团队协作和沟通能力 -
12-22K
大专
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6年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
任职要求与职责 1、大专以上学历,45岁以下,英语读写流利; 2、同岗位经验3年以上,负责项目开发计划、实施、跟进、改善,全面管理; 3、熟悉生产流程和规范,熟练使用AUTOCAD、Solidworks等绘图软件; 4、熟悉家电类产品制造工艺; 5、具有较好的专业知识表达能力、沟通能力和团队管理能力; -
12-13K
中专
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5年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责项目全生命周期管理,包括项目启动、规划、执行、监控和收尾阶段 2、协调项目资源,制定详细的项目计划和时间表,确保项目按时交付 3、监控项目进度和质量,识别和管理项目风险,及时解决项目中出现的问题 4、与客户保持良好沟通,准确理解客户需求,确保项目成果符合客户期望 5、负责项目团队的管理和协调,提升团队工作效率和协作能力 任职要求: 1、有5年以上工作经验,具备项目管理相关知识和技能,熟悉项目管理流程和方法 2、良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效推动项目进展 3、具备较强的问题分析和解决能力,能够应对项目中的各种挑战 4、工作认真负责,具备良好的职业素养和抗压能力 5、能够适应项目管理工作特点,具备灵活应变能力 -
面议
本科
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5年
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东莞-道滘镇
立即应聘
岗位职责 1.负责公司研发项目立项、制定研发计划,跟踪进度,协调解决技术及执行难题,确保项目落地。 2.作为研发与市场、生产等部门的对接桥梁,传递需求、协调适配,保障跨部门协同高效。 3.梳理优化研发流程,规范执行标准;搭建维护研发知识管理体系,推动知识沉淀复用。 5.参与研发团队建设,协助招聘、培训及绩效评估,搭建高效团队。 6.关注行业技术动态,引入先进理念,推动研发技术升级创新。 任职要求 1.具备优秀的技术理解能力和逻辑思维,能把控项目技术方向、指导研发工作。 2.具备出色的跨部门协调沟通能力,能对接需求、协调资源,兼具团队管理激励能力。 3.5年以上锂电材料行业设备开发技术管理经验,有完整研发项目管理经历。 4.本科及以上理工科相关学历,责任心强、抗压性好,严谨细致、具备创新意识。 -
20-30K
本科
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5年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1. 学历与经验:本科及以上学历,电子工程、机械设计、汽车工程等相关专业;5年及以上线束/汽车电子行业研发工作经验,3年及以上研发团队管理经验,有汽车线束(整车/新能源)研发经验者优先。 2. 核心技术能力:精通线束产品研发全流程,包括需求分析、方案设计、图纸绘制(CAD/EDA软件)、样品制作、测试验证、工艺转化;熟悉线束材料特性(导线、端子、胶壳、产品静电)、电气性能标准及行业规范(如ISO/TS16949、汽车厂企标);能主导解决研发及量产中的技术难题,如线束可靠性、防水密封、耐温耐压等问题。插拔力管控,稳定性,扫地机器人线束结构 3. 团队与项目管理:负责研发团队(工程师、技术员)的搭建、培训、绩效考核与激励,统筹研发团队日常工作;主导研发项目管理,制定项目计划、把控进度与成本,确保产品按时落地,客户对接,异常处理!
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