推荐招聘信息

• 人事行政专员

  面议

  学历不限

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  经验不限

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  厦门-集美区

  

  立即应聘

  1、负责完善公司各项规章制度及人事行政管理制度； 2、根据公司招聘需求，制定招聘计划并实施； 3、负责员工考勤及薪资核； 4、负责员工入离职手续办理、劳动合同管理、人事档案管理等； 5、负责办公用品的采购，做好登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记； 6、负责食堂管理； 7、负责会议组织协调，做好相关会议纪要； 8、负责iso年审及展会的资料对接； 9、工作时间8-12 13：30-18：00 （5天制） 要求：沟通能力强，有一定的文字表达能力。有工厂招聘经验，2年以上制造业人事行政相关工作经验优先考虑。

  厦门润鼎微创精工科技有限公司

  医疗设备/器械

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  1-100

  

  2025-12-16

• 人事专员

  4-4.5K

  大专

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  经验不限

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  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、协助跟进劳务项目进度，确保人员配置满足项目需求。 2、统计并整理劳务项目相关数据，协助编制人事报表。 3、跟进面试、办理入离职手续 任职要求： 1、人力资源、管理或相关专业毕业，有相关工作经验者优先。 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强。 3、熟悉劳务政策及人事相关法规。 4、具备一定的抗压能力。 薪酬结构： 4000～6500元/月

  广东智动化科技有限公司

  仪器仪表

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  1-100

  

  年终奖

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  团队活动丰富

  2025-06-03

• 人事行政专员

  5.5-6.5K

  大专

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  经验不限

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责基础招聘、员工入离职手续办理、人事系统的相关单据的审核及维护； 2.协助部门负责人制定公司相关规章制度，并落地执行； 3.负责月度培训的跟进落实； 4.新员工培训、公司文化活动的策划及执行；同时定期进行新员工培训； 5.场内5S检查稽核； 6.负责接待、行政物资采购申请及发放登记、费用核对及账单等日常行政事务； 7.上级其他工作安排及要求。 任职要求： 1.统招大专以上学历，心理学、教育学、社会学及人力资源相关专业优先，优秀应届生也可考虑； 2.熟悉劳动法，劳动合同法，广东地方性关于待遇、工伤、三期女员工等法律法规； 3.熟悉考勤、薪酬结算的相关法律风险； 4.能接受招工旺季需要外出摆摊设点招聘； 5.能接受部门内工作调整安排，熟练操作office，尤其基础统计分析函数； 6.性格外向，善于跨部门沟通。

  广东瑞讯电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  200-500

  

  包吃

  包住

  带薪年假

  绩效奖

  节日福利

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  工龄奖

  晋升通道

  年底返乡车费补贴

  夜班30元/晚

  五险一金

  2025-05-06

• 人事/人事助理/人事专员

  5-7K

  大专

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  1年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才； 2、负责建立健全公司公司的人事档案； 3、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作； 4、负责前台事务接待工作； 5、负责上级交代的其他临时事务等。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、从事人力资源工作一年以上，具备HR专业知识； 3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强； 4、熟练使用办公软件，及相关人事管理软件； 5、了解国家各项劳动人事法规政策; 6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;

  东莞市信翰精密工业有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  500-1000

  

  八小时工作制

  独立工作间

  包吃

  包住

  工作环境优美

  年终奖

  2014-03-19

• 人事行政

  4.5-5K

  中专

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  3年

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  东莞-茶山镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2.做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 3.负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订； 4.建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等） 5.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施； 6.对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用； 7.负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神.

  东莞市拓亿电子科技有限公司

  生产/制造/加工

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  1-100

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  2019-12-28

• 人事专员

  5.5-6K

  大专

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  1年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责员工招聘流程，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理 2、维护员工档案，确保人事资料准确完整 3、协助执行考勤管理及薪酬核算工作 4、组织员工活动，提升团队凝聚力 5、处理员工关系相关事务，营造和谐工作氛围 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识 2、能够熟练使用办公软件处理日常事务 3、工作细致认真，具备较强的责任心 4、具备基础人事管理知识者优先考虑

  广东万瑞机电科技有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  免费旅游

  生日礼物

  团队活动丰富

  交通便利

  五险一金

  免费培训

  2026-01-16

• 人事行政文员

  面议

  高中

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  2年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  1.高中以上文化，具备良好的职业素养。 1.负责公司的日常行政事务，考勤核算，合同管理的执行与监督， 2.宿舍管理，人员的入住、退宿登记和卫生的监管及安全检查工作。 3.协助会务及接待或活动的筹备工作，监督厂区安全隐患事项。 4.对饭堂卫生将定期监督检查，确保饭堂卫生稳定可靠。 4.协助上级临时交代的相关工作。

  东莞微鳍散热科技有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  2026-01-02

• 人事文员

  4.8-6K

  高中

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  1年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  1.高中以上学历，1年以上人事文员相关工作经验者优先。 2.有招聘、培训、考勤、社保、劳动合同、人事档案等管理工作经验。 3.电脑操作熟练。 4.每周5.5天班/24天制/月薪

  东莞市宙辉电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  100-200

  

  2026-01-21

• 人事文员

  急聘

  4.5-6.5K

  大专

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  1年

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  东莞-东坑镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1.负责来访客户、应聘者等来访人员的接待、根本咨询和引见，严格执行公司的接待标准，保持良好的礼节礼貌。 2.负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误。 3.办公用品的管理，盘点，成本统计、预算，并上交主管。 4.考勤入离职办理及薪资核算； 5.编写行政通告交上级审核，及配合上级的会议通知并落实到位。 6.公司的水电登记及会议室整理及管理。 7.公司内的卫生检查，宿舍卫生管理实施。 8.生产相关报表数据录入整理。 完成上级临时交办的工作项目。 任职资格： 1.具备服务意识，注意个人形象； 2.具有良好的沟通协调及文字组织能力。 3.熟练操作计算机及EXCEL等办公软件。 4.熟习统计分析相关技巧、方法与工具。 5.工作严谨、细心，原则性、责任心强，团结合作，有一定的组织能力。 6.可接受优秀应届生。

  东莞市众盛硅橡胶制品有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  包吃

  包住

  五险一金

  免费培训

  工作环境优美

  年终奖

  免费旅游

  生日礼物

  绩效奖

  全勤奖

  2024-09-11

• 人力资源主任

  8-10K

  大专

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  经验不限

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责学校招聘全流程工作，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约与组织，重点完成模具专业教师、招生专员等岗位的人才引进。 2、搭建并维护员工入离职、考勤、绩效等人事档案，办理劳动合同签订、社保公积金缴纳等相关手续。 3、协助组织校园教职工团建、培训等活动，推动校园企业文化建设，增强团队凝聚力。 4、对接校企合作招聘活动，配合做好企业专场招聘的筹备与执行工作。 5、完成上级交办的其他人力资源相关工作。 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2、工作经验：1-3 年人力资源相关工作经验，有教育行业、职业院校 HR 工作经验者优先。 3、专业能力：熟悉人力资源六大模块基础流程，掌握招聘面试技巧，能独立完成招聘任务；熟练使用 Office 办公软件。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力、亲和力与责任心，做事细心严谨，能承受一定工作压力。 5、其他要求：认同职业教育理念，对模具行业人才需求有基本认知者优先。

  广东智造人才信息技术科技有限公司

  学术/科研

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  1-100

  

  员工福利

  包住

  节日福利

  工作环境优美

  高提成

  五险

  免费旅游

  试用期全薪

  免费培训

  全勤奖

  2025-08-09