推荐招聘信息

• 人事行政专员

  急聘

  5-6.5K

  大专

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  2年

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  东莞-石排镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、开展人事招聘、培训及职前厂规厂纪的培训工作，落实有效人力统计管理； 2、考勤报表等人事文职工作，具体负责公司考勤、6S检查； 3、跟踪各项人事行政事务的执行情况，及时汇报进度及处理结果； 4、接收员工的意见、有效沟通，建立和谐的员工关系和劳资关系氛围； 5、负责组织开展员工绩效考核工作，合理解决考核中出现的问题； 6、参与管理会议、并对接会议事项落实跟踪； 7、不定期组织员工安全培训计划，督促培训计划实施； 8、协助组织营造“温心企业”的先达美域高文化，组织公司定期和不定期的集体活动； 9、跟进管理保安部、饭堂、宿舍、办公场所及相关的行政后勤事务； 10、协助组织公司全体员工不定期的消防演练和厂规厂纪的培训； 11、企业资产管理； 12、上级交办的其它事项。 职位要求： 1、大专以上学历，人力资源管理专业优先； 2、 从事人事行政相关工作三年以上工作经验，印刷企业从业背景优先； 3、 熟悉《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规； 4、 学习能力强，执行力佳； 5、 沟通能力好，成熟稳重。 6、此岗位必须有印刷行业工作经验

  东莞市先达美域高印刷有限公司

  印刷/包装/造纸

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  100-200

  

  五险一金

  8小时工作制

  节日福利

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  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

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  2020-10-30

• 行政主管助理

  5-7K

  大专

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  1年

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  职位类别：行政经理/主管 要求：男女不限,大专及以上学历，有行政管理工作经验，行政管理、工厂负责管理专业优先 1、负责制定并完善各项行政管理制度，监督和落实制度的执行，协调制度执行中出现的问题； 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导； 3、负责领导交办各项事宜。 4、具备较强的沟通协调能力和人际关系处理能力； 5、为人踏实稳定，工作责任心强，良好的企业忠诚度，抗压性强等 、服务意识强，注重团队合作，工作积极主动；

  东莞市宏明服装辅料有限公司

  印刷/包装/造纸

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  1-100

  

  包吃

  包住

  餐补

  房补

  话费补助

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  2018-08-08

• 行政助理

  4-5K

  高中

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  1年

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  河源-源城区

  

  立即应聘

  1）熟悉人力资源六大模块管理 2）熟悉行政事务管理 3）三年以上人事行政经验，28-40岁为宜

  广东望子成龙学生用品有限公司

  服装/纺织/皮革制造及加工

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  100-200

  

  2024-04-13

• 行政总务

  4-6K

  中专

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  1年

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  东莞-企石镇

  

  立即应聘

  要求勤恳实干，有相关工作一年以上经验，具备良好的协调沟通及处理日常事务的能力 有安全管理员证或懂简单水电工的优先考虑。

  东莞仁海科技股份有限公司

  计算机硬件

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  2000以上

  

  养老保险

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  话费补助

  年终奖

  节日福利

  工作环境优美

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  2017-08-11

• 招聘专员

  7.5-8K

  大专

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  5年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 5、进行聘前测试和简历甄别工作； 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制； 8、完成上级交付的临时任务。

  东莞市明杰塑胶五金制品有限公司

  橡胶/塑料制品

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  200-500

  

  包吃

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  话费补助

  加班补助

  年终奖

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  试用期全薪

  2019-03-30

• 行政专员

  6.5-7.5K

  大专

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  3年

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  【工作内容】 - 负责日常办公环境的维护与管理，包括但不限于监控设备、办公设备的维护、办公用品的采购及管理等； - 协助处理公司各类行政事务，如会议安排、接待访客、差旅预订等； - 参与公司活动的策划与组织，增强团队凝聚力和员工满意度； -协助管理ISO三系认证体系； -对接政府部门处理环保、安监、消防等工作； -处理工伤事故； -宿舍、饭堂、厂区卫生、公司车辆管理； -’管理、培训公司日常安全工作； - 处理公司文件归档与管理工作，确保文件的安全与可追溯性； - 协助人力资源部门进行员工招聘、入职手续办理，离职手续跟进等； - 完成上级领导交办的其他行政相关工作。 【任职要求】 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； - 工作认真负责，具备较强的执行力和时间管理能力； - 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）； - 具备基本的财务知识，能够处理报销等相关事宜； - 有良好的服务意识和积极主动的工作态度； - 拥有良好的文字功底，可以协助完成部分文案撰写工作； - 具备C1以上驾驶证。

  广东周琦管业科技有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

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  试用期全薪

  全勤奖

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  男性

  2025-07-19

• 行政招聘专员

  5-6K

  大专

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  2年

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  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  岗位职责 1.根据公司招工点临活安排，执行早 8:00 - 晚 20:00 值班工作，负责求职者接待、咨询答疑与信息登记，严格把控招聘第一道关卡，做好求职者资质审核与素质筛查。 2.协助推进入职全流程管理，对接三甲医院体检车接车送事宜，配合组织入职考试与行为测试，保障入职环节规范有序。 3.协助落实人员分配工作，配合部门经理与行政经理双签字确认流程，助力选人、要人全流程公开透明，杜绝关系户及违规分配问题。 4.参与公司招工数据统计、台账整理及内部管理流程优化工作，配合完成新媒体招工宣传辅助事务，积累一线管理与人力工作经验。 5.接受公司系统化管理培训，参与团队管理实践，逐步承担招聘统筹、人员管理等核心工作，为后续晋升管理岗位夯实基础。 任职要求 1.大专及以上学历，应届大学生、优秀毕业生优先，专业不限，无相关工作经验亦可，公司提供全程带薪培养。 2.责任心强，执行力出色，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，做事严谨细致。 3.能接受招工点驻点值班模式，吃苦耐劳，认同公司规范化管理理念，无不良从业记录。 4.有清晰的职业发展规划，愿意从基层招聘岗位做起，致力于向企业管理方向长期发展。 薪资福利 1.薪资构成：底薪 + 招工绩效，综合薪资面议，薪资准时发放，保障员工合法权益。 2.核心培养：公司重点打造管理储备人才梯队，为该岗位员工定制专属培养计划，配备专人带教，系统学习人力管理、团队管理、生产管理等核心技能。 3.晋升通道：明确的内部晋升路径，招聘专员→招聘主管→管理储备干部→基层管理岗，表现优异者可快速提拔。 4.基础保障：公司提供舒适员工宿舍，完善用工保障，助力员工安心工作、稳步成长。

  东莞乐嘉塑胶制品有限公司

  家具制造

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  1000-2000

  

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  2026-01-28

• 行政业务

  6.5-7.5K

  大专

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  经验不限

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  江门-江海区

  

  立即应聘

  因工作需要，招收行政人员1名，大专以上学历，具备小车牌照。享国家法定节假日待遇，购买社保医保，并提供上班膳食，有较强工作责任心。 一经录用，一个月买社保，有年终奖，工作满一年有工龄奖金，带薪年假、婚假、产假等，车间、宿舍、饭堂均有空调。 公司网址：www.openwise.com.cn

  江门市汇聪电器厂有限公司

  家具制造

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  500-1000

  

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

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  2024-11-25

• 行政专员

  5-7K

  大专

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  3年

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  佛山-南海区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司固定资产管理，确保资产管理规范化和程序化； 2、执行日常行政管理运作，包括5S管理、生产安全及消防安全； 3、制定各类行政制度标准，进行数据统计分析管理； 4、协调维修安排与统计工作； 5、组织行政、后勤、保卫工作的指导、协调和监督； 6、跟进行政管理费用控制及水电管理； 7、负责员工活动的策划及安排。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专学历； 2、行政相关工作经验3年； 3、主动性强，责任心突出；

  东莞市燕秀信息技术有限公司

  电子商务

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  100-200

  

  8小时工作制

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  团队活动丰富

  高提成

  绩效奖

  年终奖

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  节日福利

  2026-01-14

• 行政专员

  5.5-7K

  大专

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  3年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类规章制度、文件的制定和实施等管理工作； 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等. 任职要求： 1、人力资源管理、行政管理或相关专业大专以上学历。 2、受过现代人力资源管理、劳动法律法规、安全管理、等专业培训。 3、从事人事行政工作3年以上，年龄在28-35岁之间。 4、性格开朗，自律性、原则性、保密意识强、富有团队精神。

  东莞市旺健电子科技有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

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  全勤奖

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  8小时工作制

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  年终奖

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  工作环境优美

  绩效奖

  2024-02-22