热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 沙田镇
- 行政助理/文员
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5-6K
大专
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2年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责: 1协助制定和执行公司的招聘计划,与部门经理合作,进行职位发布、简历筛选、面试安排和招聘工作; 2.负责员工入职前期工作,包括邀约入职、安排设备准备和培训等; 3.负责员工人事太档案的建立和资料整理,包括员工信息的录入、更新和维护; 4.协助进行员工绩效考核和薪资调整的工作,做好员工薪资福利管理; 5.组织和实施公司的员工培训计划,协助员工的能力提升和职业发展; 7.负责员工离职手续的办理,包括离职审核、手续办理和离职面谈; 8.提供员工关系管理的咨询和支持,维护良好的劳动关系,解决员工的问题和纠纷; 岗位要求: 1.具备2年以上人事专员相关工作经验,熟悉招聘、培训、绩效管理等人力资源管理工作; 2.熟悉各类劳动法律法规和人事政策,了解人力资源管理流程和实务; 3.具备良好的组织协调能力和团队合作精神,能够积极主动地协调各方面资源; 4.具备较强的问题分析和解决能力,能够快速准确地识别和解决问题; 5.熟悉掌握人力资源管理软件和办公软件,熟悉Excel、PPT等办公软件的使用; 6.具备较强的机密信息处理能力和责任心,保守公司和员工的机密信息。 -
4-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-沙田镇
立即应聘
一、工作日着职业装上班,遵守部门的考勤制度 二、上班时间:周一至周五早上8:30~下午17:00 三、负责团队各类文档制作,打印,复印,理赔及各类资料的统计整理 四、负责团队各类物资统计管理和分发,人事招聘,上岗培训及客户外勤联络,维护和服务等工作 五、服从工作安排,努力学习专业技能,不断提高自身素质,做好团队长安排的其他工作 -
行政助理
急聘
5-7K
大专
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3年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责领导安排的日常任务 2、协同领导外出出差 3、整理一些文档 任职要求: 1、有驾照,开车熟练 2、专科及以上学历 3、年龄28岁以上 - 与公司共成长的发展空间 - 赋能个人长期职业增值 - 广阔的事业发展平台 - 助力实现职业理想 -
4.5-4.7K
学历不限
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
1、会使用word、excel等基本办公软件, 2、具有良好的沟通能力,能承受一定的工作压力,责任心强。 3,熟练开车 年龄要求:22-30岁
推荐招聘信息
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行政专员
急聘
4.5-5.5K
大专
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位要求: 1、资料档案管理(安全、奖惩); 2、会议室分配及设备设施检查维护管理; 3、每月行政类费用统计付费; 4、每月员工生日会、宿舍管理; 5、工伤理赔处理、员工社保、公积金管理; 6、日常文档处理; 7、领导交代的其他工作任务; -
5-5.5K
大专
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2年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司前台来访客户的接待、基本咨询和引见; 2、负责面试人员的接待、公司参观、引见; 3、负责电话的接听与转接; 4、负责公司的传真收发,以及复印文档,收发信件、报刊、文件等工作; 5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息; 6、负责公司员工活动的日常管理; 7、负责公司接待室及总裁办公室的卫生清洁及桌椅摆放整齐,并时刻保持整洁干净; 8、负责检查、监督办公室卫生环境,以及花草的管理; 9、负责订水,信件、派车、包裹的安排及与快递公司的联系; 10、负责各级主管交办出差机票或者其他票务的订票事宜; 11、完成上级交办的其它临时性工作。 任职资格: 1、文秘行政管理、行政管理及相关专业大专以上学历; 2、五官端正,仪表端庄,性格开朗大方,身高160cm以上; 3、熟悉商务礼仪,掌握商务沟通交流技巧和接待礼仪; 4、熟练使用各种办公事务; 5、熟练使用Word、PowerPoint、Excel等office相关办公软件; 6、具有良好的职业素养和道德品行,工作热情积极、细致耐心、待人热诚。 -
5-8K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
1、大专及以上学历,熟练Excel/word 等办公软件,有经验者优先 2、了解行政人事工作内容,负责招聘,日常行政方面事务管理 3、每月做考勤,负责员工的人事档案管理 4、办理入、离职;组织会议及其他重要活动 5、学习、接受能力强,有良好的抗压能力的 6、性格外向,阳光心态,具有较好的沟通能力、富于敬业精神,细心,责任心 7、做好员工关系管理,企业文化建设与宣传 8、完成领导交办的其他工作。 -
5.5-6.5K
中专
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4年
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东莞-横沥镇
立即应聘
要求:中专以上学历,3年以上行政工作经验,有较强的执行力度与沟通协调能力。 工作职责:1.全面管理公司日常人事行政及后勤工作,能够独立完成公司行政制度的建立及人员的招聘; 2、负责公司员工关系管理和企业文化建设; 3、熟悉国家及地方的薪资、社保、用工等相关人事政策法规; 4、具有一定的薪酬福利、绩效考核管理实操经验; 5、懂ISO管理体系及现场7S。 -
行政专员
急聘
5-7K
中专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政管理的运作; 2、负责各类会务的安排; 3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 4、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 5、负责全厂公共卫生的监督管理及安排; 6、负责公司饭堂的日常监督、管理工作; 7、负责公司固定危废及零星废水转移等环保工作跟进; 8、负责公司花园绿化的日常打理工作等 任职要求: 1、大专以上学历,3年以上大型电子厂行政管理工作。 2、善于沟通,协调工作,会粤语最佳。 2、熟悉各项社会体系验证、熟悉人力资源六大模块、熟悉勞動法律法規。 -
6-9K·13薪
大专
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政事务的处理,包括文件整理、会议安排等; 2、负责宿舍、饭堂、保安、车辆、消防管理; 3、企业文化宣传及活动组织; 4、行政管理制度的修订,监督行政管理制度和流程的执行情况; 5、办公环境维护,包括办公室的清洁卫生、绿化养护、安全保卫等工作; 6、完成上级交办的其他临时性工作任务; 7、负责公司网络设备的日常维护和管理,确保网络正常运行; 8、协助处理服务器、路由器、交换机等设备的配置与故障排查; 任职要求: 1、学历大专以上,专业不限; 2、一年以上工作经验; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、熟练使用办公软件,如Word、Excel和PPT; 5、工作细致认真,责任心强,能够适应多任务处理; 6、语言能力不限,但需具备基本的书面和口头表达能力; -
6-7K
大专
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1.有行政类考勤、招募工作者优先。 2、负责公司招聘计划的执行,完成人员招募目标; 3、筛选简历,安排候选人面试并跟进面试流程; 4、维护和拓展招聘渠道,建立人才库以满足公司发展需求; 5、协助完成员工入职手续办理及相关培训安排; 任职要求: 1、专业不限,能接受加班 2、具备3年以上行政招募工作经验; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、有较强的学习能力及适应能力; 5、工作细致认真,具有责任心; 6、熟练使用办公软件, -
行政專員
急聘
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对接当地政府部门的相关工作,确保沟通顺畅并落实各项事务 2、安排公司会议,做好会议记录,并跟进会议决议的执行情况 3、协助处理公司文件的收发与归档工作,确保文件管理规范有序 4、协助部门主管完成行政事务性工作,支持团队高效运转 5、负责部门整体规划与目标制定,并推动方案的落地执行 6、管理团队成员,进行绩效评估与培训指导,提升团队能力 7、协调内外部资源,保障部门工作高效开展,达成业务目标 任职要求: 1、大专学历,三年以上相关管理经验或相关专业行政管理 2、熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力 3、工作细致有条理,有一年行政工作经验者优先 5、熟悉政府对接流程及会议安排者优先考虑 6、具备出色的领导能力、沟通协调及团队管理能力 7、有制造业新厂房投产运营经验者优先 8、熟悉橡胶/塑料制品行业运作模式者优先 工作时间:周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30 工作地点:福建省漳州市丹诏大道68号 -
5.5-6.5K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责公司饭堂每日菜品的核对,单据录入、帐单核对、费用申请; 2.负责公司宿舍、车辆、保安等管理、月度费用申请、帐单核对; 3.负责公司社保的增减、申报、工伤申请; 4.负责行政后勤事务性工作跟进、处理; 5.负责行政月度数据汇报、报表制作; 6.协助处理人事相关工作; 7.领导交待的临时性工作; 职位要求: 1.有一年以上人事行政相关工作经验; 2.具备良好的沟通协调能力; 3.熟悉相关法律法规; 4.有较强的责任心和团队合作精神; 5.熟练操作办公软件; -
6-9K
高中
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
35岁以上 岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。
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