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    工作职责: 1、负责1688店铺的日常维护与管理; 2、统计实验室样品的领取情况; 3、跟进并汇报业务员朋友圈推广内容的发布情况; 4、跟进并汇报业务员微信好友的增加情况; 5、维护网络客户资源,包括分布、跟进及汇总工作; 6、负责微信公众号、微信视频号、抖音、小红书的内容更新与维护; 7、申报并跟进专利、商标相关事务; 8、核算并收集宿舍租金及水电费用; 9、办理宿舍人员的入住、退宿及退租手续; 10、核算并收集厂房租金及水电费用; 11、管理行政对外合同; 12、协助组织公司团建及集体活动; 13、前台接待,协助发放各部门需求的办公用品及礼品; 14、协助体系提供资料,包括安全现状、三废、职业现场检测及客户审厂或政府部门检查所需资料; 15、完成公司领导安排的其它工作。 任职资格: 1.高中以上学历,1年以上行政内勤文件工作经验,熟悉内勤文职工作流程; 2.形象气质佳,声音甜美,普通话流利; 3.抗压力强,能吃苦耐劳,服从公司领导的安排; 4.熟练运用办公软件。

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    2026-03-26

  • 6-9K

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    东莞-松山湖

    立即应聘

    岗位职责: 1.核算行政各项月度费用,各项费用对账、部门费用分摊; 2.负责资产管理、行政月消耗品申购; 3.出入库管理、静电衣帽鞋发放/回收管理。 任职资格: 1.统招全日制大专及以上学历; 2.熟练Excel表、word文档等办公软件; 3.具备大规模制造基地行政后勤管理(宿舍管理、资产管理、消耗品管理、出入库登记等)经验优先; 4.胆大心细责任心强

    深圳市福日中诺电子科技有限公司

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    2025-10-14

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    大专

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    1年

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    东莞-松山湖

    立即应聘

    主要职责概要 1、负责公司全体员工日常考勤管理、统计与分析处理员工请假、加班、调休、出差等考勤相关手续 2、每月考勤数据整理并与HR系统、薪酬系统对接 3、定期检查各部门考勤纪律,提出改进建议 4、完成上级交办的其他人事行政相关工作 任职要求概要 1、本科及以上学历,人力资源、行政管理相关专业优先 2、1年以上考勤或人事相关工作经验熟悉考勤管理制度和劳动法规熟练使用办公软件和考勤系统 3、工作细致认真,责任心强,具有良好的沟通能力 4、有大规模考勤经验优先

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    2026-03-23

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  • 5-10K

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    10年

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    东莞-石排镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责人事行政部门的日常管理工作,制定和完善相关管理制度; 2、组织招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源模块工作; 3、协调公司内部行政事务,包括办公环境、资产、档案等管理; 4、处理员工入职、离职、转正、异动等手续,维护人事档案; 5、协助推动企业文化建设,组织员工活动和团队建设; 6、对接政府部门,处理相关证照、社保、公积金等事务; 任职要求: 1、经验不限,有人事行政管理相关经验者优先; 2、学历不限,人力资源管理、行政管理等相关专业背景更佳; 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力; 4、熟悉劳动法律法规及人事行政流程; 5、工作细致负责,能适应生产制造行业环境;

    东莞坤宝木业有限公司

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    2026-03-12

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    东莞-石排镇

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    1、45岁以下,大专以上文化,熟练使用Office办公软件; 2、五年以上人力资源管理或行政管理相关工作经验; 3、熟悉劳动法律法规及社保公积金政策‘; 4、具备基础的数据统计分析能力,及较强的执行力; 5、执安全管理员证或懂验厂流程,优先录用! 注:必须懂得验厂流程!!!

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    2025-11-15

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    3年

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    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    1、负责公司日常行政事务的处理与协调工作; 2、管理办公用品采购、库存及分发,确保供应及时; 3、协助组织公司会议和活动,包括场地安排和材料准备; 4、维护办公环境整洁与安全,处理基本设施报修事宜; 5、会简单的水电维修(必须项); 6、熟悉EHS管理; 7、完成上级交办的其他行政支持任务;

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    2025-12-15

  • 6.5-10K·13薪

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    3年

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    东莞-清溪镇

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    岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责电工、清洁、保安、司机、饭堂、宿舍等后勤团队的管理; 3、负责后勤物资的采购; 4、完成上级安排的其他工作。 5、完成公司文化活动的策划、组织 6、办公物品管控 7、园区管理 要求: 1、25-40岁,有园区或物业管理经验优先,偏行政总务方向 2、有相关工作3年经验优先 3、全日制大专及以上,专业不限

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    2024-08-27

  • 6-7K

    大专

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    1年

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    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    1.每日统计考勤,劳务临时工、正式员工入职、离职手续的办理、员工社保及公积金的增减、用工合同、保密协议的签订和保管;. 2.办理员工入职,离职,转正等,通过异动, 转正,离职手续流程优化及导入执行,建立人才入离职档案管理资料库,完善人才数据分析。 3.办公用品管理与发放。 4.行政人事其他事宜以及领导安排的工作。

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    2024-12-09

  • 7-10K

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    3年

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    东莞-大岭山镇

    立即应聘

    1、负责行政事务及行政后勤人员管理。包括相关行政制度的制定和执行、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、会议管理、涉外事务管理、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。 2、会议、活动组织:包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作,牵头策划、统筹、组织公司上级要求的各类活动。 3、物品管理:负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的申购、登记、核查管理工作; 4、环境卫生:负责公司及现场指挥办公秩序和公司区域环境卫生的监督管理工作。 5、安全保卫:负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度,负责公司防火、防盗等安全保卫工作;安排节假日保洁、保安的值班,工伤处理。 6、食堂管理:负责食堂的监督管理工作。负责员工食堂日常监督及每月食材费用的统计核销与控制工作; 7、设备维护与用电管理:负责公司所有设备的维护管理及用电安全管理与监督。 8、对外政府安检、消防、环保等检查工作对接与处理。 9、其他突发事件处理和总经理临时交办的其他任务。

    东莞市康翔五金制品有限公司

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    2025-10-28

  • 5-5.5K

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    1、有良好的沟通协调能力及高度的责任心; 2、有一定的组织能力及文案功底; 3、有消防安全、环保与职业健康相关工作经验; 4、熟悉办公软件;

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    2025-02-05

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    岗位职责: 1、负责日常行政事务处理,包括文件收发、资料整理及归档管理; 2、协助办公用品采购、库存管理及设备维护工作; 3、参与会议组织与记录,整理会议纪要并及时分发; 4、支持部门内部协调与沟通,保障信息传递顺畅; 5、完成上级交办的其他行政支持工作; 6、需要有行政工作经验的 任职要求: 1、具备基本的办公软件操作能力; 2、工作细致认真,有良好的沟通与团队协作意识; 3、能够适应快节奏的制造加工行业

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    2026-02-04

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    1、负责招聘信息发布并筛选简历,组织安排面试,协调面试流程并及时跟进面试结果;; 2、负责行政后勤维修等事项的跟进处理,文件资料的整理归档和管理工作; 3、负责厂区、宿舍区的卫生管理与定期检查,住宿人员的安排和管理; 4、负责公司OA系统行政事项申请与跟进; 6、协助部门经理安排完成本部门其它行政后勤工作。

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    岗位职责: 1. 全面负责海外机票业务预订全流程工作,包含航线规划、票务预订、退改处理、价格核算、供应商对接、费用报销,保障差旅业务高效、合规、顺畅运转; 2. 参与公司工会筹建全流程管理工作,协助完成工会组建方案制定、资料筹备、人员统计、沟通协调及日常工会事务推进,落地工会相关制度与活动; 3. 独立完成业务数据整理、流程优化梳理、工作汇报材料撰写,具备PPT制作能力,可输出专业、清晰的业务汇报及方案演示文件; 4. 对接内外部合作方,统筹票务相关沟通、协调与问题解决,维护良好合作关系,提升差旅业务效率与服务质量。 招聘任职要求 1. 要求:30岁左右 2. 学历背景:本科及以上学历,能力特别优秀者可放宽至全日制大专; 3. 工作经验:具备大企业正式工作经验,有海外机票业务全流程操作、梳理、跟进经验者优先;有工会筹建、工会管理相关工作经验者优先; 4. 专业能力:PPT能力优秀,能独立完成高质量商务演示文稿;熟悉海外票务系统、航司政策、出入境票务相关流程,具备较强的流程梳理、统筹跟进与问题解决能力; 5. 综合素养:工作细致严谨、责任心强、沟通协调能力佳,能高效推进多项工作,适配岗位全流程管理需求。

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