热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 合同管理专员
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6.5-7.5K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的处理与协调,包括办公环境维护、办公用品采购与发放、固定资产管理等; 2、协助组织与筹备公司会议、活动,并做好相关记录与后勤保障工作; 3、负责公司文件、档案的整理、归档与保管工作,确保资料完整有序; 4、协助进行部门间的沟通与联络,传达信息,保障行政流程顺畅; 5、完成上级领导交办的其他行政支持工作。 任职要求: 1、大专以上学历,对行政工作有热情,具备良好的服务意识; 2、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 3、能够熟练使用常用办公软件,处理日常文档; 4、3年以上经验,欢迎应届毕业生或有意向从事行政工作的求职者。 -
5-10K
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
【岗位职责】 1、负责总经理相关文件的起草、修改、审核、整理,归纳各类文书、文件、报告、总结及其他材料; 2、负责总经理安排的会务通知及协调,准备会前资料,会后撰写会议记录; 3、负责总经理日常工作及出差的协调、安排; 4、负责总经理办公室及公司各部门间文件的传递、检查、分发、管理,督促董事长下达的所有任务的落实情况,有任何情况及时向总经理汇报; 5、负责总经理来宾的接待工作,协助完成总经理办公室的日常管理和维护; 6、配合总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,一年以上总经理秘书或总经办助理相关工作经验; 2、具有一定的文字功底,具有良好的沟通协调能力,能灵活处理各种突发事件; 3、熟悉办公室软件、办公室设备的使用,掌握商务礼仪及接待技巧,气质形象佳; 4、能承受工作压力,高度的敬业精神与责任感,具备良好职业素养。 -
行政助理
急聘
4-6K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求: 1、大专及以上学历,年龄在25至35岁之间,有化工专业和消防操作证优先。 2、协助行政部经理完成公司行政事务及部门内部日常事务工作。 3、按时完成上级交办的各项工作任务。 4、面试时请携带身份证、学历证书。 岗位职责: 1、负责公司行政事务的执行与跟进。 2、协调部门内部日常事务,确保工作有序开展。 3、及时向上级汇报工作进展及问题反馈。 -
8-10K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
工作内容: 1.访客接待 2.接待引导 核心业务,确保访客被正确、高效地接待和引导 3.展厅支持 区别于纯行政前台,强调了对展厅区域的维护和初步服务功能 4.环境管理 确保负责区域的整洁、舒适和秩序 5.行政枢纽 处理基础行政事务和信息流转 任职要求: 1.大专以上学历 2.具有3年以上总务、行政或后勤相关工作经验 3.熟悉Office办公软件操作 4.形象气质佳 -
4.8-5.3K
大专
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、大专以上学历,年龄、性别不限。(财务专业优先) 2、熟悉办公室软件,对数据处理条理清晰,应变能力强,具有管理能力。 3、各种生产行政文件处理。 4、生产部门各单位人员教育训练,技能考核及每月绩效报告等。 5、月报-生产成本-工缴汇报。 6、对各位人员资料存档,每年年终固定资产盘点,稽核、ISO相关文件修正及保管。 7、每年成本预算及汇总提交财务。 8、对外ISO客户生产资料提供、审查、汇整。 9、上级临时交办的工作任务。 -
5-10K
大专
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10年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责人事行政部门的日常管理工作,制定和完善相关管理制度; 2、组织招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源模块工作; 3、协调公司内部行政事务,包括办公环境、资产、档案等管理; 4、处理员工入职、离职、转正、异动等手续,维护人事档案; 5、协助推动企业文化建设,组织员工活动和团队建设; 6、对接政府部门,处理相关证照、社保、公积金等事务; 任职要求: 1、经验不限,有人事行政管理相关经验者优先; 2、学历不限,人力资源管理、行政管理等相关专业背景更佳; 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力; 4、熟悉劳动法律法规及人事行政流程; 5、工作细致负责,能适应生产制造行业环境; -
行政文员
急聘
面议
学历不限
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、负责接待来访客户,提供热情、专业的服务,展现良好的企业形象。 2、为客户提供茶饮服务,营造舒适的交流氛围。 3、处理行政日常事务,如接待来访咨询、登记信息、整理资料等。 4、配合其他部门完成相关工作,确保前台工作有序高效开展。 5、还需协助维护办公环境的整洁与秩序,确保前台区域的舒适与美观,为公司营造良好的第一印象。 6、管理公司商务车预约使用,以及贵宾厅预约使用:沟通菜单、采购等。 7、辅助人事部部分工作。 8、身高160及165以上,形象气质佳。 -
6-8K
本科
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应届毕业生
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、主要负责及统筹各人员环境、品质及职业健康安全、三级安全教育及其它相关法规培训; 2、熟悉国家或地方的相关环境、职业健康、劳动用工等法律法规,完善公司相关制度; 3、主导职业健康安全管理体系的内外部审核,维护体系的正常运行;以及年度职业病危害项目平台申报、年度职业病危害因素定期检测等; 4、厂区危废处理、托运以及平台数据维护; 5、定期对厂区各个部门及宿舍开展各项安全检查,问题点改善跟进等; 6、访客接待及酒店交通安排; 7、后勤及其他杂项物品购买,外包清洁人员日常工作落实及监督; 8、厂内特种设备年检与定检申报及送检、厂内环境季度检测联络; 9、其他日常例行工作及主管交办事项 -
4.5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
一、核心工作职责 日常行政事务处理: 负责前台接待、来电接听与转接,以及访客登记与引导。 管理公司邮箱、信函、快递的收发与登记。 维护办公区域整洁、安全的环境。 文书与档案管理: 起草、打印、归档各类行政通知、文件及简单合同。 对公司文件、档案、证件进行系统化分类、保管与借阅登记。 会议与活动支持: 安排会议室,准备会议所需设备、茶饮,并做好会议记录与纪要整理。 协助策划与执行公司内部活动(如年会、团建、庆典)。 物资与资产管理: 负责办公用品、耗材的采购申请、库存管理及发放。 协助进行固定资产的登记、盘点与维护。 后勤保障支持: 协调员工差旅行程安排(如订票、酒店)及费用报销的初步整理。 管理与维护办公设备(如打印机、复印机),联系外部供应商进行维修。 二、任职要求(简要总结) 学历:大专及以上学历,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 经验:通常要求1年左右相关工作经验,优秀应届毕业生亦可。 技能:熟练使用Office办公软件,具备良好的书面表达和沟通协调能力,做事细致有条理。 素质:责任心强,服务意识好,能适应事务性工作的多任务处理。 -
5.5-6.5K
中专
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2年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务处理,包括文件管理、档案整理和资料归档 2、协助办公用品采购、库存管理和设备维护工作 3、配合完成会议安排、接待来访人员等行政支持工作 4、处理部门间的文件传递和信息沟通事宜 5、完成上级交办的其他行政相关工作 任职要求: 1、有2年以上工作经验 2、中专及以上学历,年龄在22-40之间 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识 4、工作细致认真,有责任心 -
8-10K
本科
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、本科以上学历; 2、有人力资源管理工作经验3年以上; 3、熟悉人力资源六大模块; 4、熟悉劳动法、社保、环保等工作。 5、熟悉考勤异常处理;每月初考勤汇总等; 6、文字功底好, 负责起草和修改公司制度、通告等; 7、工作认真责任感强,有耐心, 有责任心,良好沟通协调能力,团队合作精神 8、熟悉C验厂,如 BSCI , RWS ,RMS RAS .(包括品质体系、环境体系、社会责任、反恐体系等等)等. 有关社会责任体系,熟悉欧美客户验厂流程; 9、有毛织厂工作经验者优先。 10、大小周,8小时工作制。 -
4.5-5.5K·13薪
中专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责管理员工宿舍、食堂及厂区5S等后勤保障工作。 2、推行安全卫生体系,确保符合政府相关检查要求。 3、处理总务相关的日常繁琐行政事务,保障公司后勤有序运行。 任职要求: 1、人事、后勤或行政相关工作经验。 2、拥有3年总务或相关领域工作经验。 3、工作细致耐心,能吃苦耐劳,具备良好的执行力和沟通协调能力。 -
面议
高中
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1、负责公司日常行政事务的处理与协调 2、管理办公用品采购及库存,确保物资充足 3、协助组织公司会议并做好会议记录 4、接待来访客人并做好登记引导工作 5、办公室行政,薪资面试,有英语基础优先 -
5-7K
本科
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
1. 负责一般文书数据处理及归档工作。 2. 办理核销事宜。 3. 协助处理庶务性行政工作(如:事务机器叫修维护、文具用品采买)。 4. 收发公文并处理会签文件。 5. 负责简单零用金管理。 6. 协助会议安排。 7. 负责外出送件、对象寄送及简易银行业务处理。 8. 负责接待访客、准备会议室及茶水。 9. 负责办公室环境与设备之清洁与维护。 10. 支持其他部门业务(如:采购、业务、人事) 11.数据与报表管理:协助会议记录、数据建文件、统计报表准备,以及简报制作等相关工作。 12. 社群营销文案排程 基础要求 • 办公软件:熟悉Office三件。 加分条件 1.了解基础贸易流程 2.了解基础会计知识 -
6-7K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.每日统计考勤,劳务临时工、正式员工入职、离职手续的办理、员工社保及公积金的增减、用工合同、保密协议的签订和保管;. 2.办理员工入职,离职,转正等,通过异动, 转正,离职手续流程优化及导入执行,建立人才入离职档案管理资料库,完善人才数据分析。 3.办公用品管理与发放。 4.行政人事其他事宜以及领导安排的工作。 -
7-10K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、大专以上学历,有3年以上人事行政管理工作经验; 2、熟悉人力资源六大模块,要亲自负责招聘; 3、熟悉国内企业相关法律法规,主导用工风险规避及劳资纠纷预防和解决; 4、熟悉ISO9001/14001/45001/FSC/SCAN/FCCA/人权验厂等体系认证工作(没有顾问老师,能主导体系认证),主导验厂资料的制作和CAP回复; 5、沟通能力及文字组织能力强,工作踏实,责任心强; 6、负责安全生产工作,主导ZF外联及行政部门各类检查; 7、有印刷包装行业工作经验优先。 -
5-6.5K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责一线普岗制造业招聘(入离职办理) 2、负责每月考勤统计并提交财务部留底; 3、负责日常行政事务,包括厂区环境5S管理; 4. 负责保安日常出入管理 5.负责宿舍卫生环境管理 6.负责食堂管理,每日报餐 7.负责办公、食堂、宿舍日常管理,最大限度利用现有资源,为员工提供安全、舒适、便利的办公和生活 8.物业的对接 9.负责每月办公用品采买与报销; 10.在家具行业工作过的优先。 任职要求: 1.高中或以上学历,人力资源、行政管理等专业优先; 2.具备3年及以上的行政人事管理经验,有工厂工作经历者优先,能熟练使用各种办公软件; 3.具有一定的抗压性,亲和力,擅长沟通与协调,良好的团队合作意识; 4.诚实守信,具备强烈的责任感和事业心,组织与协调能力、计划与执行能力。 -
5-7K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司人力资源相关工作,包括招聘、培训、员工关系等; 2、协助制定和完善公司管理制度和流程; 3、处理员工入职、离职、调动等相关手续; 4、管理员工档案,确保信息准确性和完整性; 5、参与企业文化建设,组织员工活动,提升团队凝聚力; 6、协助部门领导完成其他行政及人事相关工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源、企业管理相关专业优先考虑; 2、两年以上行政人事工作经验; 3、熟悉现代企业管理模式,了解劳动法、劳动合同法等相关法律法规; 4、具备较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力; 5、具有优秀的组织协调能力和人际交往能力; 6、文字功底扎实,具备良好的抗压能力; -
6-9K
大专
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、电脑操作熟练.性格开朗,沟通能力强,工作细心,认真负责,有极强的团队意识, 2、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 3、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 5、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 6、积极推动公司文化建设,组织安排公司各部门培训,增强团队凝聚力。 7、其他人事行政日常工作。 -
6-7K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
1.负责公司日常行政事务,如公文流转、档案管理、办公用品采购与发放。 2.统筹办公环境管理,协调办公设备报修、绿植养护、办公区改造等事项。 3.组织公司内部活动(年会、团建、节日活动),负责方案策划与落地执行。 4.协助行政主管处理其他行政类专项工作。 任职资格及其他要求: 1.学历:大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。 2.经验:2年以上行政工作经验,熟悉行政事务流程。 3.技能:熟练使用Office办公软件;具备公文写作、活动组织与协调能力。 4.其他要求:细致耐心,责任心强,具备良好的服务意识与抗压能力。具备较强的执行力
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