推荐招聘信息

• 工厂人事主管

  8-13K·13薪

  大专

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  经验不限

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  我们是谁 我们是一家专注于户外运动等产品类型的制造型企业，拥有自主研发和生产能力，正处于业务上升期。我们相信，优秀的团队是产品的基石，而你是帮助我们搭建这座基石的关键人物。 你将扮演的角色 作为工厂端的人事主管，你不仅是制度的执行者，更是业务部门的合作伙伴。你将深入一线，理解生产节奏和员工诉求，用专业的人力资源管理能力，为工厂的稳定生产和效率提升提供有力支持。 你的核心职责 1. 招聘与配置 根据工厂生产计划，制定并执行一线员工及基层管理岗的招聘方案，确保人员及时到岗； 拓展和维护多元化招聘渠道（劳务派遣、校企合作、网络招聘、内部推荐等），建立稳定的人力供给池； 优化面试流程与甄选标准，提升人岗匹配度和招聘效率。 2. 员工关系与留存 负责员工入、转、调、离全流程管理，确保手续合规、档案完整； 深入一线，定期与员工沟通，了解思想动态，协调解决劳资纠纷，构建和谐的劳动关系； 策划和组织员工关怀活动，提升一线员工的归属感和稳定性，降低流失率。 3. 薪酬与考勤管理 负责工厂员工的考勤统计、薪资核算及异常处理，确保数据准确、发放及时； 协助搭建并优化一线员工的薪酬激励方案（如计件工资、全勤奖、技能津贴等），激发员工积极性。 4. 培训与企业文化落地 组织新员工入职培训及岗位安全培训，帮助新人快速融入； 推动企业文化在一线团队的宣导和落地，传递公司价值观。 5. 制度执行与合规管理 监督工厂各项人事规章制度的执行情况，及时反馈并协助优化； 负责劳动合同管理，规避用工风险，处理劳动纠纷及工伤事故的善后工作。 我们希望你具备 大专及以上学历，3年以上制造业人事工作经验，熟悉工厂运作模式； 熟悉劳动法律法规，具备较强的员工关系处理能力和风险意识； 踏实接地气，既能坐在办公室做方案，也能走进车间聊家常； 具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能在多任务并行中保持条理； 有劳务派遣管理经验或校企合作资源者优先。 我们提供 有竞争力的薪酬：如：8K-12K+ 房补200元/月+餐补500元/月+其他福利奖金，能力优秀者可面议； 全面的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建； 务实的工作氛围：扁平化管理，结果导向，你的每一个好想法都会被看见。 如果你 厌倦了只在办公室做 paperwork，想真正走到业务中去发挥价值； 不仅想做好执行，更想参与搭建和优化一套真正适合工厂的人力体系； 愿意和一群务实的人一起，把事做成，把人留住。 欢迎加入我们，成为工厂团队的“护航者”。

  东莞恒熠康科技有限公司

  电子设备制造

  |

  1-100

  

  餐补

  房补

  加班补助

  五险

  带薪年假

  试用期全薪

  全勤奖

  8小时工作制

  绩效奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  2026-03-02

• 人事主管

  急聘

  7-10K

  大专

  |

  经验不限

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、统筹公司人力资源管理工作，推动人力资源整合与优化，促进组织持续发展和进步； 2、制定公司中长期人力资源发展战略和规划； 3、制定并监督执行人力资源年度工作计划； 4、根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划和工资计划，监控各部门人员配置情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、具备丰富的人力资源管理经验，熟悉各模块工作流程； 3、优秀的组织协调能力和战略思维能力； 4、良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够承受工作压力，具备较强的执行力和推动力； 公司福利： 1、享有年假5天； 2、实行大小周工作制； 3、年底双薪及目标达成奖金； 4、提供年资奖； 5、生日礼物及节日福利； 6、年度旅游活动；

  东莞市时代硅业有限公司

  新材料

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  100-200

  

  2025-04-03

• 人事经理

  7-12K

  大专

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  5年

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  1、18-48岁，身体健康； 2、能吃苦耐劳，服从管理，做事认真。 3、3年以上人事模块工作经验，有工厂经验优先 4、主要负责公司人事行政工作，岗位绩效考核和公司资质证书申请年审工作 【注】：该岗位为人事行政，协助总经理管理公司各部门工作，请放心投递 晋升空间：人事主管--经理--总监 【公司福利】 1、提供员工宿舍、1人至2人间，有空调 2、提供一日三餐，标准3菜一汤，公司食材全部当日采购，从不用冷冻食品。 3、国家法定节假日，员工享有国家规定的带薪休假。 4、入职当天签订劳动合同，购买五险一金。 5、带薪年假、节日福利：员工生日礼品、入职周年礼品、茶话会、不定期活动、聚餐、旅游等； 6、不同职位级别成熟完善的培训体系，包括带薪岗位培训，晋升进阶培训等； 7、人性化福利：父亲、母亲节、等各种节日礼品礼金；结婚补助金、探病慰问金； 8、薪资面议

  东莞市丰龙新材料有限公司

  石油/石化

  |

  1-100

  

  五险一金

  包吃

  包住

  话费补助

  8小时工作制

  带薪年假

  免费培训

  节日福利

  2026-03-27

• 行政主管/后勤主管

  5-7K

  大专

  |

  5年

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  江门-新会区

  

  立即应聘

  一、岗位职责： - 统筹宿舍、厂车、食堂和清洁管理，做好费用管理与安排； -统筹公司保安队管理； - 统筹厂区范围内的安全和环保监督； - 统筹安全隐患的整改和监督等； - 统筹行政主管做好其他临时性工作。 二、岗位要求： - 学历大专，行政管理、人力资源等相关专业优先； - 不限工作经验，有较强的沟通和团队协作能力； - 熟悉 Office 办公软件，具备基本的财务知识； - 具备良好的责任心和职业素养，较强的责任心和抗压能力； - 具备良好的沟通和人际交往能力，善于处理人际关系。

  广东格兰达精密技术股份有限公司

  通用机械设备

  |

  200-500

  

  节日福利

  工作环境优美

  包住

  免费培训

  餐补

  免费班车

  五险一金

  绩效奖

  生日礼物

  8小时工作制

  带薪年假

  双休

  2024-12-13

• 人力行政经理

  10-20K

  本科

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  10年

  |

  东莞-松山湖

  

  立即应聘

  一、岗位职责： 1、贯彻国家的劳动政策、结合本公司的实际，协助公司制定人力资源长远规划、年度计划； 2、完善编制公司各岗位工作流程及各项管理制度。 3、组织制定招聘、培训、薪酬、福利、绩效、员工关系、企业文化等人力资源管理计划； 4、负责公司培训政策，确定员工培训需求，制定培训计划和管理制度，组织制定员工培训规划； 5、制定本部门工作、管理计划，指导、培训、检查、跟进下属工作完成，达成本部门工作目标； 6、负责本部门的日常管理工作，进行人力成本的有效控制； 7、对下属人员工作进行督导，并进行后备人才培养； 8、主导执行公司行政类工作，含资产管理、组织策划员工活动、后勤管理等工作。 二、 任职要求： 1、全日制本科以上学历，人力资源、工商管理专业； 2、10年以上人力资源工作经验，5年以上同岗位工作经验； 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累； 4、全面掌握国家有关人力资源方针、政策和法规； 5、良好的文字功底，熟知公文写作要议；熟练使用办公软件、办公自动化设备； 6、具有良好的逻辑思维、分析能力，条理性强 7、具有较强组织协调能力及高度的团队意识，责任心强，具备解决复杂人力资源的能力。 三、薪资架构：底薪+绩效+餐补

  广东中科鸿泰新材料有限公司

  石油/石化

  |

  100-200

  

  餐补

  8小时工作制

  绩效奖

  高提成

  双休

  交通便利

  五险一金

  节日福利

  工作环境优美

  项目奖

  2025-04-24

• 行政主管经理

  8-12K

  大专

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  3年

  |

  东莞-万江区

  

  立即应聘

  职位类别： 行政经理/主管 工作职责： 1.公司人员招聘、管理； 2.公司活动方案策划及执行，定期制定详细计划； 3.公司各个食堂人员安排、调整、调动，人员培训、考核、晋升； 4.执行及优化各办公制度及流程； 5.协助各食堂实施公司培训计划，跟进培训效果； 6.执行领导安排的其他行政事务。

  东莞市壹心膳食管理服务有限公司

  旅游

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  100-200

  

  包吃

  包住

  工作环境优美

  绩效奖

  交通便利

  2022-07-01

• 行政副理

  8-11K

  大专

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  经验不限

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  东莞-黄江镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责行政人事相关工作的统筹与执行； 2、处理社会保险、工伤事务及政府事务，确保合规性； 3、监督企业行政、后勤、保卫及维修的日常管理工作； 4、协调安全生产和环保相关工作，落实法规要求； 5、处理劳资纠纷，保障劳动关系和谐稳定； 任职要求： 1、年龄45周岁以下，熟练使用办公软件并具备良好的写作能力； 2、专科及以上学历，5年以上行政人事相关工作经验； 3、熟悉社会保险、工伤处理、环保、安全生产及政府事务管理； 4、了解国家及省市劳动人事法规政策，能够妥善处理劳资纠纷； 5、具备企业行政、后勤、保卫及维修管理经验，熟悉相关法规； 6、具有较强的学习能力及表达、沟通、组织、协调能力； 7、责任心强，注重细节，善于人际沟通，具备团队合作精神和执行力； 8、薪资待遇面议；

  东莞市擎宇电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  200-500

  

  包吃

  包住

  年终奖

  养老保险

  医疗保险

  工伤保险

  失业保险

  餐补

  生育保险

  2025-02-25

• 行政主管

  8-9K

  中专

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  2年

  |

  东莞-石排镇

  

  立即应聘

  1.负责招聘、入职、厂牌的办理 2.每月考勤工资的核算 3.离职人员的办理 4.对接政府及安全生产、环保 5.领导要求的其他 事宜

  多米乐动漫潮玩模型设计（东莞）有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五险

  免费培训

  工作环境优美

  2025-04-22

• 行政主管

  8-12K

  高中

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  3年

  |

  东莞

  

  立即应聘

  1.熟练office办公软件，对人力资源有一定的了解。 2.喜欢与人打交道的工作，沟通能力较强 3.全厂区5S的监督管理，以及公司厂纪厂规的监督执行 4.对食堂人员，保安人员，清洁工，花工的工作管理监督 5.宿舍的安排及管理,新员工的入职离职手续的办理，网上职员的招聘工作 6.对公司新进员工的入职培训和考核，门禁系统的考勤监督 7.办公文具用品的申购及发放，工衣的发放 8.工伤的处理，办理相关手续资料 9.安全事故的协助及社保办理 10.节假日活动的组织策划。

  东莞市盛捷塑料模具制品有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  包食宿

  2014-12-16

• 人事行政经理

  10-15K·13薪

  大专

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  3年

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  1、有一定的机加、塑胶、电子产品行业的工作经验； 2、5年以上人事行政经验； 3、对6S有很精通的理解与心得体会 4、对招聘、培训、薪酬、绩效、企业文化建设有非常丰富的经验 5、对劳动法较为熟悉。

  广东华亚印刷有限公司

  印刷/包装/造纸

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  200-500

  

  包吃

  包住

  养老保险

  弹性工作时间

  试用期全薪

  全勤奖

  医疗保险

  生日礼物

  年终奖

  绩效奖

  2026-03-09