热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 南城区
- 人力资源/行政类
-
5-10K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责工业自动化设备/汽车/新能源行业的人才寻访和甄选工作，根据客户需求制定人才搜寻方案。 2、通过多渠道主动寻访目标候选人，进行初步沟通和意向评估。 3、组织安排客户与候选人的面试流程，协调面试时间及后续跟进事宜。 4、协助候选人完成offer谈判、入职安排及入职后的跟进关怀工作。 5、维护和拓展客户关系，深入了解客户企业文化和职位需求，提高客户满意度。 6、持续关注工业自动化设备/汽车/新能源行业行业动态，积累相关领域的人脉和人才资源。 任职要求： 1、对工业自动化设备/汽车/新能源行业有浓厚兴趣，愿意在猎头行业长期发展。 2、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于与人建立信任关系。 3、结果导向，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 4、学习能力强，能够快速掌握行业知识和招聘技巧。 5、经验不限，学历不限，语言不限。 -
8-15K
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 职业经理人升职加薪培训意愿的收集、面谈邀约和跟进；另根据负责人的安排处理部分行政工作； 任职资格（优秀应届生可接受）： 大专以上学历，专业不限，最关键是上进心；有业务跟单或人资招聘1年以上经验，或教培机构前台经验； 特别福利：每周工作30小时，即5天 X 6小时，每天9:00--17:00 ，中午休息两小时。周日固定上班，周一固定休息，另外一天自行选择休息，特别适合有上进心的顾家人士。 -
5-8K
中专
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3年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 主要负责招聘相关工作，及部分行政事务。 任职要求： 1、有3年以上全面招聘工作经验，喜欢与人交流沟通； 2、职业形象佳，具备良好的沟通表达能力，性格积极主动、接人待物开朗大方，责任心强； 3、能熟练使用办公软件，会使用PS设计优先； 4、 具备较强的服务意识和团队协作精神。 -
4-8K
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
入职要求： 形像好、责任心强，具备良好的个人素养，敢于挑战，完成每月的简历筛选和面试，完成上级安排的招聘任务。公司提供完善个人发展平台及晋升空间。 岗位职责： 1、负责招聘渠道的开拓与维护，确保人才来源的多样性； 2、根据公司需求，制定并执行招聘计划，完成招聘目标； 3、筛选简历、安排面试，并对候选人进行初步评估； 4、协助优化招聘流程，提升招聘效率和质量； 5、定期分析招聘数据，为团队提供决策支持； 6、参与校园招聘及专场招聘活动，扩大公司影响力； 7、维护人才库，建立长期的人才储备机制； 8、完成上级交办的其他相关工作； 任职要求： 1、大专以上学历不限，熟悉招聘流程，有过校招、网络招聘更佳； 2、具备良好的沟通能力和人际交往能力； 3、熟悉招聘流程及相关工具的使用； 4、有较强的责任心和执行力，能够承受一定工作压力； 5、逻辑思维清晰，能够快速理解岗位需求； 6、对学术或科研行业有一定了解者优先考虑； 7、熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 8、年龄不限，语言能力不限，经验不限； 我们期待热爱招聘工作的你加入团队，共同推动公司的人才战略！ -
5-9K
大专
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应届毕业生
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3、与客户沟通，了解客户人才需求信息，提供招聘方案与计划； 4、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 7、保持与维护客户和被录用者良好的关系。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，至少1-3年以上专注招聘的经验（会日语的优先）； 2.有行政管理，各大网站从业经验的优先； 3.有人事经验及工厂类招聘经验的优先； 4.有电话销售经验优先； 5.应届生没有经验也可但以本科以上学历优先; -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
- 薪资待遇：8000～15000元/月，具体面议，包吃包住 - 工作地点：东莞莞城 - 岗位职责： 1. 通过线上/线下渠道，负责公司家政类课程（如收纳师、育婴员、管家等）的招生推广。 2. 接待咨询学员，详细介绍课程内容、就业前景与证书考取，解答疑问。 3. 完成招生指标，维护学员关系，做好学员服务与后续跟进。 - 任职要求： 1. 接受新手小白，公司提供岗前系统培训与话术支持。 2. 沟通表达能力强，性格外向热情，有亲和力，擅长与人打交道。 3. 目标感明确，有销售或教育行业经验优先，对家政行业感兴趣。 4. 工作积极主动，抗压能力强，具备良好的服务意识与团队协作精神。 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求： 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真，有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境
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