热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 中堂镇
- 人力资源/行政类
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推荐招聘信息
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6-10K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责家政服务人员的招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。 2、拓展和开发招聘渠道,确保家政服务人员的稳定供应。 3、与各门店或业务部门沟通,及时了解并满足其家政人员需求。 4、维护和更新候选人数据库,跟进面试结果及入职安排。 5、协助处理招聘相关的其他行政事务。 任职要求: 1、学历不限,经验不限,对家政行业招聘有热情者优先。 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心细致地与候选人沟通。 3、工作积极主动,有责任心,能够适应快节奏的工作环境。 4、能够熟练使用常用的办公软件进行日常操作。 -
招聘专员
急聘
6.5-8K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责岗位配置招聘,满足公司各部门的人才需求,推动招聘流程高效顺畅。 2、发布招聘信息,收集筛选简历,安排面试,确保招聘需求及时落实。 3、维护并拓展多元招聘渠道,建立和管理人才库,提升人才储备质量。 4、协助员工沟通,促进公司与员工之间的信息交流,支持员工关系管理。 5、参与招聘数据的整理与分析,优化招聘策略。 任职要求: 1、大专学历,具备1-3年招聘工作经验。 2、熟悉招聘流程和渠道管理,能高效完成人才筛选和面试安排。 3、具备良好的沟通协调能力,能有效处理员工关系。 4、具备数据分析能力,能根据招聘数据优化招聘策略。 -
5-6.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责招聘渠道的维护与拓展,确保招聘信息的有效发布与传播。 2、根据公司需求,筛选简历并安排面试,协调面试流程。 3、跟踪招聘数据,分析招聘效果,提出优化建议以提升招聘效率。 4、协助办理新员工入职手续,确保入职流程的顺利进行。 5、维护招聘相关文档和数据库,确保信息准确及时更新。 任职要求: 1、经验不限,欢迎应届毕业生或有相关经验者申请。 2、学历不限,注重实际能力和工作态度。 3、语言不限,具备基本沟通能力即可。 4、熟悉办公软件操作,具备良好的团队合作精神。 5、对玩具制造行业有基本了解或兴趣者优先考虑。 -
6-9K
大专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、岗位职责 根据公司发展战略、经营目标和业务需求,制定和执行招聘工作计划; 与业务部门沟通,对齐人才需求; 分析岗位需求,明确岗位的任职资格和人才标准; 负责招聘渠道的维护、评估和优化,管控招聘预算和费用。 优化招聘流程,面试标准和人才评估体系。 主持和组织简历筛选和初面,参与终面和面试评估; 负责候选人背景调查、录用沟通、薪酬谈判和Offer发放跟进; 推动入职跟进、试用期管理,提高新人留在率。 2、任职资格 学历和专 业: 大专以上文化,人力资源或心理学相关专业; 工 作 经 验: 2年以上专职招聘工作经验 专 业 能 力: 熟悉招聘工作全流程,熟悉招聘平台和人才库运营,具备岗位分析和人才测评以及结构化面试能力,了解劳动法律法规和用工风险防控。优秀的沟通能力和谈判技巧。 其他软实力: 工作主动,目标感强,团队意识佳,具备协作精神,保密意识出色,性格开朗,执行力和责任心强。 -
6-12K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责网络招聘渠道的日常维护与信息发布 2、筛选简历并安排候选人面试流程 3、建立和维护企业人才储备库 4、协助优化招聘流程与招聘制度 5、完成招聘数据统计与分析报告 任职要求: 1、对互联网行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力 3、能够熟练使用办公软件 4、工作细致认真,有团队协作精神 5、能适应快节奏的工作环境 -
5-5.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司招聘渠道的维护与管理,确保招聘信息及时发布与更新; 2、根据岗位需求筛选简历,组织面试安排并跟进招聘流程; 3、协调用人部门进行面试评估,提供招聘数据支持与建议; 4、参与招聘流程优化,提升招聘效率与候选人体验; 5、协助新员工入职手续办理,确保顺利融入团队; 任职要求: 1、经验不限,对招聘工作有热情和责任心; 2、学历不限,具备良好的沟通与协调能力; 3、语言不限,能适应快节奏工作环境; 4、熟悉招聘流程,有钢铁或冶金行业背景者优先; 5、积极主动,具备团队合作精神与问题解决能力; -
5-8K·14薪
大专
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责职员、员工招聘渠道维护与拓展,确保人才库持续更新 2、执行简历筛选、电话邀约及初试安排流程 3、协调面试流程,跟进候选人面试进度与反馈 4、维护招聘数据统计,定期输出招聘分析报告 任职要求: 1、大专以上学历,有毛绒玩具3年以上招聘经验; 2、能够适应快节奏工作环境,具备多任务处理能力; 3、对自媒体招聘有强烈的兴趣,包括但不限于抖音、小红书、视频号、快手等; 4、工作态度积极主动,具备团队协作精神 -
5-10K
大专
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
1,大专以上学历,热爱招聘工作或人力资源服务型工作; 2,渴望成长,热爱学习并有较强的学习力; 3,有清晰的职业目标及踏实的行动力,良好的协同合作心态; 4,具备较好的商务对接能力。 福利待遇:5天8小时,双休,餐补 -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
- 薪资待遇:8000~15000元/月,具体面议,包吃包住 - 工作地点:东莞莞城 - 岗位职责: 1. 通过线上/线下渠道,负责公司家政类课程(如收纳师、育婴员、管家等)的招生推广。 2. 接待咨询学员,详细介绍课程内容、就业前景与证书考取,解答疑问。 3. 完成招生指标,维护学员关系,做好学员服务与后续跟进。 - 任职要求: 1. 接受新手小白,公司提供岗前系统培训与话术支持。 2. 沟通表达能力强,性格外向热情,有亲和力,擅长与人打交道。 3. 目标感明确,有销售或教育行业经验优先,对家政行业感兴趣。 4. 工作积极主动,抗压能力强,具备良好的服务意识与团队协作精神。
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