推荐招聘信息

• 人事文员

  4-4.5K

  中专

  |

  不限

  |

  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位职责 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以 及工作流程、绩效考核制度; 9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组 织、文体活动安排等; 10、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行; 11、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 12、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;13、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等; 14、制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行; 15、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行; 16、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等; 17、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档; 18、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作; 19、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;20、其他突发事件的处理。

  东莞远阳五金塑胶有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  生日礼物

  工作环境优美

  全勤奖

  弹性工作时间

  交通便利

  五险

  绩效奖

  高提成

  2025-02-05

• 人事管理专员

  6-8K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责新进员工入职、转岗、晋升和离职手续办理； 2.制订、建立公司人力资源管理体系，完善人力资源管理制度及流程；负责培训体系建设。规划、组织实施员工培训； 3.组织实施薪酬绩效管理工作，建立、完善工资奖励分配政策和管理制度，组织实施绩效结果的运用工作。负责公司各部门薪酬、绩效核算工作； 4.制定、实施公司劳动组织、用工管理规章制度，规范企业用工管理，规避用工风险； 5.负责公司员工劳动合同的签订、变更、终止、解除等工作； 6.负责人力资源相关文件、资料的收集、整理并建档留存； 7.协助策划企业文化、开展相关员工团建活动（例：主题生日会、节假日活动）； 8.做好员工与公司矛盾关系管理工作； 9.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.35周岁以下，统招本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，具备人力资源相关证书优先； 2.具备3年以上人事管理工作经验，有相关工作经验优先； 3.熟悉国家法律法规，了解人力资源管理相关法规和政策； 4.具备较强的组织协调能力和团队合作意识，善于处理各种突发事件； 5.具备良好的沟通技巧和人际交往能力，具备较好的服务意识和亲和力，能够独立开展人事管理工作；6.熟练掌握办公软件操作，如Excel、Word、PowerPoint等。 薪资面议！

  东莞市凯斯希尔科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  餐补

  包吃

  五险

  国家法定假日

  商业保险

  法定节假日

  8小时工作制

  2024-07-02

• 招聘培训专员

  10-12K

  本科

  |

  3年

  |

  深圳-宝安区

  

  立即应聘

  【工作内容】 招聘： - 负责公司各部门的招聘需求分析，制定有效的招聘策略； - 独立完成从招聘需求分析、人才搜寻、面试安排到录用跟进的全流程招聘工作； - 运用多种渠道进行候选人搜寻，包括但不限于社交媒体、招聘网站等，并建立和维护人才库； - 与业务部门紧密合作，确保招聘流程高效顺畅，提升招聘质量； -负责公司内部员工的专业技能培训，包括但不限于产品知识、销售技巧、客户服务等； 培训： - 设计和实施全面的培训计划，确保培训内容与公司的业务目标相一致，并能有效提升员工的工作效率； - 评估培训效果，收集反馈，不断改进培训材料和方法，以提高培训质量； - 协调内外部资源，邀请行业专家或合作伙伴进行专题讲座，丰富培训形式； - 管理培训项目的预算，确保资源的有效利用； - 分析培训需求，制定年度或季度培训计划，为不同层级的员工定制培训课程。 - 负责公司年会、生日会等企业文化活动。 【任职要求】 - 具备本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、机械类或相关专业优先； - 熟悉招聘流程及工具，能够独立完成招聘任务； -拥有较强的组织协调能力和项目管理经验，能够独立策划和执行大型培训活动； - 对成人教育理论有一定的了解，掌握有效的教学方法和技巧，能够独立开发课程并授课； - 具备一定的数据分析能力，能够通过评估工具衡量培训成效； - 良好的沟通能力和人际交往技巧，能够与候选人及业务部门有效沟通； - 强烈的责任心和团队协作精神，能够在快节奏环境中高效工作。

  广东欣天新精密制造有限公司

  金属制品

  |

  200-500

  

  话费补助

  五险一金

  8小时工作制

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  免费体检

  生日礼物

  包吃

  包住

  交通便利

  工作环境优美

  2025-05-29

• 人事专员

  急聘

  4-6K

  大专

  |

  3年

  |

  江门-江海区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责运营中心日常基础运营工作，包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理，快速学习掌握流程规范，有效把控流程风险。 2.负责供应商对接，参与服务方案的制定，有效监控服务质量。 3.参与HR信息化建设，HR系统需求收集和流程优化，HR服务号日常运营。 4.参与公司政策的更新，能够根据国家政策和业务需求，定期更新维护公司政策。 5.负责日常运营数据处理，定期输出运营报表。 6.独立完成员工服务，解决员工问题，能够主动思考，不断提升员工体验。 7.领导交办的其他事宜。 职位要求： 1.大专及以上学历，人力资源、心理学和法律相关专业优先。 2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生，有互联网员工关系或SSC工作背景优先。 3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度，了解劳动法律法规在企业中的运用。 4.学习能力较强，工作积极主动，条理性强，有较好的时间意识和团队合作意识，优秀的沟通能力和抗压性，有一定文字功底尤佳。 其他信息

  广东东君照明有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险

  试用期全薪

  高提成

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  2025-06-14

• HR文员

  急聘

  4.5-5.5K

  高中

  |

  2年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据工作经验，能够独立完成工作任务； 2、参与项目实施，确保工作进度和质量； 3、协助团队解决工作中遇到的问题； 任职要求： 1、具备两年以上相关工作经验； 2、熟悉行业工作流程，能快速适应工作环境； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神；

  东莞云宜智能科技有限公司

  文体/办公设备制造

  |

  1-100

  

  8小时工作制

  生日礼物

  团队活动丰富

  年终奖

  2025-06-11

• 人力资源高级专员

  8-15K

  本科

  |

  不限

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  一、岗位职责： 2、 理解公司业务战略和团队运营情况，切合实际业务需求，推动人力资源战略、政策和项目的有效实施。 3、 核心职责一：负责公司高级人才的猎挖，完善招聘制度体系流程，有效完成日常招聘录用、试用期管理、建立关键人才库等工作。 4、 核心职责二：负责培训及人才发展工作，建立制度体系流程，根据年度培训计划，组织实施培训方案，完成日常培训工作和培训结果跟踪。 5、 其他工作：包括但不限于人效管理、绩效过程管理、培育、传承和传播企业文化。 二、任职资格 1、 统招本科及以上学历，人力资源管理、企业管理或相关专业优先；5年以上人力资源工作经验。 2、了解各人力资源模块的基本工作，熟悉国家相关人力资源政策、法律法规。 3、自我驱动，思维能力强，学习能力强。 4、 具备敏锐的洞察力和出色的沟通协调能力，能够独立解决复杂的人力资源问题。

  东莞市星火齿轮有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  全勤奖

  绩效奖

  工作环境优美

  交通便利

  节日福利

  生日礼物

  五险

  免费培训

  2025-06-07

• 人事

  4-8K

  高中

  |

  3年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责管理销售人员的每天的出勤率及做考勤报表； 2、负责招聘及面试销售精英，及培训及跟进新业务员上岗； 3、负责帮助销售人员做一些报表及填写一些表格资； 任职要求： 1、熟悉WORD，Execl基本的办公软件； 2、有一定的表达能力和亲和力； 3、有一定的责任心，服从上司的上管和安排；

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司塘厦营销部神州网点

  银行

  |

  500-1000

  

  医疗保险

  高提成

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  团队活动丰富

  每年4次免费旅游

  双休

  2017-12-16

• 人事行政助理（双休）

  4-6K

  大专

  |

  2年

  |

  东莞-东坑镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责来人接待及办公室内务管理、办公用品采购； 2、负责公司员工入职及离职手续的办理； 3、负责劳动合同的新签和续签； 4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理； 5、差旅安排工作； 6、负责员工的考勤核算； 7、根据上级的安排，负责起草有关通知等文件； 8、普工等基础岗位的招聘； 9、会东宝系统优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上人事行政工作经验； 2、沟通表达能力较好，有一定抗压能力； 3、熟练使用办公软件。

  东莞模德宝智能科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包住

  餐补

  加班补助

  五险一金

  免费培训

  节日福利

  房补

  带薪年假

  年终奖

  2024-07-25

• 人事行政专员

  5-7K·13薪

  不限

  |

  应届毕业生

  |

  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  1.公司规章制度的拟定、修定、监督执行落地。 2.人事档案管理、考勤、请假、招聘、对离职人员做分析并能降低人员流失率。 3.依据实际情况拟出公司人力资源的合理配置及各岗位职责。 4.计划和审核人力资源管理的成本，落实执行公司各部门人事奖惩制度。 5.公司劳保用品、办公文具、生产配件的采购及管理。 6.开发招聘渠道、及时补充各部门用人需求。 7.行政工作负责保安、宿舍、车辆、清洁、消防安全、社保、网络、办公设备、固定资产管理。 8.政务外联事务的对接工作、及公司安排的其他工作。

  东莞市煌商佑钢结构有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

  |

  1-100

  

  带薪年假

  年终奖

  交通便利

  包吃

  包住

  免费培训

  生日礼物

  五险

  团队活动丰富

  2023-04-10

• 人事行政专员

  4.5-6K

  大专

  |

  1年

  |

  深圳-光明区

  

  立即应聘

  岗位职责 1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等； 2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策； 3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要； 4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续； 5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作； 6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动； 7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实； 8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗； 9、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历； 2、年龄26-32之间，有责任心，男女不限； 3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强； 5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

  深圳市麦士德福科技股份有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险一金

  带薪年假

  全勤奖

  2022-04-16