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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 麻涌镇
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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5-6K
高中
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
1.根据公司人员安排,在招聘平台发布招聘信息,安排面试 2.负责公司人员入职、离职办理、请假、休假调整 3.负责公司的各项通知、公告的发布 4.负责采购办公用品 5.为入职员工购买保险 6.负责公司员工的考勤管理 7.负责管理、协助后勤人员的工作 8.负责公司领导日常安排的工作 9.成品采购工作 10.业务提成核算 -
5-6.5K
高中
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
工作职责: 1.负责员工招聘工作,新进培训 2.负责核对考勤 3.负责员工入离职的办理 4.会议记录周报制作 5.办公用品及后勤零星采买 6.有相关人事行政工作优先 工作要求: 1.可接受应届毕业生,有1年行政相关工作经验优先。 2.高中以上学历 -
4.8-5.2K
大专
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、熟悉员工入职/离职/调转手续办理以及员工档案建立管理; 2、人员考勤核算、统计人员入职登记,档案,离职人员手续,更新员工在职名单 3、负责统计办公文具/药品申领登记、工衣/劳保用品申领登记; 5、负责日常人事行政后勤保障各项工作(包括6S),根据公司员工手册制度维护办公秩序; 6、会务外联工作,对接村委及相关政府部门各项日常检查、台账资料收集汇总(消防+安监+职业卫生+环保) ; 7、保持办公环境整洁,服从上级安排,完成上级交办其他事项。 8、宿舍的水电表抄记,安排员工住宿登记等 -
人事行政文员(兼前台)
急聘
5-6.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
1,熟悉办公软件,形象气质佳; 2,了解人事及行政相关的内容,负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案;协助处理日常考勤、社保公积金申报等基础人事事务; 3、熟悉办公软件操作,具备基本的文书处理能力; 4、具有良好的沟通意识和服务态度,责任心强; 5、学习能力强,能快速适应工作环境与任务变化; 6、具备团队协作精神,工作细致耐心; -
4-5K
高中
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
职责:主要从事行政人事,协助生产跟单的工作 1、协助上级完成项目的执行和跟进工作 2、负责办公室日常数据的整理、录入和进度统计; 3、完成领导安排的其他工作。 要求:熟悉办公软件,性格开朗,头脑灵活,语言能力强,善于沟通交流。 2、对工作认真负责,有上进心。 3、服从上级领导的工作安排 任职资格:要求,18-30岁 工作时间:6天8小时制。 上班时间:早上8:00-12:00下午13:30-17:30 购买社保,公司提供免费住宿和一日三餐 -
4.5-6.5K·13薪
中专
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1:人事考勤制作。 2:前台接待,收发快递。 3:办公用品等采购和发放及登记。 4:卫生方面管理。 任职要求: 1:有一定的待人接物的经验。 2:性格开朗,积极。 3:声音甜美。 4:年龄18-30岁左右。 -
5-7K
学历不限
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经验不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
任职要求: 1.; 2.形象好气质佳,声音甜美,普通话标准流利,具备简单的日常英语接待口语,22-30 岁,160CM以上身高; 3.熟练操作各种办公设备,熟练使用办公软件; 4.工作认真负责,具备良好的沟通能力.协调能力,执行能力,组织能力,反应灵敏,思维清晰,具有一定的商务礼仪意识。 岗位职责: 1.有效的贯彻执行公司政策和流程,负责内部运营流程相关工作的执行及监管。 2.负责部门文件资料的管理、归类、整理、建档和保管。 3.负责协助有关会议的会务安排事宜,记录、整理会议纪要,根据会上布置的工作形成跟踪事项。 4.协助运营领导建立及维护运营体系工作,负责公司级待办工作跟踪、检查、落实等工作。 5.负责行政类发文、通知的拟写,公司文库账号的管理和维护及使用。 6.负责本部门与其他部门的协调工作,协助部门活动的举办支持、参与筹划。 7.完成部门领导交待的其他工作。 -
4.5-6K·13薪
大专
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.协助人事部门主管按招聘流程进行新员工的招聘工作。 2.对新员工的入职和离任人员的离职手续处理。 3.协助人事部门主管对新员工的培训工作,包括入职的准备与进行后序工作。 4.全公司人员档案的电脑化创建与管理。 5.每日对全公司职工的考勤登记工作,制作每日、每月的考勤日报表和每月人员流动统计表以及请假表、放假手续处理和查卡、监卡和加班请求手续等。 6.月底对关联报表的整理并交于财务。 7.企业文化宣传,公众号抖音号的管理。 8.职工劳动合同、暂住证及各类保险的办理。 9.完成人事部门主管临时交托的工作。 -
4-5K
学历不限
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责前台接待工作,快递收发; 2、负责招聘邀约面试,入离职办理,签订劳动合同; 3、领导交办的其他事宜。 任职要求: 熟悉办公软件,能够熟练操作; 4.能积极配合领导安排的工作 -
4.5-6K
高中
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责员工招聘工作,制定并执行招聘计划; 2、管理员工薪资核算与发放,确保准确性和及时性; 3、组织实施员工培训计划,提升员工技能和综合素质; 4、负责人事资料的整理、归档及日常维护; 5、协助处理员工关系,营造良好的工作氛围; 6、参与制定和完善人力资源相关制度和流程; 7、定期进行人力资源数据分析,为决策提供支持; 8、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、高中及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、熟悉劳动法及相关法律法规; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、熟练使用办公软件及人力资源管理系统; 5、工作细致认真,具有较强的责任心; 6、具备一定的抗压能力,能够适应多任务处理; 7、有相关工作经验者优先考虑;
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