热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 长安镇
- 人事助理/文员
-
7-10K
本科
|
2年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹培训工作与落地，完成需求调研、计划编制、全品类培训（含AI类）的执行及复盘； 2、独立完成培训对接、课件制作、现场组织，做好内部讲师培养、激励与日常管理工作； 3、负责企业文化的建设和落地，策划并执行各类员工活动，提升员工归属感与团队凝聚力； 4、完成上级交办的其他临时性人力工作。 任职要求： 1、男女不限，25-30岁，全日制本科及以上学历，对AI工具使用熟练者优先； 2、2-3年培训工作经验，精通培训全流程实操； 3、具备企业文化活动策划和对接能力，有完整活动落地案例； 4、积极主动，热心帮助同事，热爱人力及文化建设工作。 -
6-12K
学历不限
|
应届毕业生
|
东莞-长安镇
立即应聘
核心：懂法务人事、懂开庭资料整理、懂法律流程、可应届生、会开车 岗位职责 1、负责公司基础法务工作，熟悉民事、劳动纠纷流程，协助处理公司各类法律事务、纠纷对接。 2、负责诉讼案件资料收集、整理、归档、证据梳理，协助律师准备开庭材料、文书整理、案卷装订，配合开庭前后各项准备工作。 3、负责人事基础工作，员工入离职、劳动合同管理、考勤、档案、员工关系对接，处理简单劳动争议、纠纷调解。 4、熟悉企业合规、合同初审、文件审核、规章制度整理，规避公司用工及经营法律风险。 5、日常对接政府部门、律所，偶尔外出办事、送资料、跑流程，需要独立开车外出办公。 6、负责公司法律、人事、行政类资料台账整理，文件归档，资料管理规范化。 任职要求 1、形象端正、沟通沉稳、逻辑清晰、做事细心严谨、抗压能力强。 2、法学、法律、人力资源相关专业应届生可应聘，有无经验均可，有法务、开庭资料整理、人事经验者优先。 3、了解基础法律知识、开庭流程、诉讼材料整理、劳动仲裁流程，能看懂简单法律文书。 4、持有C1驾照，熟练开车，能独立短途外出办事。 5、熟练办公软件，擅长资料整理、文字编辑、档案归类。 6、人品正直、保密意识强，能严谨处理公司内部法律及人事资料。 薪资福利 1、薪资：面议（根据能力可上调，稳定长期岗位） 2、带薪休假、节日福利、工作稳定、氛围轻松 3、新人有人带，适合想长期稳定发展的 岗位综合法务+人事，成长性强，无需高强度销售，纯文职稳定岗位，适合细心、稳重、愿意长期深耕法律人事方向的求职者。 -
5-7K
中专
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的管理与协调； 2、组织并落实公司内部各类会议及活动的安排； 3、维护办公环境，确保设备及物资的正常运转； 4、协助处理人事相关工作，包括招聘支持及员工入职流程； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、熟悉行政管理工作流程，能够高效处理多任务； 3、具有较强的沟通能力和团队协作精神； 4、熟练使用办公软件及相关办公设备； 5、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； -
6-8K
大专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责人事档案管理，包括员工信息录入、更新、维护及归档工作。 2、协助办理员工入职离职等手续。 3、负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、发放及资产管理。 4、组织安排公司会议、活动，并做好相关后勤保障与记录工作。 5、协助上级完成招聘、面试邀约及基础性人事沟通工作。 任职要求： 1、会越南语优先考虑，可出差。 2、大专学历，人力资源、行政管理或相关专业优先考虑。 3、年龄在25岁至32岁之间。 4、工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 5、熟练使用常用办公软件，具备基本的文书处理能力。 -
6.5-7.5K·13薪
大专
|
2年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司员工招聘、面试、录用及入职手续办理等工作； 2、协助制定和完善人力资源相关管理制度与流程； 3、负责员工档案管理、劳动合同签订及人事信息维护； 4、开展入职员工培训、绩效考核及薪酬福利事务； 5、处理员工关系，协助组织企业文化活动； 任职要求： 1、制造业两年以上同岗位经验，塑胶/硅胶行业优先； 2、大专以上学历，具备良好沟通协调能力； 3、工作认真细致，有责任心，能适应制造业工作环境； 4、熟悉办公软件操作，具备基本的数据处理能力； -
5-7K
学历不限
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责 1、负责员工日常考勤统计、请假/加班/异动登记，独立完成月度考勤报表核对，配合核算基础薪资数据。 2、执行全流程招聘工作：岗位信息发布、简历筛选、面试邀约、候选人接待，完成面试登记与后续跟进。 3、办理员工入职、离职全流程手续，整理归档劳动合同，维护全员人事电子与纸质档案。 4、负责日常行政事务：办公用品采购与台账管理、文件资料整理归档、公司内部通知上传下达。 5、对接工厂后勤事务：员工宿舍与食堂基础协调、办公区域环境维护、访客与供应商来访接待登记。 6、完成上级交办的其他人事、行政类临时工作，配合落实东莞本地用工合规相关要求。 二、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先，有半年以上东莞工厂人事行政从业经验，会独立完成考勤统计。 2、熟练使用Excel、Word等Office办公软件，能独立制作基础数据报表，掌握常用办公设备操作。 3、沟通表达清晰流畅，工作细致耐心，责任心强，可同时协调多项并行事务，具备基础应急处理能力。 4、熟悉东莞当地劳动用工基础法规，有制造业员工关系、临时工管理相关经验者优先录用。 5、年龄22-32周岁，形象端正，服务意识良好，能稳定长期在工厂岗位发展。 三、薪酬福利 薪资区间：5000-7000元/月，具体根据候选人经验与能力面议。 -
5-6K
大专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职要求： 1、人力资源管理专业，专科以上学历，二年以上工作经验； 2、了解人力资源六大模块，擅长劳动关系处理； 3、 熟悉国家和各地方相关法律法规； 4、沟通能力、组织能力、协调能力、抗压力强，能吃苦，具有团队合作精神。 5、接受不了临时加班或者只想着六天八小时工作勿投！ -
5-6K
大专
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责 1、负责员工日常考勤统计、请假/加班/异动登记，独立完成月度考勤报表核对，配合核算基础薪资数据。 2、执行全流程招聘工作：岗位信息发布、简历筛选、面试邀约、候选人接待，完成面试登记与后续跟进。 3、办理员工入职、离职全流程手续，整理归档劳动合同，维护全员人事电子与纸质档案。 4、负责日常行政事务：办公用品采购与台账管理、文件资料整理归档、公司内部通知上传下达。 5、对接工厂后勤事务：员工宿舍与食堂基础协调、办公区域环境维护、访客与供应商来访接待登记。 6、完成上级交办的其他人事、行政类临时工作，配合落实东莞本地用工合规相关要求。 二、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先，有半年以上东莞工厂人事行政从业经验，会独立完成考勤统计。 2、熟练使用Excel、Word等Office办公软件，能独立制作基础数据报表，掌握常用办公设备操作。 3、沟通表达清晰流畅，工作细致耐心，责任心强，可同时协调多项并行事务，具备基础应急处理能力。 4、熟悉东莞当地劳动用工基础法规，有制造业员工关系、临时工管理相关经验者优先录用。 -
6-8K
大专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责办理员工入职、离职、转正等人事手续； 2、协助完善公司人力资源管理制度及流程； 3、维护员工档案，确保资料完整准确； 4、协助开展招聘工作，筛选简历并安排面试； 5、计算考勤数据，处理请假、加班等异常记录； 6、协助组织新员工入职培训及企业文化活动； 7、配合上级完成其他日常行政及人事事务。 任职要求： 1、大专以上学历，有三年以上的人事专员工作经验 2、熟练使用Office办公软件及日常函数运用； 3、熟悉考勤、招聘、入、离手续及日常人事管理工作； 4、具备一定的抗压能力和服务意识； 5、具备良好的沟通能力和亲和力； 6、工作细致认真，具有较强的责任心； -
人事行政专员
急聘
5.5-7K
中专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1. 人事全流程：人员招聘邀约、面试接待、入职手续、劳动合同签订、考勤统计、社保申报、异动管理，防范劳动风险； 2. 行政统筹：厂区后勤、宿舍管理、固定资产管理、采购对接、来访客户接待、会议安排、环境卫生监督； 3. 财务辅助：单据收集整理、往来对账、开票资料整理、收支台账登记； 4. 制度落地：完善人事、行政管理制度，各类档案分类归档； 5. 原则性强、细心、沟通稳重，对外对接物业、政府、供应商；对内协调员工，执行力强，不用老板事事盯。。 【任职要求】 1. 3年以上工厂行政人事全盘经验，熟悉东莞当地社保、劳动仲裁相关法规； 2. 能够独立全盘操作人事工作，有处理员工矛盾、劳资事宜经验； 3. 会基础Excel，能做台账，有简单单据处理、对账经验优先； 4. 做事严谨有条理，档案管理规范，责任心强，保密意识高； 5. 稳定性好，沟通得体，能同时并行多项工作； 6. 有制造业工作经历优先。 -
5-7K
中专
|
2年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责工厂的行政管理工作，如宿舍食堂区域的管理安排； 2.负责管理门禁、清洁、宿舍、工程、行政采购；； 3.负责工厂的各类职员级以下人员招聘； 4.公司企业文化的建设与制度的执行； 5.头脑灵活，反应快速，处理问题不急，不燥！ 任职要求： 1.年龄25-40岁，有行政工作2年以上经历； 2.熟悉外审验厂工作优先； -
5-6K
高中
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1、28-35岁，高中以上学历，电脑操作熟练，一年以上行政人事工作经验。 2、熟悉线上招聘、筛选简历，初试，熟练使用各平台招聘。 3、工作认真负责，团队意识强，学习能力强。 -
5.6-7.8K
学历不限
|
应届毕业生
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责人事档案的建立、更新与维护，确保员工信息准确无误。 2、办理员工入离职手续，包括合同签订、社保公积金增减员等事宜。 3、协助招聘流程，发布职位、筛选简历、安排面试及跟进录用。 4、处理日常行政事务，如办公用品采购、文件收发及会议支持。 5、维护办公室环境与秩序，协调后勤保障工作。 6、完成上级交办的其他人事行政相关工作。 任职要求： 1、学历不限，有人事或行政相关工作经验者优先考虑。 2、熟悉办公软件操作，具备良好的沟通协调能力。 3、工作细致认真，责任心强，能适应早九晚六的工作时间。 4、年龄不限，语言不限，能胜任办公室日常文员工作。中介服务
|
2000以上
包吃
包住
免费培训
五险
8小时工作制
试用期全薪
高提成
季度奖
年终奖
免费旅游
生日礼物
节日福利
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
2026-08-19
-
办公室人事文员
急聘
5-6K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-长安镇
立即应聘
【文员招聘】 【招聘要求】： 年龄；16-30岁 男女均可， 性格外向开朗性格，有自信，积极乐观进取，善于沟通交流，进取心比较强， 愿意学习提升自己，不服输，有事业心 有招聘经验，熟悉招聘平台者，有从业经验或者销售类经验的，优先。没有的只要条件可以，也欢迎您的加入 【工作内容】 坐在公司办公室，电脑和手机办公，网络招聘无需外出。 负责帖子发布更新。通过电话或者微信为应聘者介绍清楚工作并跟进其入职。 （公司给配备招聘平台和提供资源，提供专业的培训，导师师傅一对一的带，只要努力，一上手很快就可以出业绩） -
6-8K·13薪
学历不限
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
工作职责： 1. 拟订、下发公司各项规章制度，跟进并监督制度落地执行。 2. 统筹各部门人员招聘补充、员工培训及后续相关事宜安排。 3. 监管全员日常考勤，核算薪资及各项福利。 4. 办理社保业务，负责工伤申报及后续处理。 5、负责公司团建活动的策划和组织； 6. 承担行政物资及生产部辅料的采购工作。 7. 擅长员工关系维护，具备较强的劳动争议与纠纷处置能力。 8. 负责日常资金管理，做好费用报销的核对与登记工作。 9. 负责客户及供应商对账，整理应收、应付账款数据。 10. 对接政府部门，做好稽查应对工作，完成总经理交办的其他临时任务。 任职要求： 1、二年以上人事经验，有核算薪资、对账、采购等经验优先。 2、22-40周岁，有责任心； 3、工作细致认真，原则性强，亲和力强，有良好的执行力及职业素养； 4、熟练使用常用办公软件。 （不符合以上要求的勿扰） -
5-6K
学历不限
|
应届毕业生
|
东莞-长安镇
立即应聘
1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。建立健全员工的人事档案。 5、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理 6、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。 7、思维灵活，有上进心，有经验者优先… 工作时间：26天 8.5H工作制 -
6-7K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1. 负责员工日常考勤管理，核对考勤数据、处理异常考勤，确保考勤统计准确无误。 2. 办理员工社保、公积金的新增、停缴、转移、补缴等手续，解答员工社保相关咨询。 3. 整理考勤、社保相关资料，完成台账登记及档案归档工作。 4. 负责统计薪酬工作
移动端：
东莞长安镇人事助理/文员招聘东莞长安镇人事助理/文员频道介绍
智通直聘东莞长安人事助理/文员招聘频道，为您提供最新东莞长安人事助理/文员招聘信息，这里有大量东莞长安人事助理/文员招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布东莞长安人事助理/文员招聘信息，是东莞长安人事助理/文员人才求职首选的招聘网站！
