热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 长安镇
- 行政经理/主管
-
6-8K
大专
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4年
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东莞-长安镇
立即应聘
任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历； 2、人事行政管理经验2年以上或人事行政工作3年以上； 3、责任心强，具备一定抗压能力。 工作职责： 1、统筹公司人事行政全盘工作； 2、修订公司日常的各项规章制度并监督、检查公司各项规章制度的落实情况； 3、负责公司饭堂、宿舍、车队等行政后勤系统的管理工作； 4、统筹公司环安、职业卫生工作； 5、负责公司的对外接待工作以及策划公司的各类活动。 -
行政人事主管
急聘
7-8K
不限
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 3、负责公司人力资源战略的执行； 4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作； 5、负责人力资源内部的组织管理； 6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。 任职要求 1、有线上，线下 丰富的招聘经验优先，2年以上人力资源管理工作经验； 2、熟悉国家相关的政策，法律法规； 3、具有战略、策略化思维，有亲和力，沟通、协调、团队领导能力，高度责任心、处事稳重； 4、具有良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力及解决问题的能力； -
7-9K
高中
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4年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司行政后勤工作的全面统筹与管理，确保日常运营顺畅； 2、制定和完善行政后勤相关制度及流程，并监督执行； 3、协调办公场地、设备、物资等资源的管理与维护； 4、组织并落实公司各类会议及活动的后勤保障工作； 5、处理突发事件，提供高效的后勤支持； 6、优化行政成本，提升后勤服务效率； 7、协助上级完成其他行政相关工作任务； 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 有相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的责任心和服务意识； 4、良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够独立处理多任务并合理安排优先级； 6、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 7、对橡胶/塑料制品行业有一定了解者优先； -
9-12K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1.有5年以上同等工作经验，能负责行政人事全盘工作； 2.对现代企业人力资源管理模式有丰富的实践经验； 3.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 4.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 5.具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责组织编制人力资源规划并组织实施、检查、协调、考核 2.负责组织公司的绩效管理、薪酬体系建设、招聘、培训培养、选拔晋升、员工关系管理等工作的具体实施 3.负责公司制度体系建设，制定修改各项人力资源管理制度和行政管理制度并具体组织实施 4.负责督导公司各项管理制度的实施，执行公司工作纪律管理制度 5.负责规范公司劳动用工，处理劳动争议和劳动纠纷 6.负责做好后勤保障工作，创造安全、整洁、舒适的生活、居住、工作环境，负责办公低值易耗品采购计划的实施 福利待遇 1、 包吃包住，每餐四菜一汤，每周三周五加餐，宿舍有热水器，空调，饮水机等 2、 每周加餐两次，每周水果一次； 3、 8小时工作制，大小周休息（一周双休一周单休） 4、 入职满1年可享7天带薪年假，入职满半年可享1天带薪生日假，同时享有国家法定节假期 5、 不定期员工聚餐和团队活动等福利 此岗位要做背景调查，介意勿投
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